千葉、野田市/流山市、営業の求人・転職情報

＜営業経験者募集＞大手企業多数✨昇給・賞与有♪長期安定可能！

仕事内容 大手企業と取引⏩安定＆安心して働ける！ ルートセールス⏩テレアポ・飛び込みなし 業界未経験ＯＫ⏩営業経験があればOK！ 残業は少なめ！⏩月平均20時間程度で安定 賞与年２回あり⏩頑張りはしっかり還元！ 休暇制度充実♪⏩完全週休2日＋長期休暇有 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ／ 営業経験を活かして、 社会貢献性の高い仕事へステップアップ❗ ＼ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 既存の『大手企業』のお客様に向けて、 提案・サポートを行うルート営業です。 【具体的には…】 ⏩太陽光発電所のO&M └太陽光発電所の安定稼働を守るための、 保持・点検、システム改善提案 ⏩セキュリティシステムの販売 └施設や環境に適した セキュリティシステムの提案、導入サポート ★システムの改善提案などを通じて、 最適なソリューションを提供！ お客様のニーズに合わせて 丁寧にヒアリング、提案を行うお仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅お仕事のポイント！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★システム化で効率的な働き方❗ 業務はシステム化されており、 決められた流れで無駄なく進められます◎ ★既存顧客が中心のルート営業❗ 一度きりの取引ではなく、 お客様にとって頼れる存在として “継続的な信頼”を得ていく営業スタイル。 経営基盤の安定で、 長期キャリア形成を実現可能！ ★社会貢献性が高いやりがいのある仕事❗ 太陽光発電の安定稼働を支えることで、 再生可能エネルギーの普及に貢献し、 『安全・安心』を守ることができる、 素晴らしいお仕事です。 ★資格取得支援ありでキャリアアップも❗ 成長できる環境でスキルを磨きながら、 将来性のある仕事に携われます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【新規開拓は一切なしの法人営業】◆高時給×商社でルート営業◆車通勤OK◆土日祝休み＆週4日も相談OK

仕事内容: 当┃社┃オ┃ー┃プ┃ニ┃ン┃グ┃！┃ ━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛ 大手物流会社「センコー」の グループ会社でルート営業職を大募集！ 「これ、便利！」 その感動を全国のご家庭へ♪ _____________ ◣ お仕事内容 ◥ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 首都圏の生活協同組合に 家庭日用品のご案内を行う ルート営業をお任せします◎ 【具体的には】 ✅生活協同組合への定期訪問・納品 ご要望に合わせて、日常生活用品を 定期的にお届けするお仕事♪ ★普通自動車免許がある方は社用車で営業周りも可能です◎ 【扱う商材】 ✅ キッチン用品 ✅掃除・洗濯用品 ✅アイデア雑貨 ✅化粧品 ✅健康食品 ✅防災用品　etc... 「生活を便利に、豊かにする」幅広いアイテムを取り扱います！ ＞＞＞ここがPOINT＜＜＜ ✅新規開拓は一切なし └生活協同組合を訪問して 商品をお届けするだけ◎ ✅完全に土日祝はお休み ✅高時給＆福利厚生もばっちり └安定して長く働けます◎ ✅1966年創業の商社 └お客様からの信頼も厚く提案がしやすい環境です◎ 「営業職に興味があるけど…」 そんな方にお勧めです！ 不安な方は職場見学だけもＯＫです◎ ――――――――――――――――― ＞＞＞収入もプライベートも♪＜＜＜ ――――――――――――――――― ✅残業少なめ(月10ｈ程度) ✅週4日勤務も相談ＯＫ ✅高時給1870円スタート ✅マイカー通勤OK ✅社用車の利用OK └普通免許ない方も別の手段で 訪問可能なので問題ありません◎ ――――――――――――――――― ＞＞＞給与前払い制度もあり♪＜＜＜ ――――――――――――――――― 困ったときにうれしい！ 給与の前払い制度あり！ ※当社規定あり

＼来年新社屋オープン予定／入社1年未満平均月収48万円の高収入自動車販売！有休消化率100%！Googleクチコミ評価4.8点！

仕事内容: ／ 来年新社屋オープン予定！オープニングスタッフ募集！ ＼ ⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚ アルファード・ヴェルファイアだけで250台展示中！ 業績好調につき拡大&増員募集！ 日本最大級の圧倒的専門店で、一緒に働いてみませんか？ 【覚える車種は2車種だけ】未経験でもすぐに活躍できます！ 【専門性に特化】当店だけで比較&決定できるのでお客様の満足度が高いのが特徴！ ⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚ ⭐️フラットオートで働く3つの魅力⭐️ ①充実のインセンティブとワークライフバランスの確立 入社1年未満のスタッフ5名の平均月収はなんと48万円！ 年間休日は115日・残業時間は月10h程・昨年の有休消化率は100%！ ★プライベートの充実は、仕事のモチベーション向上に繋がります★ お陰様で定着率も90%！たくさん遊んで、仕事も充実させましょう！ ②マンツーマン研修制度のため安心してスタート！ 専属の研修担当が、マンツーマンで研修を行います。 分からない事・苦手な事があった時、すぐに相談してください！ ★人の成長が会社の成長に繋がるので、研修教育は一番力を入れております★ ③なぜインセンティブが上がるのか？ 2車種だけで250台を揃えているお店は、日本で当社だけです。 お客様からの満足度が非常に高く、【1店舗で比較できて良かった】 【フラットオートに来れば絶対に見つかる】とお言葉も多く頂きます！ 成約率も65〜70%と極めて高く、 未経験や新人でもすぐに売る事が出来ます！ ⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚ 【具体的な仕事内容】 《①接客》 1日の接客数は2〜3組程度。 専門店のため、購入意欲が高いお客様が多いです。 ★登録や事務作業について★ 各営業に1名サポートスタッフが付きます。 契約～ご納車までの手続きは、サポートスタッフにて対応となりますので、 営業活動に専念する事が出来ます。 《②メール返信/電話接客》 専門店なので、日本全国からお問い合わせを頂きます。 メールでのお見積り対応や、電話での通信販売対応等の営業活動も有ります。 《③研修依頼》 自分の強みを伸ばす為・自分の弱点を克服する為に 研修担当へ研修の依頼をする事も出来ます。 【研修期間中の1日の流れ※入社〜1ヶ月】 09:00　出社・朝礼・スケジュール確認・清掃 09:30　車両知識研修　車を見ながら詳しく行います 10:30　中古車情報サイト問合せ研修/電話研修 12:00　休憩　　 13:00　先輩スタッフの接客に同行① (購入理由や予算・希望車種のヒアリング) 15:00　先輩スタッフの接客に同行② 17:30　本日の振り返り　分からない事や学んだ事を毎日話し合いします。 18:00　退社 ＼研修充実！未経験から始められる／ 未経験で不安な事あるかと思いますが、ご安心ください。 研修生を一人にする事は、絶対ありません！ 2ヶ月の研修や現場教育が充実していますので、 全くの未経験の方でも安心して始められます！ 働きやすい環境であなたの可能性を試しませんか？ 【取扱車種】 トヨタ 20系・30系アルファード・ヴェルファイア ─────────────

未経験者歓迎！土日祝休み・年間休日120日以上！ 安定もワークライフバランスの充実も当社で叶えよう！

仕事内容 【 お仕事について 】 お得意様先をまわって、商品のご提案や見積書の作成、工事の立ち合いなどを担当します。 びっくりするかもしれませんが、取り扱う商品は2万種類以上あります。正直僕も「えっ！？」ってなりました（笑）ですが、研修や仕事を通して少しずつ覚えられるので、焦る必要はありません。僕もようやく5000種類くらいは覚えたかも…？って感じです！ 【 約1年間の研修でじっくりと学べます 】 ▼まずは営業事務からスタート 入社後3ヶ月～半年は、商品を覚えたり発注や納品の流れを学んだりします。 ▼仕事に慣れてきたら先輩の営業に同行 お取引があるのは、ハウスメーカーや設計事務所、⼯務店、リフォーム店など、フジクレスト全社で4000社以上！ お客様先では、「電話で話した〇〇さん！？いつもありがとね～！」なんてお言葉を頂けることもあり、嬉しいです。 ▼約1年の研修を経ていよいよ独り立ち 独り立ちした後も、僕を含めて周りの先輩がちゃんと見守っています！ 面倒見の良い先輩が多いので、ちょっとした質問にもどんどん答えてくれますよ（笑） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜スタッフの声＞ はじめまして！フジクレストで営業をしているNです。 DIYが趣味で、以前はホームセンターの売り場担当をしていました。 それなりに楽しかったのですが、ある日ふと思ったんです。 「土日休みがいい…！」 不定期なシフトで連休が滅多にない職場で…。 休日はDIYに励みたいけど、疲れ果ててやる気も起きず、気が付けば布団の上で1日を過ごし、次の日はまた仕事…。 そんな日々から抜け出して、ワークライフバランスを向上させるべく転職を決心したんです！ 次の職場を選ぶ上で、僕が求めた条件はこの3つ。 ①土日休み（祝日も休みだったら最高！） ②DIYの経験を活かしたい ③雰囲気が良い会社 この条件で発見したのが、フジクレストの営業でした。 商材であるエクステリアはホームセンターでも扱ってたし、何より土日祝休みだったので「これだ！」と、すぐに応募したんです。 営業は未経験だったので若干の不安もありつつ、いざ面接へ。 所長と営業の先輩が面接官だったのですが、お二人のほんわかした雰囲気に緊張もほぐれました。どんな質問にも丁寧に答えてくれて、いつの間にか不安が消え去り「ここで働きたい！」って気持ちになってましたね（笑） そして現在、僕も入社4年目。入社してまず驚いたのが、先輩たちがみんな優しかったこと。新入社員を大事にする社風で、手取り足取り仕事を教えてくれます。おかげで営業未経験の僕でもどんどん売り上げを伸ばせるようになりました。 憧れの土日祝休みになり、ついでにお給料も上がって（笑） 今では思う存分、趣味のDIYを楽しんでいます！ （Nさん／入社4年目）

◎定時17時◎残業平均10時間◎1人1台社用車有◎

仕事内容: ◎◎商品パッケージや紙製品の法人営業職◎◎ \\ 9割がルート営業＆テレアポ・飛び込み無し// 創業70年の当社は紙製パッケージの製作や、 包装用品・事務用品・チラシなど印刷物の受託、 通販関連商品の卸売り販売部門などがあり 業界や企業規模を問わず多様なニーズに応えています。 当社の手掛ける製品は必要不可欠なものとなっており、 なくなることがなく、安定しています。 ＜営業の強みとは？＞ 当社の最大の強みは、デザインの企画提案から 製造、配送まで一貫して自社で完結できること。 これにより、納品スケジュールの厳守が可能となり、 デザイン部門を持たない企業からの受注も出来る点は、 デザインから出来る当社の強みです！ ＜営業チーム・組織構成＞ 営業部には5名の男性社員が在籍しており、 20代から60代まで1名ずつ在籍しています。 次世代の新しい力を求めており、 今回、増員での募集となります！ ＜入社後の流れ＞ ◎◎独り立ちまでたっぷり半年間◎◎ 1 - 製品知識の習得と既存顧客への営業 ▷先輩社員や工場の技術者から当社製品について、 印刷やパッケージに関して学んでいただきます。 その後先輩の営業先へ同行し、営業手法を学びながら 徐々に顧客を引き継いでいきます。 2 - 独り立ち＆顧客担当 ▷入社半年後、一人前として商談が出来る様になると、 約10〜20社（会社規模によります）の顧客を担当していただきます。 ◎独り立ち後も先輩が引き続きサポートします！ 3 - 反響営業 ▷既存顧客への営業に慣れてきたら、新規開拓も担当。 ◎テレアポや飛び込みは無し！ 問い合わせやご紹介などへの営業となります。 ＜主なお取引先＞ 大日本印刷やトーインなどの大手企業様からの受託や、 日本香堂や有名チョコレートブランド様、 家電製品や有名なお土産品のパッケージも手がけています。 ◎関東近郊のお客様が多く車で客先へ向かいます◎

Googleクチコミ評価4.8点！お客様から感謝される自動車販売店です！未経験入社1年目の平均年収はなんと547万円！

仕事内容: アルファード・ヴェルファイアだけで250台展示中！ 日本最大級の圧倒的専門店で、一緒に働いてみませんか？ 【覚える車種は2車種だけ】未経験でもすぐに活躍できます！ 【専門性に特化】当店だけで比較&決定できるのでお客様の満足度が高いのが特徴！ ⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚ ⭐️フラットオートで働く3つの魅力⭐️ ①充実のインセンティブとワークライフバランスの確立 入社1年未満のスタッフ5名の平均月収はなんと48万円！ 年間休日は115日・残業時間は月10h程・昨年の有休消化率は100%！ ★プライベートの充実は、仕事のモチベーション向上に繋がります★ お陰様で定着率も90%！たくさん遊んで、仕事も充実させましょう！ ②マンツーマン研修制度と部活のような人間関係！ 専属の研修担当が、マンツーマンで研修を行います。 分からない事・苦手な事があった時、すぐに相談してください！ 納得するまで、しっかりと話を聞きます。 ★人の成長が会社の成長に繋がるので、研修教育は一番力を入れております★ ③なぜインセンティブが上がるのか？ 2車種だけで250台を揃えているお店は、日本で当社だけです。 お客様からの満足度が非常に高く、【1店舗で比較できて良かった】 【フラットオートに来れば絶対に見つかる】とお言葉も多く頂きます！ 成約率も65〜70%と極めて高く、 未経験や新人でもすぐに売る事が出来ます！ ⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚ 【具体的な仕事内容】 《①接客》 1日の接客数は2〜3組程度。 専門店のため、購入意欲が高いお客様が多いです。 ★登録や事務作業について★ 各営業に1名サポートスタッフが付きます。 契約～ご納車までの手続きは、サポートスタッフにて対応となりますので、 営業活動に専念する事が出来ます。 《②メール返信/電話接客》 専門店なので、日本全国からお問い合わせを頂きます。 メールでのお見積り対応や、電話での通信販売対応等の営業活動も有ります。 《③研修依頼》 自分の強みを伸ばす為・自分の弱点を克服する為に 研修担当へ研修の依頼をする事も出来ます。 【研修期間中の1日の流れ※入社〜1ヶ月】 09:00 出社・朝礼・スケジュール確認・清掃 09:30 車両知識研修 車を見ながら詳しく行います 10:30 中古車情報サイト問合せ研修/電話研修 12:00 休憩 13:00 先輩スタッフの接客に同行① (購入理由や予算・希望車種のヒアリング) 15:00 先輩スタッフの接客に同行② 17:30 本日の振り返り 分からない事や学んだ事を毎日話し合いします。 18:00 退社 ＼研修充実！未経験から始められる／ 未経験で不安な事あるかと思いますが、ご安心ください。 研修生を一人にする事は、絶対ありません！ 2ヶ月の研修や現場教育が充実していますので、 全くの未経験の方でも安心して始められます！ 働きやすい環境であなたの可能性を試しませんか？ 【取扱車種】 トヨタ 20系・30系アルファード・ヴェルファイア ─────────────

BMWバイクの販売スタッフ募集！セールス経験なしでも大歓迎！【流山市】／株式会社テクノコシダ

仕事内容: 現在業績好調につき、新たなメンバーを積極的に募集しています！まずはご応募、お問合せください！ お客様にBMW Motorradの楽しさ、素晴らしさを伝えるアンバサダーとしてのお仕事になります。 <<業務内容>> BMW Motorradのセールス業務を担って頂きます。 BMW Motorrad新車/中古車のセールス BMW Motorrad純正ウエアー/アクセサリーの販売 陸運局へバイクの車検持込、登録等の運送業務 保険の販売　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　お客様のモーターサイクルライフに寄り添い、お手伝いをすることがこの仕事の大きな役目となります。　 BMW Motorradのセールススタッフとして働くということは BMWのブランドをお客様へお伝えする大使としてのお仕事をしていただくこととなります。 その為には貴方ご自身がBMWのファンになる事が一番の近道です！

【来春オープン】自動車査定経験者は月給40万円以上の高収入！

仕事内容 ✨オープニングスタッフ大募集！！✨ ========================= 来春に千葉店がグランドオープン！ ”新規スタッフ”を募集いたします◎ ========================= YouTubeをご覧いただいた全国のお客様からの査定依頼に対して、スポーツカーなどの査定業務を担当いただきます！ ＜具体的には＞ ・スポーツカーの出張査定 ・売買契約 ・車両の引上げ など ◎スポーツカー以外の車種の査定依頼も増加中！知識・経験を活かせます！ ◎買取りした車両は積載車でそのまま引上げてくる場合もあります。 ＼自動車査定経験をスポーツカーで活かす／ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 自動車査定の経験がある方を即戦力として大募集します。特にスポーツカーの査定を行なっていた方は優遇します。 これまでに培ってきたノウハウを活かして、お客様にとっても会社にとってもWin-Winな査定を実現してください。 ＼スポーツカー専門のカーSHOP／ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ スカイライン第二世代と言われているRB26系以降のGT-Rを専門に取り扱う中古車販売店として、多くのお客様にご来店いただいています。 スポーツカーをこよなく愛するドライバーの方々に喜んでいただけるラインナップになるよう、出張査定に力を入れています。 ＼泊まりがけで遠方査定へ行くことも／ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ YouTubeを視聴してくださっている方々からのお問い合わせが多く入るため、全国各地に査定を希望されるお客様がいます。 泊まりがけで遠方に査定に行くこともあり、長距離運転が平気な方やトラックの運転経験がある方は、活躍できる環境があります。 もちろん、遠方への出張が難しい方も相談可能です。お互いにとってより良い形で働いていければと思っています。 ＼会社負担で資格取得が可能／ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 仕事に必要な資格を入社後に取得することが可能です。しかも、費用は会社が負担します。 資格を取得すると保有資格によって資格手当が支給されるので、収入アップにもつながります。 ＼従業員割引で好きな車を購入可能／ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 憧れていた車を従業員だけの特別価格で買えるのが、当社で働く魅力でもあります。 宝の山のような職場で自分の愛車を見つけてください。車・バイク通勤OKなので愛車で会社にも通えます。 ＼残業なし！毎月昇給チャンスあり／ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 好きを仕事にするだけでは、プライベートは豊かになっていきません。 残業はしないで、収入を上げていく。そうした環境が大切だからこそ、ワークライフバランスの取れた働き方を重視しています。 ＼最大で年間129日も休みを取得可能／ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 当社では1年間に取得できる有給休暇は24日間と多め！取得は機械で申請するだけなので誰にも反対されることはありません。 そのため、最大で年間のお休み日数は129日（年間休日105＋有給休暇24日）と、愛車を運転してお出かけもしやすい環境です。

店舗への来店やイベントによる反響型の営業スタイル！/未経験者大歓迎！ /輸入車だからこその特別な体験を一緒に届けませんか？

仕事内容: ＼反響型の営業スタイル／　 高級輸入車の販売 アフターフォローなどを行います。 ★夏季や年末年始の長期休暇も◎ 具体的には。。。 ・車両の販売 ※取り扱い車両は店舗によって異なります ・車検・点検案内、新車の紹介 ・損害保険の取り扱い ・イベントの運営サポート（年3～4回） ・洗車・納車準備　など 【取り扱いブランド】 ・ポルシェ ・アウディ ・フォルクスワーゲン ・プジョー ・フィアット ・アバルト ・アルファ ロメオ ・ジープ

【流山おおたかの森S.C店】インセンティブあり|完全反響営業|テレアポ・飛び込みなどの営業活動一切ナシ

仕事内容 【流山おおたかの森S.C店】インセンティブあり|完全反響営業|テレアポ・飛び込みなどの営業活動一切ナシ ／ 未経験・知識ゼロでも安心スタート！ 四半期ごと×公平な評価で理想のキャリアを叶えたい方 【保険見直し本舗】で一緒に働きませんか？ ＼ ――――――――――――――――― 【お仕事のポイント】 ――――――――――――――――― ・ 100％反響営業！ お客様への提案に集中できます ・ 安定の固定給＋インセンティブで稼げる (平均年収600万円) ・ 年間休日120日以上で希望シフト制◎ ・ 40社以上の保険から最適なプランをご提案 ・ 会社が集客を強力サポート！ (月平均18件の商談チャンス) ・ 産休・育休実績多数！ 長く働ける環境 - ――――――――――――――――― お客様の“未来”を一緒に創る、 やりがいのある仕事です ――――――――――――――――― 私たちの役割は、 単に保険商品を案内することではありません。 お客様一人ひとりの夢や不安、 大切なライフプランに深く耳を傾け、 専門知識を活かして 「未来への安心」という価値を提供すること。 それが私たちの使命であり、大きなやりがいです。 - ご来店されたお客様に寄り添い、 最適な解決策を一緒に見つけていくお仕事です。 お客様との長期的な信頼関係は、 あなたにとってかけがえのない財産になるはずです。 - ＜主な仕事の流れ＞ (1) ご相談対応: お客様を温かくお迎えし、丁寧にお話を伺います。 (2) ヒアリング 抱える課題や理想の将来像を共有いただきます。 (3) プラン提案 幅広い選択肢の中からベストな解決策を複数ご提案。(※) (4) ご契約・アフターフォロー ご納得の上でご契約。 その後も頼れるパートナーとして伴走します。 ※訪問・オンラインでの相談対応もあります。 ※お客様第一、無理な営業は推奨していません。 厳しい個人ノルマに縛られず、 本当にお客様のためになる提案を追求できます ※（扱える商品や働きやすさの詳細は 「アピールポイント」欄もご確認ください） - ――――――――――――――――― 未経験からプロへ！ 安心の成長サポート体制 ――――――――――――――――― 保険や金融の知識がなくても大丈夫。 「お客様に丁寧な応対ができる方」であれば、 入社後の研修で基礎からしっかり学べるので、 誰もがプロを目指せる環境です。 (※研修の詳細は応募条件欄へ) - ・ 資格取得支援 専門性を高める資格取得を会社がバックアップ！ ・ キャリアステップ 頑張りは収入だけでなくポストでも評価。 早期にリーダーやマネージャー （サブマネージャー⇒マネージャー⇒統括部長）を 目指せます。 - ――――――――――――――― ライフステージが変わっても、 長く活躍できる ――――――――――――――― ・ 社員の男女比は 男性30％：女性70％。 多くの女性が活躍中です！ ・ 産休・育休の取得実績多数 （復職率はなんと93.3％！） ・ 時短勤務制度も充実。 実働時間は30分単位で柔軟に設定可能です。 安心してキャリアを継続できる環境が整っています。 アピールポイント ―――――――――――――――――――― ◆会社の”集客力”が強み!あなたは提案に専念◆ ―――――――――――――――――――― ～テレアポ・飛び込み不要の100%反響営業～ 集客は専門部署が行うため、 テレアポ・飛び込みはございません! 厳しいノルマに縛られず、 顧客の提案に集中できる環境です。 新規のお客様を毎月会社から手配します。 (全国平均:18件) - <当社の主な集客チャネル> ・コールセンター 既存のお客様へのフォローコールや、 お問い合わせいただいた方への来店促進など。 ・WEBマーケティング: Web広告やHPを駆使し、 オンラインからの相談予約や来店を促進。 ・店舗イベント 各店舗で相談会やセミナーなどを開催し、 新たな顧客接点を創出。 - ―――――――――――――――――――― ◆40社以上の保険から、 お客様にピッタリを一緒に探します!◆ ―――――――――――――――――――― 人生設計に合わせ、各社の保険を比較・組み合わせが可能。 「こんなことできる?」というご要望にも柔軟にお応えします。 ご加入後もライフステージの変化に応じてしっかり見直し。 末永いお付き合いをお約束します。 ※各商品知識については研修で学べますのでご安心ください。

◎定時17時◎残業平均10時間◎1人1台社用車有◎

仕事内容: ◎◎商品パッケージや紙製品の法人営業職◎◎ \\ 9割がルート営業＆テレアポ・飛び込み無し// 創業70年の当社は紙製パッケージの製作や、 包装用品・事務用品・チラシなど印刷物の受託、 通販関連商品の卸売り販売部門などがあり 業界や企業規模を問わず多様なニーズに応えています。 当社の手掛ける製品は必要不可欠なものとなっており、 なくなることがなく、安定しています。 ＜営業の強みとは？＞ 当社の最大の強みは、デザインの企画提案から 製造、配送まで一貫して自社で完結できること。 これにより、納品スケジュールの厳守が可能となり、 デザイン部門を持たない企業からの受注も出来る点は、 デザインから出来る当社の強みです！ ＜営業チーム・組織構成＞ 営業部には5名の男性社員が在籍しており、 20代から60代まで1名ずつ在籍しています。 次世代の新しい力を求めており、 今回、増員での募集となります！ ＜入社後の流れ＞ ◎◎独り立ちまでたっぷり半年間◎◎ 1 - 製品知識の習得と既存顧客への営業 ▷先輩社員や工場の技術者から当社製品について、 印刷やパッケージに関して学んでいただきます。 その後先輩の営業先へ同行し、営業手法を学びながら 徐々に顧客を引き継いでいきます。 2 - 独り立ち＆顧客担当 ▷入社半年後、一人前として商談が出来る様になると、 約10〜20社（会社規模によります）の顧客を担当していただきます。 ◎独り立ち後も先輩が引き続きサポートします！ 3 - 反響営業 ▷既存顧客への営業に慣れてきたら、新規開拓も担当。 ◎テレアポや飛び込みは無し！ 問い合わせやご紹介などへの営業となります。 ＜主なお取引先＞ 大日本印刷やトーインなどの大手企業様からの受託や、 日本香堂や有名チョコレートブランド様、 家電製品や有名なお土産品のパッケージも手がけています。 ◎関東近郊のお客様が多く車で客先へ向かいます◎

未経験大歓迎/年休120日/女性活躍中！/駅チカ5分

仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 資産形成アドバイザーとは？ ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の「これからの人生」に寄り添い、将来に向けたお金の計画を一緒に考えるお仕事です。 例えば、結婚・出産・住宅購入・老後など、人生にはいろいろなイベントがあります。 その時々に必要な「保険」や「資産の備え」を提案し、安心して生活できるようサポートします。 お金の知識がなくても大丈夫。 入社後は、基礎から学べる研修や先輩のサポートがあるので、 未経験からでも安心してスタートできます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 具体的なお仕事内容 ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣ お任せするのは ①お客様へのヒアリング ②プランのご提案 ③フォローする という3つのステップです。 ① ヒアリング お客様の現在の生活や将来の希望を丁寧にヒアリングします。 収入や支出、貯金の状況などを伺い、「どんな人生を送りたいか」を一緒に考えます。 ② プランのご提案 ヒアリング内容をもとに、保険や資産運用など、将来の安心につながるプランをご提案します。 お客様が納得できるよう、専門用語を使わずに分かりやすく説明します。 ③ アフターフォロー 契約して終わりではなく、その後も定期的にフォロー。 ライフスタイルの変化に合わせてプランを見直し、長く信頼関係を築いていきます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ この仕事のやりがいはこんなところ︕ ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ノルマなし！本当にお客様のためになる提案が可能！ 数字に追われる働き方ではなく、「お客様の気持ちに寄り添うこと」を大切にしています。 目先の契約ではなく、将来の安心につながる提案を一緒に考えるスタイル。 「あなたに相談して良かった」と言っていただける瞬間が、一番のやりがいです！ ◆自分の知識・経験になるお仕事 保険やお金の知識は、日常生活でも役立つ一生モノのスキル。 お客様の人生設計をサポートしながら、自分自身のライフプランも見直すきっかけになります。 経験を積むほどに提案の幅が広がり、「人としても成長できる」実感を得られます。 ◆研修充実！業界トップクラスの賞を受賞した先輩が指導 入社後は基礎から学べる研修をご用意。商品知識や提案の流れなど、丁寧にサポートします。 実際に、業界トップクラスの賞を受賞した先輩が教育担当としてあなたをサポート！ 未経験からスタートした先輩も多く、質問しやすい雰囲気の中で安心して成長できます。 ◆ワークライフバランスの整った環境！ 年間休日120日かつ残業が月10時間ほど。 自分の時間を大切にしながら働ける環境が整っています。 お客様宅への訪問時間に合わせてフレックスタイム制を使えたりと、 残業時間が増えないような施策もしており、会社全体で働きやすさを意識しています。

普免あればOK！未経験でも月給27万以上！飛込み＆ノルマなし

仕事内容 ✨＼ 未経験から稼げるお仕事！／✨ 野菜に詳しくなくてOK！ 気づけば周りが頼る“野菜博士”に！ ✅未経験歓迎！普通免許があればOK！ ✅飛び込み営業は一切なしで安心◎ ✅研修＆手厚いサポートあり！ ✅未経験でも月給27万円スタート！ ✅残業少なめでプライベート充実♪ ✅ガソリン代は100％当社負担⛽ ═══════════════════ ⏩お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ ディスカウントストアへ 青果や加工品を届けるルート営業のお仕事。 ≪具体的には…≫ ・取引店舗での野菜の廃棄状況チェック、 売上・在庫管理、補充、レイアウト変更 ・店長やスタッフからの要望ヒアリング ・売場改善の提案や販促の相談対応 ・配送業務 など 業務内容的には青果店のラウンダーに近く、 店舗にその日に置く野菜を決め 回っていくような仕事です。 ＜配送エリア＞ 野田市の車庫から担当エリアへ出発。 ※社用車を使用します ⭐未経験も安心スタート！ 丁寧な研修と現場サポートで 初めての方も安心。 最短で翌日からスタートも可能です。 ⭐飛び込み営業は一切ありません。 売上目標はあるものの ノルマにはしていないので、 お客様に寄り添った丁寧な提案ができます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⛽物流＝生活インフラを支えるヤリガイ◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は、ディスカウントストアなどの 青果コーナに並ぶ野菜や果物などを 地元農家と連携しながら販売しています。 最近はディスカウントストアでも 生鮮食品の品ぞろえが充実し、 スーパーに近いラインナップに なってきています。 このお仕事は地域の活性化にも繋がるので、 やりがいも成長のチャンスもたっぷり！ そして、運送・配送のお仕事は 日々の暮らしを支える 「生活インフラ」そのもの。 仕事量も安定していて、 地域密着でしっかり稼げるお仕事です。 ═══════════════════

新着求人✨パナソニックG／高成約率の営業／転勤なし

仕事内容 ＼書類選考なし／リーダー採用！ 【千葉（流山）勤務】（流鉄 平和台駅 徒歩6分）※転勤なし パナソニックグループの福祉用具ルート営業／ ～誠実に、コツコツ。地元・千葉で「ありがとう」をもらえる営業、始めませんか？～ ◆仕事内容◆ パナソニックグループの一員として、介護用品・福祉用具のレンタルや販売を通じて 地域のご高齢者や介護施設の方々の“暮らしの安心”を支えるお仕事です。 【具体的には】 介護ショップやケアマネジャーへのルート訪問 ご利用者様への用具提案・納品・アフターフォロー商品手配や簡単な書類作成 など ★「信頼関係を築く営業」が中心です。 ★誠実にお客様と向き合えます。 ・求める人物像誠実にコツコツ取り組める方 ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・地元・千葉で腰を据えて働きたい方 ＼経験者大歓迎！／ 異業種からの転職者も多数活躍中！ 元アパレル販売、飲食店スタッフ、不動産営業、事務職など、 未経験からスタートした先輩多数 入社後は先輩が同行し、商品知識や提案の流れを丁寧にサポート。 ◆パナソニックグループの安定基盤で長く働ける地域密着／転勤なし 社会に貢献できるやりがい未経験から専門知識が身につく ◆「モノを売る営業」ではなく、「人の生活を支える営業」として、 地域の“ありがとう”を集めませんか？ 安定した環境で、誠実に、コツコツ成長できる方をお待ちしています。 ＊パナソニックエイジフリー株式会社 完全子会社 ～～～ 1日の流れ（例） ～～～ 08：30 / 朝礼・メールチェック ▼ 09：30 / ケアマネジャー様を訪問 ▼ 12：00 / 昼休憩 ▼ 13：00 / お客様宅へ訪問・ご提案 ▼ 16：30 / 帰社後、事務作業 ▼ 17：30 / 退勤 ※残業はあっても、基本19時頃には退社しています！ ～～～～～～～～～～～～～～～ ┏━━━━━━━━━┓ ◆ 入社後の流れ ◆ ┗━━━━━━━━━┛ ▽まずは2日間の導入研修からスタート！ ▽約3ヶ月間、先輩との同行営業。 提案方法や商品知識を学びます。 ▽社内外の研修で、介護保険の知識等も しっかり習得できるので安心です！

賞与年3回！給与は前職の額を考慮し決定！/0047-05

仕事内容 ＼営業経験が活きる＋前職の給与額考慮／ 賞与年3回×インフラを支える安定企業で 既存顧客メインの営業、始めませんか？ ❖スタート月給26万以上＋賞与年3回❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 営業としての経験や実績を考慮して 給与は決定。既存顧客メインの営業 なので無理なく成果が出しやすい♪ 大幅な収入UPも叶えられる環境です◎ ｢数字のために売る営業に疲れた｣ ｢どちらかというと信頼構築型だと思う｣ ｢お客様の顔より、書類ばかり見てる｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐営業経験者が続々転職中⭐…… ルート営業中心×インフラ支援の安定性 ─────────────────── ✅顧客は自治体・水道局・商社などの法人 ✅既存顧客への、信頼構築型営業が中心 ✅前職の給与額や経験を重視して給与決定 ✅賞与年2回＋決算賞与あり ▶9年連続で支給実績あり♪ ✅転勤はありません ✅退職金制度・家族手当もあり ✅専門家による健康支援制度もあり ✅無料駐車場あり＆マイカー通勤OK ┏━━━━━━━━━━━━┓ ❖光明製作所ってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━┛ 創業1947年。水道インフラ製品(バルブ等) を開発・製造・販売する業界屈指の老舗。 全国500以上の自治体と取引あり。 炭素削減・SDGsにも貢献する製品群で 社会に必要とされる存在です。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 給水関連製品(バルブ・ジョイントなど)の ルート営業が中心です。 既存のお客様(自治体・商社・水道局など) への製品提案＋関係性の維持が、あなたの 役割となります。 …【仕事内容は大きく分けて2つ】… ①既存顧客への営業活動 ────────────────── ▨電話や訪問で顧客フォロー ▨ニーズに応じた製品提案 ▶ご要望に沿ったご提案が中心です。 ※頻度は高くありませんが、新規開拓を 一部行う場合もあります。 ②配達・納品業務＋事務処理 ────────────────── ▨製品の配達を兼ねた訪問 ▨簡単な事務作業も担当 ▶お客様先へ直接訪問するので 顔を覚えてもらいやすいです。 ✅研修体制も万全！ まずは製造現場で研修を行いながら 商品知識や提案の流れを習得。 半年～1年で独り立ちを目指します。 ────────────────── ………⭐お給料事情について⭐……… ────────────────── 月給26万円以上×賞与年3回支給。 ※決算賞与は9年連続で支給実績あり！ 前職給与やスキルを考慮して給与は決定。 昇給年1回＋残業手当も法律を遵守した 形で支給します。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 今回は業界未経験歓迎の育成採用です。 営業経験があればどんな商材でもOK！ 気になる方は、ぜひお早めにご応募ください。

イチから不動産のプロへ！高月給＆インセン支給！年休115日

仕事内容 【経験・スキル不問！正社員デビューも大歓迎です】 ■当社が保有する賃貸物件をご紹介するお仕事です ■知識などは不問！まずはお客様との会話を楽しむ事から！ ■丁寧な研修や先輩のサポートがあるので未経験者も安心 ■頑張りは給与や賞与でしっかり評価します！ ■インセンティブ支給！入社1年目で年収450万円可能！ 【仕事内容】 お客様の「こんな部屋に住みたい」という希望を叶えていくお仕事です。 賃貸に住みたいお客様のお部屋探しや手続き、他にも住まいに関わる様々な業務をお任せします。 ・お客様対応 ・物件紹介 ・物件のご案内からご契約 ・ご契約後の各種手続き ・空き部屋のリサーチ ・新規物件オーナー様の開拓 ・物件撮影 など ＜お客様との会話を楽しむ事が重要＞ お部屋をお探しのお客様は学生さんから家族連れの方まで様々。 会話を楽しみながら「こんな暮らしがしたい」を受け止めて提案するので聞き上手さんにピッタリな仕事です。 「あなたの提案なら」とお客様から嬉しいお言葉をいただくことも♪ ＜転職者の前職事例＞ 美容室、アパレル、自動車販売、携帯ショップ、タクシードライバー、ドラッグストア店員、飲食店等。 異業種からの転職者が多数活躍中。 入社する方の90％が未経験スタートです。 「高収入を目指したい」、「もっと営業として成長したい」など、意欲的な方が集まっています。 ＜キャリアパス事例＞ ▼1年目/2019年04月01日 中途入社 ▼2年目/2020年10月01日 主任へ昇格 ▼3年目/2021年10月01日 飛び級で店長代理へ昇格 ※その後、2022年1月～3月の繫忙期で売上1位獲得 ▼4年目/2022年08月21日 店長へ昇格 新店舗も計画中のため、キャリアアップのポジションが豊富にあります。 店長などマネジメント職への昇格チャンスも多いです。 ＜頑張りをしっかり評価する会社です＞ インセンティブ（歩合給）は、一定水準以上の売上を達成した場合に支給。 営業職の平均支給額は年額で約150万円。 頑張って売り上げを上げていくことで、それがインセンティブとして給与に反映される仕組みです。 普通免許（AT限定可）があればOKですがその他に仕事に関連する資格を取得すれば資格手当も支給するので収入UPに繋がります！ ＜東京・千葉・埼玉エリアで事業を拡大中＞ 不動産売買や仲介、住宅リフォーム、建築プランニングなど当社は住まいに関する5つの事業を展開しています。 「住まいの事なら何でもお任せ！」と胸を張れる会社なのでこの道のプロも目指せます！ ＜ハウスパートナーの特徴＞ ・賃貸仲介件数は千葉県内で16年連続1位 ・管理物件は1.9万戸以上 ・創業23年の成長企業 2002年の設立以来、着実に成長を遂げ安定した経営を続ける当社。 「本音を引き出し、本気で応える」をミッションに掲げ、一人一人のお客様に寄り添った不動産仲介サービスを提供しています。 全国賃貸住宅新聞による賃貸仲介件数ランキングでは、千葉県内で16年連続1位を達成。 2024年8月末日時点で1.9万戸以上の物件管理実績を持っています。 現在第二創業期を迎えており、新たなノウハウを取り入れる事で事業の加速を行っていきます。 ハウスパートナーは、不動産賃貸の枠を超えたマッチングパートナーになれる会社を目指しています。

保険営業経験者優遇！/キャリアアップも目指せる/年休120日

仕事内容 お客様と信頼関係を築き、人生に寄り添ったライフプラン設計をお手伝い！ 事業拡大に伴い、【資産形成アドバイザー】を増員募集。 それぞれの人生に寄り添い、より良い選択をサポートするお仕事です◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 具体的なお仕事内容 ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣ お任せするのは「プランのご提案」と「お客様のフォロー」が中⼼。 それぞれのライフステージによって必要な保険は違うもの。 一人ひとりに寄り添い、幅広いサービスをご提案し、 安心できる未来づくりをお手伝いします。 ➀︓お客様のライフプランニングを丁寧にヒアリング お客様の現在の生活状況や将来の希望をしっかりとヒアリングします。 収入や支出、貯蓄状況などを確認し、お客様のライフスタイルに合ったプランを考えます。 ②︓保険や資産運用のアドバイス お客様のニーズに合わせ、最適な保険や資産運用方法をご提案。 将来設計を踏まえて、より良い選択肢を提供します。 ③︓既存のお客様への定期的なフォロー お客様と長期的な関係を築くため定期的にフォローアップを行い、ライフプランや資産運用状況の見直しをサポートします。 お客様一人ひとりの人生設計を共に考え、実現に向けてサポートするパートナー的な存在となります！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ この仕事のやりがいはこんなところ︕ ￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ノルマなし。お客様にしっかり向き合える環境です 「数字のための提案」ではなく、「お客様のための提案」を大切にしています。 HopefulFutureでは個人ノルマがないため、無理な勧誘やプレッシャーとは無縁。 本当に必要とされる提案を通して、信頼関係を積み重ねるやりがいを実感できます。 ◆キャリアアップも、自分のペースで 経験を活かしながら、より幅広い知識と提案力を身につけられる環境です。 希望に応じてマネジメントや教育担当など、キャリアの道も多彩。 「現場でお客様に寄り添い続けたい」「将来的にはチームをまとめたい」―― あなたの目指す働き方に合わせて成長をサポートします。 ◆HopefulFutureだからできること 当社には、業界トップクラスの表彰歴を持つ先輩や、異業種から転職して活躍しているメンバーが多数在籍。 現場の経験を活かした実践的な研修と、相談しやすい職場環境が整っています。 「もう一度、お客様としっかり向き合える仕事がしたい」―― その想いを、HopefulFutureで叶えませんか？

◎定時17時◎残業平均10時間◎1人1台社用車有◎

仕事内容: ◎商品パッケージや紙製品の法人営業職◎ \\ 9割がルート営業＆テレアポ・飛び込み無し// 創業70年の当社は紙製パッケージの製作や、 包装用品・事務用品・チラシなど印刷物の受託、 通販関連商品の卸売り販売部門などがあり 業界や企業規模を問わず多様なニーズに応えています。 当社の手掛ける製品は必要不可欠なものとなっており、 なくなることがなく、安定しています。 ＜営業の強みとは？＞ 当社の最大の強みは、デザインの企画提案から 製造、配送まで一貫して自社で完結できること。 これにより、納品スケジュールの厳守が可能となり、 デザイン部門を持たない企業からの受注も出来る点は、 デザインから出来る当社の強みです！ ＜営業チーム・組織構成＞ 営業部には5名の男性社員が在籍しており、 20代から60代まで1名ずつ在籍しています。 次世代の新しい力を求めており、 今回、増員での募集となります！ ＜入社後の流れ＞ ◎◎独り立ちまでたっぷり半年間◎◎ 1 - 製品知識の習得と既存顧客への営業 ▷先輩社員や工場の技術者から当社製品について、 印刷やパッケージに関して学んでいただきます。 その後先輩の営業先へ同行し、営業手法を学びながら 徐々に顧客を引き継いでいきます。 2 - 独り立ち＆顧客担当 ▷入社半年後、一人前として商談が出来る様になると、 約10〜20社（会社規模によります）の顧客を担当していただきます。 ◎独り立ち後も先輩が引き続きサポートします！ 3 - 反響営業 ▷既存顧客への営業に慣れてきたら、新規開拓も担当。 ◎テレアポや飛び込みは無し！ 問い合わせやご紹介などへの営業となります。 ＜主なお取引先＞ 大日本印刷やトーインなどの大手企業様からの受託や、 日本香堂や有名チョコレートブランド様、 家電製品や有名なお土産品のパッケージも手がけています。 ◎関東近郊のお客様が多く車で客先へ向かいます◎

ノルマなし/ニーズに合わせた提案◎/キャリアアップ×高収入

仕事内容 お客様のライフプランに基づいた資産形成や保険の提案を行います。 【具体的なお仕事内容】 ■お客様との信頼関係構築 ∟お客様のライフステージやニーズに応じて、 保険や資産運用に関する詳細なヒアリングを行い、最適な提案を実施。 ■既存顧客の深耕営業 ∟既存顧客への定期的なアフターフォローを通じて、ライフステージや資産状況の変化を把握。 新しい提案を行い、さらなる価値を提供します。主にリピートビジネスを促進し、顧客の満足度向上を目指します。 ■顧客の課題解決 ∟お客様が抱えるリスクや課題に対し、適切な保険商品を提案し、最適なソリューションを提供。 【ファイナンシャルアドバイザーのやりがい！】 ■お客様最優先の営業スタイル ∟ノルマや過度なプレッシャーがないため、業務に専念できる環境です。 お客様のニーズに最適な提案を行い、結果を出していくことが求められます。 ■専門性を活かした提案 ∟資産運用や相続対策、法人向け提案など、高度な知識と経験を駆使して提案ができる環境です。 ■キャリアアップの機会 ∟絶賛成長中企業のため、ポストに空きがあります！ 経験を活かしてマネジメントや専門職にステップアップも可能◎ 【HopefulFutureだからこそできること】 ■業界屈指の研修環境 ∟トップクラスの先輩社員から学ぶ機会があり、スキルアップを支援する体制が整っています。 →実際の受賞歴 ☆2017年度~2025年度MDRT成績資格会員Court of the Table（MDRT日本会・米国本部） 他にも、キャッシュフロー経営講座の認定講師に直接教えてもらえる機会があったり、 ActionCOACH JAPAN認定ビジネスコーチの指導を受けることができ、成長できる環境が整っています。 経験者の方でも、今よりさらに自分のタメになる知識や経験を沢山身に付けることができます◎ ■ノルマなしで質の高い営業が可能 ∟当社では、数字に縛られず、質の高い営業活動を重視しています。 個々の顧客に寄り添った提案を行うことで、お客様との深い信頼関係を築くことができ、長期的な関係性を維持することが可能です。 ノルマに追われることなく、お客様の本当に必要とするものを提供するため、自分のペースで成長できる環境です。 そのため、ストレスなく、満足度の高い提案ができるのが特徴です。 ■専門的な提案の幅広さ ∟当社のファイナンシャルアドバイザーは、保険営業にとどまらず、 資産運用や相続に関する高度な知識を活かして、より幅広い提案を行うことができます。 お客様のニーズに合わせて、保険だけでなく、資産形成、資産運用、相続対策など、さまざまな専門的な提案を通じて、 人生設計全般に関わることができるため、非常にやりがいを感じられる仕事です。 さらに、専門的な分野に関しても、社内の研修や外部講師を通じて学び、深い知識を積むことができますので、営業活動において幅広い視点を提供できます。

日勤・土日祝休み 住宅設備機器・建材の営業 社保完備、昇給や賞与年2回、会員制ホテルの利用可◎

仕事内容 ＜未経験からのスタートOK！＞ 「日勤」「土日祝休み・完全週休2日制」 年間休日127日◎リフレッシュ休暇もあり！ 社保完備、昇給・賞与など福利厚生も充実◎ 流山市駒木での正社員募集！ 住宅設備機器などの施工､建材の販売を行う 「株式会社フジコー」での営業スタッフです。 〇月給24万円～38万円＋交通費支給 〇昇給あり、賞与年2回 〇土日祝休み(完全週休2日制) 〇資格取得支援あり 〇リフレッシュ休暇あり 【仕事内容】 ・営業／正社員 住宅設備機器・建材の営業をお願いします。 （主なお仕事内容） 地域の工務店・ハウスメーカーさまに向けた バス・キッチン等の住宅設備機器や建築資材のご提案 様々なメーカーを取り扱っているので、 お客様とのコミュニケーションを通して、 ご要望に一番合ったご提案をお願いします！ 【1日の勤務例】 ・～8時45分： 出社し、スケジュール確認、メールチェック、 発注や見積作成の指示など ・9時～11時： その日の得意先へ出発します！(現場訪問など) ・12時～13時： お昼休憩 ・13時～17時： 得意先訪問、工務店さまとの打ち合わせなど。 ※訪問件数は1日4～5件程度です。 ・17時～18時： 帰社した後に、その日の内容のまとめ、見積作成など。 ・18時～： 退社！お疲れさまでした！ ：営業未経験の方も安心！： 〇約8割が既存のお客様 〇各段階での成長を助ける研修制度あり 丁寧にサポートする先輩たちがいるので 着実にキャリアアップ、 給与アップしていける環境です。 ：勤務について： 〇年間休日127日の土日祝休み 〇リフレッシュ休暇あり プライベートやご家庭との両立も図れる 働きやすい正社員です。 ：充実の福利厚生： 社保完備、昇給・賞与から、 会員制リゾートホテルの利用可能まで、 幅広い充実の待遇でお待ちしております。 ：正社員 営業職はこんな方にオススメです： 〇未経験から営業職を始めたい方 〇日勤・土日祝休みの正社員をお探しの方 〇プライベートを大切にしながら働きたい方 〇営業スキルを活かして正社員で活躍したい方 〇福利厚生が充実の安定した会社で働きたい方 WEB応募は24H受付中！ ご質問など、お気軽にお問い合わせください。 TEL 029-221-8700

新着求人✨パナソニックG／高成約率の営業／転勤なし

仕事内容 ＼書類選考なし／【千葉（流山）勤務】（流鉄 平和台駅 徒歩6分）※転勤なし パナソニックグループの福祉用具ルート営業／未経験歓迎 ～誠実に、コツコツ。地元・千葉で「ありがとう」をもらえる営業、始めませんか？～ ◆仕事内容◆ パナソニックグループの一員として、介護用品・福祉用具のレンタルや販売を通じて 地域のご高齢者や介護施設の方々の“暮らしの安心”を支えるお仕事です。 【具体的には】 介護ショップやケアマネジャーへのルート訪問 ご利用者様への用具提案・納品・アフターフォロー商品手配や簡単な書類作成 など ★「信頼関係を築く営業」が中心です。 ★誠実にお客様と向き合えます。 ・求める人物像誠実にコツコツ取り組める方人の役に立つ仕事がしたい方 ・地元・千葉で腰を据えて働きたい方営業未経験でも人と接するのが好きな方 ＼未経験歓迎！／ 異業種からの転職者も多数活躍中！ 元アパレル販売、飲食店スタッフ、不動産営業、事務職など、 未経験からスタートした先輩多数 入社後は先輩が同行し、商品知識や提案の流れを丁寧にサポート。 福祉業界が初めての方でも安心してスタートできます。 ◆パナソニックグループの安定基盤で長く働ける地域密着／転勤なし 社会に貢献できるやりがい未経験から専門知識が身につく ◆「モノを売る営業」ではなく、「人の生活を支える営業」として、 地域の“ありがとう”を集めませんか？ 安定した環境で、誠実に、コツコツ成長できる方をお待ちしています。 ＊パナソニックエイジフリー株式会社 完全子会社 ～～～ 1日の流れ（例） ～～～ 08：30 / 朝礼・メールチェック ▼ 09：30 / ケアマネジャー様を訪問 ▼ 12：00 / 昼休憩 ▼ 13：00 / お客様宅へ訪問・ご提案 ▼ 16：30 / 帰社後、事務作業 ▼ 17：30 / 退勤 ※残業はあっても、基本19時頃には退社しています！ ～～～～～～～～～～～～～～～ ┏━━━━━━━━━┓ ◆ 入社後の流れ ◆ ┗━━━━━━━━━┛ ▽まずは2日間の導入研修からスタート！ ▽約3ヶ月間、先輩との同行営業。 提案方法や商品知識を学びます。 ▽社内外の研修で、介護保険の知識等も しっかり習得できるので安心です！

【人柄重視】異業界からの転職もOK！土日祝み《安定企業》

仕事内容 ＼住まい関連の商品を扱う営業増員募集／ 営業未経験スタートの先輩多数活躍中✨ ⏩営業経験不問！街づくりにも貢献可能！ ⏩創立79年以上×研修充実で安心◎ ⏩完全週休2日制＆有休取得推進中♪ ※雇用形態：正社員 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ "住宅設備"や"建材・電材"は、 どれも住まいに欠かせない大事なもの◎ それらが組み合わさり、積み重なって、 街がつくられているので、街づくりを 支えている大切なお仕事でもあります！ ✅具体的なお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊既存のお客様に対して、 お困り事がないかヒアリング →ニーズに合った商品の提案 ＊新規顧客の開拓 etc. - 定期的な訪問・お電話・ メールでのフォロー - お困りごとや要望のヒアリング - ニーズに合った商品の ご提案・見積作成 ＊新規顧客へのアプローチ - 問い合わせ対応や訪問 - 商品説明・商談・受注対応 ✅採用担当より ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 歴史があるからこその 安定基盤＆福利厚生が魅力の当社！ どなたでも安心して営業デビューできる 充実した研修＆フォロー体制があります◎ ビジネススキルを持つ社会人経験者や 一般事務として営業活動を支えていた方等 先輩たちの前職もさまざま。 みんな自分の経験・強みを活かして のびのびと働いていますよ♪ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ✤ 数字で見る小泉グループ ✤ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ 平均勤続年数 ：12.8年（2025年5月時点） 平均年齢 ：40.9歳（2025年5月時点） 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 年度 採用者数 離職者数 定着率 2025年度 103人 5人 95.1% 2024年度 70人 4人 94.2% ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ～・✤ 小泉グループについて ✤・～ 【全国シェアNo.1を見据えた 住まいの総合商社】 ユニットバス・キッチン といった住宅設備など、 住まいに関する様々なものを 扱う総合商社です。 創立79年の歴史を持つ当社が 見据えるのは“全国シェアNo.1”。 現在、関東圏をメインに 100ヶ所の営業所を展開中！ また、国外に子会社を 構えグローバルな 展開で成長を続けています。 住まいの総合商社「小泉グループ」では、 ＊住宅設備(ユニットバスやキッチン等) ＊管材(パイプや継手等) ＊建材・電材 etc. 住まいに関する 様々な商品を扱っています。 年2回の賞与等で頑張りをしっかりと 評価しつつ、住宅手当や家族手当 等を通じてしっかりサポート！ チーム一丸となり「全国シェア1位」 という目標に向かって協力しながら 取り組んでいける方大歓迎!! 安定した基盤の上でのびのびと成長して 活躍してくださいね♪ ━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━

新着求人✨パナソニックG／高成約率の営業／転勤なし

仕事内容 ＼書類選考なし／【千葉（流山）勤務】（流鉄 平和台駅 徒歩6分）※転勤なし パナソニックグループの福祉用具ルート営業／未経験歓迎 ～誠実に、コツコツ。地元・千葉で「ありがとう」をもらえる営業、始めませんか？～ ◆仕事内容◆ パナソニックグループの一員として、介護用品・福祉用具のレンタルや販売を通じて 地域のご高齢者や介護施設の方々の“暮らしの安心”を支えるお仕事です。 【具体的には】 介護ショップやケアマネジャーへのルート訪問 ご利用者様への用具提案・納品・アフターフォロー商品手配や簡単な書類作成 など ★「信頼関係を築く営業」が中心です。 ★誠実にお客様と向き合えます。 ・求める人物像誠実にコツコツ取り組める方人の役に立つ仕事がしたい方 ・地元・千葉で腰を据えて働きたい方営業未経験でも人と接するのが好きな方 ＼未経験歓迎！／ 異業種からの転職者も多数活躍中！ 元アパレル販売、飲食店スタッフ、不動産営業、事務職など、 未経験からスタートした先輩多数 入社後は先輩が同行し、商品知識や提案の流れを丁寧にサポート。 福祉業界が初めての方でも安心してスタートできます。 ◆パナソニックグループの安定基盤で長く働ける地域密着／転勤なし 社会に貢献できるやりがい未経験から専門知識が身につく ◆「モノを売る営業」ではなく、「人の生活を支える営業」として、 地域の“ありがとう”を集めませんか？ 安定した環境で、誠実に、コツコツ成長できる方をお待ちしています。 ＊パナソニックエイジフリー株式会社 完全子会社 ～～～ 1日の流れ（例） ～～～ 08：30 / 朝礼・メールチェック ▼ 09：30 / ケアマネジャー様を訪問 ▼ 12：00 / 昼休憩 ▼ 13：00 / お客様宅へ訪問・ご提案 ▼ 16：30 / 帰社後、事務作業 ▼ 17：30 / 退勤 ※残業はあっても、基本19時頃には退社しています！ ～～～～～～～～～～～～～～～ ┏━━━━━━━━━┓ ◆ 入社後の流れ ◆ ┗━━━━━━━━━┛ ▽まずは2日間の導入研修からスタート！ ▽約3ヶ月間、先輩との同行営業。 提案方法や商品知識を学びます。 ▽社内外の研修で、介護保険の知識等も しっかり習得できるので安心です！

営業未経験からスタート可能！有休取得推進中♪年間休日122日

仕事内容 ✨ 街・暮らしをつくるお手伝い ✨ 住まい関連の商品を扱う ルートセールススタッフを増員募集！ ⏩経験不問！社会人デビュー大歓迎！ ⏩創立79年以上×研修充実で安心◎ ⏩完全週休2日制＆有休取得推進中♪ ※雇用形態：正社員 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ✅具体的なお仕事内容は… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊既存のお客様に対して、 お困り事がないかヒアリング →ニーズに合った商品の提案 ＊新規顧客の開拓 etc. - 定期的な訪問・お電話・ メールでのフォロー - お困りごとや要望のヒアリング - ニーズに合った商品の ご提案・見積作成 ＊新規顧客へのアプローチ - 問い合わせ対応や訪問 - 商品説明・商談・受注対応 ◤∥ やりがいポイント ∥◢ "住宅設備"や"建材・電材"という言葉は 聞き馴染みがないかもしれませんが、 どれも住まいに欠かせない大事なもの◎ それらが組み合わさり、積み重なって、 街がつくられているので、街づくりを 支えている大切なお仕事でもあります！ ╭━━━━━━╮ ・ 先輩の声 ・ ╰━ｖ━━━━╯ 歴史があるからこその安定基盤や 福利厚生、多くのお客さまからの 支持や信頼が当社の強みです。 充実した研修制度があり、イチから スキルや知識を身につけることが できるので安心してくださいね◎ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ✤ 数字で見る小泉グループ ✤ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ 平均勤続年数 ：12.8年（2025年5月時点） 平均年齢 ：40.9歳（2025年5月時点） 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 年度 採用者数 離職者数 定着率 2025年度 103人 5人 95.1% 2024年度 70人 4人 94.2% ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ～・✤ 小泉グループについて ✤・～ 【全国シェアNo.1を見据えた 住まいの総合商社】 ユニットバス・キッチン といった住宅設備など、 住まいに関する様々なものを 扱う総合商社です。 創立79年の歴史を持つ当社が 見据えるのは“全国シェアNo.1”。 現在、関東圏をメインに 100ヶ所の営業所を展開中！ また、国外に子会社を 構えグローバルな 展開で成長を続けています。 住まいの総合商社「小泉グループ」では、 ＊住宅設備(ユニットバスやキッチン等) ＊管材(パイプや継手等) ＊建材・電材 etc. 住まいに関する 様々な商品を扱っています。 年2回の賞与等で頑張りをしっかりと 評価しつつ、住宅手当や家族手当 等を通じてしっかりサポート！ チーム一丸となり「全国シェア1位」 という目標に向かって協力しながら 取り組んでいける方大歓迎!! 安定した基盤の上でのびのびと成長して 活躍してくださいね♪ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･

賃貸から管理まで、幅広く経験を積み、仲間と共に成長できる仕事

仕事内容 お客様に「この人にお願いしてよかった」と思ってもらえる仕事。 仕事の幅を広げたい、長く通用するスキルを身につけたい。 そんな「成長意欲のある若い世代」を募集しています。 柏市を中心に50年以上、地域に根ざして不動産事業を展開してきた向陽。 お任せするのは、賃貸物件のご案内から入居後のフォロー、オーナー様とのやり取りまで「暮らしを支える一連の仕事」です。 【具体的な仕事の流れ】 お客様の「住まい探し」から「入居後の安心」まで、長く関われる仕事です。 ホームページやご紹介などを通じてご来店されるお客様の対応が中心。 地域密着のため、お客様の多くは近隣の方や過去にご契約いただいた方からのご紹介です。 ●ご来店対応（条件のヒアリング・お部屋の提案） ●現地へのご案内（社用車でお客様をお連れします） ●契約書類の作成・説明、鍵の受け渡し ●入居後のお困りごとへの対応（設備トラブルや修理手配など） ●オーナー様とのやり取り（管理内容の確認・情報共有） 将来的には、リフォームや売買など、住まい全体の仕事にも挑戦できます。 入社数年で「住まいをトータルで理解できる人材」へと成長していくことができます。 不動産の仕事を「部分」ではなく「全体」で理解できるのが、向陽ならではのキャリアです。 【チームの雰囲気】 向陽の職場には「報・連・相をしやすい」空気があります。 年齢や役職に関係なく相談でき、困っていれば自然に助け合う。 上司は「教える人」というより「一緒に考える人」。 お客様との信頼も、社員同士の信頼も、どちらも大切にする文化があります。 インタビュー【店長・入社16年】 少人数の職場だからこそ、助け合いが大切です。 誰かが外出中でも、他のメンバーが自然にフォローする。 「それは自分の仕事じゃない」という人はいません。 お互いに支え合う、静かで温かいチームです。" 今回の募集背景… 長く会社を支えてくださった先輩の定年を機に、新しい世代へと想いをつなぐ採用です。 管理物件やお客様の数も増えており、体制を整えるための増員募集となります。 これまでの信頼を大切にしながら、新しい仲間をお迎えします。

未経験OK×転勤なし◎2026年2月1日入社迄限定！

仕事内容 ‥ー‥ー‥ー‥ー‥ー‥ー‥ー‥ー‥ー‥ ✨ 2026年2月1日入社まで！ ✨ ✨ 転勤なし◎希望勤務地確約！ ✨ ‥ー‥ー‥ー‥ー‥ー‥ー‥ー‥ー‥ー‥ 《《《《 平均年齢32歳 》》》》 20代～30代の若手店長が 多数活躍中! 頑張りが正当に評価され, 日々変化を楽しみながら 収入アップが目指せます。 ⭐若手におすすめな理由 ✅明確な評価制度で 着実にキャリアUP！ ✅頑張りが収入に直結！ ✅多彩な提案でやりがい＆成長◎ ✅充実の研修で安心スタート！ ✅キャリアパスが明確に見える！ ⭐期間限定!転勤無し!自宅から通える!!⭐ ―――――――――――――――――――― 2026年2月1日までの入社に限り全国への 転勤はありません！勤務地固定なので 「馴染みのある環境で安定して働きたい」 そんな方にもオススメです◎ ⭐WECARSとは？ ―――――――――――――――――――― 私たちは、伊藤忠グループ参画のもと、 昨年5月に発足した中古車販売・買取企業。 全国240店舗以上を展開し、 新しい挑戦ができる環境があります！ ✨WECARSが目指すもの *「お客様ファースト」*を徹底し、 信頼される中古車市場を創ること。 ⭐具体的な仕事内容 ―――――――――――――――――――― ✨中古車の「販売」と「買取」の仕事です！ ✔ 販売の流れ（反響営業のみ） １、お客様の希望をヒアリング ２、ベストな車を提案 ３、ご契約＆納車（アフターフォローも◎） ✔ 買取の流れ（反響営業のみ） １、お客様の車を査定 ２、査定金額をご提示 ３、ご契約＆アフターフォロー ✨扱う車もお客様も多彩。 シニアの買い替え、ファミリーの増車、 独身のスポーツカー… 多彩なニーズに応えながら 提案を楽しむたび、 営業力と知識が日々レベルアップ！ 営業ナレッジを共有・展開することで、 店舗づくりや販促企画など 店舗運営にも貢献できます！ ⭐WECARSで働くメリット ―――――――――――――――――――― ✅ 営業未経験でも安心！ ✔ ビジネスマナー・査定スキル研修 ✔ OJT＆eラーニング完備 ✅ お客様ファーストの営業 ✔ 売上ノルマなし！ ✔ 無理な売り込みは一切なし！ ✅ 働きやすさ＆成長環境 ✔ 残業月20h以内で充実◎ ✔ ノルマなし！お客様満足最優先 ✔ 年齢・社歴問わず正当に評価 ⭐研修＆キャリアアップ ―――――――――――――――――――― ✨研修制度（未経験でも安心！） ✔ 入社後の集合研修（営業基礎・査定） ✔ ロールプレイング研修で実践力UP！ ✔ 先輩とマンツーマンのOJT ✔ eラーニングでスキルアップ支援 ✨キャリアアップの流れ スタッフ → 主任 → 販売長／買取長 → 店長 → ブロック長 → 部長 多角的視点での評価があり、 年齢や社歴に関係なく、 成果や社内評価基準の達成度合いでスピード昇進も! ✨女性管理職も活躍中！ ライフイベントを経ても長く働ける環境◎ ✔産休・育休取得実績あり ⭐評価の基準（ノルマなし！） ―――――――――――――――――――― **「お客様ファースト」**の営業だからこそ こんなポイントを重視しています！ ✔ お客様評価・満足度 ✔ チームワーク・店舗貢献度 ✔ コンプライアンスの遵守 ✨2025年1月に人事制度を改定！ 「がんばりを正当評価する仕組み」導入！

お部屋のご案内から、その後の暮らしの安心まで支える仕事です。

仕事内容 契約で終わらない。暮らしを支える不動産の仕事です。 向陽の仕事は、「お部屋を紹介して終わり」ではありません。 お客様の「これからの暮らし」を見守り、安心できる住まいを一緒に考えていくことが、私たちの役割です。 柏市を中心に、創業から50年以上。 地域の方々から「向陽さんにお願いすれば安心」と言っていただけるのは、契約や案内の瞬間だけでなく、入居後の困りごとにも誠実に向き合ってきた積み重ねがあるからです。 【具体的な仕事の流れ】 ●ホームページやご紹介などでご来店されたお客様へのご案内 ┗ 希望条件を伺い、最適な物件をご提案します。 ●現地へのご案内や契約手続きのサポート ┗ 契約内容のご説明や鍵の引き渡しなど、安心して入居いただけるよう丁寧に対応します。 ●入居後のお困りごとや設備不具合などへの対応 ┗ お客様やオーナー様と連携し、スムーズな解決をサポートします。 ●更新や退去時のご案内 ┗ 再契約や次の住まい探しなど、長く関係が続くお客様も多くいらっしゃいます。 【仕事の魅力】 契約が終わっても関係が終わらない。 向陽の社員は、お客様の“暮らしの相談相手”として、入居後の対応や管理を通じて長く関わります。 お困りごとや更新手続きなど、再びご相談をいただくことも多く、 「一度きりの接客」ではなく「何年も続く関係」を築けるのが、この仕事の特徴です。 成果を急ぐのではなく、 一人ひとりのお客様に丁寧に向き合う姿勢が何より大切です。 「数字」よりも「信頼」を積み重ねる――それが、向陽の仕事の本質です。 インタビュー【営業職・入社3年】 入社して最初に任されたのは「街を覚えること」でした。 地図を片手に管理物件を一軒ずつ回って、道順やお店を自分の足で確かめました。 お客様に聞かれたとき、地図の情報だけでなく“自分の言葉”で話せるように。 焦らず誤魔化さず、信頼を積み重ねていくことが、この仕事のいちばんの魅力です。 今回の募集背景… 長く会社を支えてくださった先輩の定年を機に、新しい世代へと想いをつなぐ採用です。 管理物件やお客様の数も増えており、体制を整えるための増員募集となります。 これまでの信頼を大切にしながら、新しい仲間をお迎えします。

【来春オープン】新規スタッフ募集！未経験から車の査定士へ！

仕事内容 ✨オープニングスタッフ大募集！！✨ ========================= 来春に千葉店がグランドオープン！ ”新規スタッフ”を募集いたします◎ ========================= YouTubeをご覧いただいた全国のお客様からの査定依頼に対して、スポーツカーなどの査定業務を担当いただきます！ ＜具体的には＞ ・スポーツカーの出張査定 ・売買契約 ・車両の引上げ など ◎スポーツカー以外の車種の査定依頼も増加中！ ◎買取りした車両は積載車でそのまま引上げてくる場合もあります。 ＼「車が好き」から査定士になろう！／ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 趣味の車いじりで得た知識は、自動車の査定の仕事にも活かせます！特にスポーツカーやチューニングパーツに詳しいと役立ちます。 未経験からでも「車が好き」という想いがある方を1から育てていくので、ぜひ当社で査定スキルを身につけませんか？ ＼スポーツカー専門のカーSHOP／ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ スカイライン第二世代と言われているRB26系以降のGT-Rを専門に取り扱う中古車販売店として、多くのお客様にご来店いただいています。 スポーツカーをこよなく愛するドライバーの方々に喜んでいただけるラインナップになるよう、出張査定に力を入れています。 ＼経験を積んだら泊まりで遠方査定も／ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ YouTubeを視聴してくださっている方々からのお問い合わせが多く入るため、全国各地に査定を希望されるお客様がいます。 泊まりがけで遠方に査定に行くこともあり、長距離運転が平気な方やトラックの運転経験がある方は、活躍できる環境があります。 査定の知識やスキルが身についたら出張査定にもチャレンジしてくださいね！もちろん、遠方への出張が難しい場合は相談OKです！ ＼会社負担で資格取得が可能／ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 仕事に必要な資格を入社後に取得することが可能です。しかも、費用は会社が負担します。 資格を取得すると保有資格によって資格手当が支給されるので、収入アップにもつながります。 ＼従業員割引で好きな車を購入可能／ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 憧れていた車を従業員だけの特別価格で買えるのが、当社で働く魅力でもあります。 宝の山のような職場で自分の愛車を見つけてください。車・バイク通勤OKなので愛車で会社にも通えます。 ＼残業なし！毎月昇給チャンスあり／ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 好きを仕事にするだけでは、プライベートは豊かになっていきません。 残業はしないで、収入を上げていく。そうした環境が大切だからこそ、ワークライフバランスの取れた働き方を重視しています。 ＼最大で年間129日も休みを取得可能／ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 当社では1年間に取得できる有給休暇は24日間と多め！取得は機械で申請するだけなので誰にも反対されることはありません。 そのため、最大で年間のお休み日数は129日（年間休日105＋有給休暇24日）と、愛車を運転してお出かけもしやすい環境です。

✨年間休日120日✨未経験歓迎✨充実待遇で働きやすい環境◎

仕事内容 ／ ✨ホンダ車の営業・販売スタッフ✨ 業績好調につき増員募集❗ ＼ ⸜ ⭐この求人のオススメポイント⭐ ⸝⸝ ✅仕事も遊びも本気!!年間休日120日 ✅賞与年6.3ヶ月（2025年実績） ✅有給取得日数年13.8日（2024年実績） ✅育児休業取得・復職率100％ ━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ ■ご来店されたお客様対応、接客業務 ■お支払手続き、ローンなどのご案内 ■自動車保険、任意保険のご案内 ■ご購入いただいたお客様へ 車検や整備のご提案などの アフターフォロー ☆お客様のライフスタイルにぴったり 合う一台を、一緒に見つけましょう！ ☆新型車が出た際は、 実際に試乗した上で感じた魅力や 率直な感想をお客様に伝えましょう◎ ━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛ ⏩入社後について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ホンダ車の知識や保険についての 基礎知識を学んでいただきます。 専門スタッフが丁寧に 仕事内容をお伝えするので 安心してくださいね。 その後、先輩に同行しながら 営業ノウハウを身に付けていき、 3ヵ月～半年程度で 独り立ちを目指しましょう！ ━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛ ⏩社員インタビュー【営業／入社3年目】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✋この仕事で大切なのは 「お客様に寄り添っていく気持ち」。 コミュニケ―ションを密に取ることで、 深い信頼関係を 築いていけると思っています。 社内では報告・連絡・相談を徹底しています。 お客様に対しては、 成約後も様々な情報を頻繁に連絡するなど、 長くお付き合いを続けていただくために 努力しています！ ━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛ ╋⭐━━━━━━━ ホンダグループの 手厚い福利厚生・働きやすい環境を ご用意してお待ちしています！ ━━━━━━━⭐╋ 『チャレンジ精神』を とても大切にしている私たち。 失敗してしまっても、その経験を糧に 次のステージを目指していく── そのような想いを 共有できる方をお待ちしています。 ━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛

グラウンドが職場／スポーツ×営業で社会に貢献／営業経験者募集

仕事内容 ✅初年度年収360万円～600万円想定☆ ✅前職給要考慮！経験に応じて年俸決定☆ ✅サッカー×営業で社会に貢献しよう！ ✅年商450億円を見込む成長グループ企業 ✅ベルギー2部ベールスホットを傘下に！ ✅2024年に野田市に自社グラウンド開設 ✅スポーツ・アパレル業界経験者大歓迎！ ✅自社ブランド「EVE」の提案営業を担当 ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ ＼スポーツ×営業で社会を変える／ 誰かの「諦め」を希望に変えるお仕事☆ 自社ブランド「EVE」の提案営業職募集！ 『スポーツが人生を変える瞬間を、 もっと多くの人に届けたい…』 そんな想いから生まれたのが、 私たちEVE JAPANのブランド「EVE」。 私たちは、サッカーを中心とした スポーツビジネスを通じて、 子どもたちの夢、社会人の挑戦、 そして地域のつながりを支えています。 千葉・茨城を中心に約500のスポーツ団体 と取引を行い2024年には自社グラウンド 「小さな森の家フィールド」を開設。 スポーツ用品の提供だけでなく、 グラウンド運営や大会企画を通じて、 絆を育む場を創り出しています。 2025年には、ベルギーリーグ2部 「ベールスホット」を買収した金宝堂 ホールディングスの傘下に入り、 世界を視野に入れた事業展開もスタート。 EVE JAPANが掲げる理念は 「誰も、何も諦めさせない」。 スポーツを通じて、経済的・環境的な 理由で夢を諦めざるを得ない人々に、 もう一度挑戦する機会を届けたい。 スポーツを通じて社会課題の解決に挑む 当社の理念に共感し、営業の力で ブランドを育てていける方を募集します。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎ 《 仕事内容 》 自社ブランド「EVE」や仕入れ品の 提案営業を通じてスポーツチームや学校 などと信頼関係構築していただきます。 【具体的には...】 ◆既存顧客への提案営業 ◆新規顧客の開拓 （カタログ送付・LINE接点あり） ◆ECサイト・SNSからの問い合わせ対応 ◆キャンペーン企画・実行 ◆納品・採寸などの顧客サポート業務 商品を提供するだけでなく、 チームの成長に寄り添いながら顧客と 深く長期的なお付き合いが求められます。 お客様への納品や選手の採寸など、 細やかな心遣いが喜ばれる業務も担当。 相手の顔が見えるやりがいもあります。 ☆新規開拓も取り組みやすい環境 既にカタログ送付やLINEでの 接点があるためアプローチしやすく、 成果にもつながりやすいです。 ☆少数アイテムからのスタートも可能 まずは1アイテムからの取引でもOK。 長期的な信頼関係を築きながら、 チームの成長に寄り添うスタイルです。 ☆幅広い提案が可能 アパレル・グラウンド・備品など、 トータルソリューションの提案が 可能で幅広い経験が積める環境です。 サッカーを中心としたスポーツ団体との 深い関係性を活かし、現場の声を 反映した商品づくりが可能です。 あなたのアイデアが 「誰かの人生を変える一着」を 生み出すこともあるかもしれません。 また、グラウンド運営やジュニア 大会の企画など営業以外の接点も多く、 ブランドの世界観を広げるやりがいも 感じられる環境だと思います。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 頑張りを高く評価し還元します！ 》 年1回の昇給制度あり。 経験・能力・前職給与を考慮し、 年俸360万円～500万円を想定しています。 将来的には、 ◎営業チームのリーダー ◎ブランド戦略の立案・推進 ◎海外展開の営業担当 など、 キャリアアップの道もご用意しています。 【年俸例(初年度)】 ・営業経験2～3年：360万円～ ・同業種営業経験3～5年：420万円～ ・営業経験5年＋ マネジメント経験：500万円～ 今までのスポーツショップの 枠組みを取り払い、より大きな サッカービジネス、スポーツビジネスを 展開していく段階です。 この成長をさらに加速させるため、 コアメンバーとして、 楽しみながらお仕事をしていただける 皆様のご応募を心よりお待ちしております。 ▼HP https://evesports.net/ ▼施設HP https://chiisanamorinoie-field.com/ ▼オンラインストア https://onlinestore.evesports.net/ ▼Instagram https://www.instagram.com/eve_jp_official?igsh=Zjl5NTN0Mm15b3U3 ▼YouTube https://www.youtube.com/@EVEJAPAN-c7k ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼活躍する社員の声／ ■「営業だけじゃない。 チームの成長に関われる仕事です」 30代・男性・法人営業／入社2年目 前職ではスポーツ用品の 営業をしていましたがもっとチームの中に 入っていけるような仕事がしたくて、 EVE JAPANに転職しました。 ここでは、ただ商品を売るだけじゃなく、 ユニフォームの提案から採寸、納品、 さらには大会の運営まで関われるんです。 お客様から「このユニフォームで勝てたよ」 なんて言われると、本当に嬉しいですね。 営業という枠を超えてスポーツの 現場に寄り添える仕事だと思います。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼活躍する社員の声／ ■「サッカーが日常にある。 まさに理想の職場でした」 20代・男性・法人営業／入社1年目 学生時代からずっとサッカーを続けていて、 「仕事でもサッカーに関われたら最高だな」 と思っていたときに出会ったのが当社です。 社内ではサッカーの話題が 日常的に飛び交っていて、 大会運営にも関われる環境です。 営業として提案したユニフォームを、 実際に選手が着てプレーしている姿を 見られるのは本当にやりがいがあります。 好きなことを仕事にできて、 しかも前職より年収もアップ。 正直、理想以上の職場です。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼活躍する社員の声／ ■「理念に共感して入社。 営業の力で社会を変えたい」 30代・男性・法人営業／入社3年目 「誰も、何も諦めさせない」という 理念に惹かれて入社しました。 私自身、学生時代にサッカーを 続けたかったけど、 家庭の事情で諦めた経験があります。 だからこそ、スポーツを通じて 誰かの挑戦を支えるこの仕事に、 本気で向き合いたいと思えました。 営業という立場から、 チームの成長や地域のつながりを支える。 そんな社会的意義のある仕事が できるのはここしかないと思っています。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧

完全土日休み＆有休取得推進中✨成長できる研修制度充実♪

仕事内容 住まい関連の商品を扱う 営業担当者を増員募集！ ＜＜街・暮らしをつくるお手伝い＞＞ ⏩経験不問！社会人デビュー大歓迎！ ⏩創立79年以上×研修充実で安心◎ ⏩完全週休2日制＆有休取得推進中♪ ※雇用形態：正社員 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ▽具体的なお仕事内容は… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊既存のお客様に対して、 お困り事がないかヒアリング →ニーズに合った商品の提案 ＊新規顧客の開拓 etc. - 定期的な訪問・お電話・ メールでのフォロー - お困りごとや要望のヒアリング - ニーズに合った商品の ご提案・見積作成 ＊新規顧客へのアプローチ - 問い合わせ対応や訪問 - 商品説明・商談・受注対応 ◤∥ やりがいポイント ∥◢ "住宅設備"や"建材・電材"という言葉は 聞き馴染みがないかもしれませんが、 どれも住まいに欠かせない大事なもの◎ それらが組み合わさり、積み重なって、 街がつくられているので、街づくりを 支えている大切なお仕事でもあります！ ╭━━━━━━╮ ・ 先輩の声 ・ ╰━ｖ━━━━╯ 歴史があるからこその安定基盤や 福利厚生、多くのお客さまからの 支持や信頼が当社の強みです。 充実した研修制度があり、イチから スキルや知識を身につけることが できるので安心してくださいね◎ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ✤ 数字で見る小泉グループ ✤ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ 平均勤続年数 ：12.8年（2025年5月時点） 平均年齢 ：40.9歳（2025年5月時点） 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 年度 採用者数 離職者数 定着率 2025年度 103人 5人 95.1% 2024年度 70人 4人 94.2% ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ～・✤ 小泉グループについて ✤・～ 【全国シェアNo.1を見据えた 住まいの総合商社】 ユニットバス・キッチン といった住宅設備など、 住まいに関する様々なものを 扱う総合商社です。 創立79年の歴史を持つ当社が 見据えるのは“全国シェアNo.1”。 現在、関東圏をメインに 100ヶ所の営業所を展開中！ また、国外に子会社を 構えグローバルな 展開で成長を続けています。 住まいの総合商社「小泉グループ」では、 ＊住宅設備(ユニットバスやキッチン等) ＊管材(パイプや継手等) ＊建材・電材 etc. 住まいに関する 様々な商品を扱っています。 年2回の賞与等で頑張りをしっかりと 評価しつつ、住宅手当や家族手当 等を通じてしっかりサポート！ チーム一丸となり「全国シェア1位」 という目標に向かって協力しながら 取り組んでいける方大歓迎!! 安定した基盤の上でのびのびと成長して 活躍してくださいね♪ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･

既存顧客中心＆給与は前職の額を考慮し決定/0047-06

仕事内容 ＼ルート営業×スタート月給29万円以上／ 賞与は年3回(決算賞与は9年連続支給中） 基本土日祝休み＋転勤なし＋高待遇の環境で 既存顧客中心のルート営業をお任せします！ ❖あなたのネクストキャリアがここに❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― バルブや管財など、同業界の営業経験を お持ちの方限定募集！ 高収入＋既存顧客メインのルート営業で あなたの経験を存分に活かせます◎ ｢いつも数字に追われてしんどい｣ ｢テレアポや飛び込みはもう嫌だ｣ ｢将来も見越して、収入を安定させたい｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 社員が安心して働ける待遇がズラリ！ ─────────────────── ✅顧客は自治体・水道局・商社などの法人 ✅既存顧客への、信頼構築型営業が中心 ✅スタート月給29万円以上 ▶前職の給与額や経験を重視して給与決定 ✅賞与年2回＋決算賞与あり ▶9年連続で支給実績あり♪ ✅転勤はありません ✅退職金制度・家族手当もあり ✅専門家による健康支援制度もあり ✅無料駐車場あり＆マイカー通勤OK ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖光明製作所ってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 給水装置やバルブ製品の設計・製造・販売を 一貫して手がける水インフラの専門企業。 全国500以上の自治体と取引があり、 景気に左右されにくい安定性が強みです。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 給水関連製品(バルブ・ジョイントなど) のルート営業が中心です。 既存のお客様(自治体・商社・水道局など) への製品提案＋関係性の維持が、あなたの 役割となります。 …【仕事内容は大きく分けて2つ】… ①既存顧客への営業活動 ────────────────── ▨電話や訪問で顧客フォロー ▨ニーズに応じた製品提案 ▶ご要望に沿ったご提案が中心です。 ※頻度は高くありませんが、新規開拓を 一部行う場合もあります。 ②配達・納品業務＋事務処理 ────────────────── ▨製品の配達を兼ねた訪問 ▨簡単な事務作業も担当 ▶お客様先へ直接訪問するので 顔を覚えてもらいやすいです。 ✅たまに旅行気分も味わえる♪ 香川・徳島・三重・岐阜なども一部担当。 日帰りまたは宿泊を伴う出張もあります。 ✅若手～ベテランまで幅広い年代が在籍。 中途入社者も多く、馴染みやすい職場◎ ────────────────── ………⭐お給料事情について⭐……… ────────────────── ⽉給29万円以上＋賞与年3回。 さらに、業績次第で決算賞与も支給中。 ※2025年度も含め、9年連続で支給中！ 経験者の方にとって、さらなる収入UPを 狙える環境です。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 今回の採用は業界経験者限定のため 採用枠は限られています。 気になる方はぜひお早めにご応募下さい。

オープニングスタッフ募集　愛宕駅徒歩3分　ご家庭と仕事の両立OK　扶養内OK　30～60代女性活躍中

職種 PRスタッフ 仕事内容 PRスタッフとして、当社のサービスやイベントのご案内を行っていただきます。 具体的には、 ・ホール見学会や各種イベントのご案内 ・会員制商品のPR・宣伝活動 などを担当していただきます。 お客様のお宅を訪問し、サービス内容をご説明したうえでアポイントを取り、 営業担当へつなぐのが主なお仕事です。 直接契約を獲得するのではなく、「きっかけづくり」や「ご案内」が中心のポジションなので、 未経験の方でも始めやすいお仕事です。 地域の方々との会話を楽しみながら進めてください。

20代〜40代が活躍中！前職給与保証あり！

仕事内容 その土地、ウチなら即決で買えます。 会社のせいで、チャンスを逃してきた不動産のプロへ。 「この土地は絶対に“買い”だ。でも、稟議が通らない…」 「他社のフットワークの軽さに、あと一歩で涙を飲んだ…」 「心から良いと思えない他社物件を、無理に勧めることに疲れた…」 不動産業界で真剣に顧客と向き合ってきたあなただからこそ、 一度はこんな経験をしたことがあるのではないでしょうか。 そのもどかしさ、実力以外の要因で成果を逃す悔しさ。 すべて、東証プライム上場・ケイアイスター不動産で終わりにしませんか？ 私たちは、あなたのプロとしての目利きと経験を、会社の都合で縛りつけることは決してありません。 必要なのは、あなたの「これはイケる」という確信だけ。 潤沢な資金力、圧倒的な決済スピード、そして何より誇りを持って提案できる商品力。 あなたがトップスピードで走り続けるための環境は、すべてここにあります。 今の会社への“不満”、当社がすべて解消します。 不動産のプロが当社を選ぶ理由は、明確です。 1.【圧倒的な商品力】もう、何を売るかで悩まない。 仲介として他社物件を扱う中で、「もっと良い家なら…」と感じたことはありませんか？ 当社が扱うのは、数々のデザイン賞を受賞する自社ブランド住宅。 年間8,000棟を供給するスケールメリットを活かした「高品質、だけど低価格なデザイン住宅」は、 営業にとって最強の武器。胸を張ってお客様に提案できる喜びを、ここで実感してください。 2.【業界屈指の決済スピードと資金力】「良い案件」を、絶対に逃さない。 「稟議に時間がかかり、優良案件を他社に取られた…」 中小企業で予算の壁にぶつかってきたあなたなら、この悔しさが分かるはず。 当社では、当社は現場→統括役員の決裁スピードが武器！現場に与えられた大きな裁量権と東証プライム上場の資金力を背景に、あなたの「買うべき」という判断を即座に形にできます。 3.【正当すぎる評価と報酬】あなたの価値を、年収で証明する。 会社の知名度を活かし、成果を正当な給与で手にしたい。 その想いに、私たちは応えます。年齢や社歴は関係ありません。 成果は青天井の成果給とポストで即座に還元。あなたの経験と実力に見合う報酬を約束します。 ※あなたのこれまでの実績を最大限に評価し、前職の給与を保証する制度もあります。 ◆仕事内容 街の価値を創造する、プロのための「仕入営業」 お任せするのは、新築分譲住宅のための用地仕入れです。 基本的な仕事の流れはご存知のはず。 当社で違うのは、その「裁量」「スピード」「スケール」です。 地域の不動産仲介業者様とのリレーションを武器に、誰よりも早く、誰よりも良い情報を引き出す。 あなたの目利きで土地のポテンシャルを判断し、事業計画を立てる。 そして、チャンスと見れば即座に購入を決断する。 「自分が仕入れた」という手触り感のある成果が、数千万、数億円の事業に繋がり、街の景色を創っていく。 経験者だからこそ、この仕事の本当のダイナミズムを味わえるはずです。 ◆年収とキャリアの可能性 あなたの経験は、入社後すぐに年収という形で評価されます。 年収1,000万円は、決してゴールではありません。 想定年収：500万円～1,000万円以上 ※上記はあくまで入社時の想定です。実績次第で早期に1,000万円を超え、さらに上を目指せます。 <年収例> 13,000,000円／入社5年目／課長／33歳 16,000,000円／入社7年目／次長／38歳 キャリアパス 実績に応じて、店舗責任者や複数店舗を統括するマネージャーへの道が拓かれています。 急成長を続ける当社だからこそ、新しいポストも続々と誕生しています。

【月収35万円以上も可】未経験者歓迎！託児所完備で育児も応援

仕事内容 ⭐土日休みの週5日・フルタイムで安定収入！⭐ 「人と接するお仕事が好き！したい！ 「人の役に立てるお仕事がしたい！」 そんな方なら大歓迎です！ 月～金の週5日勤務のフルタイム、 頑張り次第で業績給もプラスされるので 月収35万円以上も可能です！ 将来のためにしっかり安定収入を得たい そんな方にもおすすめです。 小さなお子さんのいる方も お子さんを預けられる託児所完備！ 家庭や子育てとの両立も応援します。 ＜お仕事内容＞ 担当エリア内のご家庭を 生協の軽自動車で訪問し、 パルシステムをおすすめするお仕事です。 商品カタログやサンプル商品をお渡ししながら 説明をしていただきますので 難しい知識は必要ありません。 未経験の方でも丁寧に教えますので、 ご安心ください！

はんだ付けロボットの営業で世界を相手にチャレンジしませんか

仕事内容 ＼＿＼＿＼＿＼＿＼＿＼＿＼＿＼＿＼＿＼＿ 自動はんだ付け装置の提案営業・導入サポート 技術力×交渉力で、世界の製造業を支える ＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／＿／ ⏩当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 自動はんだ付け装置の自社開発・製造・販売 を一貫して行う技術開発メーカーです。 業界に先駆けてセラミックの 先端チップ(コテ先)を持つ完全デジタル 自動はんだ付けを実用化した企業で、 現在も黒字経営を継続中！ 2025年4月には流山おおたかの森に 新社屋が完成。 最先端のモノづくり現場を支える 国内外から注目される企業です。 ══════════════════ ⏩お任せしたい仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆反響営業対応 ┗展示会・Web等からの問い合わせ中心 ◆Webマーケティング施策の企画・実行 ◆代理店との営業スキーム構築、価格交渉 ◆既存顧客とのやり取り ┗英文メール・英語電話対応あり ◆デモンストレーション・納期調整・ 仕様確認など技術と連携の打ち合わせ ◆オンラインでの商談・サポート対応など ══════════════════ ⏩この仕事のやりがい、おもしろさ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆“お願い営業”ではありません 値引きや特典で契約を取るのではなく、 技術力とユニークさで選ばれる 営業スタイルです。 ◆タフな交渉を楽しめる人に最適 顧客と対等な立場で、課題解決に向けた 本質的なやり取りができます。 ◆技術チームの強力なサポートあり 営業は「伝える・つなぐ」に集中でき、 提案の質が高められます。 ◆海外対応や英語スキルも活かせる 海外からの来訪もあり。 語学を使った実務経験も積めます。 ══════════════════ ✨働きやすい環境も魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ☑基本的な休暇＋育児・介護休暇等も ☑残業も少なく私生活とのバランスも◎ ☑逆方向通勤でストレスフリー 台東区、荒川区、足立区、八潮市 三郷市、松戸市、柏市 などから通う先輩もいます ☑今後、車通勤やフレックスタイム制も 導入検討中！ ✨成長・スキルアップの機会も豊富 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ☑分析・選定・提案など 論理的な思考が役に立つ仕事 ☑主体的に市場に関わることで、 マーケティング力等も身につく ☑英語や国際対応など、 グローバルな経験を積める環境 ══════════════════

20代〜40代が活躍中！前職給与保証あり！

仕事内容 その土地、ウチなら即決で買えます。 会社のせいで、チャンスを逃してきた不動産のプロへ。 「この土地は絶対に“買い”だ。でも、稟議が通らない…」 「他社のフットワークの軽さに、あと一歩で涙を飲んだ…」 「心から良いと思えない他社物件を、無理に勧めることに疲れた…」 不動産業界で真剣に顧客と向き合ってきたあなただからこそ、 一度はこんな経験をしたことがあるのではないでしょうか。 そのもどかしさ、実力以外の要因で成果を逃す悔しさ。 すべて、東証プライム上場・ケイアイスター不動産で終わりにしませんか？ 私たちは、あなたのプロとしての目利きと経験を、会社の都合で縛りつけることは決してありません。 必要なのは、あなたの「これはイケる」という確信だけ。 潤沢な資金力、圧倒的な決済スピード、そして何より誇りを持って提案できる商品力。 あなたがトップスピードで走り続けるための環境は、すべてここにあります。 今の会社への“不満”、当社がすべて解消します。 不動産のプロが当社を選ぶ理由は、明確です。 1.【圧倒的な商品力】もう、何を売るかで悩まない。 仲介として他社物件を扱う中で、「もっと良い家なら…」と感じたことはありませんか？ 当社が扱うのは、数々のデザイン賞を受賞する自社ブランド住宅。 年間8,000棟を供給するスケールメリットを活かした「高品質、だけど低価格なデザイン住宅」は、 営業にとって最強の武器。胸を張ってお客様に提案できる喜びを、ここで実感してください。 2.【業界屈指の決済スピードと資金力】「良い案件」を、絶対に逃さない。 「稟議に時間がかかり、優良案件を他社に取られた…」 中小企業で予算の壁にぶつかってきたあなたなら、この悔しさが分かるはず。 当社では、当社は現場→統括役員の決裁スピードが武器！現場に与えられた大きな裁量権と東証プライム上場の資金力を背景に、あなたの「買うべき」という判断を即座に形にできます。 3.【正当すぎる評価と報酬】あなたの価値を、年収で証明する。 会社の知名度を活かし、成果を正当な給与で手にしたい。 その想いに、私たちは応えます。年齢や社歴は関係ありません。 成果は青天井の成果給とポストで即座に還元。あなたの経験と実力に見合う報酬を約束します。 ※あなたのこれまでの実績を最大限に評価し、前職の給与を保証する制度もあります。 ◆仕事内容 街の価値を創造する、プロのための「仕入営業」 お任せするのは、新築分譲住宅のための用地仕入れです。 基本的な仕事の流れはご存知のはず。 当社で違うのは、その「裁量」「スピード」「スケール」です。 地域の不動産仲介業者様とのリレーションを武器に、誰よりも早く、誰よりも良い情報を引き出す。 あなたの目利きで土地のポテンシャルを判断し、事業計画を立てる。 そして、チャンスと見れば即座に購入を決断する。 「自分が仕入れた」という手触り感のある成果が、数千万、数億円の事業に繋がり、街の景色を創っていく。 経験者だからこそ、この仕事の本当のダイナミズムを味わえるはずです。 ◆年収とキャリアの可能性 あなたの経験は、入社後すぐに年収という形で評価されます。 年収1,000万円は、決してゴールではありません。 想定年収：500万円～1,000万円以上 ※上記はあくまで入社時の想定です。実績次第で早期に1,000万円を超え、さらに上を目指せます。 <年収例> 13,000,000円／入社5年目／課長／33歳 16,000,000円／入社7年目／次長／38歳 キャリアパス 実績に応じて、店舗責任者や複数店舗を統括するマネージャーへの道が拓かれています。 急成長を続ける当社だからこそ、新しいポストも続々と誕生しています。

≪入社祝い金50万円支給≫店長ポジション確約！新規開拓は一切なし＆初年度最低年収650万円/実質年間休日120日×月給40万円以上！

仕事内容: 車の知識は不要／入社半年～1年で管理職（セールスマネージャー）へ昇格！店舗運営全般を担当！ 【就労環境◎】実質年間休日120日×月給40万円～ 【ポジション確約！】新規開拓一切なし＆成約率約50％ 【待遇◎】初年度最低年収650万円&マイカー通勤可 【セールスマネージャーの業務】 ■店舗の事業計画立案・計画遂行 ■売上・顧客・販管費管理 ■来客・集客活動 ■スタッフマネジメント・育成　など 【圧倒的な知名度と実績】 中古車買取台数・販売台数は業界トップクラス。 「中古車販売といえばGulliver」と言われるほどの知名度を誇ります。 【高いモチベーションで取り組めるよう評価】 ・日頃の努力も評価 「成約に繋がらなくても積極的に商談に挑戦」 「他のメンバーをサポートしながらバックアップ」など、 あなたが今できることに対し、どれだけ本気で取り組んでいるのかをしっかりと見て評価します。 ・成約率50％！インセンティブあり！新規開拓一切なし！ 成果を出した分はインセンティブとして還元します。 平均して月間約40件の商談に対し、成約率は50％！2件に1件が成約できています。 【DX化を推進！売れる仕組みにより稼げる環境】 社内のITシステムを積極的に整備することで、社員の業務負担を減らし、お客様との関係構築に集中できます。 この体制が売れる・稼げる土台に繋がります。 【豊富なキャリアパス】 セールスマネージャー以降も、支店長、事業部長などへのキャリアアップのほか、 社内公募制度で営業企画、人事、事業企画、新規事業・海外事業担当など、営業職以外のキャリアを選択することも可能です。 【チーム組織構成】 ◎女性の管理職も活躍中 ◎さまざまな業界の先輩たちが活躍しています 例：車関連、人材関連、不動産関連、食品関連、ゲーム関連、医療、サービス業界での販売員　など

中途入社9割以上！月給26.7万円〜賞与年3回＋休暇も充実！

仕事内容 頑張りが、ちゃんと報われる。 そう実感できる今があります。 実家暮らしだった私も、 入社1年で一人暮らしを実現。 未経験から店長にもなれました。 でも、ほんの数年前までは、 将来を思い描けずにいました。 前職のアパレルスタッフ時代、 収入が安定しにくかったのです。 個人の成果が給与に 反映されにくい仕組みで、 「正当に評価されていない」 そんなもどかしさがありました。 そんな時に出会ったのが当社です。 成果を真っ直ぐに評価してくれる。 ここなら変われると信じて、 私は一歩を踏み出しました。 ◆この仕事の面白さって？ 私たちの仕事は、 単に物件を案内することではありません。 「なぜ、このエリアを？」 「お部屋に求める条件は？」 そんな会話を重ねることで、 お客様自身も気づいていない 「本当の想い」を 引き出していくのが醍醐味です。 特に忘れられないのは、 初めて担当したカップルのお客様。 同棲を始めるお二人に対し、 知識も浅い中、がむしゃらに 複数の物件をご提案しました。 その中で、当社ならではの 特別な専任物件が お二人の心に響いたのです。 新人を支える会社の強みを 実感した初契約でした。 ご契約が決まった瞬間、 店長や仲間が立ち上がって 一緒に喜んでくれたんです。 さらに、この仕事で得られるのは、 お客様からの感謝だけではありません。 不動産の専門知識は、 「一生モノのスキル」になります。 友人からお部屋探しを 頼られることも増えました。 誰かの、そして自分の人生にも 役立つ、価値ある仕事です。 ◆未経験でも安心！当社の働く魅力 【Point 1】安定した収入と正当な評価 未経験でも月給26.7万円からスタート！ 賞与は年3回！ 頑張りは しっかり給与に反映されます。 20代の平均月給は34万円以上。 2年目のボーナスで欲しかった 時計を買った先輩も！ 店舗の売上目標を達成した日は、 経費で食事会に行くことも！ 頑張りはキャリアにも直結。 入社3年で店長へ昇格した先輩もいます。 【Point 2】プライベートも大切にできる環境 年末年始、夏季、GWは5～9連休の 長期休暇あり！ シフトを調整すれば、 土日に休むことも可能です。 **住宅手当（毎月最大5万円）**で、 あなたの暮らしもサポートします。 管理物件に安く住める制度で、 初めての一人暮らしから 1LDKに住んだ先輩もいます。 **宅建手当（毎月3万円）**など、 スキルアップも収入に繋がります。 【Point 3】業界トップクラスの安定基盤 CMでおなじみの知名度で、 お客様からの信頼も厚く、 話を進めやすい！ 業界トップクラス **（直営展開・全国4位）**の 安定感が魅力です。 東京・神奈川・埼玉・千葉に 139店舗展開。好きな街で、 転勤なく働くことも可能です。 女性スタッフも多数活躍しており、 長くキャリアを築ける環境です。 【具体的な仕事内容】 ご来店されたお客様や、 Webサイトを見て お問い合わせくださった お客様への対応が100%。 新規の飛び込み営業や テレアポは一切ありません。 ＜仕事の流れ＞ ▼STEP1：ヒアリング お客様の理想の暮らしや、 お部屋の条件などを 丁寧にうかがいます。 ▼STEP2：ご提案・ご案内 条件に合うお部屋をご提案し、 実際に物件へご案内します。 街の魅力や周辺環境について お話しすることも、 大切なご提案の一つです。 ▼STEP3：ご契約 お客様が物件を気に入ってくださったら、 契約手続きを進めます。 ＜接客以外の仕事＞ 物件情報のWebサイトへの入力 物件の写真撮影 ご契約に関する書類作成 など 物件や街に関する知識は、 仕事を通して自然と 身についていくのでご安心ください。 店舗数拡大につき増員募集中！ かつて当社に入社した先輩も、 最初は漠然とした思いを抱えていました。 決め手は、面接のフランクな雰囲気と、 希望に親身に寄り添ってくれる 姿勢だったと言います。 まずは一度、 あなたのお話を聞かせてください。

≪野田市≫【電化製品の配達など】◆未経験OK◆交通費支給◆車・バイク・自転車通勤OK◆賞与あり

募集要項 職種 家電・リフォームの提案営業 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 電化製品の販売、設置、修理等 ・お得意さまへの定期訪問、家電製品の提案、製品使用方法の説明、電化製品の配送 ・家電製品の定期点検やメンテナンスなどのアフターフォロー、消耗品交換 ・電話問合せやお客様宅訪問時にお困り事の対応 ※無理な売り込みや飛び込み営業はありません。 ＜1日の流れ（例）＞ ■9:00出勤 ⇒お店での朝礼から始まります。 その日の予定確認、資料や工具・部品などを準備します。 ■10:00頃～外回りへ ⇒アポイントがあるお客様宅を1軒1軒訪問して製品の修理やメンテ、 電球の交換、商品案内や提案などお客様のお困りを解決します。 ■12:00昼休憩 ⇒お店に戻ることもあれば外出先で休憩することも。 昼食を食べてしっかり休憩して午後の仕事に備えます。 ■13:00～外回りへ ⇒午前よりも時間がかかる工程を午後にこなすことが多いです。 電気工事の資格や経験を活かせますよ。 ■17:00お店へ帰着 ⇒伝票整理、商品の発注、翌日の準備などで1日を締め括ります。 ■18:00退勤 ⇒お疲れ様でした。 ※時間は大体の目安です。 お客様とのアポイント状況により残業することもあります。

【勤務時間は原則自由】【女性活躍中】学歴や経験一切不問！人柄重視の採用です。社会人マナーや基礎から学べる、研修やフォロー制度あり。あなたの「やってみたい！」に応える環境でお迎えします。

仕事内容: 未経験から 『キャリアアドバイザー』 デビューしませんか？ 「誰かの役に立ちたい」 「喜ばれる仕事がしたい」 その気持ちがあれば大丈夫!! ――――――――――――――― お仕事を探している方（求職者）と 人を募集している企業を繋ぐ 架橋的存在がキャリアアドバイザーです。 「自分に合っている仕事がわからない」 「スキルを活かせる仕事を探している」 そんな求職者が抱える悩みをお聞きし、 一緒にキャリアプランを見つけていきます。 誰かの人生の転機に関わるやりがいがあるのも この仕事ならではの魅力です。 もちろん責任あるポジションなので、 真摯に取り組める方を歓迎します。 ――――――――――――――― 《　具体的には…　》 ◆求職者との面談・カウンセリング …これまでの経験や将来の展望など 求職者のお話を聞いてください。 ◆求人情報から最適な案件を選択 …数ある求人の中から、ヒアリングした 内容や条件に合うものを見つけ、 提案してください。 ◆選考のサポート …履歴書や職務経歴書の書き方や 面接のノウハウなどをお教えします。 面接官に好印象を与えられるよう 客観的なアドバイスを行います。 ◆条件交渉の代行 …求職者が直接先方に伝えにくいことを 代わりに交渉します。 給与や働き方などを多種多様。 ◆内定・入社後のフォロー …無事入社が決まった後も、 新しい環境に順応できるようフォロー。 また定期的な面談を通じて 現状の問題点などをヒアリング。 長く活躍できるよう各所調整します。 ――――――――――――――― 《　未経験者も安心の研修＆フォロー　》 上記のような業務を行っていただきますが、 最初からすべてをお任せすることはありません。 自信を持って求職者に向き合えるよう、 まずはしっかり研修を行います。 なお研修は基本Webで行います。 社会人マナーや基礎、人材業界の仕組み、 ビジネスメールの書き方など イチから丁寧にお教えいたします。

営業経験者大歓迎！ガリバーでの自動車販売営業／インセンティブでやりがい倍増＆土日休み可

仕事内容: 【募集内容】 ”販売経験や車の知識は不要！チャレンジ精神大歓迎！！” 株式会社IDOM（東証プライム上場） 中古車販売『ガリバー』の営業、 ＜スマートカーライフプランナー＞ってどんな仕事？ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ■自動車業界未経験でも営業経験がある方大歓迎！ IDOMに入社する約80％の方が、車業界の未経験者です！ 入社後の導入研修をはじめ、多彩な研修で成長をサポートし、 それぞれの役職や志向性に合わせた能力開発の制度も充実しています。 また、経験を通して本部へのキャリアチェンジなどの選択肢も豊富。 一人ひとりのなりたい姿、描きたいキャリアを実現できます！ ■”完全反響営業”なので、新規営業はありません ガリバーの営業は、ご来店やお問い合わせいただいた お客様に提案をする「完全反響」の営業です。 ・幕張に構えるコンタクトセンターでのアポ取得 ・メディア活用による来店予約 また上記に加えてブランド認知度は94.9%（※自社調べ）と 高いので、新規の営業電話も一切ありません！ ■インセンティブで100万円以上も？賞与は3ヶ月分！ 完全反響型営業という営業スタイルですが、 頑張った成果と顧客満足を反映させて正当に評価する制度です！ 成果に応じて収入がアップしていくので、 本当に頑張りがいがありますよ！ ■個人ノルマはなし！チームプレーの”全員商談” ガリバーでは個人の営業ノルマはありません！ 店舗全体で目標達成を目指しています！ お客様に対して営業スタッフ1名だけではなく、 店長や他のスタッフなど ”店舗全員で” サポートすることを大事にしています！ 商談中に困ったら店長も商談に参加することも！ 商談も盛り上がるし、新人でも安心して商談に 臨める環境が整っています！ 1人で負担・不安を抱えることもありません！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【仕事内容】 主な業務は中古車の販売・買取です。 具体的には、、、 ＜販売業務＞ お客様の生活背景や使用用途や未来設計に 合わせて、どうすれば最高のカーライフを 送れるのかを考えお車を提案します！ 入社後の研修やIDOM独自の販売システム等を 活用できるので、最初はクルマの知識が なくても大丈夫なので安心してください。 ＜買取業務＞ 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、 お客様にご来店・ご訪問します。 決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、 査定金額をお客様にお伝えします。 【他社にはない！IDOMで働くならではの良さ】 ◎前向きな挑戦を支援 “チャレンジ異動申請” ◎ IDOMは新しいことに挑戦するスタッフを 全力で応援します！そんな方のためにご自身の キャリアや挑戦してみたいことに合わせ、 様々な事業部や全国の勤務地に異動申請ができる 「チャレンジ異動申請」を設けています！ 実際にこの制度を活用し、大型店舗へ異動をしたり 営業から本社部門へ異動したりなど、 自分の「やりたいこと」を実現しているスタッフ も多く、自身で思い描いたキャリアプランを 実現させやすい環境が整っています！ ◎何よりも “お客様満足度” を大事にする社風◎ IDOMのインセンティブには営業実績のみならず、 「お客様満足度」もしっかり反映されます！ ”成果だけを見ていてもお客様は付いてこない” という考えのもと、車が売れればOKではなく 売り方の過程や納車後のアフターサービスなども 重視しています！なので、お客様に対しては 自ずと真摯な向き合い方が求められます！ ◎提案車種のラインナップが豊富！◎ IDOMならメーカー・車種問わず、 幅広いクルマ・車種に携わることができます！ トヨタやホンダ、日産などを始めとする日本車、 ベンツやBMW、アウディといった輸入車など 豊富な車種のラインナップからお客様の ライフスタイルに合わせた提案ができます！ 【募集条件】 ・高卒以上 ・40歳以下の方 (例外事由3号のイ 長期勤続によるキャリア形成のため) ・自動車運転免許(AT限定可)の保有者 【こんな人がIDOMに向いています】 ・業界未経験だが新しいことに挑戦したい方 ・目標や夢を持って前向きに働ける方 ・年齢や社歴に依存せず実力主義の環境で頑張りたい方 ・やった分だけ正当な評価を受けたい方 ・販売職やサービス業などの接客経験を活かしたい方 ・個人プレーよりもチームプレーが好きな方 ・一つのメーカーではなく様々な車に携わりたい方 ・元々スポーツなどをしておりアクティブな方 ・人と話すことが好きな方 ・営業経験がある方

グラウンドが職場／スポーツ×営業で社会に貢献／営業経験者募集

仕事内容 ✅初年度年収360万円～600万円想定☆ ✅前職給要考慮！経験に応じて年俸決定☆ ✅サッカー×営業で社会に貢献しよう！ ✅年商450億円を見込む成長グループ企業 ✅ベルギー2部ベールスホットを傘下に！ ✅2024年に野田市に自社グラウンド開設 ✅スポーツ・アパレル業界経験者大歓迎！ ✅自社ブランド「EVE」の提案営業を担当 ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ ＼スポーツ×営業で社会を変える／ 誰かの「諦め」を希望に変えるお仕事☆ 自社ブランド「EVE」の提案営業職募集！ 『スポーツが人生を変える瞬間を、 もっと多くの人に届けたい…』 そんな想いから生まれたのが、 私たちEVE JAPANのブランド「EVE」。 私たちは、サッカーを中心とした スポーツビジネスを通じて、 子どもたちの夢、社会人の挑戦、 そして地域のつながりを支えています。 千葉・茨城を中心に約500のスポーツ団体 と取引を行い2024年には自社グラウンド 「小さな森の家フィールド」を開設。 スポーツ用品の提供だけでなく、 グラウンド運営や大会企画を通じて、 絆を育む場を創り出しています。 2025年には、ベルギーリーグ2部 「ベールスホット」を買収した金宝堂 ホールディングスの傘下に入り、 世界を視野に入れた事業展開もスタート。 EVE JAPANが掲げる理念は 「誰も、何も諦めさせない」。 スポーツを通じて、経済的・環境的な 理由で夢を諦めざるを得ない人々に、 もう一度挑戦する機会を届けたい。 スポーツを通じて社会課題の解決に挑む 当社の理念に共感し、営業の力で ブランドを育てていける方を募集します。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎ 《 仕事内容 》 自社ブランド「EVE」や仕入れ品の 提案営業を通じてスポーツチームや学校 などと信頼関係構築していただきます。 【具体的には...】 ◆既存顧客への提案営業 ◆新規顧客の開拓 （カタログ送付・LINE接点あり） ◆ECサイト・SNSからの問い合わせ対応 ◆キャンペーン企画・実行 ◆納品・採寸などの顧客サポート業務 商品を提供するだけでなく、 チームの成長に寄り添いながら顧客と 深く長期的なお付き合いが求められます。 お客様への納品や選手の採寸など、 細やかな心遣いが喜ばれる業務も担当。 相手の顔が見えるやりがいもあります。 ☆新規開拓も取り組みやすい環境 既にカタログ送付やLINEでの 接点があるためアプローチしやすく、 成果にもつながりやすいです。 ☆少数アイテムからのスタートも可能 まずは1アイテムからの取引でもOK。 長期的な信頼関係を築きながら、 チームの成長に寄り添うスタイルです。 ☆幅広い提案が可能 アパレル・グラウンド・備品など、 トータルソリューションの提案が 可能で幅広い経験が積める環境です。 サッカーを中心としたスポーツ団体との 深い関係性を活かし、現場の声を 反映した商品づくりが可能です。 あなたのアイデアが 「誰かの人生を変える一着」を 生み出すこともあるかもしれません。 また、グラウンド運営やジュニア 大会の企画など営業以外の接点も多く、 ブランドの世界観を広げるやりがいも 感じられる環境だと思います。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 頑張りを高く評価し還元します！ 》 年1回の昇給制度あり。 経験・能力・前職給与を考慮し、 年俸360万円～500万円を想定しています。 将来的には、 ◎営業チームのリーダー ◎ブランド戦略の立案・推進 ◎海外展開の営業担当 など、 キャリアアップの道もご用意しています。 【年俸例(初年度)】 ・営業経験2～3年：360万円～ ・同業種営業経験3～5年：420万円～ ・営業経験5年＋ マネジメント経験：500万円～ 今までのスポーツショップの 枠組みを取り払い、より大きな サッカービジネス、スポーツビジネスを 展開していく段階です。 この成長をさらに加速させるため、 コアメンバーとして、 楽しみながらお仕事をしていただける 皆様のご応募を心よりお待ちしております。 ▼HP https://evesports.net/ ▼施設HP https://chiisanamorinoie-field.com/ ▼オンラインストア https://onlinestore.evesports.net/ ▼Instagram https://www.instagram.com/eve_jp_official?igsh=Zjl5NTN0Mm15b3U3 ▼YouTube https://www.youtube.com/@EVEJAPAN-c7k ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼活躍する社員の声／ ■「営業だけじゃない。 チームの成長に関われる仕事です」 30代・男性・法人営業／入社2年目 前職ではスポーツ用品の 営業をしていましたがもっとチームの中に 入っていけるような仕事がしたくて、 EVE JAPANに転職しました。 ここでは、ただ商品を売るだけじゃなく、 ユニフォームの提案から採寸、納品、 さらには大会の運営まで関われるんです。 お客様から「このユニフォームで勝てたよ」 なんて言われると、本当に嬉しいですね。 営業という枠を超えてスポーツの 現場に寄り添える仕事だと思います。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼活躍する社員の声／ ■「サッカーが日常にある。 まさに理想の職場でした」 20代・男性・法人営業／入社1年目 学生時代からずっとサッカーを続けていて、 「仕事でもサッカーに関われたら最高だな」 と思っていたときに出会ったのが当社です。 社内ではサッカーの話題が 日常的に飛び交っていて、 大会運営にも関われる環境です。 営業として提案したユニフォームを、 実際に選手が着てプレーしている姿を 見られるのは本当にやりがいがあります。 好きなことを仕事にできて、 しかも前職より年収もアップ。 正直、理想以上の職場です。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼活躍する社員の声／ ■「理念に共感して入社。 営業の力で社会を変えたい」 30代・男性・法人営業／入社3年目 「誰も、何も諦めさせない」という 理念に惹かれて入社しました。 私自身、学生時代にサッカーを 続けたかったけど、 家庭の事情で諦めた経験があります。 だからこそ、スポーツを通じて 誰かの挑戦を支えるこの仕事に、 本気で向き合いたいと思えました。 営業という立場から、 チームの成長や地域のつながりを支える。 そんな社会的意義のある仕事が できるのはここしかないと思っています。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧

【フルリモート】人事経験者・キャリアコンサルタント資格保持者優遇！シフト自由／大学生の就活支援！

仕事内容: ＼ 大学生の就活サポート ／ フルリモートで好きな時間に働ける！ ↓HPをチェック↓ https://syukatsu114.com/hp/ 【募集職種】 １、就活サポート（購入者対応） 弊社の就活講座を購入した大学生を対象に 担当者がマンツーマンでつき、 オンライン面談とLINEで就活指導を行います。 ※面談頻度は購入プランに応じて変化 自己分析・企業分析・ES添削・面接対策など マニュアルやテキストを使いながらサポート。 ◉具体的なお仕事内容 ・大学生とのオンライン面談（自己分析・企業分析） ・ES（エントリーシート）の添削 ・面接の回答案作成・模擬面接の実施 ・LINEでの質問対応・就活相談 ２、カウンセリングセールス（営業） 弊社の説明会を経て個別面談を希望した大学生を対象に オンライン面談を複数回行います。 現状の課題をヒアリングした上でアドバイスを行い 弊社の就活サポート講座をご提案。 学生一人ひとりに寄り添いながら キャリア支援 × 営業力の両方を磨ける仕事です。 ◉具体的なお仕事内容 ・就活状況や課題のヒアリング（Zoom面談） ・学生の目標に合わせたサポートプランの提案 ・契約手続きやサポート開始までのフォロー ・面談内容の記録・報告

中途採用募集　～青果物流通の営業

募集要項 職種 青果物流通の営業 雇用形態 正社員 仕事内容 ◆青果物流通の営業 ◎青果物の仕入れ・販売 ◎受注・発注業務 ◎相場の確認・値決め ◎情報収集(産地や入荷の状況、天候、物流など)

要車免許／~35歳／上場／賞与4.6ヵ月／社宅完備／所長29歳年収720万／年休121／完全週休2日

仕事内容 ◆【ここがこの求人のポイント】 ■平均年収640万円超え・賞与実績4.6ヶ月 ■売上1,900億円以上・従業員数2,000名以上 ■提案するLPガスは約14%も安い価格を実現 ■入社後に国家資格取得可能 ■27歳主任で年収550万・29歳所長で年収720万 ■年休121日・残業30～40時間 ■過度の残業防止で20時にはPCシャットダウン ◆【提案のしやすいニチガスブランド・価格】 都市ガス・LPガス・電力や光回線を 一般家庭に提案する新規・既存営業です。 LPガスは全国平均より約14％安い価格を実現、 ニチガスで知られているため、ブランド面でも 価格面でもご提案しやすい営業です。訪問件数は 1日平均10～15件。社用スマホでお客様情報は リアルタイムに把握。効率よく行動できます。 ◆【新規営業と既存営業】 既存対応は「ガスコンロがつかない」 「給湯器からお湯が出ない」といったお客様対応。 ガス機器修理や入替の提案や、メーター異常通知による 配管やガス機器漏洩調査をご案内。新規営業は 他社利用中のお客様へ当社のガスと電力の提案 お客様への提案もタブレットで行い、契約した際の 料金シミュレーションをわかりやすく説明できます。 新規と既存の割合はおおよそ半々となっています。 ※勤務地や時期によって変動する場合がございます。 ◆【努力は給与や昇格で還元・スピード出世も！スキルアップ体制も充実】 新規契約数やガス機器購入数など営業成果による 定量評価と、人の目による定性的な評価を合わせて 昇給・昇格を決定。実際に27歳主任で年収550万円 29歳所長で年収720万円など、20代で役職に就いて 活躍している先輩達もいます。営業数字のみで 評価するわけではなく、きちんと仕事への 取り組む姿勢も評価していく会社です。 高圧ガス第二種販売主任者 ガス主任技術者・液化石油ガス設備士等の 国家資格の取得を目指します。OJT研修と 並行して、資格取得の講習会を実施します。 活躍している先輩達の9割は業界未経験の入社です。 ◆3分以内でみられる社員インタビューの動画もあります！ 興味のある方は下記チェックください！ https://youtu.be/r8nhnM1zJrE ◆【中途入社された方の声】 「人情を感じられる」 前職は法人営業でしたが、当社では個人のお客様と接する機会が多く、 現場で“人情”を感じることができるのが新鮮でした。 例えば「暑いからお茶どうぞ」と飲み物をいただくなど、 人のあたたかさに触れられるのは 入社して良かったと感じる瞬間のひとつです。 「チーム一丸となって目標を目指す」 当社はチームで一丸となって目標に取り組む風土があり、 それが大きなやりがいにつながっています。 昨年は営業本部長賞をいただき、 今期はさらなる成績アップと社長賞の獲得を目指して、 仲間と一緒に頑張っています。

生活に欠かせないLPガス等の【営業職(ルート営業・ラウンダー)】

仕事内容 生活に欠かせないLPガス等の【営業職(ルート営業・ラウンダー)】 地域の人の暮らしを支え、たくさんの人に喜ばれる仕事をしませんか! ★未経験の方大歓迎!★ 元介護職の方や元ホテルマンなど、異業種から転職されて来た方が活躍中!! ＼身近な“暮らし”を支える仕事です／ 入社後は、ガスや住宅設備など“ライフライン”に関わるサービスを、 既存のお客様を中心にご提案していきます。 地域での知名度が高く、お話を聞いていただきやすいのも魅力です! ＜具体的な仕事の流れ＞ ■ガス機器や住宅設備の点検 ■メンテナンスガス機器の交換 ■設置のご案内ガスの検針 ■集金などのサポート 必要に応じて、電気や水回り、ネット回線などのご提案も! 最初は「訪問してお困りごとがないか伺う」ところからスタート! お客様は、8割が当社のサービスをご利用いただいている方。 信頼関係を築きながら、以下のようなお仕事を担当していきます。 ＼未経験でも安心!／ 地域密着のブランド「エネクル」でのご案内なので、 「CMで見たことある!」と興味を持ってもらえることが多く、 営業のしやすさも抜群です◎ ＜入社後の育成ステップ＞ 未経験から安心して始められるように、 研修や資格取得の支援体制も充実! 1.まずは座学で知識をインプット 商品やサービス内容を基礎から学びます。 2.次に、先輩との同行スタート(約半年間) お客様との接し方や提案の仕方を、 実際の現場で少しずつ覚えていきましょう! 3.月1～2回の研修でスキルアップ オンラインや現場研修で、 業務に必要な資格取得もサポート! 【前職こんな方活躍中】 メーカー営業、飛び込み営業、商社営業、電話営業、 代理店営業、紹介営業、個人営業、有形営業、 法人営業、無形営業、MR(医薬品営業) 商品営業、新規開拓の営業、ソリューション営業、 ルート営業、固定給+成果給の営業、インバウンド営業、 フルコミッション営業、カウンターセールス アピールポイント ガス機器の点検や機器の販売を通して、 地域のお客様の暮らしを支えるやりがいある仕事です! 当社は埼玉県草加市で70年の歴史があり、 地元のお客様からの信頼も厚く、喜ばれる仕事です。 灯油やガスは生活に欠かせないもの。 その取扱いには、危険物取扱者、液化ガス設備士など、5種類以上の資格が必要ですが、 実際に働きながら取得をめざせます。 資格取得後は、その知識を活かし、ガスのプロとして働くことができます。 ガスだけではなく水回りと電気の設備工事も手掛けている為、仕事の幅は広く、 地域のお客様からも頼りにされる存在に!! 未経験の方でも大丈夫です。 20代の管理職登用実績あり!あなたの頑張りをしっかり評価します! 弊社は浦和レッズのオフィシャルサポーター、トップパートナーです! 【1日の流れ schedule】←こちらもチェック!! https://horikawasangyo-recruit.com/work/ 【社員インタビュー】←こちらもチェック!! https://horikawasangyo-recruit.com/interview/

株式会社リビングプラットフォーム求人／入居相談員【正社員】募集中！

仕事情報 ● 仕事内容 リビングプラットフォームの介護関連施設で入居を検討している方やそのご家族に対し、電話・メール・対面などで入居手続きや施設サービスについてご案内を行い、入居をスムーズに進めるためのサポートを行う業務をお願いいたします。コミュニケーション能力に自信がある方や丁寧な対応ができる方が活躍中です。 事業の拡大に貢献 リビングプラットフォームのグループ全体で、新施設を設立するなど事業の拡大を進めています。中には、オープンしたばかりでキレイな施設で働くことも可能です。一緒に働くほかのスタッフとのチームワークを高めながら、より良い施設へ発展させるために貢献していただける方をお待ちしております。 研修制度あり ご入社後は、まず入社時研修からスタートします。基本的な業務に関することやリビングプラットフォームの理念などについて学ぶ研修です。その後、業務がスタートした後も、習熟度に応じた研修でサポートしています。働きながら成長し、常に新しい目標を掲げながらキャリアアップも望めるお仕事です。 互いを尊重し合う環境 リビングプラットフォームには、さまざまなバックグラウンドを持つスタッフが活躍しています。その年代も10代から70代までと幅広く、性別や国籍もいろいろ。お互いの個性や考え方を尊重するオープンな社風は、のびのびと働くことができる環境です。みんなが輝けるそんな職場づくりを目指しています。 会社のご紹介 リビングプラットフォームは、介護や障がい者支援、保育を中心とした事業を展開中です。中でも介護事業はご利用者さまに安心していただけるサービスを提供することを継続しながらも、デジタル推進を積極的に実施しています。新しいことの創造と未来への挑戦を続けながらより良い明日へと導くことが使命です。

要車免許／~35歳／上場／賞与4.6ヵ月／社宅完備／所長29歳年収720万／年休121／完全週休2日

仕事内容 ◆【ここがこの求人のポイント】 ■平均年収640万円超え・賞与実績4.6ヶ月 ■売上1,900億円以上・従業員数2,000名以上 ■提案するLPガスは約14%も安い価格を実現 ■入社後に国家資格取得可能 ■27歳主任で年収550万・29歳所長で年収720万 ■年休121日・残業30～40時間 ■過度の残業防止で20時にはPCシャットダウン ◆【提案のしやすいニチガスブランド・価格】 都市ガス・LPガス・電力や光回線を 一般家庭に提案する新規・既存営業です。 LPガスは全国平均より約14％安い価格を実現、 ニチガスで知られているため、ブランド面でも 価格面でもご提案しやすい営業です。訪問件数は 1日平均10～15件。社用スマホでお客様情報は リアルタイムに把握。効率よく行動できます。 ◆【新規営業と既存営業】 既存対応は「ガスコンロがつかない」 「給湯器からお湯が出ない」といったお客様対応。 ガス機器修理や入替の提案や、メーター異常通知による 配管やガス機器漏洩調査をご案内。新規営業は 他社利用中のお客様へ当社のガスと電力の提案 お客様への提案もタブレットで行い、契約した際の 料金シミュレーションをわかりやすく説明できます。 新規と既存の割合はおおよそ半々となっています。 ※勤務地や時期によって変動する場合がございます。 ◆【努力は給与や昇格で還元・スピード出世も！スキルアップ体制も充実】 新規契約数やガス機器購入数など営業成果による 定量評価と、人の目による定性的な評価を合わせて 昇給・昇格を決定。実際に27歳主任で年収550万円 29歳所長で年収720万円など、20代で役職に就いて 活躍している先輩達もいます。営業数字のみで 評価するわけではなく、きちんと仕事への 取り組む姿勢も評価していく会社です。 高圧ガス第二種販売主任者 ガス主任技術者・液化石油ガス設備士等の 国家資格の取得を目指します。OJT研修と 並行して、資格取得の講習会を実施します。 活躍している先輩達の9割は業界未経験の入社です。 ◆3分以内でみられる社員インタビューの動画もあります！ 興味のある方は下記チェックください！ https://youtu.be/r8nhnM1zJrE ◆【中途入社された方の声】 「人情を感じられる」 前職は法人営業でしたが、当社では個人のお客様と接する機会が多く、 現場で“人情”を感じることができるのが新鮮でした。 例えば「暑いからお茶どうぞ」と飲み物をいただくなど、 人のあたたかさに触れられるのは 入社して良かったと感じる瞬間のひとつです。 「チーム一丸となって目標を目指す」 当社はチームで一丸となって目標に取り組む風土があり、 それが大きなやりがいにつながっています。 昨年は営業本部長賞をいただき、 今期はさらなる成績アップと社長賞の獲得を目指して、 仲間と一緒に頑張っています。

未経験歓迎★完全週休2日制＆土日休み★研修充実★各種手当あり

仕事内容 ⸜⸜ ✦未経験からエンジニアになろう！✦ ⸝⸝ ★経験＆スキル不問！ 丁寧な研修制度で安心スタート！ ★完全週休2日制（基本土日休み） 休日しっかりでプライベートも充実◎ ★月給30万円～45万円の高月給！ 今よりも収入アップを 目指している方にピッタリ！ ★おおたかの森駅近くの新社屋！ 新しくキレイなオフィスで働ける♪ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ 【仕事内容】 ✅はんだ付け自動ロボットの インテグレーション業務 ✅お客様製品の理解・探究 ✅はんだ付けのサンプル作製 ✅装置治具組み立て・治具デザイン考案 ✅コテ先デザインの考案 ✅はんだ付け装置とユーザーシステム （ユーザープロセス）を繋ぐ仕様と コネクションの打ち合わせ など はんだ付けプロセスの コーディネイト業務をお任せします。 世界で唯一の装置を駆使し、 手に職を付けて活躍してください！ ▼▼▼ 仕事の流れ ▼▼▼ ―――――――――――――― 【STEP.1】 営業がお客様の課題やニーズを 抽出するところからターゲットがスタート！ お客様製品を深くリサーチしつつ、 営業から伝えられる内容を踏まえ はんだ付け実験やサンプル作製に 取り掛かります。 【STEP.2】 クライアントからOKが出た後、 本格的な商談に移行。 受注後は工場の製造ラインに組込まれ、 製品が量産化に向け稼働を開始！ 【STEP.3】 納品後は、機械のメンテナンスや修理、 次の製品に関する話し合いを行います。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⚡ 基礎から学べる！充実の研修あり ⚡ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ▼機械の組立・理解 ―――――――――― はんだ付け装置の組立・分解を通して 基礎知識を身に付けていただきます。 （約2週間） ▼ロボットの操作の理解 ―――――――――――― ロボット操作やプログラムの 組み方について理解を深めていきます。 実験・サンプルづくりの サポート業務も併せて行います。 （約2週間） ▼サンプルワークのはんだ付け、 はんだ付けのセッティング理解 ―――――――――――――――― ある程度基礎が理解できるようになった後、 出来るところから業務を任せていきます。 （約2ヵ月） ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ 【株式会社コスミックについて】 1988年にセラミックヒーターの 先端をコテ先に利用し、 自動はんだ付け装置の 実用化に成功した イノベーションカンパニーです。 装置の開発・製造・販売を 全て自社で行い、初年度から黒字を達成。 現在もなお継続中です！ 次の世代を見据えた新モデル作り、 次世代の技術革新など積極的な投資も行い、 2025年4月には流山おおたかの森に 新社屋が完成いたしました！ ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢

ニーズの強いIT人材の完全反響営業／月100万円以上可！

仕事内容 「モーレツに働いてモーレツに稼ぎたい！」 「成果を報酬として高還元してほしい！」 そんな方は、ぜひ当社のIT人材の営業にチャレンジしていただきたいです！ ■具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・IT企業から日々メールで届く求人にたいして、当社データベースから最適なIT人材をピックアップして提案（メール） ・企業と候補者との面談調整（メール／電話） ・客先で稼働中スタッフのフォロー（メール／電話） ・企業担当者との折衝（メール／電話） ■この仕事の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆フルコミッション 成約数に応じて報酬が青天井にもらえます。1年後には月120万円も狙えます。 ◆完全反響営業 新規開拓は一切ありません。問い合わせメールにたいする反響営業です。 ◆フルリモート＆フルフレックス メールと一部電話での業務のため、ご自身で勤務時間・場所をコントロールできます。

【第二新卒／若手採用】東証スタンダード上場／全国転勤あり

仕事内容 ＼✨ジャパン建材だからできること✨／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩ 未経験・第二新卒から着実に成長！ 基礎から学べる研修と丁寧なOJTで、 着実にスキルアップできます。第二新卒の方も 安心してスタートできる環境です✅ 建築や建材の知識は問いません。 チーム全体であなたをサポートします！ ⏩ お客様との長期的な信頼関係が財産に 目先の数字だけを追うのではなく、 お客様との信頼関係構築を大切にしています。 誠実な姿勢でじっくり向き合い、 頼られる存在へと成長してください⭐ ⏩ 安定した基盤の上で全国へ挑戦！ JKHDグループならではの安定基盤。 建築資材のリーディングカンパニーとして、 安心して長く働ける環境です。 全国規模のネットワークを活かし、 多様な経験を積むチャンスがあります✅ ⏩ 全国転勤で広がるキャリアパス 営業経験を土台に、リーダーや管理職へ。 年功序列ではなく、あなたの意欲と行動力を 正当に評価。全国転勤を通じて視野を広げ、 将来のキャリアパスを描けます✨ 【業務内容】 担当エリアの工務店やハウスメーカーなど、 長年お付き合いのあるお客様を中心に、 建築資材の提案・販売を行います。 （ポテンシャル採用のため、基礎から学べます） 【具体的な業務内容】 ✅担当顧客への定期的な訪問、状況確認 ✅ニーズに応じた最適な建築資材の提案・見積作成 ✅受発注処理、納品までのスケジュール調整 ✅新商品情報や業界動向の提供 ✅問合せへの迅速かつ丁寧な対応 など ⭐Point⭐ 私たちは単なる「モノ売り」ではありません。 お客様の事業に深く関わり、課題解決を支援する 信頼されるビジネスパートナーを目指します。 業界屈指の**「物流網」と「商品力・提案力」**を 最大限に活かし、お客様の期待に応え続けます。 【 先輩社員の声 (25歳/入社3年目/前職：販売職)】 「お客様とより深く、長期的な関係を築きたくて 転職しました。最初は専門知識もなく不安でしたが、 研修制度がしっかりしていて、何より先輩方が 根気強く教えてくれたおかげで成長できました。 今は『〇〇さんに任せたい』と言われることが 増え、誠実に向き合ってきて良かったと感じます。 個人ではなくチームで目標を追うので、 一体感があり、安心して働けています。」

未経験歓迎！全国どこからでも始められる営業職◎高収入

仕事内容 ✨求人の魅力 地方にいながら、都内と同じ水準の仕事・収入を実現できる環境です。 当社は「まるなげ資料請求」「まるなげセミナー」など、営業支援SaaSを展開する自社サービス企業。 お客様が一番大変な「リード獲得業務」を“丸投げ”できる仕組みを提供しています。 社会的ニーズの高まりを受け、導入企業が急増中。 今回、体制強化のため営業メンバーを増員します。 ✅全国どこからでも勤務OK（完全在宅） ✅未経験歓迎＆充実の研修制度 ✅成果がしっかり評価される実力主義 ✅年収例：入社1年目で544万円も可能 ✨この仕事のやりがい 「営業活動で1番大変な“問い合わせ獲得”をサポートする」 それが、あなたの仕事です。 営業の役割は、単に売ることではなく「課題を解くこと」。 当社では、成果を“数字”で可視化し、公平に評価しています。 地方在住の方でも、都内勤務と同水準の給与水準。 努力がそのまま昇給・昇格につながります。 実際に入社半年で課長へ昇進した社員も。 「環境に左右されず、自分の実力を試したい」方には最適です。 ✨仕事内容 企業のリード獲得課題を解決する自社サービス「まるなげ資料請求」を提案します。 <主な業務内容> ✅ 問い合わせのあった企業へ電話・メールでご案内 ✅ 商談日の調整・オンライン商談 ✅ 顧客の課題ヒアリング・最適プランの提案 ✅ サービス内容説明・クロージング 受注率は約7割。プロダクトの信頼性が高く、提案しやすいのが特徴です。 また、営業が取得した案件は社内で共有し、マーケやディレクターと連携。 個人プレーではなく、チームで成果を追求する文化が根づいています。 ✨研修制度 リモートワーク未経験の方でも安心。 入社後はオンラインで研修を実施します。 ✅ サービス理解・営業トーク練習 ✅ ロールプレイング・実商談同行（オンライン） ✅ チャットでの質問サポート体制あり Zoomやチャットツールを使って常に先輩に相談できる環境。 孤独にならず、安心して成長できる仕組みがあります。 ✨キャリアステップ 成果を出すほど、年次に関係なく昇格できる実力主義の環境です。 ✅ 主任職（入社1年目）：年収約540万円 ✅ 係長職（入社2年目）：年収約640万円 ✅ 賞与年2回（昨年度実績3ヶ月分） また営業から「ディレクター」「マーケティング」「人事」などへのキャリアチェンジも可能。 自分の興味・適性に応じて新たな挑戦ができるのも当社の魅力です。 ✨社員の声 入社1年目・Aさん（元人材営業） 「成果が見える会社です。入社半年で課長へ昇進し、年収が300万円上がりました。 数字に正直な評価制度だから、努力が無駄になりません。」 入社1年目・Bさん（元事務職） 「リモート未経験でしたが、サポートが充実していてすぐ慣れました。 仮想オフィスでの雑談や相談も多く、孤独を感じません。」 ✨応募を迷っている方へ 「リモートだから、ハードルが高そう」そんな心配はいりません。 当社では、全社員がフルリモートで働いており、仕組みと文化が整っています。 営業未経験の方も、成約率7割という強い商材と丁寧な研修で、安心して成果を出せます。 今の環境で「頑張りが評価されない」「挑戦できる余地が少ない」と感じているなら、 あなたの実力を活かせるフィールドがここにあります。 地方でも、育児中でも、 “成果で評価される”キャリアを。 あなたの挑戦をお待ちしています。

未経験歓迎★残業10H以下★賞与年2回★年間休日120日以上

仕事内容 「ほけんの窓口」に来店されるお客さまのご相談に乗り、保険選びのサポートをするライフパートナー（保険の反響営業）のお仕事。 ✨求人のポイント✨ ◆未経験歓迎／約2ヵ月の手厚い研修あり ◆年間休日120日以上／完全週休2日制 ◆残業ほぼなし／月平均9時間 ◆新規のテレアポ・訪問なし／100%来店型 ◆個人ノルマなし／チームで目標を追うスタイル ◆福利厚生充実／大企業の安定基盤 ||◤「ほけんの窓口」のライフパートナーとは？ ✅店舗にいらっしゃるお客さまの保険相談にのる仕事！ お店には「保険の相談がしたい」というお客さまが自らご来店されます。 お客さまの希望をしっかりと聞き、40社以上の商品からベストな商品を「お客さまファースト」で一緒に選んでいくのが、ライフパートナーのお仕事です。 【新規のテレアポ・押し売り一切なし】 CMなどの広告や業界トップクラスの店舗数により、認知度が抜群のほけんの窓口。 「相談がしたい」という思いがあるお客さまがご来店されるので、新規のテレアポや押し売りは一切なし。 誠実な姿勢こそが高い成約率へとつながっています。 ✅人生に寄り添い、「ありがとう」と感謝される仕事。 一組の相談会は1回あたり1.5~2時間。 複数回ご来店されるお客さまも多く、一人ひとりのお客さまとじっくり向き合えます。 「今日は相談に来てよかったです！」と帰っていかれるお客さまが非常に多く、お客さまが喜んでくれる姿を直接見れるお仕事です！ ✅体力仕事や残業はほぼなく、ワークライフバランスが取りやすい！ 月9～11日休み／休みがしっかり取れて、 残業もほぼなし。 急な出勤、連続勤務、持ち帰り仕事などもなく、有休もとりやすい。 時短勤務制度もあり、産休・育休からの復職率は95.5%。 オンとオフがしっかりしているからこそ、本気でお客さまに向き合えます。 ✅未経験でも安心！約2ヵ月の研修で保険の知識を１から身に着けられる！ 入社後の約2ヵ月間は、同期と一緒に成長できる安心のプログラムです。 ▼導入研修（4日間）会社の理念やビジネスマナーを学びます。 ▼実務研修（約2ヵ月） 保険の基礎知識から提案方法までじっくり習得できます。 ▼店舗配属後のOJTやフォローアップ研修 先輩が相談会に同席したり、いつでも質問できたりと、チーム全員であなたを支えます。「配属後にいきなり一人でお客さま対応・・・」なんてことはないのでご安心ください。 【個人ノルマなく、数字に追われるプレッシャーがない】 個人のノルマはなく、店舗のチーム全員で一つの目標に向かって協力し合っています。 どの保険会社を案内しても評価は平等なので、心からお客さまのためになると思えるものを提案できます。 チームで協力して目標に向かって行動するのが好きな方にぴったりです。 ✨将来のキャリアもしっかりサポート！ 店舗配属後も定期的に研修があり、知識を常にアップデートできます。 マネジメント研修もあり、長期的なスキルアップや成長を応援する社風。 ||◤ほけんの窓口とは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1995年に日本で初めて「無料の来店型保険相談」というサービスを開始した、業界最大手の保険ショップです。 現在は大手総合商社・伊藤忠商事の100%子会社となっており、その安定した経営基盤と信頼性を強みに、全国47都道府県で650以上の店舗を展開しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜1日の仕事の流れ（平日の一例）＞ 9:30～11:00：朝礼・予約状況の確認・ご来店予定のお客さまへの資料の準備など 11:00～13:00：お客さま対応（1組目） 13:00～14:00：お昼休憩 14:00～15:00：先輩に相談 15:00～17:00：お客さま対応（2組目） 17:00～18:30：本日の活動記録の入力、翌日の準備など ◆平日：1日1~2組のお客さまを対応します。 お客さまとの相談会以外の時間は、相談会に向けての事前準備やチームでの打ち合わせなどを行います。 ◆土日：3〜4組のお客さまを対応するので、お客さま対応がメインです。 PCスキルは不問！専用システムも整っているのでオフィスワーク未経験の方もご安心ください。

未経験から営業転職！収入もキャリアも安定を目指せる職場です

仕事内容 ここには、不動産業界で、 安定したキャリアを築き、 街づくりという大きな夢に 挑戦できる未来があります。 「成果を出しても正当に評価されない」 「お客様のためにならない営業はしたくない」 そんな矛盾に、 悩んでいたのではありませんか。 それは、個人の頑張りだけに頼り、 会社の都合に左右される 不安定な環境だったからかもしれません。 将来への道筋が見えづらかったはずです。 ここでは、プロの仲介会社と チームを組んでお客様に向き合います。 未経験からでも安心の研修と、 先輩の丁寧なOJTがあるから、 着実にプロへと成長できます。 【具体的な仕事内容】 仲介会社への販売活動をお任せします。 当社の新築物件を 仲介担当者様とタッグを組んで、 お客様への販売を進めていく仕事です。 すでに購入の意思が固まっている お客様へのご案内が中心のため、 強引な営業はありません。 主な業務 ・契約書の作成 ・業者様へのメール連絡 ・各種申請業務 など 【大手グループならではの、安定した基盤】 当社は、東証プライム上場の 飯田グループホールディングスの一員です。 この安定した経営基盤は、 社員が安心して長く働ける 環境の証でもあります。 グループが持つ圧倒的な知名度は、 お客様からの信頼にも繋がっており、 それが仕事のしやすさを生んでいます。 企業の安定性は、 あなたのキャリアを長期的な視点で 築いていく上で、大きな安心材料となるはずです。 【「業販」の仕組みについて】 ▼私たちの役割 自社物件の資料や情報を、 地域の仲介会社へご提供し、 販売活動をサポートします。 ▼仲介会社の役割 ご自身のネットワークを活かし、 物件に興味があるお客様を 見つけて、ご紹介くださいます。 つまり、自分でゼロから お客様を探す必要はありません。 専門家と協力して成果を出す、 安心の営業スタイルです。 ＜１日のスケジュール例＞―――――― 10:00 業務開始 ・メール確認／対応 ・資料更新／HP入力 ・現場状況のチェック 12:00 ランチ 13:00 書類作成・打合せ ・契約書関連の準備 ・業者対応・紹介メール ・販売中物件の整備など 19:00 退社 ――――――――――――――――― 【未経験でも安心の理由】 ■充実したOJT研修 入社後1〜2か月間は、 先輩がマンツーマンで指導します。 仕事の流れを隣で見ながら、 じっくりと覚えることができます。 3か月目から少しずつ実践に移ります。 ■ノルマなしの評価制度 店舗としての目標棟数はありますが、 個人に課せられるノルマはありません。 チームで目標達成を目指す風土です。 【働きやすい環境】 ■キャリアパス ゆくゆくは、より大きな現場や 街づくりに携わる仕入れ営業に 挑戦することも可能です。 ■良好な人間関係 業界特有の体育会系の雰囲気はなく、 落ち着いた社風です。 ＜配属について＞ 初任地はお住まいを考慮して決定 ※近隣営業所をご提案する場合もあります。

グラウンドが職場／スポーツ×営業で社会に貢献／営業経験者募集

仕事内容 ✅初年度年収360万円～600万円想定☆ ✅前職給要考慮！経験に応じて年俸決定☆ ✅サッカー×営業で社会に貢献しよう！ ✅年商450億円を見込む成長グループ企業 ✅ベルギー2部ベールスホットを傘下に！ ✅2024年に野田市に自社グラウンド開設 ✅スポーツ・アパレル業界経験者大歓迎！ ✅自社ブランド「EVE」の提案営業を担当 ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ ＼スポーツ×営業で社会を変える／ 誰かの「諦め」を希望に変えるお仕事☆ 自社ブランド「EVE」の提案営業職募集！ 『スポーツが人生を変える瞬間を、 もっと多くの人に届けたい…』 そんな想いから生まれたのが、 私たちEVE JAPANのブランド「EVE」。 私たちは、サッカーを中心とした スポーツビジネスを通じて、 子どもたちの夢、社会人の挑戦、 そして地域のつながりを支えています。 千葉・茨城を中心に約500のスポーツ団体 と取引を行い2024年には自社グラウンド 「小さな森の家フィールド」を開設。 スポーツ用品の提供だけでなく、 グラウンド運営や大会企画を通じて、 絆を育む場を創り出しています。 2025年には、ベルギーリーグ2部 「ベールスホット」を買収した金宝堂 ホールディングスの傘下に入り、 世界を視野に入れた事業展開もスタート。 EVE JAPANが掲げる理念は 「誰も、何も諦めさせない」。 スポーツを通じて、経済的・環境的な 理由で夢を諦めざるを得ない人々に、 もう一度挑戦する機会を届けたい。 スポーツを通じて社会課題の解決に挑む 当社の理念に共感し、営業の力で ブランドを育てていける方を募集します。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎ 《 仕事内容 》 自社ブランド「EVE」や仕入れ品の 提案営業を通じてスポーツチームや学校 などと信頼関係構築していただきます。 【具体的には...】 ◆既存顧客への提案営業 ◆新規顧客の開拓 （カタログ送付・LINE接点あり） ◆ECサイト・SNSからの問い合わせ対応 ◆キャンペーン企画・実行 ◆納品・採寸などの顧客サポート業務 商品を提供するだけでなく、 チームの成長に寄り添いながら顧客と 深く長期的なお付き合いが求められます。 お客様への納品や選手の採寸など、 細やかな心遣いが喜ばれる業務も担当。 相手の顔が見えるやりがいもあります。 ☆新規開拓も取り組みやすい環境 既にカタログ送付やLINEでの 接点があるためアプローチしやすく、 成果にもつながりやすいです。 ☆少数アイテムからのスタートも可能 まずは1アイテムからの取引でもOK。 長期的な信頼関係を築きながら、 チームの成長に寄り添うスタイルです。 ☆幅広い提案が可能 アパレル・グラウンド・備品など、 トータルソリューションの提案が 可能で幅広い経験が積める環境です。 サッカーを中心としたスポーツ団体との 深い関係性を活かし、現場の声を 反映した商品づくりが可能です。 あなたのアイデアが 「誰かの人生を変える一着」を 生み出すこともあるかもしれません。 また、グラウンド運営やジュニア 大会の企画など営業以外の接点も多く、 ブランドの世界観を広げるやりがいも 感じられる環境だと思います。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 頑張りを高く評価し還元します！ 》 年1回の昇給制度あり。 経験・能力・前職給与を考慮し、 年俸360万円～500万円を想定しています。 将来的には、 ◎営業チームのリーダー ◎ブランド戦略の立案・推進 ◎海外展開の営業担当 など、 キャリアアップの道もご用意しています。 【年俸例(初年度)】 ・営業経験2～3年：360万円～ ・同業種営業経験3～5年：420万円～ ・営業経験5年＋ マネジメント経験：500万円～ 今までのスポーツショップの 枠組みを取り払い、より大きな サッカービジネス、スポーツビジネスを 展開していく段階です。 この成長をさらに加速させるため、 コアメンバーとして、 楽しみながらお仕事をしていただける 皆様のご応募を心よりお待ちしております。 ▼HP https://evesports.net/ ▼施設HP https://chiisanamorinoie-field.com/ ▼オンラインストア https://onlinestore.evesports.net/ ▼Instagram https://www.instagram.com/eve_jp_official?igsh=Zjl5NTN0Mm15b3U3 ▼YouTube https://www.youtube.com/@EVEJAPAN-c7k ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼活躍する社員の声／ ■「営業だけじゃない。 チームの成長に関われる仕事です」 30代・男性・法人営業／入社2年目 前職ではスポーツ用品の 営業をしていましたがもっとチームの中に 入っていけるような仕事がしたくて、 EVE JAPANに転職しました。 ここでは、ただ商品を売るだけじゃなく、 ユニフォームの提案から採寸、納品、 さらには大会の運営まで関われるんです。 お客様から「このユニフォームで勝てたよ」 なんて言われると、本当に嬉しいですね。 営業という枠を超えてスポーツの 現場に寄り添える仕事だと思います。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼活躍する社員の声／ ■「サッカーが日常にある。 まさに理想の職場でした」 20代・男性・法人営業／入社1年目 学生時代からずっとサッカーを続けていて、 「仕事でもサッカーに関われたら最高だな」 と思っていたときに出会ったのが当社です。 社内ではサッカーの話題が 日常的に飛び交っていて、 大会運営にも関われる環境です。 営業として提案したユニフォームを、 実際に選手が着てプレーしている姿を 見られるのは本当にやりがいがあります。 好きなことを仕事にできて、 しかも前職より年収もアップ。 正直、理想以上の職場です。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼活躍する社員の声／ ■「理念に共感して入社。 営業の力で社会を変えたい」 30代・男性・法人営業／入社3年目 「誰も、何も諦めさせない」という 理念に惹かれて入社しました。 私自身、学生時代にサッカーを 続けたかったけど、 家庭の事情で諦めた経験があります。 だからこそ、スポーツを通じて 誰かの挑戦を支えるこの仕事に、 本気で向き合いたいと思えました。 営業という立場から、 チームの成長や地域のつながりを支える。 そんな社会的意義のある仕事が できるのはここしかないと思っています。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧

20代〜30代活躍中！東証プライム企業で安定と高年収をGET

仕事内容 その接客スキル、年収1000万に化ける。 元・販売職、警察官、自衛官が活躍中！ 【土地を仕入れる不動産営業】 「お客様のために頑張っても、給料はなかなか上がらない…」 「今の仕事、5年後、10年後のキャリアが見えない…」 「自分の実力が正当に評価される環境で、思いっきり稼いでみたい！」 もし一つでも当てはまったなら、あなたのための募集です。 私たちケイアイスター不動産は、東証プライム上場の安定基盤を持ちながら、 成果を出した社員に惜しみなく還元する「実力主義」の会社。 その証拠に、アパレル販売、飲食店長、元警察官など、畑違いの未経験者たちが、 入社数年で年収800万円、1000万円を手にし、責任あるポジションで活躍しています。 必要なのは、経験や知識ではありません。 「本気で人生を変えたい」という強い想いだけ。 その想いを、当社でカタチにしませんか？ ◆街づくりの第一歩を担う「土地を仕入れる」営業です。 あなたにお任せするのは、新しく家を建てるための「土地」を購入する仕事。 お客様は100%地域の情報を持つ不動産会社様ですので、個人のお宅に飛び込み営業を行うこともありません。 「営業」といっても、何かを売りつける仕事ではありません。 良い土地の情報をいち早くキャッチし、信頼関係を築き、 「ケイアイさんに買ってもらいたい」と思っていただくことがミッションです。 ＜仕事の流れ＞ 1.不動産会社様を訪問し、情報収集 まずは顔を覚えてもらい、「良い土地が出たら、あなたに一番に声をかけるよ」と言ってもらえる関係を築くことが大切です。あなたのコミュニケーション能力が最大限に活かせます！ 2.土地の調査・企画 「この土地なら、どんな家が喜ばれるだろう？」と想像を膨らませ、日当たりや周辺環境を調査。役所での確認なども行い、事業計画を立てます。専門知識は、入社後にしっかり教えるのでご安心ください。 3.スピード決裁で契約へ！ 良い土地はライバルも狙っています。でも、当社は現場→統括役員の決裁スピードが武器！チャンスを逃さず、成果に繋げられます。 仕入れた土地に、自社のデザイナーが設計したオシャレな家が建ち、 新しい家族の笑顔が生まれる。その出発点に立ち会える、スケールの大きな仕事です。 【未経験のあなたが、なぜ活躍できるのか？】 「不動産業界なんて、難しそう…」そんな不安は一切不要です。 ＜理由1：あなたの経験こそが、最高のスキルになるから＞ 1.販売・接客・飲食業の経験者の方へ お客様との会話の中からニーズを汲み取る力、信頼される人柄。それこそが、不動産業者様との関係構築に不可欠な最高のスキルです。 2.警察官・自衛隊出身の方へ 厳しい規律の中で培った責任感、目標達成への強い意志、タフな精神力。そのポテンシャルは、成果が正当に評価されるこの世界でこそ、最大限に輝きます。 ＜理由2：あなたを"稼げるプロ"に育てる、万全のフォロー体制＞ 1.フォローアップ体制： 先輩がマンツーマンであなたを指導。商談のコツから成功事例まで、すべてを隣で見て学べます。 2.朝礼・終礼でのアドバイス： 朝にその日の行動目標を擦り合わせ、当日に所長から行動フィードバックがもらえるため、一人で悩むことはありません。 3.失敗を歓迎する文化： 挑戦した上での失敗は、成長の糧。上司や先輩が必ずフォローします。だから、思い切ってチャレンジできるんです。 ◆ケイアイスター不動産で働く魅力 【正当な評価と収入】 頑張りが年収に直結！ 公平な評価制度で、あなたの成果を給与と賞与にダイレクトに反映します。毎月の個人・店舗表彰など、モチベーション高く働ける仕組みも多数！ 【圧倒的なキャリアスピード】 3年で店長も夢じゃない！ 会社の成長に伴い、ポストは続々と生まれています。社歴や年齢に関係なく、実力次第でスピーディーなキャリアアップが可能。「3年で店舗責任者」も、現実的な目標です。 【プライベートも充実】 ・デキる営業は、休みも一流。 ・完全週休2日制（火・水） ・平均残業月20時間程度 ・年間休日115日、長期休暇もしっかり取得 仕事は自分でスケジュール管理。 平日の連休で、旅行や趣味も思いっきり楽しめます。 「稼いで、遊んで、休む」。そんなメリハリのある働き方を実現してください。

【完全在宅勤務！】平均月収120万以上！アポ供給あり！／ WワークNG

仕事内容: 仕事内容 SNSコンサルの営業代行業務。 オンライン商談、クロージング、受注後の書類回収まで、あらゆる業務を非対面で代行するため、 在宅勤務可能です！ アポは会社から供給します。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 要Check：この求人のここがポイント！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅️圧倒的高収入 1件成約につき10~20万の報酬をお支払いします！ 現在契約している方達の平均月収がなんと120万円以上！ 営業として給料を上げたい方必見です！ ✅️在宅勤務可能 基本的にクライアントとのやり取りはオンラインのみです。 その為自宅での業務が可能です。

20代〜30代活躍中！東証プライム企業で安定と高年収をGET

仕事内容 その接客スキル、年収1000万に化ける。 元・販売職、警察官、自衛官が活躍中！ 【土地を仕入れる不動産営業】 「お客様のために頑張っても、給料はなかなか上がらない…」 「今の仕事、5年後、10年後のキャリアが見えない…」 「自分の実力が正当に評価される環境で、思いっきり稼いでみたい！」 もし一つでも当てはまったなら、あなたのための募集です。 私たちケイアイスター不動産は、東証プライム上場の安定基盤を持ちながら、 成果を出した社員に惜しみなく還元する「実力主義」の会社。 その証拠に、アパレル販売、飲食店長、元警察官など、畑違いの未経験者たちが、 入社数年で年収800万円、1000万円を手にし、責任あるポジションで活躍しています。 必要なのは、経験や知識ではありません。 「本気で人生を変えたい」という強い想いだけ。 その想いを、当社でカタチにしませんか？ ◆街づくりの第一歩を担う「土地を仕入れる」営業です。 あなたにお任せするのは、新しく家を建てるための「土地」を購入する仕事。 お客様は100%地域の情報を持つ不動産会社様ですので、個人のお宅に飛び込み営業を行うこともありません。 「営業」といっても、何かを売りつける仕事ではありません。 良い土地の情報をいち早くキャッチし、信頼関係を築き、 「ケイアイさんに買ってもらいたい」と思っていただくことがミッションです。 ＜仕事の流れ＞ 1.不動産会社様を訪問し、情報収集 まずは顔を覚えてもらい、「良い土地が出たら、あなたに一番に声をかけるよ」と言ってもらえる関係を築くことが大切です。あなたのコミュニケーション能力が最大限に活かせます！ 2.土地の調査・企画 「この土地なら、どんな家が喜ばれるだろう？」と想像を膨らませ、日当たりや周辺環境を調査。役所での確認なども行い、事業計画を立てます。専門知識は、入社後にしっかり教えるのでご安心ください。 3.スピード決裁で契約へ！ 良い土地はライバルも狙っています。でも、当社は現場→統括役員の決裁スピードが武器！チャンスを逃さず、成果に繋げられます。 仕入れた土地に、自社のデザイナーが設計したオシャレな家が建ち、 新しい家族の笑顔が生まれる。その出発点に立ち会える、スケールの大きな仕事です。 【未経験のあなたが、なぜ活躍できるのか？】 「不動産業界なんて、難しそう…」そんな不安は一切不要です。 ＜理由1：あなたの経験こそが、最高のスキルになるから＞ 1.販売・接客・飲食業の経験者の方へ お客様との会話の中からニーズを汲み取る力、信頼される人柄。それこそが、不動産業者様との関係構築に不可欠な最高のスキルです。 2.警察官・自衛隊出身の方へ 厳しい規律の中で培った責任感、目標達成への強い意志、タフな精神力。そのポテンシャルは、成果が正当に評価されるこの世界でこそ、最大限に輝きます。 ＜理由2：あなたを"稼げるプロ"に育てる、万全のフォロー体制＞ 1.フォローアップ体制： 先輩がマンツーマンであなたを指導。商談のコツから成功事例まで、すべてを隣で見て学べます。 2.朝礼・終礼でのアドバイス： 朝にその日の行動目標を擦り合わせ、当日に所長から行動フィードバックがもらえるため、一人で悩むことはありません。 3.失敗を歓迎する文化： 挑戦した上での失敗は、成長の糧。上司や先輩が必ずフォローします。だから、思い切ってチャレンジできるんです。 ◆ケイアイスター不動産で働く魅力 【正当な評価と収入】 頑張りが年収に直結！ 公平な評価制度で、あなたの成果を給与と賞与にダイレクトに反映します。毎月の個人・店舗表彰など、モチベーション高く働ける仕組みも多数！ 【圧倒的なキャリアスピード】 3年で店長も夢じゃない！ 会社の成長に伴い、ポストは続々と生まれています。社歴や年齢に関係なく、実力次第でスピーディーなキャリアアップが可能。「3年で店舗責任者」も、現実的な目標です。 【プライベートも充実】 ・デキる営業は、休みも一流。 ・完全週休2日制（火・水） ・平均残業月20時間程度 ・年間休日115日、長期休暇もしっかり取得 仕事は自分でスケジュール管理。 平日の連休で、旅行や趣味も思いっきり楽しめます。 「稼いで、遊んで、休む」。そんなメリハリのある働き方を実現してください。

★個性を活かして働ける会社で、新しい自分に出会おう。挑戦する気持ちを全力サポート★

仕事内容: ◤ 　　＼　\ 　//　／　　 ◥ ✨月給35万円！✨ 　営業スタッフの募集です！ ◣ 　　／　// 　 \　＼　　 ◢ ✅️「やりがいのあるお仕事がしたい！」 ✅️「新しいことに挑戦してみたい！」 ✅️「未経験からスキルアップしたい！」 ✅️「経験や年齢に関係なく評価されたい！」 ✅️「独立を目指して経験を積みたい！」 ✅️「楽しくお仕事したい！」 そんな熱意のある方は大歓迎！ 昇給・賞与、インセンティブあり！ 未経験の方もぜひチャレンジしてみませんか？ 学歴や経歴にとらわれない評価体制が整っています♪ ━━━━━━━━━ 　　業務内容 ━━━━━━━━━ 【法人営業】のお仕事です。 具体的な業務は… ◯法人のお客様向けに商品のご紹介 ◯定期契約の獲得 ◯契約に付随する雑務　など 取り扱うのは「大手企業の乳製品」です！ 市場シェア率No.1の人気サービス✨ 確かな実力を持った商品だから、お客さまにも自信をもってオススメできますよ✨ ぜひ当社で一生モノの営業スキルを身につけませんか？✨

未経験OK／年間休日125日

仕事内容 ✅未経験OK・第二新卒歓迎 ✅教育プログラム・研修制度充実！ ✅年間休日125日 ✅昇給制度あり ✅定年制なし！ 幅広い年齢の方が活躍しています！ ✅「飲食店を開業する」という熱い想いを もったお客様の夢をサポート ●こんな仕事をお任せします！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 飲食店で使われている食器や調理道具、 冷蔵庫などの厨房機器を店舗で販売するお仕事です。 ご来店されたお客様のお悩みに合わせて、 商品を提案・販売をお願いします！ ◆飲食店向け厨房機器・什器・備品の販売 ◆来店されたお客様の接客 ◆商品の管理 ◆厨房・客席レイアウトの提案 ◆現調や打合せ、納品の立ち合い などの業務をお願いします！ 最初は売り場案内や電話対応から始めて 徐々にお仕事を覚えてもらいます。 接客して頂く中で商品知識が自然に身につき 提案できるようになってきます。 お客様のご要望に応じて、 他サービスをご紹介、 各部門の担当者へつなげていただきます。 ●未経験の方でも安心！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 前職がホテル・ブライダル・飲食関係など 様々な経歴の社員が活躍中です！ 週5時間、商品知識やトークトレーニング、 キャリアアップのための研修をオンラインで 実施しているため知識がない方や、 業界未経験の方でも安心して働けます！ 1人で全て行う訳でなく、 チームで協力して業務にあたるので、 働きやすい環境になっております。 ●弊社について ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 弊社は飲食店の開業や経営を多方面から サポートする“飲食店プロデュースの リーディングカンパニー“です。 飲食店開業に必要な 経営支援、内装、不動産派遣など、 飲食店経営の全てをサポートできるのが 当社の強みです！ 中古厨房機器販売では国内トップクラス企業！ 年間約2万件の飲食店を手掛けている 支援実績があり、開業や経営を応援する 「Dr.テンポス」として飲食店をサポートできる プロフェッショナル集団を目指し 全国に75店舗展開しています。 ▼弊社ホームページ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ https://tenposbusters.co.jp/

入社半年で最高月収80万円／業界最高水準の成約率の営業組織

仕事内容 ▏この仕事の魅力とポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 納得の報酬体系：「基本時給」 ＋ 「インセンティブ」 └成果を出した分だけ報酬アップ！時給3,000円相当も可能です。 (※商談時間だけでなく、勤務した全時間が時給の対象となります。) ◎ テレアポ・飛び込みなし！ └完全反響営業のため商談に専念できます。 ◎ 最新のAIスキルを仕事で身につけられる！ ◎ リモート勤務OK! ◎ 平均年齢20代！活気あふれるチームで成長！

営業や販売職からのキャリアチェンジ歓迎／未経験OK／フルリモート／土日祝休み／英語力は不問／未経験でも月給26万円以上スタート／

仕事内容: ＜この求人のポイント＞ 【キャリアチェンジを応援】人材業界,無形商材の営業職 へのチャレンジを応援 【全国から勤務可能】フルリモート勤務のため、居住地を問わず活躍可能 【働きやすさ◎】フルリモート制で叶う柔軟な働き方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼「地方在住で求人の種類が少なくて、キャリアの幅を広げられない・・・」 ▼「今の仕事で成果は出せているが、将来の頭打ち感が見えていてやる気が起きない・・・」 ▼「今は反復性の高い仕事ばかりで、スキルが身についている気がしない・・・」 １つでも当てはまった方、一度お話ししませんか？ WorCommは、日本に3万前後ある人材紹介サービスの中でも「グローバル人材」に絞った非常に珍しいサービスを提供しています。これからますます大きくなる成長産業のため、その力となってくれる方を新しく募集することになりました！ 今回あなたにお任せしたいのは、グローバル人材（日本のバイリンガルや外国籍の方）のキャリアだけでなく人生そのものを豊かにするサポートする＜キャリアアドバイザー＞です。あなたのサポートが、誰かの新たなスタートを切るきっかけになる、やりがいのあるお仕事です。 グローバル人材と聞くと難しそうと思われるかもしれませんが、実際に行うのは下記のように一般的な職業紹介と変わりません。 【仕事の流れ】 ▼求職者の方と面談 求人に応募してきた求職者の方と面談・ヒアリングを実施します ▼求人紹介 キャリアアドバイスを提供しつつ、経験やスキル、嗜好に則したポジションを共有します。 ▼応募～内定までサポート 求人への応募の実施や、推薦文の作成、面接のサポートなどを実施します。 あなたの顧客折衝能力を活かして、私たちと一緒にグローバル人材の方々の人生を彩るお手伝いをしてみませんか？

フルリモート勤務／留学経験ある方は歓迎／営業や販売職からのキャリアチェンジを応援／高インセンで頑張りをしっかり給与に反映／外コン出身の代表直下で急成長できる

仕事内容: ＜この求人のポイント＞ 【キャリアチェンジを応援】人材業界,無形商材の営業職 へのチャレンジを応援 【全国から勤務可能】フルリモート勤務のため、居住地を問わず活躍可能 【成長環境◎】外コン出身の代表直下で急速成長できる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼地方在住で求人の種類が少なくて、キャリアの幅を広げられない・・・ ▼今の仕事で成果は出せているが、年収やキャリアの頭打ち感が見えてしまった ▼今は反復性の高い仕事ばかりで、スキルが身についている気がしない・・・ ▼学生時代に行った海外留学の経験を活かして仕事をしてみたい １つでも当てはまった方、一度お話ししませんか？ WorCommは、日本に3万前後ある人材紹介サービスの中でも「グローバル人材」に絞ったサービスを提供しています。これからますます大きくなる成長産業のため、その力となってくれる方を新しく募集することになりました！ 今回あなたにお任せしたいのは、グローバル人材（日本のバイリンガルや外国籍の方）のキャリアだけでなく人生そのものを豊かにするサポートする＜キャリアアドバイザー＞です。 外コン出身の代表直下で急成長しながら、グローバル人材と企業のマッチングを通じて日本企業の成長を後押ししていきましょう！ 【仕事の流れ】 ▼求職者の方と面談 求人に応募してきた求職者の方と面談・ヒアリングを実施します ▼求人紹介 キャリアアドバイスを提供しつつ、経験やスキル、嗜好に則したポジションを共有します。 ▼応募～内定までサポート 求人への応募の実施や、推薦文の作成、面接のサポートなどを実施します。 あなたの顧客折衝能力を活かして、私たちと一緒にグローバル人材の方々の人生を彩るお手伝いをしてみませんか？

建設資材である「あと施工アンカー」を中心とした法人営業として、既存顧客との関係強化を図りながら新規顧客の開拓もお任せします。 【具体的には】■既存顧客へのルート営業を通じた関係構築・深耕

企業名 サンコーテクノ株式会社 求人名 南流山【ルート営業】関係構築型営業/東証スタンダード上場/年休125日/土日祝休 仕事の内容 建設資材である「あと施工アンカー」を中心とした法人営業として、既存顧客との関係強化を図りながら新規顧客の開拓もお任せします。 【具体的には】■既存顧客へのルート営業を通じた関係構築・深耕 ■新規顧客開拓のための営業活動、ニーズの把握と提案 ■あと施工アンカー製品の提案、見積もり作成、受注活動 ■顧客への技術サポート、納期調整、アフターフォロー ■市場動向の調査・分析と販売戦略への反映 ■社内関係部署との連携による円滑な業務遂行 ■営業活動を通じた顧客満足度の向上 募集職種 南流山【ルート営業】関係構築型営業/東証スタンダード上場/年休125日/土日祝休

20〜30代活躍中！東証プライム企業で高収入と安定をGET！

仕事内容 家族のために、年収の壁を壊す。 あなたの営業力、正当に評価し、上限なく還元します。 「営業成績は悪くない。でも、給与テーブルの上限が見えてきた…」 「子どもが生まれ、守るべきものが増えた。今の収入で本当にこの先、大丈夫だろうか？」 「自分の力を試したい。もっとスケールが大きく、成果がダイレクトに返ってくる仕事がしたい」 これは、当社で活躍する多くの20代、30代転職者の入社前のリアルな悩みです。 自動車ディーラー、人材、メーカー、小売店でのカウンターセールス…あなたがこれまでのキャリアで培ってきたその卓越した営業スキル。 もし今の環境で正当な評価と収入を得られていないと感じるなら、それは会社があなたの価値を見誤っているだけかもしれません。 東証プライム上場の安定基盤の上で、あなたの営業力を「年収」という最も分かりやすい形で評価する。 それが、私たちケイアイスター不動産です。 家族との未来のために、最後の転職にする覚悟で、話を聞きに来ませんか？ あなたの営業経験が『最強の武器』になる理由 不動産業界は未経験？全く問題ありません。 むしろ、あなたの経験こそが成功への近道です。 1.自動車ディーラーや高額商材の営業経験者の方へ お客様の一生モノの買い物に寄り添い、信頼関係を築いてきた経験は、数千万円という資産を扱うこの仕事で、そのまま活かせます。 2.人材や無形商材の営業経験者の方へ お客様の目に見えない課題を言語化し、最適な未来を提案してきた課題解決能力は、土地の価値を最大化し、街の未来を描くこの仕事の根幹です。 3.メーカー営業、ルートセールス営業経験者の方へ お客様との関係構築スキル、自社商品を深く知って説明する経験はそのまま活用できます。 ◆仕事内容 街の未来を仕立てる、スケールの大きな「仕入営業」 お任せするのは、家を建てるための「土地」を、 地域の不動産会社様から情報を得て買い付ける法人営業です。 【この仕事の面白さ】 情報が命。足で稼いだ信頼関係が、未公開の優良な土地情報に繋がります。 目利きになる。「この土地にはどんな家が建ち、住まわれた方がどう幸せになっていただけるかを考え、土地のポテンシャルを最大限に引き出す企画を行います。 スピードが武器。良い土地は競争も激しい。当社は現場と統括役員の稟議承認がスピードが他社よりも早いため、 他社が稟議書を回している間に「買います！」と即決可能。このスピード感が、大きな成果を生み出します。 自分が仕入れた土地にデザイン性の高い住宅が建ち、やがて街の風景となり、人々の暮らしを支えていく。 一件一件の成果が大きく、社会貢献性も感じられるダイナミックな仕事です。 【収入とキャリアのリアル】 これが、あなたの数年後の姿です。 年齢や社歴は一切関係ありません。 成果は、誰もが納得する形で給与とポジションに反映します。 <年収例> 650万円／入社2年目・24歳 800万円／入社3年目・主任・29歳 1,000万円／入社3年目・係長・30歳 ※上記はあくまで一例。30代で入社し、年収1,200万円を超える方もいます。 <キャリアパス> メンバー → 主任 → 係長(店舗責任者) → マネージャー 会社の急成長に伴い、ポストは続々と生まれています。 実力次第で、入社3年で店舗責任者を目指すことも十分に可能です。 【家族も安心できる、働きやすさ】 「稼げるけど、家に帰れない…」では意味がありません。 当社は、家族との時間も大切にできる環境です。 安定の経営基盤： 東証プライム上場。34期連続増収の成長性と安定性。 メリハリのある休日： 完全週休2日制（火・水）。平日の連休で、家族サービスも役所の手続きもスムーズです。 残業は少なめ： 全社で残業削減に取り組み、月平均20時間程度。プライベートの時間もしっかり確保できます。 手厚い福利厚生： 扶養手当や企業主導型保育園の利用、社員持株会など、ライフステージを支える制度が充実しています。

未経験歓迎★残業10H以下★賞与年2回★年間休日120日以上

仕事内容 「ほけんの窓口」に来店されるお客さまのご相談に乗り、保険選びのサポートをするライフパートナー（保険の反響営業）のお仕事。 ✨求人のポイント✨ ◆未経験歓迎／約2ヵ月の手厚い研修あり ◆年間休日120日以上／完全週休2日制 ◆残業ほぼなし／月平均9時間 ◆新規のテレアポ・訪問なし／100%来店型 ◆個人ノルマなし／チームで目標を追うスタイル ◆福利厚生充実／大企業の安定基盤 ||◤「ほけんの窓口」のライフパートナーとは？ ✅店舗にいらっしゃるお客さまの保険相談にのる仕事！ お店には「保険の相談がしたい」というお客さまが自らご来店されます。 お客さまの希望をしっかりと聞き、40社以上の商品からベストな商品を「お客さまファースト」で一緒に選んでいくのが、ライフパートナーのお仕事です。 【新規のテレアポ・押し売り一切なし】 CMなどの広告や業界トップクラスの店舗数により、認知度が抜群のほけんの窓口。 「相談がしたい」という思いがあるお客さまがご来店されるので、新規のテレアポや押し売りは一切なし。 誠実な姿勢こそが高い成約率へとつながっています。 ✅人生に寄り添い、「ありがとう」と感謝される仕事。 一組の相談会は1回あたり1.5~2時間。 複数回ご来店されるお客さまも多く、一人ひとりのお客さまとじっくり向き合えます。 「今日は相談に来てよかったです！」と帰っていかれるお客さまが非常に多く、お客さまが喜んでくれる姿を直接見れるお仕事です！ ✅体力仕事や残業はほぼなく、ワークライフバランスが取りやすい！ 月9～11日休み／休みがしっかり取れて、 残業もほぼなし。 急な出勤、連続勤務、持ち帰り仕事などもなく、有休もとりやすい。 時短勤務制度もあり、産休・育休からの復職率は95.5%。 オンとオフがしっかりしているからこそ、本気でお客さまに向き合えます。 ✅未経験でも安心！約2ヵ月の研修で保険の知識を１から身に着けられる！ 入社後の約2ヵ月間は、同期と一緒に成長できる安心のプログラムです。 ▼導入研修（4日間）会社の理念やビジネスマナーを学びます。 ▼実務研修（約2ヵ月） 保険の基礎知識から提案方法までじっくり習得できます。 ▼店舗配属後のOJTやフォローアップ研修 先輩が相談会に同席したり、いつでも質問できたりと、チーム全員であなたを支えます。「配属後にいきなり一人でお客さま対応・・・」なんてことはないのでご安心ください。 【個人ノルマなく、数字に追われるプレッシャーがない】 個人のノルマはなく、店舗のチーム全員で一つの目標に向かって協力し合っています。 どの保険会社を案内しても評価は平等なので、心からお客さまのためになると思えるものを提案できます。 チームで協力して目標に向かって行動するのが好きな方にぴったりです。 ✨将来のキャリアもしっかりサポート！ 店舗配属後も定期的に研修があり、知識を常にアップデートできます。 マネジメント研修もあり、長期的なスキルアップや成長を応援する社風。 ||◤ほけんの窓口とは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1995年に日本で初めて「無料の来店型保険相談」というサービスを開始した、業界最大手の保険ショップです。 現在は大手総合商社・伊藤忠商事の100%子会社となっており、その安定した経営基盤と信頼性を強みに、全国47都道府県で650以上の店舗を展開しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜1日の仕事の流れ（平日の一例）＞ 9:30～11:00：朝礼・予約状況の確認・ご来店予定のお客さまへの資料の準備など 11:00～13:00：お客さま対応（1組目） 13:00～14:00：お昼休憩 14:00～15:00：先輩に相談 15:00～17:00：お客さま対応（2組目） 17:00～18:30：本日の活動記録の入力、翌日の準備など ◆平日：1日1~2組のお客さまを対応します。 お客さまとの相談会以外の時間は、相談会に向けての事前準備やチームでの打ち合わせなどを行います。 ◆土日：3〜4組のお客さまを対応するので、お客さま対応がメインです。 PCスキルは不問！専用システムも整っているのでオフィスワーク未経験の方もご安心ください。

20〜30代活躍中！東証プライム企業で高収入と安定をGET！

仕事内容 家族のために、年収の壁を壊す。 あなたの営業力、正当に評価し、上限なく還元します。 「営業成績は悪くない。でも、給与テーブルの上限が見えてきた…」 「子どもが生まれ、守るべきものが増えた。今の収入で本当にこの先、大丈夫だろうか？」 「自分の力を試したい。もっとスケールが大きく、成果がダイレクトに返ってくる仕事がしたい」 これは、当社で活躍する多くの20代、30代転職者の入社前のリアルな悩みです。 自動車ディーラー、人材、メーカー、小売店でのカウンターセールス…あなたがこれまでのキャリアで培ってきたその卓越した営業スキル。 もし今の環境で正当な評価と収入を得られていないと感じるなら、それは会社があなたの価値を見誤っているだけかもしれません。 東証プライム上場の安定基盤の上で、あなたの営業力を「年収」という最も分かりやすい形で評価する。 それが、私たちケイアイスター不動産です。 家族との未来のために、最後の転職にする覚悟で、話を聞きに来ませんか？ あなたの営業経験が『最強の武器』になる理由 不動産業界は未経験？全く問題ありません。 むしろ、あなたの経験こそが成功への近道です。 1.自動車ディーラーや高額商材の営業経験者の方へ お客様の一生モノの買い物に寄り添い、信頼関係を築いてきた経験は、数千万円という資産を扱うこの仕事で、そのまま活かせます。 2.人材や無形商材の営業経験者の方へ お客様の目に見えない課題を言語化し、最適な未来を提案してきた課題解決能力は、土地の価値を最大化し、街の未来を描くこの仕事の根幹です。 3.メーカー営業、ルートセールス営業経験者の方へ お客様との関係構築スキル、自社商品を深く知って説明する経験はそのまま活用できます。 ◆仕事内容 街の未来を仕立てる、スケールの大きな「仕入営業」 お任せするのは、家を建てるための「土地」を、 地域の不動産会社様から情報を得て買い付ける法人営業です。 【この仕事の面白さ】 情報が命。足で稼いだ信頼関係が、未公開の優良な土地情報に繋がります。 目利きになる。「この土地にはどんな家が建ち、住まわれた方がどう幸せになっていただけるかを考え、土地のポテンシャルを最大限に引き出す企画を行います。 スピードが武器。良い土地は競争も激しい。当社は現場と統括役員の稟議承認がスピードが他社よりも早いため、 他社が稟議書を回している間に「買います！」と即決可能。このスピード感が、大きな成果を生み出します。 自分が仕入れた土地にデザイン性の高い住宅が建ち、やがて街の風景となり、人々の暮らしを支えていく。 一件一件の成果が大きく、社会貢献性も感じられるダイナミックな仕事です。 【収入とキャリアのリアル】 これが、あなたの数年後の姿です。 年齢や社歴は一切関係ありません。 成果は、誰もが納得する形で給与とポジションに反映します。 <年収例> 650万円／入社2年目・24歳 800万円／入社3年目・主任・29歳 1,000万円／入社3年目・係長・30歳 ※上記はあくまで一例。30代で入社し、年収1,200万円を超える方もいます。 <キャリアパス> メンバー → 主任 → 係長(店舗責任者) → マネージャー 会社の急成長に伴い、ポストは続々と生まれています。 実力次第で、入社3年で店舗責任者を目指すことも十分に可能です。 【家族も安心できる、働きやすさ】 「稼げるけど、家に帰れない…」では意味がありません。 当社は、家族との時間も大切にできる環境です。 安定の経営基盤： 東証プライム上場。34期連続増収の成長性と安定性。 メリハリのある休日： 完全週休2日制（火・水）。平日の連休で、家族サービスも役所の手続きもスムーズです。 残業は少なめ： 全社で残業削減に取り組み、月平均20時間程度。プライベートの時間もしっかり確保できます。 手厚い福利厚生： 扶養手当や企業主導型保育園の利用、社員持株会など、ライフステージを支える制度が充実しています。

【営業職】テレビCM放映中！平均年収600万円以上、手厚いサポート体制も充実

仕事内容: (1)完全未経験者歓迎！手厚いサポート体制 (2)年間休日121日、9連休取得推進 (3)転居を伴う転勤なし。地元密着で長く働ける環境 (4)夜20時にはPCが自動的にシャットダウン／持ち帰り仕事もありません (5)ホワイト企業アワード3年連続受賞中！ (6)世界三大デザイン賞の「iF DESIGN AWARD2025」受賞 【未経験者でも安心して働ける環境】 ・万全の研修体制でお迎えします。(研修後もOJTがあるので安心♪) ・お客様との打ち合わせは1人前になるまで先輩や上司も同席。 ・平均年収は600万円／固定給制なので収入も安定してます。 ・新規開拓なし。展示場や資料請求頂いたお客様へのご案内がメイン。 【仕事内容】 お客様と一緒になって家をつくっていく注文住宅の営業職 【営業の流れ】 ・住宅展示場での接客 ご来場されたお客様へ予算、家族構成、理想の暮らし等をヒアリングし、 ショールームや建築現場などのご案内を通じて、お客様に当社のファンになって頂きます。 ↓ ・プランのご提案 ご提案は何度でも行い、 お客様に心から満足いただけるご契約を目指します。 ※お客様との打ち合わせは1人前になるまで先輩・上司も同席します。 ↓ ・ご成約 ↓ ・お客様に対して、適宜フォロー ↓ ・お引き渡し ※お客様が住まいを検討し始めてからお引渡しまでは約7カ月～1年間 ※一生に一度の住まいづくりをサポートすることで、感動を共有できます！

女性向け／副業OK／リモートワークで傾聴スキルを活かすカウンセリング型提案営業スタッフ

仕事内容: 当社が運営する夫婦関の問題を解決するオンラインカウンセリングサービスにて、見込み顧客へのカウンセリング型の提案営業 をお願いします。 夫婦問題を抱えた方が見込み客なので、コンサルタントやカウンセラー、コーチングとしての寄り添ったスキル、話を深掘りする業務経験を活かせる業務です。 ・Zoomを使用したヒアリング（お悩みの深掘り・傾聴） ・相手の状況に応じたサービスのご提案、クロージング ・商談後の簡単な事務連絡（Chatworkなど） ※テレアポや見込み顧客獲得などの新規開拓は一切ありません。 ※営業資料・マニュアル・トークスクリプトは完備。 ※雑務やバックオフィス業務、集客は本部が行うため、商談のみに集中いただけます。

週4-5日稼働！1日3-5時間でご希望の時間でOK！お子様がいらっしゃる方でも働きやすい！

仕事内容: ECプラットフォーム事業を展開するベンチャー企業の人事部での中途採用業務です。 エージェントによる母集団形成（当社非アクティブ先＆新規の開拓　成果想定量は稼働時間及び注力ポジションにより調整）を行っていただきます。 ※ 弊社の取引先の企業の営業をサポートするお仕事になります 【主な仕事内容例】 * エージェント選定・やりとり * 募集要項の作成 * 応募者に対する連絡（メール、電話など） * 書類選考 * 応募者との面接 * 人事資料の作成 * その他、人事サポート業務

月給27万以上★経験不問！普免でOK！野菜を届けるルート配送

仕事内容 ✨自社仕入れ野菜のルート配送！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 野菜に詳しくなくてOK！ 気づけば周りが頼る“野菜博士”に！ ⏩普通免許があれば経験不問！ ⏩未経験でも月給27万円スタート！ ⏩安心の研修＆手厚いサポートあり ⏩数店舗のルートで時間に追われない！ ⏩残業少なめでプライベート充実♪ ⏩ガソリン代は100％当社負担⛽ ///////////////////////////////////////// お任せするのは、 大手ディスカウントストアへ 青果や、加工品などを配送するお仕事！ 【お仕事内容】 ⏺配送物の管理業務 ⏺取引店舗での野菜の廃棄状況チェック 補充、レイアウト変更 ⏺店長やスタッフからの要望ヒアリング ⏺売場改善の提案や販促の相談対応 など 業務内容的には青果店のラウンダーに近く、 店舗にその日に置く野菜を決め 回っていくような仕事です。 【配送エリア】 野田市の車庫から担当エリアへ出発。 ※社用車を使用します ──────────────── ✅研修とサポートで未経験も安心！ ──────────────── 丁寧な研修と現場フォローで 未経験からのスタートでも安心！ 最短で翌日からスタートも可能です。 ─────────────────── ✅1日数店舗の配送で時間に追われません！ ─────────────────── 回る順番は事前にお伝えするので、 自分で考えながら走る必要なし！ 店舗ごとの細かいルールもなく、 シンプルで仕事が進めやすい環境です。 ──────────────────── ✅物流＝生活インフラを支えるヤリガイ◎ ──────────────────── 当社は、ディスカウントストアなどの 青果コーナに並ぶ野菜や果物などを 地元農家と連携しながら販売しています。 最近はディスカウントストアでも 生鮮食品の品ぞろえが充実し、 スーパーに近いラインナップに なってきています。 このお仕事は地域の活性化にも繋がるので、 やりがいも成長のチャンスもたっぷり！ そして、運送・配送のお仕事は 日々の暮らしを支える 「生活インフラ」そのもの。 仕事量も安定していて、 地域密着でしっかり稼げるお仕事です。 /////////////////////////////////////////

未経験から安心して始められる！ フルリモートで“受験生の未来”を支える仲間を募集◎／研修＆サポート充実

仕事内容: 大学受験向けオンライン個別指導サービス「マナビライト」を運営する当社は、 「教育格差をなくし、すべての受験生にチャンスを届ける」ことを理念に掲げています。 地方や環境に関係なく、全国の高校生が自分らしい進路を選べるよう、大学受験の進路支援をオンラインで提供しています。 あなたにお任せしたいのは、受験生とそのご家庭をサポートする大学受験アドバイザーの仕事です。 Webからお問い合わせいただいた方に対して、進路や受験の課題をヒアリングし、最適な受験戦略や学習プランをご提案します。 すべて反響対応で、飛び込みやテレアポは一切ありません。一般的な営業というより、相談に寄り添い、未来を一緒に考える“伴走型の提案職”です。 【✅️仕事内容】 * Web経由でお問い合わせいただいた保護者様へのヒアリング * 総合型・推薦入試を中心とした進路提案（Zoom面談） * 契約後のフォロー、学習開始までの伴走 * チーム内での情報共有・改善提案 * 全員がフルリモート勤務で、定期MTG・1on1面談などサポート体制も充実しています。

在宅ワーク/柔軟な出勤日調整/インセンティブあり！フルリモートで稼げる！

仕事内容: *************************************** ✅ 主婦さん多数在籍 ✅ 完全在宅勤務 ✅ 時給+インセンティブ報酬あり ✅ アットホームな雰囲気 ✅5年以内の上場を見据えた急成長中ベンチャー企業のISチーム立ち上げ *************************************** 【業務内容】 *************************************** ✅メールもしくは問い合わせformを送付済みの企業へのテレアポ ※トークスクリプトも用意ございますのですぐアポ獲得できるようになります！ ***************************************

集客力・商品力抜群！提案しやすい商材を元にスキルアップできる

仕事内容 ―――――― 入社後の声 ―――――― 入社してから、地元で腰を据えて働き、 家族との時間を大切にできるように なりました。 前職は公務員として働いていました。 家族が増えることが分かったときから、 「安定しているが、このままでいいのか」 という悩みを抱えていました。 将来のキャリアや、家庭を守りながら やりがいのある仕事に挑戦できる環境が 自分には見えていなかったのです。 一条工務店に出会い、 人の暮らしを支える誠実な営業の仕事と、 安心して働ける環境に巡り合えました。 一条工務店では研修や先輩のフォローが 整っているなと実感しています。 加えて、自ら学びに行く姿勢も重要だと 感じました。 この姿勢を見てくださっていた先輩方から さらなるサポートもいただけるように。 知識や情報を前向きに学習することが 成果につながるということを実感でき、 今では自信をもってお客様に 向き合いながら働けています。 ―――――― 仕事内容 ―――――― 展示場に来場されたお客様へ住宅を ご案内する完全反響型の営業です。 飛び込みや外回り、テレアポなどは 一切ありません。 お客様の理想や要望を丁寧に伺い、 初回プランの作成からご契約、 引渡しまでを担当。 設計や工事担当と連携しながら、 一貫して寄り添う営業スタイルです。 ◆仕事の流れ◆ ・展示場に来場されたお客様にヒアリング ・社内ツールも自分で使ったり、 社内の設計士の協力を得ながら 図面（間取り）を作成して提案 ・設計・インテリア・工事担当と連携し プランを具体化 ・ご契約〜着工〜完成〜お引渡し 期間はおよそ半年〜1年で1組のお客様と じっくり向き合うスタイルです！ 「ご契約の瞬間」よりも 「完成・お引渡し時の笑顔」に やりがいを感じています！ ――――― 一条工務店の特長 ――――― ◆ほとんどの社員が未経験から入社 ◆戸建て注文住宅販売戸数1位 ◆全国展示場数 業界1位 ◆誠実で実直に取り組む営業スタイル ◆資格取得や学びを後押しする制度あり 一条工務店は、戸建注文住宅の 販売戸数において2017年度から 6年連続 業界第1位の ハウスメーカーです。 大々的な広告よりも、 展示場での商品体験を重視し、 「実際に見て納得していただける」 仕組みを強みにしています。 また、資材等の流通経路が 安定しているため、高性能な住宅を 適正価格で提供できる点も魅力です。 営業として、お客様に誠実に ご提案できる環境が整っています。 ―――――― 入社後は？ ―――――― 入社後は営業研修やOJTを通じて 基礎を学びます。 配属先では先輩の商談や打合せから 実践的に学び、資格取得も含めて 成長を支援される環境です。 実直に学び、誠実に取り組める方であれば、 経験に関わらず確かな成長を実感できます。 ―― キャリア・評価について ―― 評価基準は3つ。 ①受注棟数（売上金額ではありません） ②お客様満足度 ③資格取得（支援制度あり） 透明性の高い制度により、 キャリア入社でも不利は一切ありません。 ―― インセンティブについて ―― インセンティブは「販売棟数」を 基準としています。 売上額の大小に関係なく、 どのお客様にも誠実に提案できる 仕組みです。 無理な営業は不要。 誠実さがそのまま成果につながり、 お客様の「ありがとう」を実感できる 環境です。

高卒以上／業種・職種未経験◎土日祝休＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,318の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,692万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約4.1兆円、総資産額は約59.5兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→課長／担当課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

未経験から始めて、3年後には市場価値あるエンジニアへ

仕事内容 「ITエンジニア」というと、難しそう・理系出身じゃないと無理そう…と感じる方が多いかもしれません。 ですが、実際に当社で活躍しているエンジニアの7割以上が、文系出身・PCはネット検索程度しか使ったことがなかった未経験者です。 入社後は、いきなり専門的な開発や設計を任されるのではなく、システムのテスト業務やサポート業務からスタートします。 ◆最初にお任せする仕事の一例 テスト業務：新しく作られたアプリやシステムを、指示通りに操作して不具合がないかチェックする仕事。例： 「ログイン画面で正しいパスワードを入れたら入れるか」 「登録したメールアドレスに確認メールが届くか」 「金額を入力したときに正しい計算がされるか」 報告業務：結果をExcelや専用ツールに入力して、先輩に共有。簡単な操作ですが、正確さが求められるため、自然と事務力も磨かれます。 「これならできそう」と思えるような業務から始めて、少しずつIT用語や開発の流れに慣れていけます。 キャリアステップ 入門期（1年目） テスト業務やサポート業務を通じてITの基礎を学びます。PCスキルがゼロでも、タイピングやExcel操作から丁寧に教えます。 成長期（2年目） 先輩エンジニアのサポートとして、簡単なプログラム修正やコードレビューに挑戦。例：「表示される文字を変更する」「計算式を修正する」など。 挑戦期（3年目以降） 本格的な開発やクラウド案件に携わるチャンスも。AIやビッグデータなど最新技術へのステップアップも可能です。 実際のキャリア事例 元飲食店スタッフ（24歳・女性） 入社時はPCでメールすら送れなかったが、半年でテスト業務を担当。2年目には簡単なプログラム修正を任され、現在はWebアプリの開発チームに所属。年収280万→400万円にアップ。 元販売員（26歳・男性） 入社時は「PCは趣味でゲームをするくらい」。Excel操作から学び始め、1年でテストリーダーに。現在はクラウド基盤の構築に挑戦中。年収250万→450万円にアップ。 元営業職（29歳・男性） 「将来性のあるスキルを身につけたい」と転職。入社後はOJTでプログラミングに挑戦し、3年目にはリーダーポジションに。チームの進行管理を任され、年収300万→520万円にアップ。 教育体制 当社では「未経験者をプロに育てる」ことをミッションに掲げています。 自社研修プログラム タイピングやExcelなどの基礎操作 → IT用語 → プログラミング基礎（HTML、Java、Pythonなど）と段階的に学べるカリキュラム。 少人数制学習 1～3名の受講者に対し、専任講師がついて質問しやすい環境。 OJTサポート 現場では必ず先輩と一緒に参加。独り立ちまでフォローを徹底。 年収例 1年目（テスト業務中心）：年収300万円 3年目（開発補助／クラウド案件）：年収380万～450万円 5年目（リーダー／設計補助）：年収500万以上も可能 ※あくまで一例です。スキル習得のスピードや担当プロジェクトにより変動します。 勤務地・働き方 原則フルリモート勤務（在宅勤務可能） ※案件先の状況によっては出社をお願いする場合もございます。 東京／神奈川／大阪／名古屋／福岡など主要都市にプロジェクトあり 転勤なし（希望者は地方拠点への異動も可） 求める人材 高卒以上／職種・業界未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 当社で大切にしているのは、「これから学びたい」という前向きな姿勢です。 「数学が苦手」「文系出身」…そんな方でも問題ありません。 大切なのは「わからないことをそのままにせず調べる・質問する」「一歩ずつ前進する」こと。 研修やOJTを経て一人前になるまでの道筋があるので、自然と努力を重ねられる方が伸びていきます。 選考について 書類選考 面接（1～2回） 適性検査 「ITって難しそう…」そう思っていた先輩たちが、今ではエンジニアとして活躍しています。 キャリアの入口はシンプルなテスト業務でも、その先には無限の可能性が広がっています。 今の延長線上ではなく、将来性のあるキャリアを築きたい。 そう思った方にこそ、ぜひ挑戦していただきたいポジションです。

通勤のストレスなし！完全リモート！PCと電話業務のみ！

仕事内容: 「営業は好きだけど、毎日の出社がちょっと負担…」 「もっと柔軟に働けたら、長く続けられるのに」 そんなあなたにこそ知ってほしい、“家からはじまる”営業スタイル。 お任せするのは、東海エリアを中心とした法人・個人のお客様への提案営業。 拠点は自宅。そこから訪問先へ直行直帰スタイルで、効率よく動けます。 時間の使い方やスケジュール管理もしやすく、家庭やプライベートとの両立も◎ もちろん、未経験の方には研修・同行サポートもしっかりご用意。 「外に出て人と話すのが好き」そんな気持ちがあれば、スタートできます！ 場所にしばられず、自分らしい営業スタイルを。 新しい働き方、ここから始めてみませんか？ そんなあなたにオススメ！ 株式会社W＆Lユニオンなら！ ・未経験でも安心の3ヶ月研修あり！ 建築や塗料の知識がゼロでも、丁寧にサポートします。 ・営業でも在宅勤務OK！ 通勤ストレスなし！PCや電話での営業が中心です。 ・安定の月給＋手当で安心収入！ 営業手当、住宅手当、家族手当など福利厚生も充実！ ぜひ一緒に働きませんか？ 【どんな仕事？】 木工用・皮革用の塗料を、法人のお客様にご提案する営業職です。 名古屋・東海エリアを担当しますが、基本は在宅勤務。お客様とのやり取りはPCや電話が中心です。 【具体的には･･･】 住宅メーカーや設計事務所への営業活動 塗料販売代理店への製品案内 お客様のニーズをヒアリングし、最適な塗料を提案 一部、訪問営業などの外勤もあり 扱うのは、「遮熱」「防音」「防水」「省エネ」などの機能性に優れたオリジナル塗料。 ただ売るだけでなく、お客様の課題を“塗料のチカラ”で解決していく、やりがいあるお仕事です！

＜不動産・営業経験3年以上＞賞与10ヶ月分★年休123日

仕事内容 ＼ キャリアアップ × 安定収入を実現 ／ 不動産業界での営業経験を活かして、 大和ハウスグループの一員として働きませんか？ ◤大和リビングで働くメリット ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・東証プライム上場「大和ハウスグループ」 ・前職給与の一定考慮あり（キャリアアップ応援） ・賞与10ヶ月分、2年目で年収700万円以上も可能 ・完全週休2日（水・日・祝休み）＋年休123日 ・フレックスタイム制 ＆ リモートワーク導入 ・住宅手当や社宅制度あり（家賃最大65％補助） ・自己負担は1.5万円／月～で住める格安寮あり ・子ども誕生時に最大100万円の祝い金 ・大手ならではの教育・研修制度 → 福利厚生・制度の充実度はここに書ききれません。 ぜひ最後までお読みください。 ◤ こんな方におすすめ ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・資格を取ったのに給与が上がらない ・福利厚生や賞与のしっかりした大手で働きたい ・業界内でも離職率が低い会社に行きたい ・経験を活かしてもっと稼ぎたい ・大手企業でキャリアアップしたい ・フレックスやリモートで柔軟に働きたい ・無駄な残業を減らし、メリハリをつけて働きたい ◤ 大和リビングの強み◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大和ハウスグループの一員として、 賃貸住宅の管理・運営を担っています。 扱うのは、大和ハウス工業が建築する「D-ROOM」。 分譲マンション並みの設備を備えた、 高品質な賃貸住宅ブランドです。 オーナー様には「長期安定経営」を、 入居者様には「安心・快適な暮らし」を提供。 信頼関係を長期的に築いていけるのが、 この仕事の大きな魅力です。 さらに、ストック型ビジネスにより、 管理戸数・売上高ともに右肩上がりで成長し続けています。 ◤ 仕事内容 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣ ～全てのお客様に感謝し、感謝される存在に～ 賃貸住宅「D-ROOM」の入居者様サポートから、 オーナー様へのリフォーム提案、 新規管理物件の仕入れ営業まで幅広く担当します。 【主な業務】 ・入居者様対応（契約、生活サポート、退去手続き） ・オーナー様対応（リフォーム提案、定期報告など） ・仲介会社との調整（入居募集に関する折衝） ・工事会社との打合せ（リフォーム・リノベーション工事） ・新築物件の企画提案（市場調査、間取り・賃料設定） ・既存物件の仕入れ営業 「売って終わり」ではなく、 お客様と長く信頼関係を築く営業スタイルです。 ◤ 労働環境 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣ ・フレックスタイム制度 ・勤務間インターバル制度 ・リモートワーク導入 ・完全週休2日制 ・年間休日123日 ・15時退社できる「プレミアムデー」実施 大手ならではの安心できる環境で、 無理なく長く働き続けられます。 ◤ 最後に ◢ ￣￣￣￣￣￣ 「もっと稼ぎたい」 「もっと安定した環境で働きたい」 「もっと家族との時間を大切にしたい」 その想いを、ここで叶えませんか？ あなたの経験を活かし、次のステージへ。 ご応募をお待ちしています。

安定した収入とプライベートの両立。 その両方を手に入れられる環境です。【南流山】ルームアドバイザー・月給27万以上・ノルマ無

【仕事内容】 【業務内容詳細】 ▼ヒアリング 来店されたお客様から「2口コンロは譲れない」「子どもが安心して遊べる場所が良い」といった希望条件を伺い、物件を探します。担当するお客様は1日1～2組です。 ▼内見 「ここのスーパーは品揃えがいいんですよ」「遅くまで開いている飲食店が多いので、夜でも人通りがあります」など、生活をイメージできる情報もお伝えすると、お客様から喜ばれます。 ▼契約 物件が決まったら、契約の手続きへ。丁寧に説明しながら進めましょう。 ※空き物件の確認や写真撮影、間取図作成、HPの掲載更新なども担当。事務作業は、みんなで協力しながら進めます。 ※内見前に実際の物件へ足を運ぶ業務も担うので、自信を持ってお客様に提案できます。 ☆未経験から安心して始められる！ 先輩がお客様への接し方や希望の引き出し方からレクチャー。店長がマンツーマンでロープレをすることもあります。詳細はぜひ【教育制度】をご覧ください。 紹介する物件について 常磐線・総武線・千代田線・東西線沿線など根強い人気のあるエリア、近年人気上昇中の千葉エリア、大規模な駅やショッピングモールがあって住みやすいエリアの物件が中心。単身の学生や社会人からファミリーまで、幅広い層のお客様が来店されます。 教育制度 ★最長6ヶ月かけて、じっくり学べます！ 入社後は、3～6ヶ月の研修を実施。仕事の基礎から教えます。研修中は売上にとらわれずコツコツ学ぶことで、1年後には着実に成果を残せるようになるはずです。 ★先輩が手厚くサポート！ まずは、写真撮影やHPの掲載更新などからスタート。街の様子や物件の特徴も覚えていきましょう。3ヶ月ほどで徐々に接客も担当。「お客様との接し方」「希望を引き出すコツ」などを先輩が教えます。 ★フォロー体制も充実！ 週1回の面談で、仕事の疑問や業務量の過不足を確認します。定期的に部長が拠点を訪問し、新人が部長に相談できるコミュニケーションツールも用意。ひとり立ち後も毎月研修を実施します。 店されたお客様の希望をヒアリングし、ピッタリの物件を紹介するルームアドバイザーの仕事をお任せ。未経験から少しずつ仕事を身につけていけます。 【ココがポイント！当社で働く魅力】 ★個人ノルマなし！来店されたお客様のみ対応する完全反響型なので、提案しやすいです。 ★成約率は5～6割！約1万8000戸の豊富な物件数×人気エリアで、成約率は高めです。 ★平均年収600万円！提案がしやすく成約率も高いため、安定して稼ぎやすい環境があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 暮らしに寄り添う仕事で、未来をより良く。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「誰かの暮らしをより良くしたい」――そんな思いから生まれたLIFULL HOME’Sのサービス。 仕事紹介においても同じく、一人ひとりの人生に寄り添う姿勢を大切にしています。 働く人の未来を充実させることが、社会全体の安心につながる。私たちはその想いで、新しいキャリアの一歩を支えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたに合う好条件のキャリアを共に。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ LIFULL HOME’Sは、全国の優良企業と提携し、多彩な求人情報を取り揃えています。 給与・福利厚生・働きやすさなど条件面を重視し、安心して長く働ける職場をご紹介。経験の有無を問わず、ライフスタイルや将来設計に合わせたキャリアの実現を支援します。 ― 本求人は、株式会社LIFULLを通じて掲載しています 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社LIFULL ・住所:：東京都千代田区麹町1-4-4 ・職業紹介事業：13-ユ-310050

ガスの【保安業務・新規営業】◆年休121日/賞与2回◆社宅制度有◆ベネフィット・ステーション導入

募集要項 職種 プロパンガスの保安業務 雇用形態 正社員 仕事内容 LPガスの提案や定期保安検査、ガス機器の点検修理、買い替えのご提案等をお任せします！ サポート体制が手厚いため、未経験の方も安心です◎ 【具体的には・・・】 ・定期保安検査 ・入居、転居時のガスの開栓、閉栓作業と手続き ・ガス機器の点検や簡単な修理、 買い替えのご提案 ・ガス警報器の作動などの連絡が入った際、現場に駆けつけてガス漏れの検査を実施する緊急時対応 ・電気や太陽光発電、リフォームなど住空間に関するお困りごとのヒアリングとご案内

グラウンドが職場／スポーツ×営業で社会に貢献／営業経験者募集

仕事内容 ✅初年度年収360万円～600万円想定☆ ✅前職給要考慮！経験に応じて年俸決定☆ ✅サッカー×営業で社会に貢献しよう！ ✅年商450億円を見込む成長グループ企業 ✅ベルギー2部ベールスホットを傘下に！ ✅2024年に野田市に自社グラウンド開設 ✅スポーツ・アパレル業界経験者大歓迎！ ✅自社ブランド「EVE」の提案営業を担当 ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ ＼スポーツ×営業で社会を変える／ 誰かの「諦め」を希望に変えるお仕事☆ 自社ブランド「EVE」の提案営業職募集！ 『スポーツが人生を変える瞬間を、 もっと多くの人に届けたい…』 そんな想いから生まれたのが、 私たちEVE JAPANのブランド「EVE」。 私たちは、サッカーを中心とした スポーツビジネスを通じて、 子どもたちの夢、社会人の挑戦、 そして地域のつながりを支えています。 千葉・茨城を中心に約500のスポーツ団体 と取引を行い2024年には自社グラウンド 「小さな森の家フィールド」を開設。 スポーツ用品の提供だけでなく、 グラウンド運営や大会企画を通じて、 絆を育む場を創り出しています。 2025年には、ベルギーリーグ2部 「ベールスホット」を買収した金宝堂 ホールディングスの傘下に入り、 世界を視野に入れた事業展開もスタート。 EVE JAPANが掲げる理念は 「誰も、何も諦めさせない」。 スポーツを通じて、経済的・環境的な 理由で夢を諦めざるを得ない人々に、 もう一度挑戦する機会を届けたい。 スポーツを通じて社会課題の解決に挑む 当社の理念に共感し、営業の力で ブランドを育てていける方を募集します。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎ 《 仕事内容 》 自社ブランド「EVE」や仕入れ品の 提案営業を通じてスポーツチームや学校 などと信頼関係構築していただきます。 【具体的には...】 ◆既存顧客への提案営業 ◆新規顧客の開拓 （カタログ送付・LINE接点あり） ◆ECサイト・SNSからの問い合わせ対応 ◆キャンペーン企画・実行 ◆納品・採寸などの顧客サポート業務 商品を提供するだけでなく、 チームの成長に寄り添いながら顧客と 深く長期的なお付き合いが求められます。 お客様への納品や選手の採寸など、 細やかな心遣いが喜ばれる業務も担当。 相手の顔が見えるやりがいもあります。 ☆新規開拓も取り組みやすい環境 既にカタログ送付やLINEでの 接点があるためアプローチしやすく、 成果にもつながりやすいです。 ☆少数アイテムからのスタートも可能 まずは1アイテムからの取引でもOK。 長期的な信頼関係を築きながら、 チームの成長に寄り添うスタイルです。 ☆幅広い提案が可能 アパレル・グラウンド・備品など、 トータルソリューションの提案が 可能で幅広い経験が積める環境です。 サッカーを中心としたスポーツ団体との 深い関係性を活かし、現場の声を 反映した商品づくりが可能です。 あなたのアイデアが 「誰かの人生を変える一着」を 生み出すこともあるかもしれません。 また、グラウンド運営やジュニア 大会の企画など営業以外の接点も多く、 ブランドの世界観を広げるやりがいも 感じられる環境だと思います。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 頑張りを高く評価し還元します！ 》 年1回の昇給制度あり。 経験・能力・前職給与を考慮し、 年俸360万円～500万円を想定しています。 将来的には、 ◎営業チームのリーダー ◎ブランド戦略の立案・推進 ◎海外展開の営業担当 など、 キャリアアップの道もご用意しています。 【年俸例(初年度)】 ・営業経験2～3年：360万円～ ・同業種営業経験3～5年：420万円～ ・営業経験5年＋ マネジメント経験：500万円～ 今までのスポーツショップの 枠組みを取り払い、より大きな サッカービジネス、スポーツビジネスを 展開していく段階です。 この成長をさらに加速させるため、 コアメンバーとして、 楽しみながらお仕事をしていただける 皆様のご応募を心よりお待ちしております。 ▼HP https://evesports.net/ ▼施設HP https://chiisanamorinoie-field.com/ ▼オンラインストア https://onlinestore.evesports.net/ ▼Instagram https://www.instagram.com/eve_jp_official?igsh=Zjl5NTN0Mm15b3U3 ▼YouTube https://www.youtube.com/@EVEJAPAN-c7k ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼活躍する社員の声／ ■「営業だけじゃない。 チームの成長に関われる仕事です」 30代・男性・法人営業／入社2年目 前職ではスポーツ用品の 営業をしていましたがもっとチームの中に 入っていけるような仕事がしたくて、 EVE JAPANに転職しました。 ここでは、ただ商品を売るだけじゃなく、 ユニフォームの提案から採寸、納品、 さらには大会の運営まで関われるんです。 お客様から「このユニフォームで勝てたよ」 なんて言われると、本当に嬉しいですね。 営業という枠を超えてスポーツの 現場に寄り添える仕事だと思います。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼活躍する社員の声／ ■「サッカーが日常にある。 まさに理想の職場でした」 20代・男性・法人営業／入社1年目 学生時代からずっとサッカーを続けていて、 「仕事でもサッカーに関われたら最高だな」 と思っていたときに出会ったのが当社です。 社内ではサッカーの話題が 日常的に飛び交っていて、 大会運営にも関われる環境です。 営業として提案したユニフォームを、 実際に選手が着てプレーしている姿を 見られるのは本当にやりがいがあります。 好きなことを仕事にできて、 しかも前職より年収もアップ。 正直、理想以上の職場です。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼活躍する社員の声／ ■「理念に共感して入社。 営業の力で社会を変えたい」 30代・男性・法人営業／入社3年目 「誰も、何も諦めさせない」という 理念に惹かれて入社しました。 私自身、学生時代にサッカーを 続けたかったけど、 家庭の事情で諦めた経験があります。 だからこそ、スポーツを通じて 誰かの挑戦を支えるこの仕事に、 本気で向き合いたいと思えました。 営業という立場から、 チームの成長や地域のつながりを支える。 そんな社会的意義のある仕事が できるのはここしかないと思っています。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧

高時給1600円/普通免許OK/16682/hkdrinbR

仕事内容 ★★★ 車が好きな人必見 ★★★ いろんな車種に乗れるレア求人！！ ★★★★★★★★★★★★★★★★ 普通免許(AT限定)があればOK！ ＼いつもの安全運転で高時給1600円／ …―ｖ――――――――――――… (∩´∀｀)∩✨ドライバー未経験OK✨ ▼－－▼－－▼－－▼－－▼－－▼－－▼ ＼憧れの車も運転できるオシゴト♪／ 中古車オークション会場で車両の移動！ ＜主な業務内容は…＞ ⭐会場内での車の移動（車両整理） ⭐出品車両撮影後の一時仮置き場所から 各コーナーへのセット作業 ⭐エンジンの動作確認 など ※1日数十台乗り降りします ※公道は走りません ○～～～～～～～～～～～～～○ ＜主な1日の流れは…＞ 09：00 出勤/作業開始 ▼ 12：00 昼休憩 ▼ 13：00 午後作業スタート ▼ 15：00 15分休憩 ▼ 18：00 終了！ ▼－－▼－－▼－－▼－－▼－－▼－－▼ ＼幅広い世代の男女ドライバー活躍中／ ⭐「車が好き」「運転が好き」 「いろんな車に乗ってみたい」 「未経験から車関係の仕事がしたい」 上記に当てはまる方大歓迎！ ⭐大手企業で長く安定して働ける！ 月収32万円以上可能！ （時給1600円×8h×月22日＋諸手当） ⭐難しい作業はなし！ 未経験やブランクがある方も相談OK ⭐就業設備も充実していて働きやすい！ 食堂・休憩室・更衣室完備＋制服貸与 ⭐入社後は弊社営業担当もサポート 業務で不安なことや悩み事など、 何かあればお気軽にご相談下さい！ ⭐事前の職場見学もOK◎ ⭐24hスマホやPCで申請OK！ 日払い・週払い対応可能◎ ＞＞振り込み申請をした当日に 口座にお給料が振り込まれます(規定) ●＝＝＝●〇●＝＝＝＝＝＝●〇●＝＝＝● 大手派遣会社ジャパン・リリーフで まずはお気軽に「登録ダケ」もOK♪ ／ スピード登録★最短30分で完了◎ ＼ Q.「スグに働く予定がないけど、 登録だけしても大丈夫なの？？」 A.大丈夫です！！ 登録をしておけば、「働きたい」と 思った時に即お仕事探しが可能です！ ■電話応募・Ｗeb面談も実施中◎ ●＝＝＝●〇●＝＝＝＝＝＝●〇●＝＝＝● 【知っておきたい派遣のメリット！！】 ◆案件によっては職場見学が可能！ …就業前に職場の雰囲気が知れるので、 就業後のアンマッチを防ぎます！ ◆就業後も営業が相談にのってくれます！ …「就業先の人に相談するのはちょっと…」 そんな時は営業に相談できますよ！ ◆「とりあえず詳細を電話で聞きたい！」 …そんな方も安心してください♪ お電話口の担当まで、気兼ねなく ご用件をお伝え下さいませ！ ご質問・ご相談など、 お問い合わせだけでも大歓迎です◎ ●＝＝＝●〇●＝＝＝＝＝＝●〇●＝＝＝● ＼ 電話1本でお仕事のご紹介可能！ ／ IndeedやリクルートIDで 上手くログインできない方などは お電話でもご応募を受け付けています！ 047-495-2040（採用担当）まで 「お使いの求人サイト 例：Indeedを見た」 とお問い合わせください！ ★ネットから応募した方は 上記電話番号よりご連絡します！ ＜＜平日９～１８時 順次対応＞＞ WEB登録も随時開催中！

フルフレックス！フルリモート！お子様同席で業務OK！

仕事内容: 様々なメーカーに対して新規営業を行うお仕事です。 フルリモートで商談も全てオンラインで行っています。 現在は、5名の営業スタッフがおります。半数は育児世代です。 商談相手の同意を得る上でですが、お子様同席で商談することも可能です。 家庭も、育児も、そして自分の仕事や成長も大事にしたい方にマッチしやすい職場です。 【主な職務内容】 * オンラインでの商談対応 * 商談後の成約までのフォロー ※商談アポイントや契約後のフォローは別チームが行います。

CAの副業を始めませんか？

仕事内容: 【5つのポイント】 ■＝＝＝＝＝＝＝＝＝■ 通勤時間0分 完全オンライン勤務で 自宅にいながら働ける ■＝＝＝＝＝＝＝＝＝■ 日本国内はもちろん、海外でも働くことができるため、電車移動などの無駄な移動時間がかからず、効率的に業務に取り組めます。 ■＝＝＝＝＝＝＝＝＝■ 柔軟なシフト制で 1日3時間～の スキマ時間勤務もOK ■＝＝＝＝＝＝＝＝＝■ 週3日以上、1日3時間から働ける柔軟なシフト制なので、家事をしながら、土日のスキマ時間など、あなたのライフスタイルに合わせて効率よく働けます。 ■＝＝＝＝＝＝＝＝＝■ 採用決定の実績に応じて、 成果報酬×5〜20%の インセンティブを支給 ■＝＝＝＝＝＝＝＝＝■ 時給に加え、担当した求職者が成約すると成果に応じたインセンティブ（5〜20%）が支給されるので、短い時間で効率よく収入を上げることができます。※詳細は下記に記載 ■＝＝＝＝＝＝＝＝＝■ フリーランスや 副業の方も活躍中 ■＝＝＝＝＝＝＝＝＝■ フルリモートで、他の仕事との掛け持ちもOK！家庭の事情に合わせて働けます。 ■＝＝＝＝＝＝＝＝＝■ ママさんCAも多く在籍！ ブランクがあっても大丈夫！ ■＝＝＝＝＝＝＝＝＝■ 結婚や育児を機に一度CAを離れた経験豊富なママCAを大歓迎。育児によるブランクがあっても、安心して復帰できるサポート体制を整えています。お子さんの急な体調不良時には、チーム全員でシフトを調整しカバー。 -------------------------------- この求人を読んでいるあなたが、 ・自宅でキャリアアドバイザーの仕事がしたい ・土日や仕事終わりなどの空いた時間でCAとして副業したい ・成果に応じて、収入が上がる環境で働きたい もし、 1つでも当てはまるものがあれば、 ／ 自宅で働く キャリアアドバイザーに 挑戦してみませんか？ ＼ キャリアアドバイザーとしての経験をお持ちなら、きっと読んで後悔しない求人内容になっていると思いますので、 ぜひ最後まで読んでから、応募するか決めていただければと思います。 ／ ✅他社のCAとの違いは？ ＼ 私たちNEXT GAMEは、ちょっと変わった転職エージェントの会社です。 CAとしての成果もしっかりと還元する仕組みがあり、時給に加え、担当した求職者の方が採用に繋がると、 【成果報酬 × 5〜15%】 のインセンティブが支給されます。 インセンティブの割合については、月の採用数や業務に関する取り組み方を評価し、最大15%まで上がっていきます。 例） 会社としての成果報酬が1,000,000円 インセンティブの割合が10%の場合、 1,000,000円×10％ ＝100,000円/人 を報酬として、お支払いします。 もちろん、時給もお支払いするので、安定した収入を得ながら高収入を目指すことが可能です。 また、CA業務以外の広告・SNSなどの業務もできるようになってくると、時給もどんどん上がっていきますので、成長や成果が給与に反映されていきます。 ／ ✅入社して、まずは何をするの？ ＼ まず、私たちの会社で活躍するためには、主に下の3つのポイントが重要です。 1.ファンになってもらうカウンセリング カウンセリングは求職者の方との対話を通じて、求職者の方の悩みや目標を理解し、理想の転職をするための第一歩だと考えています。 悩みに目を向け、共に目標を設定し、解決策を見つけることで、お客様との絆を深め、あなたのファンになってもらえるくらいお客様に寄り添ってあげてください。 2.理想の転職を実現する求人提案 求職者との面談を通じて、希望やキャリアビジョンをヒアリングし、最適な求人をご提案します。 提案した求人については、疑問や不安を解消するために丁寧に説明し、必要に応じて選択肢を調整しながら、求職者が納得して選べるキャリアプランをサポートします。 3.採用決定後のアフターフォロー 採用決定後は、必要な書類の手続きや入社準備のサポートを行います。 また、入社後の状況も確認し、職場での適応や課題がスムーズに進むようフォローアップを実施。求職者と企業の双方が満足できるよう、採用プロセスの完了まで丁寧にサポートします。 ▼その他の業務内容▼ ・初回面談前の事前電話 ・LINE対応 ・求職者情報の入力 ・求職者との初回面談（目安：1日2~3件） ・求人提案、必要書類の作成 ・面接対策の実施 ・内定後クロージング ・決定者フォロー ・サービス登録者への電話アポ ／ ✅どんな方のサポートをするの？ ＼ 私たちNEXTGAMEは、体育会系出身の方の転職をサポートしています。 野球やサッカー、ラグビー、バレーなど、学生時代に本気でスポーツに打ち込んだ方がほとんどで、彼らは「チームワークを大切にする」「逆境に強い」「目標達成に向けて努力を惜しまない」など、企業が求める優れた資質を備えています。 しかし、初めての転職や、競技からのキャリアチェンジに不安を抱えている方も多いのが現実。 私たちは、そんな彼らの強みを活かし、自信を持って次のキャリアに踏み出せるよう全力でサポートします。 ／ ✅休みはどうなってるの？ ＼ シフト制なので、あなたのライフスタイルに合わせて、休みを取ることが可能です。 ／ ✅勤務時間はどうなってる？ ＼ 下記の時間帯の中から、 【週3以上1日3時間〜】 で働く時間を決めることができます。 ーーーーーーーーーー 平日10：00ー23：00 土日10：00ー23：00 ーーーーーーーーーー ただ、応募条件として、現在 【土日や平日の夜に出勤ができる方】でお願いしております。 平日の昼だけしか入れないという方は、残念ですが、採用は厳しいかもしれません…。 一方で、土日に面談が入ることが多いので、インセンティブでの収入アップを目指す方は、ぜひ手を貸してください。 ／ ✅お給料はどうなってる？どのくらい上がる？ ＼ 時給は1,052円～3,000円となり、 担当求職者の方が成約に至った際は別途、インセンティブとして、成果報酬の5％〜15%をお支払いいたします。 例） 1ヶ月の想定月収だと 勤務時間40時間 時給1500円 =60,000円 プラスで、成果報酬100万円の採用があり、インセンティブ割合が10%の場合、 1,000,000円×10％＝100,000円 時給と合わせると、合計160,000円となります。 ※時給に換算すると、1時間で4,000円ほど また成果次第で、時給とインセンティブの割合が上がっていくので、アルバイトでも正社員以上の収入を得ることができます。 ／ ✅ごめんなさい。こういう人は採用できません。 ＼ 私たちの会社では、共に成長し、協力し合い、ポジティブに課題に立ち向かう仲間たちと出会いたいと考えています。 なので、嘘をつく、悪口を言う、人の批判ばかり… そして、これまでの人生で何か本気で打ち込んだ経験がない… という方は残念ですが、採用することが出来ません。 「努力することの大切さを知っている」 「目標に向かって挑戦し続けた経験がある」 そんなあなたなら、転職に悩む求職者の気持ちに寄り添い、きっと背中を押せるはずです。 成長意欲があり、他者を責めずに協力し、解決策を見つけることができる。 そうした価値観を共有できる方、ぜひご応募をお待ちしています。 ／ ✅最後に、悪い点をお伝えします… ＼ 私たちNEXT GAMEは、設立してまだ間もないベンチャー企業です。 ありがたいことに売上は右肩上がりですが、まだまだ仕組みが整っていなかったり、非効率な部分があったりと一緒に働いて、ご不便をおかけすることが多々あると思います…。 なので、「もっとこうした方がいいのに」ということがあれば、遠慮なくアイデアを提案してもらえると嬉しいです。 入社して間もないから、アイデアが採用されないということは一切ありません。 むしろ、積極的な提案は何よりも評価します。 ぜひあなたの経験をフルに活かしていただければと思います。 ／ ✅興味あるけど、この後の流れは？ ＼ もしここまで読んで、「いいな」と少しでも思ってくれたなら、一度気軽にお話ししませんか？ 求人だけではどうしても分からないことがありますし、実際に話してみて、自分に合った仕事環境なのかを決めていただければと思います。 ぜひ一度気軽にお話ししましょう。 あなたからのご応募お待ちしております。 【給与】 時給は1,052円～3,000円 担当求職者の方が成約に至った際は別途、インセンティブで成果報酬の5％～15%をお支払いします。 試用期間：6か月 ※条件に変更はなし 【勤務地】 オンラインによるリモートワークなので、通信環境が整っていて、業務に支障がでなければ、どこでも問題ありません。 【勤務時間】 下記の時間帯の中から、 【週3以上1日3時間〜】 で働く時間を決めることができます。 ーーーーーーーーーー 平日10：00ー21：00 土日10：00ー21：00 ーーーーーーーーーー ただ、応募条件として、現在 【土日や平日の夜に出勤ができる方】でお願いしております。 【休日・休暇】 ・年末年始休暇 【雇用形態】 アルバイト -------------------------------- 【必須条件※下記のいずれか】 ・人材紹介業での営業経験2年以上（RA・CA問わず、経験がある方） 人物重視の採用を行います!~ → できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています。 → 一人ひとりのご希望を最大限考慮します。当社で描ける未来を一緒にお話ししましょう。 【求人企業について】 株式会社 NEXT GAME -------------------------------- ※面接日・入社日はできるだけご希望を考慮します。 ※その他、ご不明点などがございましたらお気軽にお尋ねください。ご応募をお待ちしております! ※「応募は検討中だけど、質問だけしたい」という場合の送信も受け付けています! #リモートワーク #完全オンライン #在宅ワーク #テレワーク #フルリモート #オンライン勤務 #キャリアアドバイザー #キャリアコンサルタント #採用コンサルタント

【限定】社会人経験2年以上の方●第二新卒・早期退職者応援●全国から応募OK●営業職未経験でも入社6ヶ月で月収40万円到達可能●入社後6ヶ月は反響営業のみ(平均契約率94%)●土日祝休み・長期休暇あり●完全フルリモート

【仕事内容】 ＼100%在宅でしっかり稼ぐ／ 歯科医院向け集客サービスの営業職を正社員で募集 【限定】社会人経験2年以上の方 ★営業未経験OK★ 第二新卒・異業種出身・早期退職者の方もお待ちしています ★完全フルリモート★ 「時間を大切に、有効に使い、有意義な生活を営むこと」 を大事にしている会社です ─────────────── 【反響営業からスタートなので安心】 ▶はじめは... 歯科医師の先生方からご紹介いただいたお客様、 または当社にお問い合わせをいただいたお客様との商談を実施していただきます 商談のマニュアルやロープレを用いた商談の練習など、 親身にサポートしますのでご安心下さい ▶6ヵ月目以降は... 自分で新しいお客様を開拓する「アウトバウンド営業」にも挑戦 営業スキルを広げて、より多くの成果につなげていけます 段階を踏んで着実に成長できる環境です！ ─────────────── 【じっくり学べる研修体制】 入社後3か月間は、業界の基礎から営業スキルまでを一つひとつ丁寧にレクチャー オンライン上でも先輩がすぐにフォローできる体制が整っているので、 「質問しづらい」「置いていかれる」なんて心配はありません 未経験で不安な気持ちを“自信”に変えながら、一歩ずつ成長していけます ─────────────── 【求人の魅力ポイント】 ■全国どこからでも応募OK ■未経験でも月40万円目指せる ■完全在宅勤務+土日祝休み ■住宅手当一律5万円支給(全社員) ■フィットネス補助(月上限1万円) ─────────────── 【営業のお仕事】 お客様＝日本全国の歯科医院の先生方 扱う商品＝歯科医院向けの集客サービス ■お仕事の流れ ①お問い合わせをいただいたお客様にお電話 ②お客様のニーズを伺い、サービスの説明・提案 ③成約後の手続きを専門チームへ引継ぎ ★1案件にかかる平均時間：準備に1時間、商談に1時間ほど ■この仕事のポイント★ ①フルリモート商談 訪問・出社なし！自宅から全国の医院と商談できます 移動時間ゼロで、効率よく成果を出せます！ ②成約率はなんと9割以上！ すでに関心を持っているお客様への提案が中心 営業デビューでも成果を出しやすい環境です ③分業体制で営業に集中できる 契約後の事務処理や広告運用は別チームが担当 提案・商談に集中できるので、成果につながりやすい体制です ─────────────── 【キャリアステップイメージ】 ～未経験から安定×高収入を実現～ ▶研修終了後は月収40万円も可能！(固定28万円+インセンティブ) ▶ゆくゆくは新規開拓にも挑戦 スキルも収入も着実にアップできる環境です ☆インセンティブの支給平均は15万円(30万円支給の実績もあり！) ─────────────── 【K&R株式会社について】 福岡・博多に本社を構え、企業の課題解決や広告運用をサポートしている成長企業です 完全フルリモートを導入し、チームで役割を分担することで効率的に働ける仕組みを整えています 社員一人ひとりがのびのびと活躍できる“次世代の営業スタイル”を実現し 安定したニーズのもと、右肩上がりに成長を続けています！ ─────────────── ＼異業種からの転職＆未経験スタートOK／ 元カフェ店員など、異業種出身の先輩が多数活躍中！ 営業未経験でも始めやすい体制と環境を用意しております 「人と話すのが好き」「新しいことに挑戦したい」その気持ちがあれば大丈夫！ 皆様からのご応募をお待ちしています！

✨年間休日120日✨未経験歓迎✨充実待遇で働きやすい環境◎

仕事内容 ／ ✨ホンダ車の営業・販売スタッフ✨ 業績好調につき増員募集❗ ＼ ⸜ ⭐この求人のオススメポイント⭐ ⸝⸝ ✅仕事も遊びも本気!!年間休日120日 ✅賞与年6.3ヶ月（2025年実績） ✅有給取得日数年13.8日（2024年実績） ✅育児休業取得・復職率100％ ━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ ■ご来店されたお客様対応、接客業務 ■お支払手続き、ローンなどのご案内 ■自動車保険、任意保険のご案内 ■ご購入いただいたお客様へ 車検や整備のご提案などの アフターフォロー ☆お客様のライフスタイルにぴったり 合う一台を、一緒に見つけましょう！ ☆新型車が出た際は、 実際に試乗した上で感じた魅力や 率直な感想をお客様に伝えましょう◎ ━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛ ⏩入社後について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ホンダ車の知識や保険についての 基礎知識を学んでいただきます。 専門スタッフが丁寧に 仕事内容をお伝えするので 安心してくださいね。 その後、先輩に同行しながら 営業ノウハウを身に付けていき、 3ヵ月～半年程度で 独り立ちを目指しましょう！ ━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛ ⏩社員インタビュー【営業／入社3年目】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✋この仕事で大切なのは 「お客様に寄り添っていく気持ち」。 コミュニケ―ションを密に取ることで、 深い信頼関係を 築いていけると思っています。 社内では報告・連絡・相談を徹底しています。 お客様に対しては、 成約後も様々な情報を頻繁に連絡するなど、 長くお付き合いを続けていただくために 努力しています！ ━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛ ╋⭐━━━━━━━ ホンダグループの 手厚い福利厚生・働きやすい環境を ご用意してお待ちしています！ ━━━━━━━⭐╋ 『チャレンジ精神』を とても大切にしている私たち。 失敗してしまっても、その経験を糧に 次のステージを目指していく── そのような想いを 共有できる方をお待ちしています。 ━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛

くるみん認定​・女性活躍中／転勤なし＆年間休日120日！

仕事内容 ＼応募条件／ 下記2点両方に該当する方 ・普通自動車免許をお持ちの方 （AT限定免許でもOK） ・35歳未満の方 長期キャリア形成のため （例外事由3号のイ） 大東建託グループの一員として2023年賃貸仲介件数ランキングNo.1！ （全国賃貸住宅新聞調べ） 営業未経験や、不動産業界で働くのが初めての方も大歓迎です。 安定基盤のもとワークライフを大切にそして転勤なく、長く活躍できる当社で一緒に働きましょう！ ＼仕事内容／ 店舗に来店されたお客様に、アパートやマンションなどの賃貸物件のご紹介をお願いします。（ご来店・問い合わせ頂いたお客様の対応がメインです） 具体的な業務内容 ＼メイン業務／ ・賃貸物件をお探しのお客様がご来店された際の受付対応 ・いただいた条件に基づいた物件のご紹介、内見案内 ・賃貸物件の申込手続きなど ＼上記以外の業務／ ・物件周辺の地域調査 ・物件内部や外観などの写真撮影 ・不動産ポータルサイトへの情報掲載など ＼仕事の流れのイメージ／ 1 インターネットや電話でお問い合わせくださった方や、直接店舗に来店してくださった方など様々なお客様に対して、お探しになっているお部屋の条件やその背景などをうかがいます。（ヒアリングシート完備／慣れるまで先輩も同席します） 2 お客様に合うお部屋をご紹介し、実際の物件にご案内して見ていただき、お客様が気に入ってくださったら申込み手続きへ。 3 時間が空いた際には、現地に出向いて物件を確認し、撮影したり、間取り図の制作、不動産情報サイトへの情報入力などをおこないます。物件や周辺環境のインプットも大切な仕事。お部屋や街に詳しくなることが、成約率アップに繋がります。 ＼入社後のイメージ／ 9割以上が未経験入社です 入社後は、OJTで仕事の流れを学びます。実務ではチームで目標達成を目指して、助け合いながら業務をこなしていきましょう。 ＼当社の雰囲気／ 20代〜30代の中途入社社員が多く、社風としてチーム内で協力し合う文化があるのが特徴。一人だけで頑張るという営業のイメージとは違い、チームで成長をしていくことが出来る環境が整っています。 ＼この求人のアピールポイントまとめ／ (1) 厚生労働省「くるみん」認定企業 (2) 経験不問／未経験から大手企業でキャリアを積みたい方へオススメ (3) 年間問い合わせ件数は59万件以上、実績を出しやすい環境が整っています (4) 働きやすい環境も整備（平均残業時間は1日あたり30分〜1時間程度） (5) 原則転勤なし。地元密着で安定的に活躍できる環境です 原則転居を伴う異動はございません。

未経験OK／フルリモート勤務／土日祝休み／英語力は不問／月給26万円〜

仕事内容: ＜この求人のポイント＞ 【未経験OK】サービス職,営業職のような顧客折衝経験があれば応募可 【働きやすさ◎】フルリモート勤務で叶う柔軟な働き方 【英語が活かせる】グローバル人材専門キャリアコンサルタント※英語力必須ではありません ＜グローバル人材のキャリアの悩み、知ってますか？＞ ▼「語学力以外のスキルを正当に評価されず、全自動翻訳機として扱われる・・・」 ▼「日系企業の伝統的な社風も、外資系のUP or OUTな社風も微妙にマッチしない・・・」 ▼「誰に相談しても語学力に注目されてしまってキャリアの閉塞感を感じる・・・」 日本におけるグローバル人材は全体の7%と言われており、その希少性から彼らの課題にスポットライトが当たることはありませんでした。 そこで、WorComm株式会社では彼らが日本で充実した生活を送るための支援を職業紹介を通じて行っています。 今回あなたにお任せしたいのは、実際にキャリアの提案を行うキャリアコンサルタントです。グローバル人材と聞くと難しそうと思われるかもしれませんが、実際に行うのは下記のように一般的な職業紹介と変わりません。 【仕事の流れ】 ▼求職者の方と面談 求人に応募してきた求職者の方と面談・ヒアリングを実施します ▼求人紹介 キャリアアドバイスを提供しつつ、経験やスキル、嗜好に則したポジションを共有します。 ▼応募～内定までサポート 求人への応募の実施や、推薦文の作成、面接のサポートなどを実施します。 あなたの顧客折衝能力を活かして、私たちと一緒にグローバル人材の方々の人生を彩るお手伝いをしてみませんか？

平均年収600万円以上、インセンティブ次第で年収1200万円以上も可能！営業経験を活かしてしっかり稼ぎたい方へおすすめ！

仕事内容: (1)平均年収600万円以上 (2)インセン次第で年収1200万円超も (3)転居を伴う転勤なし。地元密着で長く働ける環境 (4)年間休日121日、9連休取得推進 (5)夜20時にはPCが自動的にシャットダウン／持ち帰り仕事もありません (6)ホワイト企業アワード3年連続受賞中！ (7)世界三大デザイン賞の「iF DESIGN AWARD2025」受賞 (8)テレビCM放送中！お客様からの知名度もあり売りやすい 公式Youtue https://www.youtube.com/channel/UCYycb2kAGiiwMQ9BOu86dgg 【営業経験を活かして活躍できる環境】 ・万全の研修体制でお迎えします。(業界未経験者でも安心♪) ・お客様との打ち合わせは1人前になるまで先輩や上司も同席。 ・平均年収は600万円／固定給制なので収入も安定してます。 ・新規開拓なし。展示場や資料請求頂いたお客様へのご案内がメイン。 ・営業経験のある第二新卒からミドル層まで幅広く活躍中！ 【仕事内容】 お客様と一緒になって家をつくっていく注文住宅の営業職 【営業の流れ】 ・住宅展示場での接客 ご来場されたお客様へ予算、家族構成、理想の暮らし等をヒアリングし、 ショールームや建築現場などのご案内を通じて、お客様に当社のファンになって頂きます。 ↓ ・プランのご提案 ご提案は何度でも行い、 お客様に心から満足いただけるご契約を目指します。 ↓ ・ご成約 ↓ ・お客様に対して、適宜フォロー ↓ ・お引き渡し ※お客様が住まいを検討し始めてからお引渡しまでは約7カ月～1年間 ※一生に一度の住まいづくりをサポートすることで、感動を共有できます！

【完全在宅】TVCM放送＆急成長中の自社プロダクトを解決型提案◎受注実績から毎月単価アップ│20～40代中心の営業チーム

仕事内容: * 若手メンバーがリードする、新しいチャレンジを歓迎するフラットな環境で自身の可能性を広げたい * 自身の成果が報酬に直結する明確な評価制度がある環境で稼働したい * 完全リモートかつ柔軟な稼働スケジュールで、自身のライフスタイルを大切にしながら働きたい * 現状に満足せず、常に改善と成長を追求し、課題解決に取り組む働き方 * 個人の実績だけではなく、チームとしての達成に向けて協調性を持って業務に当たりたい 一つでも当てはまる方はぜひ下記の仕事内容を確認ください！ 【仕事内容】 「Metoree」の営業担当として、法人顧客が抱えるオンライン集客課題を引き出し、コンサルティングしていく営業を行います。 クライアントの集客におけるボトルネックを解消し、ビジネスを成功に導く重要な役割を担います。 【主な業務内容】 日本最大級の産業用製品検索サービスの法人向け営業として業務をお願いします。 * 営業・マーケティング・デジタルマーケティング担当のクライアントとのWeb商談 * 集客課題をヒアリングしながらWebマーケティングのソリューションを提供し、受注獲得へ繋げる * 獲得したアポイントの日程調整・商談・クロージング・契約手続きまでの対応 ※アポ獲得は別のチームが行います 【一日の流れ（例）】 9:00 　メール・チャット対応 10:00　Web商談、報告業務 11:00　商談後対応、次回商談資料作成 13:00　Web商談、報告業務 14:00　メール・チャット対応、翌日の商談資料作成等 15:00　稼動終了（トータル稼働時間4時間） 【関わるサービスの概要】 製造業DXサービス「Metoree（メトリー）」 製造業は、世界で1800兆円、日本では180兆円を占めている最重要産業ですが、旧態依然としたアナログな取引がいまだに多く行われています。 「ものづくり」の発展を阻む、深刻な課題を解決するため、2020年にMetoreeは誕生しました。世界最大の製造業領域をデジタル化することで、私たちは世界の未来を創っていくことを目指しています。 主要取引先：株式会社クラレ、 旭化成株式会社、 オムロン株式会社、 ヤマハ発動機株式会社、 株式会社電通、 横河電機株式会社、 カシオ計算機株式会社、 東邦ガス株式会社、 キヤノンマーケティングジャパン株式会社、 ローム株式会社、 株式会社島津製作所　他

20～40代活躍中！人材業界・人事経験必須！年間休日137日

仕事内容 ||◤ 求人のポイント ◢|| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅歓迎 ・人材業界（RA、CAは問いません）または事業会社人事 ・教育業界（塾勤務経験者） ✅時給1600円～の高時給！ ✅転職希望者のよい良い人生を支援する仕事 ✅自由度が高く働きやすい職場 ✅20代～30代の幅広いメンバーが在籍中！ ✅副業OK！兼業したい方も歓迎です。 ✅フルリモート勤務 教育業界を志望する転職候補者に対してのキャリアアドバイザー（CA）業務を担っていただける方を募集いたします。 ||◤ 仕事内容 ◢|| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■キャリアアドバイザー業務 コンサルタントとして、教育業界でのキャリアアップやキャリアチェンジを目指される方の転職相談／転職支援 ・スカウトメッセージの送信、求人票の作成や転職者面談など 教育業界へ転職を希望している候補者様へ 面談や企業紹介、面接練習、書類の添削など 内定までのサポートを担っていただきます。 ◇データ入力業務 └Excel、Word など ◇選考などの進捗管理 ◇求人票の作成や採用対象者に対しての スカウトメール送信 ◇面談希望者との日程調整 ◇書類作成、データ集計業務 ◇メールでの問い合わせ業務 ◇求人票の作成や掲載 ◇ミーティング参加 └zoom、google meets など ◇リサーチ等、その他依頼業務 ▼現在活躍中のメンバーの勤務地 東京、神奈川、名古屋、兵庫、福岡、鹿児島など ||◤ 当社について ◢|| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 学校法人や大手学習塾などで 採用・組織コンサルティングを行ってきた強みを活かしながら 教育領域に特化した人材紹介事業を立ち上げています。 事業の立ち上げに関わるメンバーは代表を含めて６名。 少数精鋭ながら元リクルートや元サイバーエージェントなどのメンバーが 「教育業界の変革の突破口になる」というビジョンの下で日々、 爆速で改善を続けながら事業の立ち上げを進めています。 マーケティングが一定の安定化を見せてきたことと、 直近の体制変更があり新たに事業の立ち上げ期を担える若手メンバーを募集しています。 フロントメンバーは現在、代表を含めて３名。 会社自体はコンサルティング事業や若手キャリア支援の事業が現在は収益の柱になっていますが、 最注力テーマとして業界に新しい風を吹かせるべく代表自ら注力しています。 ||◤ 募集の背景 ◢|| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社は2018年7月に創業した、領域特化型の採用支援／コンサルティング事業会社であり、 24年10月より本格的に「教育業界に特化した人材紹介」事業を展開しています。 当社はこれまでにブランド大学や業界大手の学習塾など 教育領域を中心に採用コンサルティング事業を行ってきました。 様々なクライアントへのご支援の中で、 教育業界に特化した人材紹介サービスのポテンシャルと、 それによるクライアント企業への貢献の拡大を目指し、 新たな事業として「教育転職ドットコム」という自社メディアを立ち上げました。 この事業の成長に伴い、キャリアアドバイザーを募集いたします。 キャリアアドバイザー経験者の方からのご応募をお待ちしております。 ||◤ 構成メンバーと経歴 ◢|| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 代表：40代前半（大阪市立大卒→アビーム→リクルート→教育ベンチャー取締役） ＲＡ担当：30歳／立命館大卒→元みずほ銀行→サーキュレーション→自身での塾経営 ＣＡ担当：３４歳／大手インフラ企業→リクルートＳＵＵＭＯ事業→tech系ベンチャー営業リーダー マーケ責任者：元ソフトバック→リクルート マーケ担当：元サイバーエージェント 業務推進：元人事→コトブック サポート：元ＩＴ企業人事→コトブック

【南流山駅徒歩7分】正社員登用予定■賞与２回あり◇在庫管理など◇基本１７時半まで

仕事内容 正社員登用予定■賞与２回あり◇在庫管理など◇基本１７時半まで ◆食堂＆休憩室完備！うれしい土日祝お休み！派遣スタッフも就業中なので安心！ＯＪＴがしっかりあり安心！質問しやすい環境！アットホームな雰囲気の職場です！ ◆ ≪潤滑製品メーカー≫人気の紹介予定派遣のお仕事！オフィカジ勤務ＯＫです！【お仕事の内容】業者への発注、在庫管理、納期調整、伝票発行、専用システムから取り出した データの営業への共有、電話応対などをお願いします。◆１～６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 アットホームな雰囲気の職場です！ この求人は紹介予定派遣求人です。 紹介予定派遣とは、まず派遣社員として企業で一定期間（最長6ヶ月）働いた後正社員や契約社員になるため、仕事内容や職場環境を見極められるので、ミスマッチを防ぎ、無駄のない転職活動がおこなうことができます。 就業曜日：月・火・水・木・金 部署人数：12人 部署平均年齢：43歳 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」「リモートでお仕事したい。」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

プライム上場グループの一員として、お客様の経営層・事業部門が抱える事業課題の本質を捉え、その解決に向けた業務プロセス全体の設計・構築、および具体的な業務の代行・運営推進を担っていただきます。

企業名 ナガセテクノサービス株式会社 求人名 (物流・IT)【法人営業】月残業10h程/プライム市場上場長瀬産業G/ 仕事の内容 プライム上場グループの一員として、お客様の経営層・事業部門が抱える事業課題の本質を捉え、その解決に向けた業務プロセス全体の設計・構築、および具体的な業務の代行・運営推進を担っていただきます。 【新規開拓・事業創出】・ 新規顧客や新規事業領域の開拓（電話、メール、展示会等）・既存事業に留まらない、ITや物流を軸とした新たな代行ソリューションの提案【業務代行・プロジェクト推進】・お客様の課題抽出・ヒアリング、業務フローの再設計、最適な業務代行サービスの提案・受託業務の構築、運営管理、プロジェクト進捗管理、KPI達成のマネジメント・提案資料、見積作成、社内外リソース（IT、物流など）の組合せ検討 募集職種 (物流・IT)【法人営業】月残業10h程/プライム市場上場長瀬産業G/

【子育て応援＆託児所完備！】夕方までで働きやすい高時給の仕事

仕事内容 ⭐子育て中のママさんも多数活躍中！⭐ 人と接するお仕事が好き、 人の役に立てるお仕事がしたい、 そんな方なら大歓迎！ 土日休みで月～金のうち週3～5日、 フルタイムでも夕方16時まで！ 小さなお子さんのいる方も お子さんを預けられる託児所完備！ 家庭や子育てとの両立も応援します。 ＜お仕事内容＞ 担当エリア内のご家庭を 生協の軽自動車で訪問し、 パルシステムをおすすめするお仕事です。 商品カタログやサンプル商品をお渡ししながら 説明をしていただきますので 難しい知識は必要ありません。 未経験の方でも丁寧に教えますので、 ご安心ください！

【フルリモート】印刷プラットフォーム企業の担当名有りリードへのご案内業務（インサイドセールス）

仕事内容: 印刷依頼プラットフォームサービスにて過去に利用や問合せ実績のあるお客様を対象に、期間限定キャンペーンやサービス内容をご案内しニーズ確認を行う業務をお任せします。 ■業務詳細 ご担当者様名と連絡先のあるリストに対するご案内活動 ①担当リストに対する案内連絡の実施 ②ニーズ状況の確認 ③打ち合わせ設定希望にたいする日程調整 ④活動履歴のリスト入力 ■対応ボリューム ・80件程/日　※8時間稼働想定の数値 ■所属チーム ・現在SV1名+メンバー2名で運営している業務の増員募集となります ・既に業務経験のあるSV/メンバーからインプットを受けつつ、分からないことはいつでも聞ける環境です ・一日一回は定例会議を行い進捗や相談事項について会話をしています ■その他 ・株式会社リブのBPOチームに所属いただくかたちで、クライアントである印刷プラットフォーム企業様から受託を受けた業務の遂行をいただきます

千葉県野田市／自動車業界の経験を活かしてアクティブに働く／車両管理等の現場作業が中心／マイカー通勤OK

仕事の内容 株式会社D＆Dマネージメントでの営業職（車両保管スペースでの入出庫管理など）になります。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社東京海上日動キャリアサービスによる紹介案件です。 D&Dスタジオ東日本にて、ストックヤード（約600台規模）での車両管理を中心とした業務をお任せします。 《具体的な業務内容》 ・ストックヤード内（車両保管スペース）での車両移動・配置管理 ・洗車や車両クリーニング（納車前・撮影前の仕上げ） ・お客様の希望に合わせたカスタムプランの提案営業（反響営業） ・契約書や各種書類の作成・管理 ・その他、車両管理・営業に付随する業務全般 など ※反響営業スタイルによる提案（約15％程度）も一部含まれますが、現場での実務作業が中心となります。 ※入社後は先輩社員がOJTで業務の流れを一つひとつ丁寧に教えます。 《変更の範囲》 当社業務全般 《配属先》 「D&Dスタジオ東日本」ではチームワークを大切にし、困っている人がいれば周囲がすぐにフォローしている職場です。 親しみやすいメンバーばかりで、和気あいあいとした職場なので、中途入社の人でもすぐに馴染めます！ ～当求人のPOINT～ ◎自動車業界の経験を土台にアクティブに働ける ◎車に関わる幅広い業務に携われる ◎展示会場のような環境で日々多くの車両を扱える ◎カーライフアドバイザーとしての経験も積むことが可能 ◎マイカー通勤OK（無料駐車場あり）

年休125日で未経験から人材コーディネーター

仕事内容: 東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県を 中心に人材派遣業を行う当社。 更なる事業拡大のため幹部候補として 活躍できる新たな人材コーディネーター を募集しています。 主には当社に登録している派遣スタッフと 企業とのマッチングをお任せします。 最適なマッチングが提供できるよう、 派遣スタッフと企業双方の綿密な ヒアリングから就業後のフォローまで お願いします。 年間休日125日以上・賞与年3回支給など 充実した福利厚生と未経験から 成長できる環境とともに働きやすさも 整えております。 慣れてきたら営業や人事など幅広く 成長できるチャンスもあります！ 《まずは…》 未経験の場合、本社勤務または 外勤研修からスタートします。 本社勤務では、三カ月かけて人事、営業、 コーディネーター、総務を学んでいきます。 全体を学ぶことができるので、 人材業界のより専門的な知識が身に付きます。 外勤研修では実際に勤務することで仕事の流れや 働く社員との接し方などについて理解を深め、 業界知識が身に付きます。 あなた自身が思い描く 最良のキャリアを歩んでほしいので、 新事業の立ち上げなど 積極的な挑戦にも会社全体でサポートします！ 積極的に手を挙げる方にはたくさんの チャンスを提供できます。 一人ひとりにとって最良な キャリアを築くために、会社も全力で バックアップします。

庭や街づくりに欠かせないコンクリートブロックのエクステリア製品において業界トップクラスの知名度と信頼度を誇る当社にて、販売代理店やハウスメーカー、工務店、施工会社へのルート営業をお任せします。

企業名 東洋工業株式会社 求人名 【千葉(流山市)】エクステリア製品のルート営業★直行直帰可★社用車貸与 仕事の内容 庭や街づくりに欠かせないコンクリートブロックのエクステリア製品において業界トップクラスの知名度と信頼度を誇る当社にて、販売代理店やハウスメーカー、工務店、施工会社へのルート営業をお任せします。 定期的な訪問、展示会の案内など関係性を築き長期的な関係を築いて頂きます。新規顧客へご提案する際も、ほとんどが紹介となります。カタログを使って当社の製品(化粧ブロック、壁材、エクステリア製品など)の良さをアピールしていただきます。営業資料が整っているため、使用の作成はほとんどありません。★業務は自分の裁量でスケジュール調整できるため、ご家族との時間を大切にしたい方の中途入社実績等が多いです。 募集職種 【千葉(流山市)】エクステリア製品のルート営業★直行直帰可★社用車貸与

安定的な訪問先提供／年収1000万円以上も可／経験者採用

仕事内容 ≪30～60代の保険営業経験者が多数活躍中≫ ◆上限なしのインセンティブ 実績を積み上げて、安定収入を目指せる仕事です。 年収1000万円以上の社員も在籍しています。 ◆多種多様な案件提供 若年層から高齢層の幅広い顧客層において、 対面案件やオンライン案件などのアポを提供しています。 ◆フルリモート稼働可能 営業活動に集中した環境をご自身で構築できます。 ワークライフバランスを充実させながら勤務OK♪ スケジュール管理・営業手法などは自己裁量なので、 得意なやり方で成果を追求できます。 当社は保険の代理店をしています。 今回募集するのは、保険営業の経験者。 上限なしの月次インセンティブ支給 半期インセンティブ支給 紹介者へ3年間適用される紹介料制度など 分かりやすい評価制度になっています。 フルリモートOKと裁量権が大きく、自由度の高い職場です。 提案した保険商品が役に立ち、 お客様に『ありがとう』の言葉を いただけた時が一番嬉しい。 仕事の本質は、当社でも同じです。 大きく違うのは、扱える商品の多さ。 保険会社を横断し、フラットな目線で お客様の未来を考え抜いた提案ができます。 実際、当社に転職後、 「これまで以上に、仕事のやりがいを実感できる」 という社員の声が多くあります。 当社での保険営業は、 webサイトにお問合せをいただいたお客様や 提携先顧客への最適なプランをご提案する保険のコンシェルジュ。 多種多様なアポを提供しておりますので、 目の前のお客様に集中して仕事に取り組めます。 保険営業に適した好環境の当社で あなたも新しいチャレンジをしてみませんか！ ＜募集要項＞ 全国的に営業強化を図るため、保険営業の 経験者を募集します。 営業人員は30名を超え、 大都市圏を中心に多くの実績が出ています！ ◆保険を通じてお客様の役に立ちたい方 ◆実績に対して正当に評価されたい方 ◆一社専売ではなく、複数社からお客様に 合った商品を提案したい方 ◆アポイント提供が欲しい方 ◆環境を変えてキャリアアップしたい方 など さらなるステップアップを目指している経験 者に、即戦力として活躍していただける舞台 をご用意します。 従業員一人ひとりのスキルに応じて、 社内外研修を実施しています。 クラークもフォローする体制となりますのでご安心ください。 ＜仕事内容＞ 生命保険・損害保険の営業およびアフターサービス 【具体的には】 商材は「大手保険会社の生命保険、並びに損害保険」 これらの「営業（販売）」「アフターサービス」業務 ＜当社の仕事の流れ＞ 1・当社運営サイト及び提携先からの案件提供 2・募集人に割り振り 3・割り振られたお客様へ対面・オンラインアポイントの設定 4・対面・オンラインでお客様の状況にあわせたご提案 5・ご契約 6・アフターフォロー ※上記のうち、3～6の業務をお願いします。 紹介による営業など、個人での新規開拓もOK◎ ＜入社後の流れ＞ はじめに当社の仕組みや取り扱い保険会社の 商品を理解していただきます。 商品の取り扱いに必要な資格を取得後、案件 をご担当いただきます。 ＜社員インタビュー＞ 私が転職した理由は3つ。 「インセンティブの高さ」「職場の環境」 「仕事のやりがい」です。 頑張った分だけ評価してくれる制度が整って います。また休日がとりやすいので プライベートも充実。 取扱い商品が多いので、お客様に喜ばれる 商品提案ができます。 結果を評価してくれるので、モチベーション 高く仕事ができますよ。 営業職（入社2年） ＜勤務地＞ フルリモートで転勤はありません。 全国各地の希望の場所で働けます！ 【本社】宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER23階 【東京支社】東京都台東区上野7-4-9細田ビル8F