求人・転職情報

創業54年の安定企業。賞与も年2回

仕事内容: 【仕事内容】 * 自社カタログ製品の販売（盤用部材）顧客要望品の提案営業（プレス・切削加工品等） * 既存の取引先企業を中心とした各種機械製造メーカー、電機メーカー、鈑金会社への営業活動 ※２〜３ヶ月の社内研修があるので、未経験の方も安心です。 当社では営業活動に集中してもらえるように営業1名に対して1名のアシスタントがサポートするので事務作業等の負担を軽減してます。 ※転勤なし

✅オープニングメンバー募集！！住宅メーカーのアシスタント職

仕事内容: ＼＼新事業部立ち上げのため／／ ＼＼オープニングスタッフ募集／／ 春日井にて新規分譲住宅事業部を立ち上げることになりました。 名古屋支社にて分譲住宅事業を長く行っていましたが、春日井及び近郊で、より多くの住宅を供給するため、オープニングメンバーを募集します！！ ――――――――――――――――― アシスタント職の皆様には リクルート住宅情報サイト『ＳＵＵＭＯ』の入力をしたり、その素材に使用する現地写真取得のために現地へ写真撮影・・・ 週末はショールームにて営業担当のサポート。ご家族連れのお客様が多いので、お子様の対応をお願いすることも・・・ 契約書類の入力、印刷、製本をしたり、ご契約後のお客様のオプション工事の見積・注文書作成、お引渡し用の書類の作成・準備・・・ 用地担当者と、新しく仕入れする予定の土地情報を取得するために同行訪問することも・・・ アシスタント職の方には、お客様と最初の接点から最後のお引渡しまで、すべてに携わる重要なお仕事をお願いします。 とは言っても、それぞれにテンプレートが用意されていますので大丈夫です。一つずつ仕事を習得していってください。 入力・チェック作業やメール・電話応対がメインのお仕事なので、決まっていることをコツコツ進めるのが好き、もくもくとチェックするのが得意な方におすすめです。 事務・電話応対経験が少ない方でも、パソコンの入出力、電話の受発信方法からしっかりサポートしますのでご安心ください。 ■職種 アシスタント職として、一般事務及び自社企画の新築分譲住宅の現地販売の受付・補助業務、不動産仲介業者様からの用地紹介等の資料収集に従事していただきます。 * さまざまなプロジェクトをサポートし、効率的な業務運営を実現する役割です。 ■主な仕事内容 ✅一般事務 * 書類作成やデータ入力などの一般事務作業 * 建築プロジェクトにおける発注業務のサポート * 電話応対や来客対応 * 資料整理や報告書作成等の補助業務 * 物件の写真撮影等の補助業務 * チームメンバーとの連携を図り、円滑なコミュニケーションを促進 ✅新築分譲住宅販売 * インターネット、チラシ等の反響からご来場されるお客様のショールームでのご案内をしていただきます。お子様連れのお客様が多いので、担当営業が接客中はその対応をお願いすることもあります。現地販売の設営業務・販売用資料作成、ご契約されたお客様の銀行提出資料の作成等、営業をサポートしていただく重要な役割を担っていただきます。 ✅用地仕入 * 自社分譲住宅用の用地仕入れです。不動産仲介業者様への担当営業との同行訪問や、問い合わせで土地情報を収集。土地資料をまとめて担当営業へ書類提出をお願いします。 柔軟な対応力とスピード感を持って、幅広い業務に取り組んでいただける方をお待ちしております。 ■スケジュール例 ✅【平日1日のスケジュール例①】 ――――――――――――――――― 【10:00】出社 ▼ 【10:00～11:00】社内ミーティング ▼ 【11:00～12:00】発注の業務サポート ▼ 【12:00～13:00】昼休憩（1時間） ▼ 【13:00～15:00】『ＳＵＵＭＯ』の素材集めのため現地撮影 ▼ 【15:00～17:00】『ＳＵＵＭＯ』の入力作業 ▼ 【17:00～19:00】お客様の引渡し書類作成 ▼ 【19:00】退社 ✅【平日1日のスケジュール例②】 ――――――――――――――――― 【10:00】出社 ▼ 【10:00～11:00】社内ミーティング ▼ 【11:00～12:00】お客様へメールで情報提供 ▼ 【12:00～13:00】昼休憩（1時間） ▼ 【13:00～17:00】担当営業と仲介業者様を訪問 ▼ 【17:00～18:00】お客様へ次回アポイントの連絡 ▼ 【18:00～19:00】土地資料の整理と翌日の準備 ▼ 【19:00】退社 ✅【週末1日のスケジュール例】 ――――――――――――――――― 【10:00】出社 ▼ 【10:00～11:00】現地ショールームの設営 ▼ 【11:00～12:00】販売会のサポート ▼ 【12:00～13:00】昼休憩（1時間） ▼ 【13:00～18:00】販売会のサポート ▼ 【18:00～19:00】現地ショールームの撤収 ▼ 【19:00】退社 ✅【☆★お客様の8割は当日契約です★☆】 ―――――――――――――――――――― お客様の購入される住宅は、一生に一度の買い物であり、もちろん高額です。ですが、当社でご契約されるお客様の8割は、初めてお会いして2時間後にはご契約していただいています。もちろん立地、価格を気に入ってご来場されていますが、当日、建物を非常に高く評価していただいてご契約に至っています。もちろん、私たち社員も住宅購入のサポートをしっかりしてご契約の一因となっていると思います。入社すると分かりますが、街の至る所に私たちが手掛けた『街』があります。そこでご家族が住まわれ、お子様たちが大きく成長された姿を見ると嬉しくなってしまいます。 ■企業名 テクノジャパン株式会社 （関連会社：テクノホーム株式会社） https://techno-jp.co.jp/ ■企業の特徴 住宅の設計、施工、販売をしています。 高品質・高性能・デザイン力が強み。 耐震性や機能性にもこだわった住宅メーカーです。 本社のある尾張エリアを中心に、名古屋エリア、三河エリア含め、愛知県全域で住宅事業を展開しています。 ■選考方法 * 面接（予定１回） ■選考結果通知 * 即決 ■選考日時 * 随時 ■選考場所 《名古屋支社》 * 愛知県名古屋市中区栄４丁目３番２６号昭和ビル２Ｆ * 連絡先：０５２－２５１－５７００ ■応募書類 * 履歴書、職務経歴書を面接時に持参

＜教育×IT＞17時退社の企画営業！デジタル技術で『伝わる』を提案

仕事内容 ++++++++++++++++++++++ デジタルとアナログの両軸から 教育業界に携わりませんか？ 50年の歴史をもつ老舗企業で 【法人営業スタッフ】募集！ ++++++++++++++++++++++ この求人のポイント!! ✅週休2日制 ✅残業月平均20時間以内 ✅成果はインセンティブで還元 ✅幅広い業務に関われる ✅Zoom商談導入済み ✅賞与あり：年1回以上（業績・評価により支給回数・金額が変動） ＜仕事内容＞ 教育業界や教材・学習参考書制作に携わり 現在は学習用デジタルコンテンツ制作を 主力事業としています。 そんな当社で、愛知～岐阜県を中心とした 法人顧客（教育・製造業など）向けに、 新規顧客開拓と既存顧客のフォローをお願いします。 ▽具体的な仕事内容 ・新規顧客開拓 （テレアポ、飛び込み、展示会フォロー） ・Web会議（Zoomなど）での商談 ・訪問によるサービスヒアリング ・提案資料・見積書の作成 ・納品フォロー など ▽仕事内容の補足 入社後は約1ヶ月のOJTで 業務を丁寧にお教えします。 また、興味がある仕事があれば 部門横断での改善提案や 新規事業などにも参加OK！

【本気で挑む人に、決して後悔しない転職を】成果に応じて年収1,000万円以上を支給／経験者は100%、前職給与を保証

【仕事内容】 「やればやるほど、年収が伸びる」 当社は、その方程式を徹底的に守る会社。 私たちが扱うのは、水処理設備・水処理プラントといった、社会に不可欠なインフラ。 今後、3年で土台を築き、5年で業界に風を起こし、10年で頂点へ――。今まさに、急成長のステージを駆け上がっています。 その勢いをさらに加速させるのが、数字に強く、結果で語れる営業の存在。成果で掴む1,000万円――その報酬は、挑戦を止めないプロフェッショナルへの敬意です。 【当社のオススメPoint】 ・「成果には必ず還元」をお約束！ ・有給休暇も取得しやすい納得の環境 ・あなたの実績に「前職＋10％」で応えます ■具体的なお仕事内容 社会インフラを支える水処理設備の提案営業。卓越した技術理解を武器に、ゼネコンや設備会社の課題に対して「最適解」を描き出す仕事です。 ・新規顧客へのアプローチ、関係構築 ・ゼネコン、設計事務所、設備会社への提案 ・仕様、図面に基づく最適プラン設計 ・見積作成、原価算出、条件交渉 ・施工計画、社内技術との連携調整 ・契約締結、引き渡しフォロー ・継続提案、再受注の提案活動 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 成果が、社会を変える。 やりがいも報酬も桁違い。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ やりがいは、数字だけではありません。あなたの誠実な提案が、街の水循環を守り、人の暮らしを支える仕組みを創り出します。 私たちが扱うのは、水処理設備や水処理プラントといった社会インフラの根幹。その責任の重さにふさわしく、成果には正当に報います。 社会を支え、結果で報われる。 その両方を、間違いなく手に入れられるポジションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 過去を見ない。未来をつくる会社。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ セレンスの目標はただひとつ。 業界の頂点に、本気で挑むこと――。 まずは3年で確かな土台を築きます。そして5年後は、その力を市場に叩きつけるとき。どんな大手にも負けない提案力と実行力で、受注を獲得し、信頼を次々と積み上げます。 そして10年後、【SERENS(セレンス)】が「業界の新しい基準」と呼ばれる企業へ。 私たちは、過去を見ず、未来をつくります。その情熱とスピードで、業界の景色をガラリと変えるためにも、結果を出せる経験者を求めています。 【求人ID-TGH】

20代・30代活躍中!!リサイクル業界★マイペースでOK★

仕事内容 ＼未来を創る！20代・30代活躍中！／ 「資源回収」で地球にも企業にも貢献するルート営業 「ただの営業」じゃ物足りないあなたへ。 資源を未来につなげ、環境貢献も実現できる、やりがい抜群のルート営業で、新しいキャリアをスタートしませんか？ 当社でなら、未経験からでも社会貢献を実感しながら、ビジネススキルを磨き、充実した毎日を送れます！ 【仕事内容】 地球にも財布にも優しい！「捨てる」を「活かす」営業 電線やケーブルなどの金属スクラップ、そして多種多様な非鉄金属。 これらをただの「ゴミ」としてではなく、「価値ある資源」として生まれ変わらせるのが、私たちのミッションです。 あなたには、建設会社や電気工事会社といった法人のお客様へ、これらの資源回収における業務提携を提案するルート営業をお任せします。 具体的には… ■お客様は、もうモノを捨てなくていい！ 東海エリアを中心に、北信越地方まで、大小さまざまな規模のお客様との取引実績があります。 お客様にとっては、不要になった資材の処理はコストも手間もかかるもの。 そこに私たちが「無料で回収し、さらに買い取ります！」と提案すれば、お客様は資材の廃棄コストを削減でき、私たちは新たな資源を確保できる。 まさにWin-Winの関係を築けます。 ■営業未経験でも安心！「価格提示」がしやすいから始めやすい 「営業って難しそう…」そんなイメージはありませんか？ 私たちの営業は、相場に基づいた明確な「価格」を提示できるので、お客様への提案が非常にスムーズです。 営業経験がまったくない方でも、安心してスタートできますよ。 ■OJT研修であなたを徹底サポート！ 入社後は、先輩社員がマンツーマンで実務（OJT）研修を行います。 業界知識から営業ノウハウまで、イチから丁寧に指導しますのでご安心ください。 1ヶ月もすれば、一人で仕事を進められるようになります。 ★詳しい仕事内容はYouTubeでも紹介しています！ぜひご覧ください https://youtu.be/ACwLMiVjeJQ?si=EiX0NFh-rhSk3pb0 【1日の流れ】 フットワーク軽く、営業に集中！ ■社用車はハイエース！行動範囲が広いから飽きません ハイエースなどの社用車で、担当エリアの建築現場や電気工事会社を1日5～10件程度訪問します。 運転好きにはたまらないかもしれません！ ■営業に「専念」できる環境 「営業なのに事務作業も…」なんてことはありません！ 事務作業は社内の専門スタッフが担当するため、あなたは訪問や商談といった営業活動に集中できます。 ■チームで成果を出す！ 訪問先でリサイクルを進めることが決まれば、ドライバーや倉庫スタッフ、事務スタッフと連携し、チーム全体で対応します。 それぞれの専門分野に特化した分業体制が整っているため、効率的に仕事を進められます。 【仕事の醍醐味】 働きながら旅気分も味わえる！？ ■ちょっとした旅行気分を味わうことも！ 普段の営業先は名古屋市内や東海エリアが中心ですが、時には長野県や石川県・福井県など北信越地方まで出張することもあります。 ■「旅したい」を仕事に！宿泊を伴う出張もOK 移動距離が長く、拘束時間も長くなることがありますが、仕事終わりに「観光したい！」という方には、宿泊を伴う出張への切り替えも可能です。 もちろん、宿泊費は全額会社が負担します！ 家でゆっくり休みたい方は、日帰り出張で対応しているのでご安心ください。 あなたのライフスタイルに合わせて働き方を選べます。 【この仕事の「本当」の魅力はココ！】 ■地球に貢献！環境を守るSDGs最前線 廃棄されるはずだった金属や電線を再資源化することで、天然資源の枯渇を防ぐだけでなく、企業のSDGsへの取り組みや環境意識の高まりに応えられます。 まさに環境貢献の最前線で活躍できる仕事です。 ■企業のコスト削減に貢献！ビジネススキルもUP 新規に資源を調達するよりも、リサイクル資源を活用する方がコストを抑えられる場合があります。 お客様のコスト削減に直接的に貢献できるため、企業の経営課題を解決する視点が身につきます。 ■安定した社会を支える！未来の資源を確保 リサイクル技術の進歩により、多様な金属や電線を効率的に再資源化できています。 これは、持続可能な社会を築く上で不可欠な、安定した資源供給の確保に直結しています。 あなたの仕事が、未来の社会を支える基盤となります。 ■20代・30代が活躍できる理由！ ・未経験からでも安心の研修体制：OJTで基礎からしっかり学べます。 ・成果が見えやすい：お客様の課題解決に直結する提案ができるため、やりがいを感じやすいです。 ・フットワークの軽さが活きる：アクティブに動き回るのが好きな方にはピッタリです。 ・環境意識の高い企業で働ける：SDGsなど、社会貢献に関心がある方には理想的な環境です。

未経験者歓迎！テレアポ・飛び込みなしの〈建物管理営業〉17時半就業◆基本土日休み＆残業10h

仕事内容: ＼この求人の魅力／ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎未経験歓迎！研修や資格支援が充実 ◎需要が伸び続ける不動産管理業界 ◎残業10h＆基本土日休みの働きやすい環境 ◎月給39万円可＆決算賞与は7年連続で支給 ◎各種手当に加え、社員旅行など福利厚生も充実 《仕事内容》 ￣￣￣￣￣￣ 担当する賃貸物件を定期的に巡回し、 入居者様からの相談対応や設備修繕の手配などを行います。 あわせて、オーナー様へ必要な報告や改善提案を行い、 物件の資産価値を維持・向上させる仕事です。 ▼具体的には… 【入居者様からの相談対応】 ●「エアコンが動かない」「お湯が出ない」など設備修繕のヒアリング ●状況に応じて修理業者を手配 ●騒音・ゴミ出しマナー・駐車場利用などの相談対応 【オーナー様への報告・連絡】 ●修理対応の実施報告 ●費用が発生する際の事前相談・提案 ●定期巡回で気づいた点の共有 【その他の業務】 ●担当物件の定期巡回、清掃管理、建物の状態チェック ●軽微な修繕対応 ●入退去時の立ち会い ●物件の修繕提案（古い設備の交換、改善提案など） ●空室対策の提案（Wi-Fi導入、宅配ボックス設置など） 《募集背景について》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、親会社である協和コーポレーションが手がける自社物件を中心に、 東海エリアで200棟以上の賃貸物件管理を行っています。 建物の構造や設備を熟知している強みを活かし、 賃貸管理・建物メンテナンス・リフォーム工事まで一貫して対応できる体制を構築。 設立30年以上の確かな経営基盤のもと、 多くのオーナー様と長年にわたり信頼関係を築いてきました。 今回は、管理物件数の増加に伴い、より手厚いサポート体制を整えるため、 組織強化を目的とした《建物管理営業》の増員募集を行います。 《未経験でも安心！入社後の流れ》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、先輩がマンツーマンで3ヶ月～半年かけて 業務を丁寧にレクチャーします。 物件巡回のポイントから入居者対応、業者手配の流れまで、 長年培ったノウハウを惜しみなく共有するため、 ゼロからでも安心して成長できます。 また、親会社が建てた物件が中心のためオーナー様との関係性は良好で、 テレアポや飛び込み営業もありません。 設備交換の時期など提案タイミングも明確なため、 未経験でも無理なく成果を出すことが可能です◎ 《身につくスキル》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 建物管理の基本はもちろん、リノベーションの提案や 設備・法律に関する知識など、幅広いスキルが自然と身につきます。 オーナー様・入居者様双方から頼られる存在として活躍でき、 どこでも通用する“一生モノの専門性”も習得できます！

【実力で道を切り拓く、気持ちに応える】これまでの実績を上回る待遇を約束■経験者全員に前職以上の給与■成果次第で年収1,000万円クラスへ

【仕事内容】 当社では、営業の成果がそのまま評価に反映される、シンプルなルールがあります。 提案営業の舞台は、水処理設備・水処理プラントといった、地域社会の基盤を支えるインフラ。 努力とスキルを発揮すれば、年収1,000万円も実現可能。 3年で基盤を築き、5年で市場に新しい価値を示し、10年後には業界の標準となる成長を共に体感できます。 【経験者必見の環境】 ・実績をしっかり報酬として受け取れる ・有給休暇が取りやすく、生活リズムも安定 ・前職給与にプラス10%の待遇でお迎え ■具体的なお仕事内容 都市や産業の基盤を支える水処理プラントの営業。専門知識をもとに、ゼネコンや設備会社の課題を的確に解決する提案を描き出します。 ・新規顧客へのアプローチ、関係構築 ・ゼネコン、設計事務所、設備会社への提案 ・仕様、図面に基づく最適プラン設計 ・見積作成、原価算出、条件交渉 ・施工計画、社内技術との連携調整 ・契約締結、引き渡しフォロー ・継続提案、再受注の提案活動 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 挑戦の先に、報酬と誇り ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 取り扱うのは、地域の生活に不可欠な水処理設備や水処理プラント。 一つひとつの提案や判断が、人々の暮らしを守り、社会インフラを維持する仕組みになります。 成果は正当に評価され、努力に見合った報酬として還元。挑戦と成長を同時に体感できる環境です。 街の安心と、自分自身のキャリアの両方を手にできる舞台がここにあります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 成長と挑戦が、あなたを待っています ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ セレンスは、業界の頂点を目指し、挑戦と革新を続ける会社です。 入社から3年で力の基盤を固め、5年後には提案力と実行力で大手にも負けない結果を出す。その積み重ねが、10年後に【SERENS】を業界の新しい指標に押し上げます。 未来を切り拓き、成果で示せる経験者を求めています。 【求人ID-TGH】

完全週休2日＆有休取得率100％✨収入も休日も業界高水準！

仕事内容 ✨未経験1年目から月給35万円を約束 ✨中心メンバーは20〜30代前半の若手 ✨明確な評価制度＆早期昇格実績は多数 ✨テレアポ・飛び込み一切なし！ ✨成果につながりやすい100％反響営業 ✨インセンティブは月平均31.5万円 ✨残業月5時間以下でメリハリ◎ ✨年間で130日以上のお休みも取得可能 ✨1年目から有給休暇20日付与 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ "〇〇〇スタイル"だから未経験から稼げる ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 高収入の仕事と聞くと、 「その分、ノルマがキツいのでは…」 「未経験の私には難しそう…」 そんな風に思う方もいるかもしれませんが、 当社では、まったく当てはまりません！ 私たちの営業は、 飛び込みやテレアポとは無縁！ Webサイトや広告を見て 連絡をくださったお客様にのみ対応する 「完全反響スタイル」です。 ニーズがあるお客様への提案なので、 成果につながりやすいのです♪ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ お仕事詳細 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ■ご来店されたお客様の対応 こちらからの飛び込み営業や 無理なテレアポはありません ■ヒアリング＆物件提案 ご希望のエリア・予算・ライフスタイルを 丁寧にお聞きし、最適な戸建・マンション ・土地・収益物件をご提案 ■内覧のご案内、契約・引き渡しのサポート 興味を持っている方ばかりなので、 スムーズに進むケースがほとんどです ■売却希望のお客様への対応 物件の査定や条件提案、 リノベーションのご提案も行います ✅ POINT ✅ ・顧客情報はシステムで一元管理 ・資料作成や事務作業は専任スタッフが担当 など、営業活動にしっかり集中できる バックアップ体制が整っています。 また、「売って終わり」ではなく “暮らしのパートナー”として 長く信頼関係を築けるのが、 この仕事の魅力＆やりがいです◎ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 段階別の育成プログラムあり ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 現場に出る前に、しっかり準備期間を 設けているので未経験でも安心です。 ⭐導入研修（1〜2週間） 業界の基礎知識、接客マナー、 ローンや契約の基本を学びます マニュアルも豊富です ⭐OJT（1〜2ヶ月） 先輩に同行し、提案や案内の現場を リアルに体験しながら理解を深めます ⭐フォロー研修・定期面談 独り立ち後も定期的なサポートあり。 スキル向上や悩みの解消も継続的に支援！ いつでも相談できるチーム環境もあり、 自信を持って現場デビューできます◎ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 頑張りが収入に直結するからモチベUP ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ▶ 月給35万円スタート └ 試用期間中も同条件 ▶ 粗利の16.5〜22％をインセンティブ還元 └ 平均31.5万円／月 ▶ 成果に加えて、 「日々の姿勢や取り組み」も評価 ▶ 入社6ヶ月以降に昇給・昇格のチャンス ＼ キャリアパスも明確 ／ ・入社2年で主任、 4年で店長へとステップアップ可能 ・2年目で年収800万円超えの実績あり ・新卒入社3年目で、 マネジメントポジション抜擢の例も！ 年齢や在籍年数に関係なく、 結果と努力をフェアに評価します。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 働きやすさと収入のバランスを両立 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ✅フレックスタイム制 └ 9:00〜19:00の間で実働8h） ✅完全週休2日制｜土日休みも相談可 ✅残業月5h以下／休日出勤ゼロ ✅年間休日120日以上 └ 有休と合わせて130日以上可 ✅夏季／年末年始／バースデー休暇／ 育休など休暇制度も充実 ライフスタイル重視派にも 嬉しい職場環境を整えています！ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～

賞与年3回支給実績あり！完全反響型の営業スタイルです！

仕事内容: 【電話応募大歓迎！0568-82-8717：井上までご連絡ください！】

土日休み／成長できる環境◎

仕事内容 ◆未経験からキャリアを築ける人材コーディネーター◆ Man to Manでは、企業とスタッフ 双方の課題を解決する“ 人材コーディネーター”を募集しています。 未経験からスタートしたメンバーも多く在籍しており、 手厚い体制のもと着実にスキルを身につけられる環境です。 今回は事業拡大に伴い、 【1名限定】での増員募集となります。 ◆仕事内容 スタッフと企業の双方を支える「総合職」として、 管理・採用・営業の領域に幅広く携わります。 人材コーディネーターとしての基盤を固めながら、 将来的にはリーダー・管理職への キャリアアップも可能です。 【管理業務】 ・派遣スタッフと企業担当者との 連絡・調整（訪問・Web・電話・メール） ・給与・請求関連の確認作業 ・労災や通勤災害などの初期対応・報告 ・寮の手配（物件選定・立ち会い・備品準備） ・特定技能スタッフの生活・就業支援 スタッフの就業環境を整える重要な役割です。 細やかな気配りと調整力が活かせます。 【採用業務】 ・面接対応（対面・オンライン） ・求人データ入力・原稿作成 ・応募状況の分析、改善施策の検討 ・SNS発信用の情報収集など 「どうすれば求職者に届くか」を考えながら 進める、企画性のある業務です。 【営業業務】 ・企業へのアプローチ（電話・訪問） ・派遣・特定技能・職業紹介などの提案 ・提案資料の作成、定期的な企業フォロー ・将来的には工場内DX、障がい者雇用支援など 新規テーマにも挑戦可能 顧客課題に応じて柔軟に提案を行う “課題解決型営業”のスキルが身につきます。 ◆柔軟な働き方 ・外出時は社用車での移動が中心 ・業務内容に応じて直行直帰、 リモートワークも可能 ・サポート体制が整っており、 専門ごとに質問しやすい環境 ・商工会など外部研修の参加も推奨し、 学べる機会が豊富 幅広い業務を経験しながら、 スキル・知識を段階的に積み上げていけます。 ◆最後に 「人と関わる仕事がしたい」 「営業やマネジメントに挑戦したい」 「未経験からでもキャリアアップしたい」 そんな方に適した職種です。 人材コーディネーターとして成長したい方、 ぜひご応募ください。

営業経験者募集｜前職給与保証。年収800万円以上

仕事内容 展示場に来場されたお客様や紹介・資料請求などの反響からスタートし、フルオーダーの木造注文住宅をご提案していただきます。 ・飛び込み営業・テレアポは一切ありません ・商談から契約までをメインで担当。契約後の設計や着工・引渡しは他部署が担当します。 ・年間で4棟～8棟、数千万～数億円規模の受注を想定しています ・モデルハウスごとに異なるコンセプトを持ち、多彩な提案が可能です ・頑張りを給与で評価。実例年収として入社2年目で1592万円、1年目でも600万円の実績があります 既存のお客様からの紹介契約が35％以上を占め、信頼と商品力を武器に、無駄なく成果を出せる環境です。 ■募集の背景 現在、展示場への来場やWebからの資料請求・紹介による営業案件が豊富にある一方で、対応しきれない状況が続いています。 さらなる顧客満足と営業体制の強化のため、住宅営業経験者を対象とした増員募集を行います。 ■実力で正当に評価される環境をご希望の方へ ロイヤルウッド株式会社は、フルオーダー木造住宅を扱うハウスビルダーです。 高いデザイン性と耐震性・地盤対策などの技術力を武器に、富裕層・高所得層を中心としたお客様へ、理想の住まいをご提案しています。 営業としての成果は収入にしっかり反映される報酬体系を採用しており、インセンティブに上限はありません。 粗利が上がるほど、インセンティブ率も上がる仕組みを採用しています。 また、インセンティブとは別で支給される達成給もあるなど、努力がそのまま収入とキャリアにつながる仕組みが整っています。 さらに、家族手当・退職金制度・企業型DC・福利厚生倶楽部（LORO CLUB)など福利厚生も充実し、腰を据えて成長できる環境です。 営業経験を正当に評価し、収入やキャリアに直結させたい方へ。 ロイヤルウッドで、真に「お客様のためになる提案営業」を始めませんか。

【未経験OK】月給23.5万円〜｜ノルマなしのルート営業

仕事内容 +++++++++++++++++++++++++ 営業未経験OK＆ノルマなし！ 紙製品の営業に挑戦しませんか？ +++++++++++++++++++++++++ ＼営業経験ゼロでOK！ノルマなしルート営業／ ✅20代の若手スタッフも活躍中！ ✅ 完全週休2日（土日祝）＆残業ほぼなし ✅ 月給23.5万円スタート（各種手当充実） ✅ ほぼ毎年賞与支給で収入も安定 ✅ 教育期間3ヶ月！先輩とマンツーマン指導 【仕事内容】 当社で製造している ペーパーナプキンやペーパーワイプなど、 紙製品のルート営業をお任せします。 ・**ルート営業（9割）**がメイン！ ・新規開拓は1割のみ、個人ノルマは一切ありません！ ・自社工場の製造部と連携し、納期の調整なども行います。 ・出張あり。宿泊代・交通費は会社負担！

【努力がしっかり評価される舞台】前職以上の待遇を実現■経験者全員に給与保証■実績次第で年収1,000万円超も可能

【仕事内容】 当社は、努力と成果がそのまま報酬に直結する仕組みを貫いています。やるほど年収が伸びる――それが私たちの方程式です。 取り扱うのは、社会基盤を支える水処理・プラント設備などのインフラ。日々の提案営業が、地域や社会の生活を支える重要な仕事につながります。 現在、当社は急速な成長期にあり、3年で確固たる基盤を築き、5年後には市場に新しい価値を示し、10年後には業界のリーダーとして頂点に立つことを目指しています。 この挑戦を推し進めるのが、数字に強く、結果で語る営業の存在です。成果を自らの力でつかみ取り、年収1,000万円クラスの報酬を手にする。その舞台が、ここにはあります。 【当社のオススメポイント】 ・頑張りは正当に評価、給与にしっかり反映 ・有給を取得しやすく、プライベートも充実 ・「前職＋10％」の待遇を確実にご用意 ■具体的なお仕事内容 社会インフラを支える水処理・プラント設備の提案営業。高度な技術知識を駆使し、ゼネコンや設備会社の課題に対して最適なソリューションを提供する仕事です。 ・新規顧客へのアプローチ、関係構築 ・ゼネコン、設計事務所、設備会社への提案 ・仕様、図面に基づく最適プラン設計 ・見積作成、原価算出、条件交渉 ・施工計画、社内技術との連携調整 ・契約締結、引き渡しフォロー ・継続提案、再受注の提案活動 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 実力で成果を、成果で報酬を ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちの仕事は、水処理設備や水処理プラントなど、暮らしの基盤を守る社会インフラの提案営業です。 ゼネコンや設備会社の課題に対し、あなたの技術理解と判断力で最適な解決策を導き出します。 挑戦と努力は、給与や評価にしっかり反映。成果を手にしたときの達成感は、仕事のやりがいと直結します。 社会貢献と自己成長、両方を実感できる環境で力を試してみませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 挑戦で築く、業界の新標準 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ セレンスが目指すのはただひとつ――業界の頂点に立ち、常識を超える提案力と実行力を示すことです。 入社後の3年間で、自身のスキルと信頼の土台を固め、5年目にはその力を市場で発揮。大手に引けを取らない受注力で、信頼と成果を積み上げます。 10年後には【SERENS】が「業界の新しい基準」として認められる企業へ。情熱と行動力で、未来を切り拓く経験者を求めています。 【求人ID-TGH】

会社の将来を一緒に担ってくれるリーダー候補を募集！

仕事内容 「大切なことを大切にできる幸せ」 Sさん（30代） 2015年入社（当時28歳） 前職：大手塗料メーカー 営業担当 現職：業務部 → 執行役員 ■ 転職のきっかけ ― 家族と未来を考えた決断 新卒では憧れだった大手塗料メーカーに入社しました。 営業職として全国を飛び回り、多くのお客様と関わる日々はとても刺激的でした。 しかし、数年ごとに転勤がある“転勤族”という働き方に、少しずつ違和感を覚えるようになりました。 ちょうどその頃、地元春日井には将来を考えるお相手が。 「家族と向き合いながら働く道はないのか？」 そんな思いが、転職を真剣に考えるきっかけでした。 転職で重視したのは、 ・地元で長く活躍できること ・休日や待遇がしっかりしていること ・新しいことに挑戦できること 大野塗装は、すべてに合致していました。 面接では、社長が私の経歴よりも「どんな思いで働きたいか」を丁寧に聞いてくださり、 最後に「ぜひ一緒に働いてほしい」と声をかけてくれました。 その誠実な人柄に惹かれ、「ここなら信頼できる」と確信しました。 ■ モノづくりの最前線で、提案力を発揮 入社後は業務部に配属。 初めて触れる「工業塗装」という世界に、最初は戸惑いもありましたが、先輩たちが一つひとつの仕事を丁寧に教えてくれました。 工業塗装とは、単に「色を塗る」仕事ではありません。 製品に“機能”を持たせる―― 耐久性を高める、帯電を防ぐ、抗菌性を付与するなど、製品価値を何倍にも高める工程です。 お客様から預かった部品が、塗装を経て生まれ変わる瞬間には、毎回ワクワクします。 その技術の進化は日進月歩で、私たちはまさにモノづくりの最前線にいます。 印象に残っているのは、ある大手半導体メーカーの設計担当者とのやり取り。 「製品の耐久性を上げたいけど、素材変更は難しい」という相談を受け、 当社独自の塗装技術を提案したところ、 「そんな発想があったのか！」と感嘆され、実際に採用されたことがありました。 営業として培ってきた提案力が、モノづくりの現場でこうして活きるとは思ってもみませんでした。 “売る営業”から“支える営業”へ。自分の経験が新たな形で花開いた瞬間でした。 ■ 社長・常務の距離が近く、挑戦を応援してくれる環境 大野塗装の魅力は、挑戦を後押ししてくれる社風です。 「やってみたい」と言えば、社長も常務も真剣に耳を傾けてくれます。 結果だけでなく、考え方や姿勢をしっかり見てくれる。 失敗を責めるのではなく、「次はどうする？」と一緒に考えてくれる。 そんな風土があるからこそ、安心して前へ進むことができます。 入社後数年で主任、課長、そして執行役員へ。 地元でここまで成長できるとは思ってもみませんでした。 「任せてもらえる」「信頼される」ということが、これほどやりがいになるとは――。 本当にこの会社に出会えて良かったと感じています。 ■ 業務部のお仕事 お客様と長く信頼関係を築きながら、製品の納期や仕様などを調整し、 最適なモノづくりを実現する“カスタマーサクセス”ポジションです。 契約締結後のフォロー担当として、お客様との商談や社内調整を行い、 「どうすればより良い製品をタイムリーに届けられるか」を一緒に考えていきます。 営業担当や製造現場と連携しながら、 受注内容の確認から生産指示まで幅広く対応。 お客様から直接「ありがとう」と言われる機会も多く、達成感の大きい仕事です。 ■ 家族と過ごす時間を“当たり前”に 転職してすぐ結婚し、今は3人の子どもに恵まれました。 妻も正社員として働いており、完全な共働き世帯です。 朝は子どもの送り、夕方は迎え。 家事も育児も分担して、夫婦で支え合う生活を送っています。 当社ではパパ育休の取得実績もあり、有給も柔軟に取得可能。 子どもの体調不良などで急な休みが必要なときも、上司や同僚が自然とフォローしてくれます。 「家庭を犠牲にしない働き方」が、ここでは“特別”ではなく“普通”なんです。 定時で帰って、家族とご飯を食べ、子どもと遊び、寝顔を見る。 そんな何気ない日常を当たり前に過ごせる―― それが何よりの幸せです。 ■ 未来のパートナーへメッセージ 私は、この会社で働けていることを誇りに思っています。 半導体や自動車部品、生活インフラなど―― 日本のものづくりを「塗装」という技術で支えている実感があります。 どんな時代になっても、必要とされる企業であり続けたい。 その想いを胸に、これからも成長を続けていきたいと思います。 そして今、私と一緒にこの未来をつくっていけるパートナーが欲しいと思っています。 もしあなたが営業として、 「お客様と真摯に向き合ってきた」 「信頼関係を築くのが得意」 そんな経験を持っているなら、きっとこの仕事に向いています。 ここでは、売上ではなく“信頼”で評価されます。 お客様と社内、現場と経営。その間に立ち、最適な形をつくる。 まさに“会社のキーパーソン”として頼られるポジションです。 業務で悩むことがあっても、常務をはじめ周りの仲間たちが必ず支えてくれます。 チームで動くからこそ、達成感も大きい。 まずは面談で、ざっくばらんに話しましょう。 「大切なことを大切にできる」――そんな働き方を、ここで一緒に実現しませんか？ ■主な業務内容 ・お客様との打ち合わせ（納期・仕様・数量など） ・受注処理（メール／FAX対応） ・社内各部門との調整（製造・品質管理など） ・生産スケジュール管理／出荷手配 ・塗料や資材の手配／在庫管理 など

注文住宅の営業経験者募集☆飛び込み営業なし・収入もUP！

仕事内容 ▛▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝ ▜ ✨40代～50代活躍中 ✨ 注文住宅営業経験者 （もしくはハウスメーカーで 施工管理や設計の経験がある方）募集！ ▙ ▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▟ 当社は14年連続増収・増益を達成 （2025年6月期 売上2010億円） 全国300以上の拠点を展開し、 2026年6月末までに330拠点体制を目指し、 今も成長を続けています。 しかし、事業の急拡大に対し、 管理職のポストが不足しています。 （拠点300以上に対し、営業所長は150名） あなたの豊富な経験を ぜひ当社で活かしませんか？ 年齢・社歴に関わらず、 成果を正当に評価する環境です。 ✨仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 注文住宅の営業活動全般をお任せします。 モデルルームに来場されたお客様への ご案内が中心です。 ◎100％反響営業（飛び込みなし） ◎月ごとの個人ノルマなし ✨アイ工務店で働く魅力✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩安定×成長の事業基盤 ✿14年連続増収・増益 └2025年6月期 売上2010億円 ✿高い収益性（利益率10％超） ✿健全な財務体質（自己資本比率50％超） ✿全国300拠点以上 └2026年に330拠点体制へ ⏩成果を正当に評価（社歴・年齢不問） ✿明確な評価： 売上棟数・金額（利益）で 給与・役職を決定。 ✿稼げる仕組み └契約1件ごとにインセンティブ支給。 └半年間の引渡金額が一定を超えると インセンティブが【倍増】 ✿スピード昇進 └入社1～3年で営業所長へ 昇進した実績多数。 ⏩営業のしやすさ ✿集客力：100％反響営業 └TVCM、SNS・インフルエンサー活用 ✿商品力： 高い商品力 × 適質価格で、 自信を持って提案可能。 ✿一気通貫：営業・設計・積算を一人で担当 └お客様への対応がスピーディになり、 契約に繋がりやすい。 └分業制では得られない、 幅広いスキルも身につきます。 ⏩働きやすい環境 ✿完全週休2日制 ✿長期休暇あり（年末年始16日間 実績） ✿転勤なし（希望勤務地で活躍可能） ✿生産性向上 └不要な会議の削減、営業管理の自動化推進 ╭━━━━━━━━━╮ ⭐ 入社者の声⭐ ╰━ｖ━━━━━━━╯ ✅元・大手住宅メーカー営業（40代） 前職では、成果を出しても 昇給・昇格の機会が全くないことに 不満がありました。 当社には『係長』として入社。 『年間8棟』という明確な昇格基準を 2年連続でクリアし、『部長』に昇進。 年齢や社歴ではなく、 成果を正当に評価してくれる環境です。 ✅2023年入社 課長（40代） 『一気通貫型』のスタイルで、 お客様と深く関われることに やりがいを感じています。 高性能でコストにも優れた商品が お客様の満足に繋がり、 その結果が、自身の報酬や職位アップにも 直結しています。 家族との時間も大切にしながら 働くことができています。

塗装や色に関する知識は不要！法人営業の経験を生かせます

仕事内容 「大切なことを大切にできる幸せ」 Sさん（30代） 2015年入社（当時28歳） 前職：大手塗料メーカー 営業担当 ■ 転職のきっかけ ― 家族と未来を考えた決断 新卒では憧れだった大手塗料メーカーに入社しました。 営業職として全国を飛び回り、多くのお客様と関わる日々はとても刺激的でした。 しかし、数年ごとに転勤がある“転勤族”という働き方に、少しずつ違和感を覚えるようになりました。 ちょうどその頃、地元春日井には将来を考えるお相手が。 「家族と向き合いながら働く道はないのか？」 そんな思いが、転職を真剣に考えるきっかけでした。 転職で重視したのは、 ・地元で長く活躍できること ・休日や待遇がしっかりしていること ・新しいことに挑戦できること 大野塗装は、すべてに合致していました。 面接では、社長が私の経歴よりも「どんな思いで働きたいか」を丁寧に聞いてくださり、 最後に「ぜひ一緒に働いてほしい」と声をかけてくれました。 その誠実な人柄に惹かれ、「ここなら信頼できる」と確信しました。 ■ このエリア唯一の設備を武器に、“選ばれる営業”へ 最初は「工業塗装の営業って難しそう…」と思うかもしれませんが、実は経験よりも“お客様を第一に考える姿勢”のほうがずっと大事です。 当社には、このエリアでは当社だけが保有する特殊設備があります。 さらに複数の塗装ラインを持つことで、小型部品から大型製品、量産から小ロットまで、幅広いニーズに応えられます。 これまでに何万点という製品の塗装に関わってきた実績が、そのまま信頼と提案力の土台になっています。 だからこそ、塗装や色の知識がなくても大丈夫。 「この仕様なら当社の設備で対応できます」「こういう仕上がりも可能です」と、 先輩が蓄積してきた知識やノウハウを丁寧に教えてくれるので、自然と“提案できる営業”に成長できます。 営業としての提案力が、モノづくりを支え、誰かの課題を解決する力になる。 “売り込む営業”ではなく、“信頼で選ばれる営業”へ―― そんな手応えを感じられるのが、この仕事の醍醐味です。 ■ 社長・常務の距離が近く、挑戦を応援してくれる環境 大野塗装の魅力は、挑戦を後押ししてくれる社風です。 「やってみたい」と言えば、社長も常務も真剣に耳を傾けてくれます。 結果だけでなく、考え方や姿勢をしっかり見てくれる。 失敗を責めるのではなく、「次はどうする？」と一緒に考えてくれる。 そんな風土があるからこそ、安心して前へ進むことができます。 入社後数年で主任、課長、そして執行役員へ。 地元でここまで成長できるとは思ってもみませんでした。 「任せてもらえる」「信頼される」ということが、これほどやりがいになるとは――。 本当にこの会社に出会えて良かったと感じています。 ■ ルート営業のお仕事 新規の飛び込み営業はありません。 既存のお客様と長く信頼関係を築きながら、 「どんな塗装が必要か」を一緒に確認し、 最適なモノづくりを支えていくポジションです。 塗装ひとつで、製品の見た目やブランドの雰囲気が大きく変わります。 また静電気を防ぐ塗装などによって、精密機器を安定して製造できる環境を作っています。 一口に「塗装」といっても様々な役割があるため、 お客様が本当にも求めている塗装を提案する必要があります。 だからこそ、技術を学びながらも、お客様の課題を第一に考える姿勢が欠かせません。 ■ 家族と過ごす時間を“当たり前”に 転職してすぐ結婚し、今は3人の子どもに恵まれました。 妻も正社員として働いており、完全な共働き世帯です。 朝は子どもの送り、夕方は迎え。 家事も育児も分担して、夫婦で支え合う生活を送っています。 当社ではパパ育休の取得実績もあり、有給も柔軟に取得可能。 子どもの体調不良などで急な休みが必要なときも、上司や同僚が自然とフォローしてくれます。 「家庭を犠牲にしない働き方」が、ここでは“特別”ではなく“普通”なんです。 定時で帰って、家族とご飯を食べ、子どもと遊び、寝顔を見る。 そんな何気ない日常を当たり前に過ごせる―― それが何よりの幸せです。 ■ 未来のパートナーへメッセージ 私は、この会社で働けていることを誇りに思っています。 半導体や自動車部品、生活インフラなど―― 日本のものづくりを「塗装」という技術で支えている実感があります。 どんな時代になっても、必要とされる企業であり続けたい。 その想いを胸に、これからも成長を続けていきたいと思います。 そして今、私と一緒にこの未来をつくっていけるパートナーが欲しいと思っています。 もしあなたが営業として、 「お客様と真摯に向き合ってきた」 「信頼関係を築くのが得意」 そんな経験を持っているなら、きっとこの仕事に向いています。 仕事で悩むことがあっても、周りの仲間たちが必ず支えてくれます。 チームで動くからこそ、達成感も大きい。 まずは面談で、ざっくばらんに話しましょう。 「大切なことを大切にできる」――そんな働き方を、ここで一緒に実現しませんか？ ■主な業務内容 ・お客様との打ち合わせ（塗装の提案など） ・お取引のあるお客様の生産情報の収集 ・既存顧客の定期フォロー 受注後の納品管理については別の業務部が行いますので、 提案などに集中していただくことができます。

＜個人ノルマなし＞定着率◎居心地の良さが自慢です/要普通免許

仕事内容 ＼未経験OK！お話し好きが活かせる！／ ✅【年間休日119日】基本土日祝休み ✅個人ノルマなし！ ⇒ チームで目標設定◎ ✅しっかり評価！インセンは月単位で支給 《第二新卒も歓迎！人柄重視の採用です♪》 取引先企業とのやりとりや、スタッフの就業サポート、フォローをメインに行います。 「ちょっとおせっかいかな…？」くらいが◎ そんな面倒見が良い方にピッタリのお仕事！ 最初は代表や先輩がサポートしますので、 未経験でも安心してスタートできます。 …………………………………………………… ―――――――――― ■ 仕事内容 ―――――――――― 派遣スタッフと取引先企業の 橋渡し役としてサポートするお仕事。 ◎具体的には… 【 サポート業務 】 ・既存取引先企業へ訪問 ∟オーダー確認や状況確認がメイン お仕事のマッチングや紹介、就業までサポート ・派遣スタッフの勤務状況確認やフォロー ・求職者の面接対応 【 事務業務 】 ・タイムカード計算 ・書類作成 ・契約書の内容チェック ・求職者リストの打ち込み ＜業務割合＞ 月初／サポート業務２：事務業務８ 通常／サポート業務７：事務業務３ ◎慣れてきたら… ニーズがありそうな企業への 新規提案もお任せしていきます。 ＜1日の流れ/例＞ 9:30 ／取引先企業へ訪問（1日約1～2件） 12:00／派遣スタッフの状況確認 お昼休みの派遣スタッフへ訪問 13:00／昼休憩 14:00／求職者の面接 16:00／オーダーに沿って登録者へ案内 18:00／1日の振り返り 18:30／業務終了！お疲れさまでした！ ※既存顧客へは、10日～2週間間隔で訪問 1社につき月2～3回訪問するイメージです ――――――――――――――――― ■ 営業未経験も安心スタート！ ――――――――――――――――― 「人と関わるのは嫌じゃないけど ”営業”ってどうなんだろう？」 お話し好きであれば大丈夫です！ 私たちのお仕事は、 人と企業をつなげるお仕事！ 企業やスタッフ、求職者のお話を しっかりと聞いていきます。 今何が必要なのか一緒に考えたり、 何か困ったことがないか聞き出したり、 何気ない会話が大事になってきます！ 最初は慣れるまで不安かと思いますが、 代表がちゃんとヒントを教えるので大丈夫！ 未経験だからこそ、しっかり自走できるまで あなたのサポートをしていきます。 できることを一緒に増やしていきましょう◎ ｡･｡･｡･｡･｡⭐ 入社後の流れ ⭐｡･｡･｡･｡･｡ できることを一つ一つ増やしてきます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、電話のかけ方など 基本的な業務を教えていきます！ まずは先輩と練習をして、慣れてきたら お客様や派遣スタッフさんにごあいさつ！ お話しする内容は世間話などでOK！ 担当者の方や、派遣スタッフさんと 仲良くなることを大切にできれば◎ １ができたら２，2ができたら３のような ステップを踏んで学んでいただきます！ 日々コツコツと取り組める方にピッタリ◎ 着実にスキルを身につけることができます！ 独り立ちまでしっかりとサポートするので、 営業未経験の方もご安心ください♪ ｡･｡･｡･｡･｡｡･｡･｡･｡･｡｡･｡･｡･｡･｡｡･｡･｡･｡･｡｡･｡ ――――――――――――――――― ■ 定着率◎居心地の良い職場 ――――――――――――――――― いくら得意を活かして働ける環境でも、 人間関係って一番気になりますよね…！ そんな当社の職場の雰囲気を紹介します☆ 私たちは、地域密着の派遣会社です。 少人数の会社だからこそ風通しの良さ◎ ”ご縁やスタッフを大切に”をモットーに、 「みんなで頑張ろう～！」と働いています！ 世話焼きな代表や事務スタッフが 「ちょっと糖分♪」と、おやつも用意！ 休憩時間には、お菓子を食べながら 趣味の話などで盛り上がっています♪ もちろん、最初は緊張するとは思いますが… 派遣スタッフさんとも、 世間話をするほどフランクな社内です！ あなたらしさで働けるそんな会社です！ ぜひ、お気軽にご応募ください♪ 一緒に働けることを楽しみにしています！ ⭐当社についてを確認いただけます⭐ https://www.tunagaru-rinkusu.com/ ――――――――――――――――― ■ 株式会社リンクスの強み ――――――――――――――――― 派遣スタッフさんの就業後も、 しっかりとフォローをすること。 当たり前ですが、実は意外と難しいんです。 派遣スタッフさんの状況確認の時には、 仕事で困ったことがないかの確認以外にも… ペーパードライバースクールに通いたいから 一緒に探すなどスタッフの生活面での ちょっとした悩み事の相談にも乗ります！ 代表も長年の経験からアドバイスをして 一緒に困りごとにも対応していきます！ たわいのない小さな会話の連続で、 何度も当社で就業してくださる方が多数！ その甲斐もあって、他派遣会社にはない 企業との取引も多数あります。 安心して長く働けます！ ――――――――――――――――― ■ 代表からのメッセージ ――――――――――――――――― 女性視点での気配りや気遣いが 評価されて独立起業をいたしました。 独立して4年。 今年11月に、5期目を迎えました。 「若い会社を一緒に盛り上げたい！」 そんな気持ちを持った方と 一緒に働けることを楽しみにしています。

好きが収入に！一貫して創り上げる達成感★未経験でも確かな成長

仕事内容 ⭐日曜・祝日・第2・4土曜日休み、賞与あり！ ⭐未経験OK！経験者の方は優遇します♪ ⭐オリジナル家具製作施工・リノベーション工事 プロジェクトのスタートから完成まで、 自分の想いをカタチに 自らの手で創り上げる── ◤木製品に関わる商業施設・住宅内装工事全般の 営業コーディネーター・木工家具製造指示 スタッフ募集◢ 有限会社A.D.Kは、飲食店やショップなどの 内装工事から木製家具の制作、リノベーション まで幅広く手がけております あなたには、 ◆得意先・顧客様との打ち合わせ ◆パートナー会社（協力会社）への 発注打ち合わせ、見積り ◆現場での施工指示、取付作業 ◆現場納品までの対応 をお願いします 実際の現場進行や調整といった 「ものづくり」の最前線に立つ役割も 担うため、日々の仕事にやりがいを 感じられると思います ＼4つのメリット／ ✅プロジェクトを一貫して担当 お客様との打ち合わせから発注、 現場での施工管理まで、一つのプロジェクト に最初から最後まで携われるため、 達成感は格別です。お客様から 『ありがとう』の言葉をいただく瞬間は、 仕事のやりがいや喜びを強く感じられる 瞬間です。自分の手掛けた仕事が形になり、 お客様の満足につながる実感を得られます。 ✅未経験からでも安心のサポート体制 経験がない方でもしっかりサポートされる 環境が整っており、木工・内装に関する 技術も確実に身につけられます。 ✅少数精鋭の職場環境 社員同士の距離が近く、和気あいあいと した社風の中でのびのびと働くことが できるため、チームの一員として 頼られる存在へと成長できます。 ✅実績に応じた評価と安定収入 固定給に加え、職能手当や年2回の 賞与があるので、安定した収入を 確保しつつ、頑張りがしっかりと 評価されます。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 木製品の制作やインテリアに興味が ある方、そして仕事に情熱を持ち、 自ら成長していきたい方にとって、 これ以上ない環境が整っています。 新たな一歩を踏み出し、 共に未来を創り上げる仲間を 心からお待ちしています！

⭐地域貢献できる仕事⭐地元で長く働ける環境

仕事内容 ✅春日井市内および周辺エリアで、路線バスの運転を担当していただきます。 住宅街や学校、商業施設を結ぶ生活路線が中心で、地域の交通手段として多くの方に利用されています。 ✅主な業務内容： ・春日井駅周辺や住宅地を走る路線バスの運転 ・乗降時の安全確認やお客様対応 ・出発前の点呼・車両点検・日報作成などの基本業務 ・経験に応じて近距離高速バス・貸切バスへのキャリアアップも可能 ✅入社後は約3ヶ月の研修からスタート。 専用教習コース・教習車両を使用し、運転スキル・安全意識・接客マナーを丁寧に学べます。 ✅春日井営業所は、住宅街が多く落ち着いた雰囲気の職場。 生活リズムを整えながら、家族との時間も大切にできる働き方が可能です。 【アピールポイント】 ⏩名鉄グループの安定した基盤で、安心して長期勤務ができます。 ⏩年間休日121日、賞与4ヶ月分＋α（2024年度実績）など、生活を支える待遇が整っています。 ⏩春日井市内・小牧市内エリアを主に勤務。地元で腰を据えて働けます。

1から営業に挑戦できます！月給35万円～！！事務作業なし

仕事内容 【3大メリット！】 ＊とにかく高収入！ ＊日払い対応可能！ ＊社員寮あり／空き室あり、即入寮可！ 学歴不問！事務作業はほぼなし！ 「敬語で話すところから自信がない」 そんな方でも応募OK！ 鍵や水道の修理のご案内をして回ります。 【お仕事内容】 （１）外回り：決まったエリアのお宅に訪問 （２）お困りごとをヒアリング 「鍵や水道の修理のご案内をしています！ 最近、調子が悪いことはないですか？」 （３）特にお困りごとがない場合 「必要が出た時はご連絡ください！」と資料を渡して次のお宅へ （４）「ちょうど直して欲しいところがある！」という場合 マニュアル通りにお話を伺えばOK！ 成約後は、工事スタッフにバトンタッチします。 話すことも決まっていますし、 複雑な内容は何もありません！ 未経験の方でも、とにかく訪問して 動いてもらえれば十分に成果を出せるお仕事です！ 事務所に帰ってからのめんどうな事務作業もなし！ ほぼ毎日、17時30分に帰っています。 【ここがポイント！】 毎日使う玄関の鍵や水道蛇口は、 不具合のままでは生活ができない ＝修理が絶対必要なため、 スムーズに契約が取れます！ （営業という名前ですが、基本的にはサービスのご案内が中心です！ 難しいパソコン作業などは一切なし！） とにかく稼ぎたい！！でも休みはほしい！ そんな希望も両立できます！ 創業以来約20年、業績は大変好調です！ 事務作業は苦手、細かい作業はムリ！ なんて方におススメの訪問営業のお仕事です。 【事業内容】ホームメンテナンス業 【雇用形態】正社員 【ホームページ】https://clear-home.studio.site/

【春日井市ショッピングセンター】インセンティブあり|完全反響営業|テレアポ・飛び込みなどの営業活動一切ナシ

仕事内容 【春日井市ショッピングセンター】インセンティブあり|完全反響営業|テレアポ・飛び込みなどの営業活動一切ナシ ／ 未経験・知識ゼロでも安心スタート！ 四半期ごと×公平な評価で理想のキャリアを叶えたい方 【保険見直し本舗】で一緒に働きませんか？ ＼ ――――――――――――――――― 【お仕事のポイント】 ――――――――――――――――― ・ 100％反響営業！ お客様への提案に集中できます ・ 安定の固定給＋インセンティブで稼げる (平均年収600万円) ・ 年間休日120日以上で希望シフト制◎ ・ 40社以上の保険から最適なプランをご提案 ・ 会社が集客を強力サポート！ (月平均18件の商談チャンス) ・ 産休・育休実績多数！ 長く働ける環境 - ――――――――――――――――― お客様の“未来”を一緒に創る、 やりがいのある仕事です ――――――――――――――――― 私たちの役割は、 単に保険商品を案内することではありません。 お客様一人ひとりの夢や不安、 大切なライフプランに深く耳を傾け、 専門知識を活かして 「未来への安心」という価値を提供すること。 それが私たちの使命であり、大きなやりがいです。 - ご来店されたお客様に寄り添い、 最適な解決策を一緒に見つけていくお仕事です。 お客様との長期的な信頼関係は、 あなたにとってかけがえのない財産になるはずです。 - ＜主な仕事の流れ＞ (1) ご相談対応: お客様を温かくお迎えし、丁寧にお話を伺います。 (2) ヒアリング 抱える課題や理想の将来像を共有いただきます。 (3) プラン提案 幅広い選択肢の中からベストな解決策を複数ご提案。(※) (4) ご契約・アフターフォロー ご納得の上でご契約。 その後も頼れるパートナーとして伴走します。 ※訪問・オンラインでの相談対応もあります。 ※お客様第一、無理な営業は推奨していません。 厳しい個人ノルマに縛られず、 本当にお客様のためになる提案を追求できます ※（扱える商品や働きやすさの詳細は 「アピールポイント」欄もご確認ください） - ――――――――――――――――― 未経験からプロへ！ 安心の成長サポート体制 ――――――――――――――――― 保険や金融の知識がなくても大丈夫。 「お客様に丁寧な応対ができる方」であれば、 入社後の研修で基礎からしっかり学べるので、 誰もがプロを目指せる環境です。 (※研修の詳細は応募条件欄へ) - ・ 資格取得支援 専門性を高める資格取得を会社がバックアップ！ ・ キャリアステップ 頑張りは収入だけでなくポストでも評価。 早期にリーダーやマネージャー （サブマネージャー⇒マネージャー⇒統括部長）を 目指せます。 - ――――――――――――――― ライフステージが変わっても、 長く活躍できる ――――――――――――――― ・ 社員の男女比は 男性30％：女性70％。 多くの女性が活躍中です！ ・ 産休・育休の取得実績多数 （復職率はなんと93.3％！） ・ 時短勤務制度も充実。 実働時間は30分単位で柔軟に設定可能です。 安心してキャリアを継続できる環境が整っています。 アピールポイント ―――――――――――――――――――― ◆会社の”集客力”が強み!あなたは提案に専念◆ ―――――――――――――――――――― ～テレアポ・飛び込み不要の100%反響営業～ 集客は専門部署が行うため、 テレアポ・飛び込みはございません! 厳しいノルマに縛られず、 顧客の提案に集中できる環境です。 新規のお客様を毎月会社から手配します。 (全国平均:18件) - <当社の主な集客チャネル> ・コールセンター 既存のお客様へのフォローコールや、 お問い合わせいただいた方への来店促進など。 ・WEBマーケティング: Web広告やHPを駆使し、 オンラインからの相談予約や来店を促進。 ・店舗イベント 各店舗で相談会やセミナーなどを開催し、 新たな顧客接点を創出。 - ―――――――――――――――――――― ◆40社以上の保険から、 お客様にピッタリを一緒に探します!◆ ―――――――――――――――――――― 人生設計に合わせ、各社の保険を比較・組み合わせが可能。 「こんなことできる?」というご要望にも柔軟にお応えします。 ご加入後もライフステージの変化に応じてしっかり見直し。 末永いお付き合いをお約束します。 ※各商品知識については研修で学べますのでご安心ください。

メリハリのある働き方で、仕事もプライベートも充実できます！

仕事内容 ◆企業と人材の未来をつくる、 人材会社の総合職◆ 人材派遣・職業紹介・特定技能支援など、 幅広いサービスで企業の採用課題に向き合ってきた当社。 今回募集するのは、企業と人材の課題をつなぎ、 解決へ導くポジションです。 「総合職としてキャリアを積みたい」 「自分の裁量で仕事を進めたい」 そんな方に最適な環境が整っています。 未経験からでも挑戦できるよう、 丁寧なOJTと実務を通じたフォロー体制をご用意しています。 ◆主な業務内容 【営業】 企業へのアプローチから提案、 定期フォローまで幅広く担当します。 企業リストを活用した電話アプローチ 訪問・商談（派遣・特定技能・紹介などの提案） 営業報告書の作成、進捗管理 課題ヒアリングを含む既存フォロー 提案資料・企画書の作成 入社後は先輩同行で実務を学び、 独り立ち後は「自分で計画を立て、 自分のスタイルで動く」ことが可能です。 裁量が大きいため、成果の出し方を 自ら工夫しながら成長できます。 DX支援や障がい者雇用支援など 今後の新規領域への挑戦も歓迎。 営業職としての幅を広げたい方に最適です。 【採用・管理のサポート業務】 営業活動と連動し、 求職者や派遣スタッフのフォローも行います。 面接（対面・オンライン） 求人広告作成、データ入力 派遣スタッフ・特定技能人材のフォロー 給与計算、請求書作成などの事務業務 寮の手配（物件選定・立ち会い・備品準備） スタッフと企業の双方を支え、 サービス全体の品質を高める重要な業務です。 ◆働き方について 訪問を中心に社用車で移動 直行直帰・リモートワークにも対応 個人の裁量でスケジュールを組める自由度の高い環境 困った時はすぐ相談できるフォロー体制 外部研修（商工会など）への参加も推奨しており、 営業スキルや制度知識を着実に磨けます。 ◆この仕事の魅力 企業の課題を解決する営業としての高い専門性が身につく 裁量が大きく、自分のスタイルで営業活動を組み立てられる 未経験でも着実に成長できる手厚いフォロー体制 自分の提案が企業やスタッフの「ありがとう」につながるやりがい 営業としてキャリアの幅を広げたい方、 自分の裁量を活かして働きたい方に向いているポジションです。

未経験歓迎◆転勤なし◆残業少◆年休126◆30代・40代活躍

仕事内容 「お客様の役に立ちたい」 「仕事と家庭を両立したい」 このような想いを叶えられる当社で キャリアをスタートしませんか？ この仕事の魅力は、 ✅未経験OK！保険の知識は入社後身につけられます。 「人の役に立ちたい」といった想いをお持ち方は活躍いただけます★ ✅パートナーである代理店様を支え、 直接感謝の言葉をいただけるやりがい ✅実働7時間＆勤務開始時間の調整が可能なので、 お子様の送迎や急な発病などに対応可能 ✅土日祝休み／年休126日／残業月10h程度 転居を伴う転勤なし！ワークライフバランス◎ ✅30代・40代の社員が男性・女性問わず活躍中！ ✅訪問同行・定期面談などのフォロー充実♪ ◤∥ お仕事内容 ∥◢ 当社商品の販売代理店契約を結ぶ代理店のお客様が、 スムーズに営業活動や事務対応が出来るように サポートするお仕事です。 自分で保険を営業することはありません。 既にお取引をいただいている代理店様を 複数社担当いただき、営業支援をお任せします。 入社時点での保険・代理店営業の知識は不問。 入社後に身につけることができますので、ご安心下さい。 【具体的には】 ●保険商品の説明 ●販売方法の指導 ●保険契約に伴う事務作業などのサポート などを通して、代理店様の営業活動の支援や 正確なオペレーションを実施出来るように 管理・育成支援を行います。 ◤∥ 具体的な入社後・お仕事のイメージ ∥◢ ■入社後まずは 当社のオリエンテーションを実施後、 先輩社員のOJTを受けながら、代理店様の引継・ご挨拶などを進めていきます。 いきなり1人で活動する、といったことはないのでご安心下さい。 前任の社員や支社長の同行などご希望に応じてフォローしていきます。 ■1日の流れ（例） 9:00～10:00 事務処理 10:00～12:00 訪問・提案準備 12:00～13:00 （休憩） 13:00～16:00 代理店訪問3社 16:00～17:00 訪問記録・事務処理 ★直行直帰OK！慣れてきたらテレワークも可能です◎ ◤∥ 経営者と対話し、寄り添うやりがい ∥◢ 入社後は20～30社ほどの代理店様を担当いただき、 様々な経営者の方々と接していきます。 保険商品の話はもちろんですが、 事業のこと（代理店業の他、本業にあたる自動車関連も） 個人のこと（代表者の想いや人生観） など様々な内容や感性に触れるため、 自身の感性を深めることが出来ます✨ 「もう一段事業を拡大したい」 こういった想いのある代表者様に対して フォローをしたり、二人三脚で歩むことで、 大きなやりがいに繋がります。 ◤∥ 安心して働き続けられる職場環境 ∥◢ 入社後は先輩社員の訪問時の同行フォローをはじめ、 定期的に組織内でのMTGの開催、 支社長との月1回の面談など多数の相談機会があります。 また、支社長との面談では、 目先の仕事についての会話に閉じることなく、 個人のキャリアなどについても相談出来るので、 安心して働くことが出来ます◎

中高年大活躍中！高収入！寮あり！即入寮も可！

仕事内容 【メリットたくさん！】 ■とにかく高収入！ ■日払い対応可能！ ■社員寮あり／空き室あり、即入寮可！ 学歴不問です！ 「敬語で話すところから自信がない」 そんな方も応募OK！ 【お仕事内容】 一般の個人宅を訪問し、 生活に必要不可欠な鍵や水道などの 修理・メンテナンスの工事に関するキャンペーンをご案内！ 訪問アポインターのお仕事です。 実際の作業や施工は専門チームが行います。 事務所に戻ってからの煩わしい事務仕事もありません。 完全分業制なので、自分の業務に集中できます！ 【ここがポイント！】 講習について 誰でもできる新人育成カリキュラムをはじめ、 未経験者でも成果を出すことができるシステムが整っています。 取り扱っているサービスについて ご案内するサービスは生活に必要不可欠なため、 「ちょうど困っていた！」と お客様に喜んでいただけることも多く、 ご案内がしやすい点も特徴です。 中途入社の方にも昇進・昇格のチャンスが多いのが魅力！ 【一日の仕事の流れ】 8:00 出社・朝礼(15分程度) 朝礼後、車に乗り合わせて営業エリアへ出発 9:00 訪問営業スタート 10:30 皆で集まりミーティング及び休憩 12:00 お昼休憩 13:00 営業再開 14:30 休憩 15:00 営業再開 17:00 帰社・終礼(15分程度) 残業ほとんどありません！ ほぼ毎日、定時あがりしています。 ※その日に訪問するエリアによっては、時間は多少前後します。 アルバイト・パートやフリーターから 正社員になりたい方、歓迎！ 創業以来約20年、業績は大変好調です！ 【事業内容】ホームメンテナンス 【雇用形態】正社員 【ホームページ】https://clear-home.studio.site/

★急成長の会社で収入UP&週休2日制で私生活も充実！

仕事内容 ＼＼売れる×稼げる！その理由とは…／／ ⭐圧倒的な商品力に裏付けられた 最強のコストパフォーマンス！ ・国が定める住宅性能評価において 耐震や断熱など8項目で最高等級に該当 ・住宅価格が高騰するなか、品質の高い 住宅を比較的リーズナブルに提案可能！ 「この品質でこの価格なら・・・！」と お客様の納得感が引き出しやすいんです♪ ⭐実際に売れているメンバーが多数！ 1人あたり年間契約棟数が業界平均3～4棟 といわれているなかで、当社は平均7棟！ 業界平均の4棟以上販売ができている 営業メンバーが2/3以上！ ⭐明確な評価基準で実力主義！ ・契約1件ごとにインセンティブ支給◎ ・年間契約額が目標超えでボーナス追加 ・売れた棟数・金額で給与・役職決定 （経験・社歴問わず公正に評価します） ・入社数年で年収1000万円以上も可能！ ▛▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝ ▜ ✨売れる商品×明確な評価基準✨ だから稼げる！！！ ▙ ▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▟ ||◤ 仕事内容について ◢|| 当社の住宅営業は、展示場来場者への 100％反響型営業です。 毎月のノルマ設定なしで、 飛び込み営業も一切ありません◎ ＜具体的な業務の流れ＞ ✅展示場に来場されるお客様をご案内 ✅具体的なご要望（予算や設計）の確認 ✅最適なプランのご提案 ✅資金計画や住宅ローンに関する ご相談への対応・資料作成 ✅成約後、設計担当～施工管理担当への 引継ぎ ✅住宅完成後、お客様への引き渡し ・アフター訪問 ⏩当社の営業スタイルの特徴は、 ご要望のヒアリングから物件のお引渡し まで、一貫してお客様に寄り添った 営業を行います！ 他社では分業が多い業務を、 当社では営業担当が一気通貫で 担当しています。 ⏩業界経験がなくても、 イチから丁寧に指導します◎ 研修体制が整っており、最初は先輩の営業 活動に同行することからスタートします。 お客様との接し方や提案のノウハウなど、 実践的なスキルを間近で着実に 学ぶことができます。 ||◤ 当社の強み ◢|| ⭐成長企業で将来性抜群！ ……………………………………… 14年連続増収・増益を達成中！ ※2025年6月にて売上2,010億円 全国300ヶ所以上に展示場があります。 今後も拠点数は増やしていく予定！ ※2026年6月末までに330拠点予定 ⭐商品力×適質価格！！！ ……………………………………… 当社ではお客様の予算に合わせて 住宅性能（耐震・断熱など）を 下げる提案は行いません。 国が定める性能評価の最高等級に 相当する高性能を標準搭載したプランを 比較的リーズナブルな価格でご提供。 また、お客様の希望を1cm単位で 実現できる柔軟な自由設計も特徴的。 コスパ◎性能◎デザイン◎だから 自信をもって提案できます♪ ⭐地域密着×転勤なし！ ……………………………… 住宅の営業活動において 「その地域について知っていること」は 非常に大きな価値になります。 実際にその地域で暮らす営業にしか できない提案がある、そんな考えから 当社の営業は【転勤なし】 引き渡し後もお客様と長く付き合え、 紹介受注にも繋がりやすい環境です。 ⭐デキる営業が自然と集まる環境！ ……………………………………………… 「良い商品」に加え、「働きやすさ」と 「正当な評価制度」が揃っているのが 当社の自慢です。 業界トップクラスの転職者や未経験から 成長した若手まで、優秀な仲間と 切磋琢磨しながら成長できます◎ ||◤ワークライフバランスも◎◢|| ・完全週休2日制 ・年末年始休暇14日間など休暇制度◎ ・育休取得実績ありで安定して働ける ・不必要な社内会議は削減◎ ・顧客管理など営業の手作業を自動化♪ ✨✨ ✨先輩社員インタビュー ✨✨✨ ⏩入社5年目・Bさん 以前働いていた会社は、 年齢や社歴が優遇される評価制度で、 頑張っても実力を認めてもらえない もどかしさを感じていました。 今は公正な評価制度があるので 実績を上げた人が昇格し、 しっかり稼げるシステムになっています。 収入も大幅にアップしました。 ⏩入社3年目・Cさん 転職のきっかけは地元に 当社の新拠点ができたことでした。 ここにはスキルも志も高い仲間が 集まっているので、毎日刺激があります。 成長できる環境が整っていることに 感謝し、更なる高みを 目指していきたいと思っています。

【ハイクラス求人／チーフスタート】年商1兆円の宇佐美グループ|反響営業のみ！年休120日＋計画有給5日

仕事内容 【転居を伴う転勤なし】 地元で営業頑張りたい！ ワークライフバランス重視で働きたい そんな方にオススメです◎ ★昇格に一部制限がありますが、 他は総合職と変わりありません。 【ポイント】 ・宇佐美鉱油100％子会社 ・20代が中心の会社 ・社員やお客様など沢山の人と 関わる環境 ・平均商談回数30件/月 エース社員の最大商談件数48回/月 ・平均商談成約率：60％ ※2024年8月時点 【お仕事内容】 店舗でSUV・4WDをメインとしたクルマの 販売です。飛び込みは一切なしの反響営業です。 1組1時間～3時間ほどの接客を月に30組ほど担当いただきます。 WEBに掲載されている"目当ての一台"を求めて はるばる他県からも沢山のお客様に来店いただきます。 専門性の高いお店だからこそ、無理な営業トークは不要です。 ※入社後最初はお店の業務全体を把握する為、展示車の洗車や車両の並び替え作業などからスタートします。 【経験者募集】 求めているのは販売スキルに加えて、 お店の空気作りや社員教育にも力を貸してくれる まさに"次世代のリーダー"。 宇佐美グループとして新しいスタートを切った当社の中核となる存在です！ 「我こそは！」と手を上げてくださった方とは皆さまお会いします！まずはざっくばらんにお話しましょう。 ●歳や役職が近いメンターが付きます ・誰に聞いたらいいか分からない ・質問すべきか分からない ・雰囲気に馴染めるか不安 慣れない職場で何かと悩みやすい時期だからこそ、 皆さんと目線の近い先輩をメンターとして設定。 最近入社した中途社員からも好評の制度です◎ 【業務の変更範囲】 ◇ジョブローテーションあり 将来的には本社勤務や現場で別の職種など様々なキャリアパスをご用意しています。 【勤務地の変更範囲】 ◇エリア職 会社が指定する勤務地 但し転居を伴う配置換えはございません。ご自身のご自宅から無理なく通える範囲での異動になります。 ※エリア職の場合昇格がチーフまでになります。 ◇総合職 会社が指定する勤務地 ◆総合職とエリア職は入社後にいつでも変更が可能です。ご家庭の都合やライフステージの変化など都合に応じて選択できます。

★ホワイト企業認定取得！愛知県で働く・昇給チャンス年２回♪★

仕事内容 ＼電設資材を扱う専門商社！／ “愛知・転勤ナシ×年間休日125日”で、 アナタのこれからがきっと充実するはず！！ ★オススメポイント！◆◆－ ✨ 完全ルート営業（飛び込みナシ） ✨ 愛知県からの転勤ナシ！ ✨ 年間休日125日・土日祝休み！ ✨ 6ヶ月の安心研修で未経験でも育つ環境！ ✨ 年２回の昇給チャンスあり！ ✨ ホワイト企業認定取得♪ 【日産のお仕事とは？】 照明・エアコン・防犯カメラなど 建物で使われる、 “電気に関わる商品”を扱う専門商社です。 メーカーと電気工事会社様のあいだに入り、 お客様のニーズに合った、 必要な資材をお届けするお仕事です！ ▼具体的には・・・ ・電気工事会社様へのルート営業 ・ニーズに合った商品を選定・発注 ・商品の納品（社用車でお届け） ・メーカー様と同行し現場調査×商品PR ・見積書の作成・問い合わせ対応 【完全ルート営業！】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝= 日頃お付き合いのある、 電気工事会社様(お客様)のもとへ訪問して、 「この現場で使う照明、どんなのがいい？」 そんな相談に応えながら、 コツコツ信頼関係を築いていきます！ ムリな押し売りや飛び込みはありません♪ “頼られる営業”として長く続けられます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝= ✅ 残業少なめでメリハリ◎ 遅くても19:00までには退勤しています！ 生活リズムがつくりやすく、 趣味や家族の時間もゆったり確保できます。 ✅ 愛知県からの転勤ナシ！ ＼ 拠点は愛知県内のみ（全4か所） ／ （名古屋市名東区・春日井市 瀬戸市・一宮市・清須市） どこも “車で通える距離感” で、 引っ越しの心配なし！ 【～多くの先輩が未経験スタート！～】 ● 入社後６か月間の研修アリ♪ お客様の名前や商品知識などの基礎を、 カリキュラム＋先輩同行を 通じてしっかり学べます！ ● 営業デビュー後も、 先輩が自分の手を止めてフォロー！ 「ちょっと教えてください！」が 言いやすい職場です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝= ★★日産の“オススメPoint！”★★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝= ✨ お休みは充実の年間休日“125日”！✨ 基本はカレンダー通りに <土日、祝日>がお休み！ さらに、長期休暇はなんと1週間以上♪ 年間休日は125日！ そこにプラスして有給休暇もあります♪ ・週末は家族でお出かけ！ ・友達とフェスに行ってきます♪など 土日祝お休みだから予定が組みやすい！と 社員からも人気の働きやすさです！ ✨ 年2回の昇給チャンスあり！✨ 売上だけでなく、 日々の挨拶や整理整頓なども評価対象。 “姿勢や行動”もちゃんと見てもらえるから、 やりがいがあります！ ✨ ホワイト企業認定取得！✨ “家族や社会に応援され、 次世代に残していきたい優良企業” として認定された会社です♪ 創業76年の安定経営＋持ち家率73％！ しっかり休めて、収入面も安定♪ 将来を見据えて働ける安心感があります◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝= 【現役社員が語る日産の魅力】 ＼雰囲気がめちゃくちゃ良い／ 「20代～ベテラン社員まで 幅広く活躍している会社です！ うちの会社、 話しかけやすい上司しかいないんですよ(笑) 仕事中は皆マジメに集中していますけど、 よく冗談を言い合っています(笑) 分からないことはすぐに聞けるし、 みんなで協力しながら進めていく 雰囲気があります！

未経験歓迎／賞与5.8ヶ月／営業デビューを全力応援！

仕事内容 ISUZUの自動車販売・リース提案営業／既存顧客への提案がメイン◎ 【具体的には】 完成車～オーダーメイドトラックや ダンプカーなどの車両販売・リースの提案営業 ※既存顧客95％：新規5％ ▼既存顧客へ訪問・提案 ▼電話・メール対応 ※反響・新規対応もあり ▼見積書作成などの事務業務 ▼整備スタッフ・架装メーカーとの打合せ ▼再提案 既存顧客へは新車や車検などのご案内が中心 見積書などはフォーマットがあるので安心です。 【オンリーワンの提案を！】 お客様がトラックで運ぶ荷物に合わせて”カスタム” 「ウィングボディの方が積込効率が上がりますか？」 「この荷物にはこの仕様が人気です。」など お客様と一緒にオリジナルトラックを 一緒に作り上げていく面白さがあります。 納車まで最短3ヶ月～最長2年★ ▼1日の流れ／例 ＜午前＞ ・見積書作成や電話対応などの事務作業 ＜お昼＞ 休憩60分 ＜午後＞ ・お客様先へ訪問 ┗商談の場合は1日3～4件 『いすゞ自動車中部』には 未経験からでも安心して活躍できる秘訣が沢山！ そのPOINTを今からご紹介します★ ◆【01.イチから育てる充実の研修】 入社後はまず、“基礎の基礎”を学べる トラック整備の研修からスタート！ トラックの仕組み等、 業務に必要な専門知識をお教えします◎ その後は先輩と一緒に実際の現場へ！ 「どうやって商談を進めていくのか？」 「話し方のコツは？」など、 営業ノウハウを直接学ぶことができますよ。 あなたのペースに合わせて お任せしていきますので、 焦らず取り組んでいってくださいね＊ ◆【02.独自の提案しやすさ】 当社の強みは「ブランド力」と「サービス体制」。 国内外問わず人気があるほど、知名度は抜群！ 多くの方に知られているからこそ提案もしやすく、 営業が初めてでも成約につなげやすい環境です◎ ◆【03.無理のない営業ができる】 営業スタイルは 既に購入意欲のあるお客様へ提案する形がメイン。 加えて飛び込み営業もないため、 安心してご活躍いただけます！ ＼さらに／ ★実働7.5h×週休2日制 ★ノー残業デーあり ★直行直帰可能 ★2022年度有給取得平均13.8日 etc. 心にゆとりを持って取り組めますよ＊ ＼高収入も目指せます！／ 「やってみたい」という想いを歓迎！ 成長はしっかりサポートしますので 安心して飛び込んできてくださいね◎

休日が多い！年休134日　デスクワークと外回り営業メリハリのある仕事です　事務所は広く南側全面ガラスで開放的な職場です

仕事内容: 社用車プリウスを運転して固定のお客様（会社）へ、金型のルート販売（自動車、建築家電関係等のネジ・パーツ部品製造の金型） お客様より、ご依頼の金型を工場に手配して、出来上がった金型を納品する業務です。

【賞与6.45ヶ月分】年間休日123日！★車・バイク通勤OK＆直行直帰可◎ノルマなし＆残業少なめ

仕事内容 【仕事内容】 【★ノルマなし！自分のスタイルで成果を出すルート営業】 今日の訪問ルート、お客様へのアプローチ方法、提案する商品の組み合わせ…。仕事の進め方は、あなたの裁量にお任せします。「どうすればお客様にもっと喜んでもらえるか」を考え、自由な発想で行動できるのが、この仕事の面白さです。 【具体的な業務内容】 一連の流れは以下のようなものになります！ ▼ニーズのヒアリング ▼提案 ▼見積の作成、ご契約 ▼納品の手配 ▼アフターフォロー 【あなたの自由な提案を支える、レントの強み】 圧倒的な商品力と、他社にはない自社開発商品が、あなたのアイデアを形にするのを後押しします。会社の強みを武器に、あなたらしい営業スタイルを確立してください。 【働き方のイメージ：とある1日の流れ】 08:30｜朝礼・チームで情報共有 09:30｜担当エリアのお客様先を2～3件訪問 12:00｜昼食 13:30｜帰社。電話対応やメールチェック 15:00｜お客様に提出する見積書や資料の作成 17:00｜日報作成、翌日の準備 17:30｜退社！残業も少なく、家族との時間も大切にできます。 【未経験でも安心！約6ヶ月間の育成ステップ】 ▼STEP1：基礎研修（～1ヶ月） まずは座学で、レンタルの仕組みや主要な商品について学びます。 ▼STEP2：OJT研修（～3ヶ月） 先輩に同行し、お客様との会話の仕方や現場の雰囲気を肌で感じます。 ▼STEP3：実践研修（～6ヶ月） 少しずつお客様を担当。もちろん、先輩が常にフォローします！ 株式会社レントは、2025年6月に上場しました！ 私たちは、安定した経営基盤と、 挑戦を後押しする企業文化を強みとしています。 当社の強みは、全国に広がる圧倒的なネットワークと、 建設機械から産業機械まで、 7000種、50万台を超える豊富なラインナップです！ 「信頼と安定」、そして「成長と挑戦」の両方を手に入れませんか？ 私たちと一緒に、未来を創る新たな一歩を踏み出しましょう。 まずはお気軽にご応募ください！ 【アピールポイント】 ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ 欲しいのは、正当な評価と、それに見合う報酬。 その想い、当社でなら叶えられます。 ＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/＿/ 【〇年収750万円も目指せる！明確なキャリアと報酬】 ＼＼昨年度賞与実績：業界トップクラスの6.45ヶ月分！／／ これに加え、成績優秀者には別途報奨金も支給。あなたの頑張りに、私たちは業界最高水準の報酬で応えます。 【実際の年収例】 ・年収474万円（31歳／入社1年目／営業未経験） ・年収650万円（30歳／入社3年目／係長） ・年収750万円（32歳／入社5年目／課長） 【〇納得感が違う！公平・透明な評価制度】 年齢や社歴は一切関係ありません。期初に上司との面談で設定した目標への達成度で評価が決まる、明確な評価制度（10等級）を導入。常に自分の目標と課題が分かるため、納得感を持って成長し、最短距離でのキャリアアップが可能です。

【ハイクラス求人／チーフスタート】年商1兆円の宇佐美グループ|反響営業のみ！年休120日＋計画有給5日

仕事内容 【ポイント】 ・役職者スタート ・宇佐美鉱油100％子会社 ・平均商談回数30件/月 エース社員の最大商談件数48回/月 ・平均商談成約率：60％ ※2024年8月時点 ・20代同年代多数活躍中！ 【お仕事内容】 店舗でSUV・4WDなどクルマの接客販売をお任せ！ 飛び込みテレアポは一切なしの反響営業です ※ご案内は1回につき1時間～3時間程度 ※最初はお店の業務全体を把握する為、展示車の洗車や車両の並び替え作業などからスタートします。 当社ではお客様の「ファン化」を第一に掲げており、 販売後の長期的なお付き合いを目標にしています！ お客様とプライベートでも仲の良いスタッフも沢山います◎ 【経験者募集】 宇佐美グループとして新しいスタートを切った 当社の今後の中核となる人材を募集しております。 求めているのはお店のメンバーが気持ちよく接客できるような空気作りや、接客について正しい知識を教えることのできるリーダー。 営業として一つ上に行きたい、人材育成にもチャレンジしてみたい、そんな方も大歓迎です。 ●歳や役職が近いメンターが付きます ・誰に聞いたらいいか分からない ・質問すべきか分からない ・雰囲気に馴染めるか不安 慣れない職場で何かと悩みやすい時期だからこそ、 皆さんと目線の近い先輩をメンターとして設定。 最近入社した中途社員からも好評の制度です◎ 【業務の変更範囲】 ◇ジョブローテーションあり 将来的には本社勤務や現場で別の職種など様々なキャリアパスをご用意しています。 【勤務地の変更範囲】 ◇総合職 会社が指定する勤務地 東海を中心に関西や九州、北陸などにお店があり、 総合職の場合は全国転勤の可能性がございます。 ※本人の希望を考慮します ◇エリア職 会社が指定する勤務地 但し転居を伴う配置換えはございません。 ご自宅から無理なく通える範囲での異動になります。 ※エリア職の場合昇格がチーフまでになります。 ◆総合職とエリア職は入社後にいつでも変更が可能です。ご家庭の都合やライフステージの変化などで選択可能です。

《未経験者歓迎！》飛び込みや新規開拓・ノルマなし！基本土日祝休み◎工場見学もOKです♪

仕事内容 段ボールや紙器機械を製造する会社での 営業企画スタッフを募集！ ▼仕事内容 ・お客様への対応 ・製品の受注・見積り・提案など ★長年お付き合いのあるお客様ばかりなため 飛び込み営業や新規開拓はありません！ ◇営業未経験者歓迎！ まずは会社の担当窓口からスタート！ ノルマなし！何件売るなどの目標もなし！ お取引先は既存顧客様ばかりなので 営業が初めての方も安心して始められます◎ ◇安定して働ける！ ネットショッピングなどの普及により 段ボールの需要は拡大！ 安定した仕事量があるので安心です♪ （当社製品例：http://ozone.gr.jp/conveyers.html） ◇全国へ出張あり！ 場所は北海道から沖縄まで！ 出張期間は、日帰り～1週間程。 みんな出張先で美味しいもの巡りを 楽しみながら働いていますよ♪ 飽きずに続けられるお仕事です！ ★20代・30代活躍中！

⭐未経験歓迎⭐移動中は一人の時間を過ごせる✨完全週休2日制♪

仕事内容 ―――――――――――――――――― ⭐ここで働く魅力⭐ ―――――――――――――――――― 月給23万5000円～！⭐未経験歓迎⭐ 30代〜40代スタッフ多数活躍中！ こんな人におすすめ！ ・人と話すことが好きな方 ・これから正社員として働きたい方！ 接客がメインだけど一人の時間も過ごせます！ …客先訪問で車に乗ることが多く、その間は一人でのんびり移動できます♪ 顧客と関わる時間、自分の時間をメリハリつけて業務に取り組んでいただけます(^^) ＜労働条件＞ ✅実質年休120日✨ ⭐仕事もプライベートもしっかり両立できますよ♪ ✅完全週休2日制 ※月曜日定休＋シフト1日(希望出せます) ✅ノルマなし ✅転勤なし ✅9:00~18:00（休憩1時間00分） ＜賃金面＞ ✅賞与・昇給あり✨ ⭐賞与は嬉しい年2回⭐(会社の業績による) さらに決算賞与もある！ …業績によりますが、今のところ過去連続で出せています！ ✅月給23万5000円 …経験・実績をもとにしっかり給与で評価します✨ ＜環境面＞ ✅30代～40代スタッフ多数活躍中！ 販売スタッフ・飲食店スタッフ等、様々な経歴の方、 人とコミュニケーションを取ることが好きな方が活躍しています！ ✅残業少なめ …月平均20時間ほど！ 友人との時間や趣味に時間をしっかり使えます✨ ✅有給取得も推奨✨ … 有給は積極的にとってもらいます！ ⭐社員の声 『ON/OFFのメリハリがつけられるので、仕事も遊びも全力投球できます！』 『プライベートを充実させられる環境でとても働きやすいです！』 ―――――――――――――――――― ⭐具体的な仕事内容⭐ ―――――――――――――――――― お問い合わせのあったお客様へ契約・見学・納骨対応をお願いします(葬儀の会社ではありません)。 樹木葬の見学などは社用車を使用します。 制服はありませんが、お客様に誠実な印象を届ける、節度ある服装・身だしなみをお願いしています。 仕事内容としては接客業務になりますので、営業活動やノルマ等一切ありません✨ 簡単な書類作成、電話対応などもお願いします。 人とお話するのが好きな方、ずっと社内にいるだけでなく、 外に出ることも好きな方、明るく元気な接客が出来る方大歓迎！ 問い合わせがあった時は社用車で移動します！ その間はひとりの時間を過ごせるのでメリハリを持って働くことができます！ 最初は先輩社員が同席をしてくれたり、 座学の研修等もありますので、未経験の方でもご安心ください。

【要普通免許】昇給賞与あり！各種手当あり！待遇充実で働きやすい職場環境です◎＜未経験歓迎＞

仕事内容 仕事内容 新車販売スタッフの募集です。 未経験OKのお仕事です！ 具体的な業務は ・お客様の要望に合わせた車のご提案、説明 ・成約した方の納車準備 ・書類の作成 ・顧客管理 ・契約納車時のご説明 ・その後の点検 ・車検時などのアフターフォロー などです。 こんな経験をお持ちの方は経験を活かせます◎ ＊接客や販売の経験がある方 (アルバイト・パートでもOK) ＊営業経験をお持ちの方 (内勤営業・外勤営業・提案営業など) 入社後の流れ 新人スタッフには 先輩がイチから丁寧に教えるので安心！ 店舗内での勤務なので困った時は すぐに先輩にフォローしてくれます。 入社後、まずは挨拶・ビジネスマナーから始めて、 その後商談やアフターフォローの方法を学んでいきます。 結果はしっかり報酬で還元！ 車を売った分だけインセンティブになります。 インセンティブ保険などもあります！ 毎月の店舗目標もあるため 皆で協力して支え合いながら 目標に向かって頑張っています！ 休みは好きな日にとれます◎産休育休制度もあり！ 自分で休む日は決められるので”この日休みます”と申告すればOKです。 誰かとお休みが被った時は調整をお願いする事もあります。 ＜産休育休制度完備＞ 男社会のイメージが強い車業界ですが、全店舗で女性社員が勤務しています。 ライフステージが変わっても働きやすさは変わらない様にそれぞれに対応する復帰サポート制度になってます。

◆面接1回/スピード内定可◆当社は工場/ビルメンテナンス/コンシューマー用のクリーニング機器の輸入・販売を手掛ける専門商社です。名古屋営業所にて、環境クリーニング機器の提案営業をお任せします(既存9割)

企業名 蔵王産業株式会社 求人名 ★面接1回【名古屋/営業】スタンダード上場/飛び込み無/手当充実◎/年休126日 仕事の内容 ◆面接1回/スピード内定可◆当社は工場/ビルメンテナンス/コンシューマー用のクリーニング機器の輸入・販売を手掛ける専門商社です。名古屋営業所にて、環境クリーニング機器の提案営業をお任せします(既存9割) 【具体的には】環境クリーニング機器に関心のあるお客様に対して、実演を行ったうえで最も適した機器の組み合わせを提案し、使用方法、メンテナンス方法を指導するコンサルティング営業です。 担当いただくお客様は既存が9割、新規は既存のお客様からの紹介がほとんどです。テレアポや飛び込みはありません。評価制度も整っており、営業としての成長・貢献がしっかりと報われる環境です。 募集職種 ★面接1回【名古屋/営業】スタンダード上場/飛び込み無/手当充実◎/年休126日

【ハイクラス求人／チーフスタート】年商1兆円の宇佐美グループ|反響営業のみ！年休120日＋計画有給5日

仕事内容 【ポイント】 ・役職者スタート ・宇佐美鉱油100％子会社 ・平均商談回数30件/月 エース社員の最大商談件数48回/月 ・平均商談成約率：60％ ※2024年8月時点 ・20代同年代多数活躍中！ 【お仕事内容】 店舗でSUV・4WDなどクルマの接客販売をお任せ！ 飛び込みテレアポは一切なしの反響営業です ※ご案内は1回につき1時間～3時間程度 ※最初はお店の業務全体を把握する為、展示車の洗車や車両の並び替え作業などからスタートします。 当社ではお客様の「ファン化」を第一に掲げており、 販売後の長期的なお付き合いを目標にしています！ お客様とプライベートでも仲の良いスタッフも沢山います◎ 【経験者募集】 宇佐美グループとして新しいスタートを切った 当社の今後の中核となる人材を募集しております。 求めているのはお店のメンバーが気持ちよく接客できるような空気作りや、接客について正しい知識を教えることのできるリーダー。 営業として一つ上に行きたい、人材育成にもチャレンジしてみたい、そんな方も大歓迎です。 ●歳や役職が近いメンターが付きます ・誰に聞いたらいいか分からない ・質問すべきか分からない ・雰囲気に馴染めるか不安 慣れない職場で何かと悩みやすい時期だからこそ、 皆さんと目線の近い先輩をメンターとして設定。 最近入社した中途社員からも好評の制度です◎ 【業務の変更範囲】 ◇ジョブローテーションあり 将来的には本社勤務や現場で別の職種など様々なキャリアパスをご用意しています。 【勤務地の変更範囲】 ◇総合職 会社が指定する勤務地 東海を中心に関西や九州、北陸などにお店があり、 総合職の場合は全国転勤の可能性がございます。 ※本人の希望を考慮します ◇エリア職 会社が指定する勤務地 但し転居を伴う配置換えはございません。 ご自宅から無理なく通える範囲での異動になります。 ※エリア職の場合昇格がチーフまでになります。 ◆総合職とエリア職は入社後にいつでも変更が可能です。ご家庭の都合やライフステージの変化などで選択可能です。

未経験ＯＫ！地域密着！県外への転勤無し 誰もが知る安心な会社！

仕事内容 ＼大手企業だからこそ、働きやすい／ 例えば… ・賞与年2回／4.6ヶ月分支給実績あり! ・年間休日114日／連休あり＊ ・月平均残業時間21.8時間！ ＼ 買っていただくのは 「クルマ ＜ あなた」 ／ 「世界に誇る NISSAN ブランドでキャリアUPしたい！」 「人生の大きな買物に、パートナーとして寄り添いたい」 つまり、NISSAN ＋アルファ（＝あなた自身）の付加価値提供こそ、 信頼され、選ばれ続け、固定顧客様が多い理由です。 「この人なら、次もー」 そんな安心感を存分に発信してください。 ＼ お客様の求めるカーライフの実現！ ／ ＜カーライフアドバイザー（販売）＞ として あなたにお任せしたい事は、最新モデルのご説明… だけでなく 「お客様の求めるカーライフの実現」だと考えております。 必要なのは、お客様の長い人生の「その時・そのご状況」を理解し 同じ視点・同じ気持ちで、ご一緒に「愛車」を見つけていく事です。 ＼ 唯一無二の技術を誇る日産メーカー ／ ＜電動化技術の国内パイオニア・メーカー＞ ＜独自のハイブリッドシステム「e-POWER」＞ そんな唯一無二の技術を誇る世界的自動車メーカーであり ＜女性活躍推進に優れた企業＞ という側面も持つ当社。 ブランドや注目モデルへの購入意欲の高いお客様が多く 「売りやすさ」は、業界・経験問わずスグ実感いただけると思います。 ＼ 当社の魅力POINTはココ ／ お客様にご満足をいただくため全スタッフが協力し、 「お客様のカーライフを豊かにする」活動をしております。 排出ガスを出さない電気自動車から、スポーティな走りのGT-Rまで、 日産のフルラインナップでお客様とワクワクを共有します。

【ハイクラス求人／チーフスタート】年商1兆円の宇佐美グループ|反響営業のみ！年休120日＋計画有給5日

仕事内容 【転居を伴う転勤なし】 地元で営業頑張りたい！ ワークライフバランス重視で働きたい そんな方にオススメです◎ ★昇格に一部制限がありますが、 他は総合職と変わりありません。 【ポイント】 ・宇佐美鉱油100％子会社 ・20代が中心の会社 ・社員やお客様など沢山の人と 関わる環境 ・平均商談回数30件/月 エース社員の最大商談件数48回/月 ・平均商談成約率：60％ ※2024年8月時点 【お仕事内容】 店舗でSUV・4WDをメインとしたクルマの 販売です。飛び込みは一切なしの反響営業です。 1組1時間～3時間ほどの接客を月に30組ほど担当いただきます。 WEBに掲載されている"目当ての一台"を求めて はるばる他県からも沢山のお客様に来店いただきます。 専門性の高いお店だからこそ、無理な営業トークは不要です。 ※入社後最初はお店の業務全体を把握する為、展示車の洗車や車両の並び替え作業などからスタートします。 【経験者募集】 求めているのは販売スキルに加えて、 お店の空気作りや社員教育にも力を貸してくれる まさに"次世代のリーダー"。 宇佐美グループとして新しいスタートを切った当社の中核となる存在です！ 「我こそは！」と手を上げてくださった方とは皆さまお会いします！まずはざっくばらんにお話しましょう。 ●歳や役職が近いメンターが付きます ・誰に聞いたらいいか分からない ・質問すべきか分からない ・雰囲気に馴染めるか不安 慣れない職場で何かと悩みやすい時期だからこそ、 皆さんと目線の近い先輩をメンターとして設定。 最近入社した中途社員からも好評の制度です◎ 【業務の変更範囲】 ◇ジョブローテーションあり 将来的には本社勤務や現場で別の職種など様々なキャリアパスをご用意しています。 【勤務地の変更範囲】 ◇エリア職 会社が指定する勤務地 但し転居を伴う配置換えはございません。ご自身のご自宅から無理なく通える範囲での異動になります。 ※エリア職の場合昇格がチーフまでになります。 ◇総合職 会社が指定する勤務地 ◆総合職とエリア職は入社後にいつでも変更が可能です。ご家庭の都合やライフステージの変化など都合に応じて選択できます。

≪春日井市≫【電化製品の配達など】◆車・バイク・自転車通勤OK ◆交通費支給 ◆未経験OK

募集要項 職種 家電・リフォームの提案営業 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 電化製品の販売・設置・修理・リフォーム提案 ［1］電化製品の販売 ［2］電化製品の設置・メンテナンス ＜1日の流れ（例）＞ ■9:00出勤 ⇒お店での朝礼から始まります。 その日の予定確認、資料や工具・部品などを準備します。 ■10:00頃～外回りへ ⇒アポイントがあるお客様宅を1軒1軒訪問して製品の修理やメンテ、 電球の交換、商品案内や提案などお客様のお困りを解決します。 ■12:00昼休憩 ⇒お店に戻ることもあれば外出先で休憩することも。 昼食を食べてしっかり休憩して午後の仕事に備えます。 ■13:00～外回りへ ⇒午前よりも時間がかかる工程を午後にこなすことが多いです。 エアコン設置、水回りのリフォーム、施工後のアフターフォロー 家電購入やリフォームの打ち合せ等々、しっかり仕事があります。 地域のお客様から頼られる「街のでんきやさん」としてやりがい を感じながら午後も楽しく頑張ります。 電気工事の資格があればその資格や経験を活かせますよ。 ■17:00お店へ帰着 ⇒伝票整理、商品の発注、翌日の準備などで1日を締め括ります。 ■18:00退勤 ⇒お疲れ様でした。 ※時間は大体の目安です。

【転勤なし・エリア限定職】年商1兆円の宇佐美グループ|反響営業のみ！転勤なし×年休120日＋計画有給5日

仕事内容 【エリア限定職】 転居を伴う転勤のないエリア職として採用！ 昇格がチーフまでになる以外は給与なども 全て総合職と同じです◎ 【ポイント】 ・宇佐美鉱油の完全子会社 ・最大9割の家賃補助あり(規定あり) ・反響型(来店型)の営業スタイル ・20代年収1,000万円実績あり ・同世代とワイワイ働きたい方へ！ 【仕事内容】 グッドスピードのお店で来店されたお客様へ 接客や商談などの販売職をお任せ！ クルマに憧れを持つお客様が多いので、 難しく考えなくてもSUVというツールが話を膨らませてくれます！ ・主任の平均商談成約率60％ ※入社後最初はお店の業務全体を把握する為、 展示車の洗車や車両の並び替え作業などからスタートします。 【主任】 営業経験者の皆さん限定で、 役職者である主任としてスタートいただけます。 慣れてきたら同年代の後輩の先輩として、 商談の同行やOJT研修などもお願いします◎ ・入社半年で月収60万円到達事例あり ●歳や役職が近いメンターが付きます ・誰に聞いたらいいか分からない ・質問すべきか分からない ・雰囲気に馴染めるか不安 慣れない職場で何かと悩みやすい時期だからこそ、 皆さんと目線の近い先輩をメンターとして設定。 最近入社した中途社員からも好評の制度です◎ 【業務の変更範囲】 ◇ジョブローテーションあり 将来的には本社勤務や現場で別の職種にチャレンジしていただくことも可能です！実力次第で様々なキャリアパスをご用意しています。 【勤務地の変更範囲】 ◇エリア職 会社が指定する勤務地 但し転居を伴う配置換えはございません。ご自身のご自宅から無理なく通える範囲での異動になります。 ※エリア職の場合昇格がチーフまでになります。 ◇総合職 会社が指定する勤務地 ◆総合職とエリア職は入社後にいつでも変更が可能です。ご家庭の都合やライフステージの変化、人間関係など理由は問いませんのでお気軽にご相談ください。

パチンコ店の希望や悩みに合わせ、最適なシステム・製品をご提案します。ヒアリングで課題を見つけて解決へと導き、システム・製品導入後のアフターフォローまで対応します。

企業名 ダイコク電機株式会社 求人名 【春日井】法人営業～プライム上場／年休126日／WLB◎/業界シェアNo.1 仕事の内容 パチンコ店の希望や悩みに合わせ、最適なシステム・製品をご提案します。ヒアリングで課題を見つけて解決へと導き、システム・製品導入後のアフターフォローまで対応します。 【提案するシステム・製品の一例】 ■ホールコンピュータ（パチンコ店専用のコンピュータ） ■クラウドサービス ■各種設備・製品（カードユニットや液晶端末）等 製品の知識は入社後に身に着けていただけますので、パチンコ未経験の方もご安心ください！ 募集職種 【春日井】法人営業～プライム上場／年休126日／WLB◎/業界シェアNo.1

未経験ＯＫ！地域密着！県外への転勤無し 誰もが知る安心な会社！

仕事内容 ＼大手企業だからこそ、働きやすい／ 例えば… ・賞与年2回／4.6ヶ月分支給実績あり! ・年間休日114日／連休あり＊ ・月平均残業時間21.8時間！ ＼ 買っていただくのは 「クルマ ＜ あなた」 ／ 「世界に誇る NISSAN ブランドでキャリアUPしたい！」 「人生の大きな買物に、パートナーとして寄り添いたい」 つまり、NISSAN ＋アルファ（＝あなた自身）の付加価値提供こそ、 信頼され、選ばれ続け、固定顧客様が多い理由です。 「この人なら、次もー」 そんな安心感を存分に発信してください。 ＼ お客様の求めるカーライフの実現！ ／ ＜カーライフアドバイザー（販売）＞ として あなたにお任せしたい事は、最新モデルのご説明… だけでなく 「お客様の求めるカーライフの実現」だと考えております。 必要なのは、お客様の長い人生の「その時・そのご状況」を理解し 同じ視点・同じ気持ちで、ご一緒に「愛車」を見つけていく事です。 ＼ 唯一無二の技術を誇る日産メーカー ／ ＜電動化技術の国内パイオニア・メーカー＞ ＜独自のハイブリッドシステム「e-POWER」＞ そんな唯一無二の技術を誇る世界的自動車メーカーであり ＜女性活躍推進に優れた企業＞ という側面も持つ当社。 ブランドや注目モデルへの購入意欲の高いお客様が多く 「売りやすさ」は、業界・経験問わずスグ実感いただけると思います。 ＼ 当社の魅力POINTはココ ／ お客様にご満足をいただくため全スタッフが協力し、 「お客様のカーライフを豊かにする」活動をしております。 排出ガスを出さない電気自動車から、スポーティな走りのGT-Rまで、 日産のフルラインナップでお客様とワクワクを共有します。

業界未経験OK／第二新卒歓迎／20～30代が活躍中／昇給・賞与あり／福利厚生充実／ノルマなし／年間休日120日以上／資格取得制度あり／3317629

仕事内容: 《三井物産・住友商事グループ会社の正社員営業の募集》 充実した研修制度でスキルアップ＆長期的なキャリア形成 ★───────────── 全国123支店を展開する建設機械のレンタル事業多様なニーズへの対応力と、 幅広い提案力が大きな強みノルマがないので業界未経験でも安心して取り組める ───────────── ◆◇建設重機レンタルのルート営業職◇◆ 【仕事内容】▼既存顧客を中心に建設機械のレンタルに関する提案をお任せします。お客様の会社、工事現場に訪問することもあります。 ・ニーズにあった建設機械や車両の提案 ・稼働中の機械への対応 ・店舗での貸出・返却時のお客様対応 ・見積書の作成・請求書の発行 (受注業務) ・新商品や当社の紹介（PR活動）など 《主な取引先》大手ゼネコンや中小・中堅の土木施工会社など ［割合］新規：2割、既存：8割（※各支店によって異なります） ［営業手法］お客様の会社、工事現場 ［各支店］5～10名程度。20代30代が活躍中！ 《この求人のおすすめPINT！》 ◎ご自身の営業経験を活かして活躍されたい方 ◎接客業や販売職経験があり人と接することが好きな方 ◎異業界の営業経験でも構いません！即戦力として働けます！（さまざまな業界出身者が活躍してます）

弊社は世の中でなくてはならない“滅菌装置”を、国内で唯一専門で手掛けるメーカーです。弊社にて医療機器や薬品メーカーなどへの営業、導入にあたる設定サポートをお任せ。社内業務と外出の割合は半々程度です。

企業名 株式会社ウドノ医機 求人名 ★面接1回★[名古屋/営業]創業100年！離職率1%以下のの日本初滅菌装置メーカー 仕事の内容 弊社は世の中でなくてはならない“滅菌装置”を、国内で唯一専門で手掛けるメーカーです。弊社にて医療機器や薬品メーカーなどへの営業、導入にあたる設定サポートをお任せ。社内業務と外出の割合は半々程度です。 【滅菌装置について】例えば、病院でのオペで使用された器具は、すべて回収され滅菌装置にかけることで、清潔な状態に戻ります。このように滅菌装置は人が生きる上で、無くてはならない装置です。公益性が高く、社会的意義のある仕事に就きたい方、自身の仕事に誇りを持って働けます。 【具体的な業務】カスタマイズ製品の為、お客様のニーズを確認しながら提案をしていく提案型営業です。※工事実務は業務に含みません。 募集職種 ★面接1回★[名古屋/営業]創業100年！離職率1%以下のの日本初滅菌装置メーカー

⏩️20代30代活躍中！“反響型×営業経験”でキャリアと待遇UP／固定給＋賞与年4回の安定環境※要普通自動車免許

仕事内容: クルマ業界を本気で変えたい―― 営業経験を活かして、“成果が正当に評価される”ステージへ。 本物の業界No.1に向け、新キャリア採用スタート！ 「もっと裁量を持って働きたい」 「成果を正当に評価してほしい」 そんな想いを持つ方へ。 東証プライム上場・全国展開のネクステージで、 固定給メインの安定収入を得ながら、成果は賞与や昇格でしっかり反映。 “数字に追われるだけ”ではない、質×信頼重視の営業ができます。 業界未経験の9割が活躍中。 転職後も安心の研修・マニュアル完備で、 経験を活かしつつ一段上のキャリアを築ける環境です。 ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種：自動車販売店の販売営業 ◆ポジション：一般EX ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 ご来店されたお客様へ最適な1台を提案する“反響型営業”です。 飛び込み・テレアポは一切なし。 成約までのプロセスもチームで共有し、サポートし合う文化が根付いています。 【具体的には】 ・来店されたお客様への接客・商談対応 ・ニーズやライフスタイルのヒアリング ・見積もり作成、契約、納車までのフォロー ・店舗全体の売上・顧客満足向上に向けた取り組み 営業経験で培った「信頼を築く力」が、そのまま強みになります。 販売ノルマに追われるのではなく、“お客様との関係性”を重視する仕事です。 「ご購入いただけなかった＝まだ成長の余地あり」。 その経験が、あなたを次のステージへ導きます。

未経験ＯＫ！地域密着！県外への転勤無し 誰もが知る安心な会社！

仕事内容 ＼大手企業だからこそ、働きやすい／ 例えば… ・賞与年2回／4.6ヶ月分支給実績あり! ・年間休日114日／連休あり＊ ・月平均残業時間21.8時間！ ＼ 買っていただくのは 「クルマ ＜ あなた」 ／ 「世界に誇る NISSAN ブランドでキャリアUPしたい！」 「人生の大きな買物に、パートナーとして寄り添いたい」 つまり、NISSAN ＋アルファ（＝あなた自身）の付加価値提供こそ、 信頼され、選ばれ続け、固定顧客様が多い理由です。 「この人なら、次もー」 そんな安心感を存分に発信してください。 ＼ お客様の求めるカーライフの実現！ ／ ＜カーライフアドバイザー（販売）＞ として あなたにお任せしたい事は、最新モデルのご説明… だけでなく 「お客様の求めるカーライフの実現」だと考えております。 必要なのは、お客様の長い人生の「その時・そのご状況」を理解し 同じ視点・同じ気持ちで、ご一緒に「愛車」を見つけていく事です。 ＼ 唯一無二の技術を誇る日産メーカー ／ ＜電動化技術の国内パイオニア・メーカー＞ ＜独自のハイブリッドシステム「e-POWER」＞ そんな唯一無二の技術を誇る世界的自動車メーカーであり ＜女性活躍推進に優れた企業＞ という側面も持つ当社。 ブランドや注目モデルへの購入意欲の高いお客様が多く 「売りやすさ」は、業界・経験問わずスグ実感いただけると思います。 ＼ 当社の魅力POINTはココ ／ お客様にご満足をいただくため全スタッフが協力し、 「お客様のカーライフを豊かにする」活動をしております。 排出ガスを出さない電気自動車から、スポーティな走りのGT-Rまで、 日産のフルラインナップでお客様とワクワクを共有します。

日本中の道路交通の安全を守る重要な役割を担う道路交通警備員の配置提案をお任せします。営業としてのあなたの経験とスキルを活かし、地域社会に貢献するやりがいのある仕事です！

企業名 セイフラインズ株式会社 求人名 【春日井/営業】警備員配置の提案営業/土日祝休み/ワークライフバランス◎ 仕事の内容 日本中の道路交通の安全を守る重要な役割を担う道路交通警備員の配置提案をお任せします。営業としてのあなたの経験とスキルを活かし、地域社会に貢献するやりがいのある仕事です！ 【詳細業務】全国各地で行われる道路工事は、国や県からの重要な依頼が多数あります。豊富な案件と安定した需要のもと、あなたの営業力でさらに市場を拡大しませんか？営業経験者の皆さん、あなたの知識とスキルを活かして、地域の安全を支える仕事に挑戦しませんか？高い成長性と安定感を誇る当社で、次のステージへステップアップしましょう！変更の範囲：なし 募集職種 【春日井/営業】警備員配置の提案営業/土日祝休み/ワークライフバランス◎

20代〜40代が活躍中！前職給与保証あり！

仕事内容 その土地、ウチなら即決で買えます。 会社のせいで、チャンスを逃してきた不動産のプロへ。 「この土地は絶対に“買い”だ。でも、稟議が通らない…」 「他社のフットワークの軽さに、あと一歩で涙を飲んだ…」 「心から良いと思えない他社物件を、無理に勧めることに疲れた…」 不動産業界で真剣に顧客と向き合ってきたあなただからこそ、 一度はこんな経験をしたことがあるのではないでしょうか。 そのもどかしさ、実力以外の要因で成果を逃す悔しさ。 すべて、東証プライム上場・ケイアイスター不動産で終わりにしませんか？ 私たちは、あなたのプロとしての目利きと経験を、会社の都合で縛りつけることは決してありません。 必要なのは、あなたの「これはイケる」という確信だけ。 潤沢な資金力、圧倒的な決済スピード、そして何より誇りを持って提案できる商品力。 あなたがトップスピードで走り続けるための環境は、すべてここにあります。 今の会社への“不満”、当社がすべて解消します。 不動産のプロが当社を選ぶ理由は、明確です。 1.【圧倒的な商品力】もう、何を売るかで悩まない。 仲介として他社物件を扱う中で、「もっと良い家なら…」と感じたことはありませんか？ 当社が扱うのは、数々のデザイン賞を受賞する自社ブランド住宅。 年間8,000棟を供給するスケールメリットを活かした「高品質、だけど低価格なデザイン住宅」は、 営業にとって最強の武器。胸を張ってお客様に提案できる喜びを、ここで実感してください。 2.【業界屈指の決済スピードと資金力】「良い案件」を、絶対に逃さない。 「稟議に時間がかかり、優良案件を他社に取られた…」 中小企業で予算の壁にぶつかってきたあなたなら、この悔しさが分かるはず。 当社では、当社は現場→統括役員の決裁スピードが武器！現場に与えられた大きな裁量権と東証プライム上場の資金力を背景に、あなたの「買うべき」という判断を即座に形にできます。 3.【正当すぎる評価と報酬】あなたの価値を、年収で証明する。 会社の知名度を活かし、成果を正当な給与で手にしたい。 その想いに、私たちは応えます。年齢や社歴は関係ありません。 成果は青天井の成果給とポストで即座に還元。あなたの経験と実力に見合う報酬を約束します。 ※あなたのこれまでの実績を最大限に評価し、前職の給与を保証する制度もあります。 ◆仕事内容 街の価値を創造する、プロのための「仕入営業」 お任せするのは、新築分譲住宅のための用地仕入れです。 基本的な仕事の流れはご存知のはず。 当社で違うのは、その「裁量」「スピード」「スケール」です。 地域の不動産仲介業者様とのリレーションを武器に、誰よりも早く、誰よりも良い情報を引き出す。 あなたの目利きで土地のポテンシャルを判断し、事業計画を立てる。 そして、チャンスと見れば即座に購入を決断する。 「自分が仕入れた」という手触り感のある成果が、数千万、数億円の事業に繋がり、街の景色を創っていく。 経験者だからこそ、この仕事の本当のダイナミズムを味わえるはずです。 ◆年収とキャリアの可能性 あなたの経験は、入社後すぐに年収という形で評価されます。 年収1,000万円は、決してゴールではありません。 想定年収：500万円～1,000万円以上 ※上記はあくまで入社時の想定です。実績次第で早期に1,000万円を超え、さらに上を目指せます。 <年収例> 13,000,000円／入社5年目／課長／33歳 16,000,000円／入社7年目／次長／38歳 キャリアパス 実績に応じて、店舗責任者や複数店舗を統括するマネージャーへの道が拓かれています。 急成長を続ける当社だからこそ、新しいポストも続々と誕生しています。

【上場企業】未経験でも稼げる／賞与4ヶ月分／年末年始長期連休

仕事内容 ーこの求人のポイントー ■未経験入社95%｜充実の研修体制 ■20代～50代まで年齢関係なく活躍中！ ■賞与年2回（4ヶ月分） ■転勤なく、地元で働ける ■業界売上No.1×JA（農協）提携の安定企業 ■ハウスメンテナンス業界国内シェアNo.1 ■創業54年の東証プライム上場企業 ■年齢・学歴・職務経験不問 ■人物重視で積極採用中！ ■面接～採用まで最短で3日！ - ハウスメンテナンス業界売上No.1のアサンテの営業スタッフの募集です。 9割以上が男性で、前向きで細かいことを気にない社員が多いです。 アサンテの営業職の魅力は『成果を出しやすい』こと！ そして、『成果が給与に直結するインセンティブ制度』！ 例えば... 月間300万円の売上の場合【月給＋業績給20万円】が翌月の給与に。 月間600万円の売上の場合【月給＋業績給65万円】です。 【高収入のチャンス！】 当社では年齢も経験も一切関係ありません！ 目標を持って頑張れば自分次第でいくらでも収入を上げていけます！ もちろん先輩がフォローもしてくれます！ 【仕事内容】 一戸建て住宅を訪問し『問題箇所は無いか、 傷んでいる箇所は無いか』など、 今後も安心して暮らせるかどうか無料調査のご案内・実施を行います。 調査内容に基づいてシロアリ防除や地震対策、 湿気対策などのご提案を行います。 ・床下の無料調査のご案内（アポイント取り） ・床下の調査 ・床下の調査報告、対策のご提案 など ※業務になれるまでは先輩も同行してサポートしますのでご安心ください 業界売上No.1の実績とJA（農協）の信頼があり、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高くお客様からの信頼も厚いです！ 特別なスキルは必要なし！ 話を聞いてみたいという方も大歓迎ですよ♪

【業務内容】自社設計・制作設備及び、協力会社（専門メーカー）との協業設備の営業活動全般をお任せいたします。

企業名 株式会社豊通テック 求人名 【愛知/春日井】次世代車生産設備関連の技術営業/年休125日/豊田通商G 仕事の内容 【業務内容】自社設計・制作設備及び、協力会社（専門メーカー）との協業設備の営業活動全般をお任せいたします。 【業務詳細】 ・マーケット情報収集、顧客との仕様打ち合わせ ・見積作成、契約（価格交渉）、納入立ち合い ・検収処理、個別売上計画の進捗管理 ・各種顧客申請書類作成・手続き（工事・出荷関連） ・工事責任者業務など 募集職種 【愛知/春日井】次世代車生産設備関連の技術営業/年休125日/豊田通商G

＼外車に興味がある方、大歓迎！／　未経験ＯＫ！地域密着！県外への転勤無し 誰もが知る安心な会社！

仕事内容 ＼ 買っていただくのは 「クルマ ＜ あなた」 ／ 「世界に誇る NISSAN ブランドでキャリアUPしたい！」 「人生の大きな買物に、パートナーとして寄り添いたい」 つまり、NISSAN ＋アルファ（＝あなた自身）の付加価値提供こそ、 信頼され、選ばれ続け、固定顧客様が多い理由です。 「この人なら、次もー」 そんな安心感を存分に発信してください。 ＼ お客様の求めるカーライフの実現！ ／ ＜カーライフアドバイザー（販売）＞ として あなたにお任せしたい事は、最新モデルのご説明… だけでなく 「お客様の求めるカーライフの実現」だと考えております。 必要なのは、お客様の長い人生の「その時・そのご状況」を理解し 同じ視点・同じ気持ちで、ご一緒に「愛車」を見つけていく事です。 ＼ 唯一無二の技術を誇る日産メーカー ／ ＜電動化技術の国内パイオニア・メーカー＞ ＜独自のハイブリッドシステム「e-POWER」＞ そんな唯一無二の技術を誇る世界的自動車メーカーであり ブランドや注目モデルへの購入意欲の高いお客様が多く 「売りやすさ」は、業界・経験問わずスグ実感いただけると思います。 ＼ 当社の魅力POINTはココ ／ お客様にご満足をいただくため全スタッフが協力し、 「お客様のカーライフを豊かにする」活動をしております。 排出ガスを出さない電気自動車から、スポーティな走りのGT-Rまで、 日産のフルラインナップでお客様とワクワクを共有します。 ＼ 店舗のイメージ動画を是非ご覧ください！ ／ YouTube動画URL https://youtu.be/RofTYYewSlQ ※各店舗により異なりますのでご了承ください。

＼外車に興味がある方、大歓迎！／　未経験ＯＫ！地域密着！県外への転勤無し 誰もが知る安心な会社！

仕事内容 ＼ 買っていただくのは 「クルマ ＜ あなた」 ／ 「世界に誇る NISSAN ブランドでキャリアUPしたい！」 「人生の大きな買物に、パートナーとして寄り添いたい」 つまり、NISSAN ＋アルファ（＝あなた自身）の付加価値提供こそ、 信頼され、選ばれ続け、固定顧客様が多い理由です。 「この人なら、次もー」 そんな安心感を存分に発信してください。 ＼ お客様の求めるカーライフの実現！ ／ ＜カーライフアドバイザー（販売）＞ として あなたにお任せしたい事は、最新モデルのご説明… だけでなく 「お客様の求めるカーライフの実現」だと考えております。 必要なのは、お客様の長い人生の「その時・そのご状況」を理解し 同じ視点・同じ気持ちで、ご一緒に「愛車」を見つけていく事です。 ＼ 唯一無二の技術を誇る日産メーカー ／ ＜電動化技術の国内パイオニア・メーカー＞ ＜独自のハイブリッドシステム「e-POWER」＞ そんな唯一無二の技術を誇る世界的自動車メーカーであり ブランドや注目モデルへの購入意欲の高いお客様が多く 「売りやすさ」は、業界・経験問わずスグ実感いただけると思います。 ＼ 当社の魅力POINTはココ ／ お客様にご満足をいただくため全スタッフが協力し、 「お客様のカーライフを豊かにする」活動をしております。 排出ガスを出さない電気自動車から、スポーティな走りのGT-Rまで、 日産のフルラインナップでお客様とワクワクを共有します。 ＼ 店舗のイメージ動画を是非ご覧ください！ ／ YouTube動画URL https://youtu.be/RofTYYewSlQ ※各店舗により異なりますのでご了承ください。

【キャリアに応じてハイランクスタート】スタート給与UP制度！営業求人/働き方選択OK★

仕事内容 ■前職キャリアに応じで多彩なスタート給与を■ ・業種問わず今までの営業経験を活かしてみたい ・ワンステップ上のキャリアを目指したい ・柔軟な働き多を見据えたい ・何より前職より収入アップを目指したい！ ▶キャリアに応じて入社時のスタート給与を 弊社内のランク分けの中から選定＆ご説明。 入社後の実績もしっかり明朗に評価していくので、 年齢・社会人歴関係なく昇格＆昇給が実現する企業です！ ※自動車運転免許は必須条件 【アピールポイント】 ・営業､接客経験者優遇！学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・地元転職で年収700万円を目指せる ・賞与年4回(営業実績を反映) ・完全反響型営業(来店型) ・残業時間減少に取り組み(月平均17時間程度) ・業界最高水準の年間休日125日 ・東証プライム上場、 売上5,527億円と右肩上がりの成長企業 【仕事内容/販売接客編】 弊社ショールームに来店いただいたお客様への接客、 お車のご提案をしていただきます。 ※訪問営業や飛込営業は一切なし！ ※来店接客型(反響型営業) 【接客、商談の流れ】 ①お客様のご来店 ②アンケート、ヒアリング (使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種等) ③お車のご案内、ご提案 ④オプション、購入方法(ローン)のご案内 ⑤ご成約、納車 ご案内は1組に対し2～3時間程度で、 弊社の展示車両に目掛けてご来店いただく方が大半のため、 成約率も高いです！ 押し売りをする文化は一切無く、 お客様が何を求められているか、 しっかり聞くことを大切にしていただきたく思います。 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 "責任ある仕事をするのに、年齢制限なし" "20代から圧倒的な活躍を" 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【N-BOOK】 当社オリジナルの営業マニュアル。 1人1人のスキルカルテによってこれから必要な 知識＆道すじを分かりやすく導けるマニュアルです。

反響営業（飛び込み／テレアポなし）で稼ぎやすく年収800万円を目指せる！新事業立ち上げなど次世代のリーダーを目指せる！

仕事内容: ⚫︎【社長直下で経営を学ぶ】 営業の次は、経営者の視点へ。新事業の立ち上げにも挑戦可能です。 ⚫︎【年収800万円可能！】 入社3年目で到達可能！あなたの実績を給与とポジションで評価します。 ⚫︎【将来の店長・幹部候補】 意欲次第で早期のキャリアアップが可能です。 ⚫︎【100%反響営業】 「売り込み」は不要です。あなたの提案力で勝負できる環境がここにあります。 ⚫︎【20代・30代が中心のチーム】 互いに高め合いながら、チームで成長できる環境です。 ＜こんなあなたを求めています＞ 「将来的にはマネジメントを目指したい」 「社長の近くで営業や経営などの ノウハウを学べる職場がいい」 そんな上昇志向をお持ちの方にオススメ！ 具体的には、、 ●社長の商談に同席し、経営者視点での交渉術を学ぶことも可能！ ●社長直属のプロジェクトメンバーとして、新事業の立ち上げに関わる機会があります！ 「将来的に新店舗を出すことがあれば その店の責任者を目指していきたい」という 意欲と向上心がある方を全力で応援します！ 高い加速性能とパワフルな走り、 快適な乗り心地で多くの人たちを 魅了しつづけるGTカーの世界ーーー。 スポーツカーが好きな人にとっては まさにたまらない環境で、 あなたも新たな挑戦を始めてみませんか？ -------------------------------- 【仕事内容】 ＜主な仕事＞ 中古車専門の販売・買取店にて、 GTスポーツカーの販売営業をお任せします。 自動車販売営業が初めての方も、 入社後はまず先輩の商談に同席することから はじめていき業務の流れやノウハウを吸収。 仕事にも慣れてきて、自信をもてるように なった段階で独り立ちしていただけます。 【1日の流れ（例）】 09:00 出社・清掃 10:00 朝礼・情報共有 11:00 接客 13:00 昼休憩 14:00 車両撮影・Web掲載 16:00 接客 18:00 納車準備・事務作業 19:00 退社 ＊1日の接客件数は1〜2組程度です。 ＜職場環境＞ 20〜30代が活躍している職場です！ また、社長やベテラン社員から直接、営業や経営のノウハウを学べる環境で、 若いメンバーが中心ですが、一人ひとりがプロ意識を持って業務に取り組んでいます。 将来的にキャリアアップや独立を目指している方には、多くの学びと成長の機会がある職場です。

◆官公庁や建設コンサルタントに道路警備の営業をお任せします。 ◆リーダーとして経験をもとに部下の育成もお任せいたします。

企業名 セイフラインズ株式会社 求人名 【春日井/営業】警備員配置の提案営業/土日祝休み◎リーダー候補 仕事の内容 ◆官公庁や建設コンサルタントに道路警備の営業をお任せします。 ◆リーダーとして経験をもとに部下の育成もお任せいたします。 ◆警備スタッフのアサインや管理など、警備業務の受注から企画、管理まで幅広くお任せします。 ◆2025年までに全国展開を目指しており、今後は営業部長や教育部長など、新たなポジションや役職が生まれていきます。あなたには将来の管理職候補として、第二成長期を支えていただきます。事業成長と共に自身のキャリアアップを目指しませんか？？変更の範囲：なし 募集職種 【春日井/営業】警備員配置の提案営業/土日祝休み◎リーダー候補

賞与4ヶ月分／年末年始長期連休／2年目で年収800万円可能

仕事内容 ーこの求人のポイントー ■未経験入社95%｜充実の研修体制 ■20代～50代まで年齢関係なく活躍中！ ■賞与年2回（4ヶ月分） ■転勤なく、地元で働ける ■業界売上No.1×JA（農協）提携の安定企業 ■ハウスメンテナンス業界国内シェアNo.1 ■創業54年の東証プライム上場企業 ■年齢・学歴・職務経験不問 ■人物重視で積極採用中！ ■面接～採用まで最短で3日！ - ハウスメンテナンス業界売上No.1のアサンテの営業スタッフの募集です。 9割以上が男性で、前向きで細かいことを気にない社員が多いです。 アサンテの営業職の魅力は『成果を出しやすい』こと！ そして、『成果が給与に直結するインセンティブ制度』！ 例えば... 月間300万円の売上の場合【月給＋業績給20万円】が翌月の給与に。 月間600万円の売上の場合【月給＋業績給65万円】です。 【高収入のチャンス！】 当社では年齢も経験も一切関係ありません！ 目標を持って頑張れば自分次第でいくらでも収入を上げていけます！ もちろん先輩がフォローもしてくれます！ 【仕事内容】 一戸建て住宅を訪問し『問題箇所は無いか、 傷んでいる箇所は無いか』など、 今後も安心して暮らせるかどうか無料調査のご案内・実施を行います。 調査内容に基づいてシロアリ防除や地震対策、 湿気対策などのご提案を行います。 ・床下の無料調査のご案内（アポイント取り） ・床下の調査 ・床下の調査報告、対策のご提案 など ※業務になれるまでは先輩も同行してサポートしますのでご安心ください 業界売上No.1の実績とJA（農協）の信頼があり、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高くお客様からの信頼も厚いです！ 特別なスキルは必要なし！ 話を聞いてみたいという方も大歓迎ですよ♪

免許不要★運転ナシ即採用×年明けの新生活を応援！！

仕事内容 「週5日勤務は正直辛いかも」 「正社員頑張りたいけど、 自分の時間も欲しい…」 そんな方、週休3日の正社員なんて どうですか？ 初めまして、シグマロジスティクスの 採用担当です。 当社では、週休3日制と 年間休日135日を導入し、 みなさんの自由な時間を大切にしながら 働ける環境を整えています。 「そろそろ正社員かな・・」 という方におススメです。 実際に多くのスタッフが20代を 楽しみながら自由に過ごし、 物流業界の正社員の安定性にひかれて、 当社に入社した人が多数います。 ■まじめに物流業界やドライバーの 仕事について考えてみました。 AIやテクノロジーの進化により、 ホワイトカラーの仕事が減少すると 言われていますが、街角や工場、 駐車場にある自動販売機は 依然として必要とされています。 私たちの仕事は、そんな自動販売機に 関わるものなので今後も安定して 続いていくものだと思います。 ■身体を動かす仕事なので、 上腕二頭筋はきっと喜びます。 私たちの仕事は適度に身体を動かすことが できるので、健康にも良いです。 ペットボトルの入った段ボールを運ぶため、 少し重さを感じることもありますが、 あなたの筋肉が喜ぶ瞬間を味わえますよ。 ■経験や資格は必要ないので 安心してください。 運転免許は免許取得支援制度を 利用して入社後の取得もできます！ 未経験でも研修制度があるので 安心して応募してください。 多くの従業員を一人前のドライバーに 育ててきた実績があります。 ＜仕事内容＞ ⼤⼿飲料メーカー「コカ・コーラ社」製品の ルート配送をお願いします。 担当の自動販売機を回り、商品補充、 売上⾦の回収、商品の入れ替え、 POPの設置 などを行います。 ■最後に当社について シグマロジスティクスは顧客の 物流課題に対し、改善・企画・ 提案・オペレーションをサービスとし 提供している会社です。 当社の事業の中核となるのが、顧客である コカ・コーラボトラーズジャパン社の SCM業務となります。 製造から輸送・倉庫・販売に直結する 配送までのSCM領域において業務展開し 安定して成長しています。 現在では130を超える拠点を配置、 関連会社を含め、約3,000名の社員が 多様な職域で活躍しています。 ★夏季は熱中症対策も実施中！ （飲み物の支給など） 【VM春日井/VM】 管理NO：str

飛び込み営業なし＆ノルマなし⭐未経験でも月給30万円スタート

仕事内容 ━━━━━━━━━━━ 若手が続々と入社中 ━━━━━━━━━━━ 新入社員向けの基礎研修に加えて、 業務フローは完全マニュアル化！ 毎月の合同研修でも 継続して成長をサポートします。 ━━━━━━━━━━━ 営業初挑戦に最適 ━━━━━━━━━━━ 飛び込み営業やノルマはありません。 事前にお問い合わせいただいた お客様に対応する完全反響営業のため、 3件に1件以上が成約に繋がっています◎ ━━━━━━━━━━━ 高額インセンティブ ━━━━━━━━━━━ 上記のとおり成約率が高いので、 インセンティブは月平均15万円以上！ 1年目から月収50万円超えも可能です。 ━━━━━━━━━━━━ メリハリもばっちり ━━━━━━━━━━━━ 週休2日制で年間休日130日！ 土日休みOKに加えて、 有給取得率も90％以上と高水準です。 さらに、夏季・年末年始の長期休暇や バースデー休暇を設けています。 ━━━━━━━━━━━━ 緊張なしの"面談選考" ━━━━━━━━━━━━ 面接ではなく、カジュアルな雰囲気の 面談形式で選考を実施。 疑問・不安をしっかり解消できます。 /////////////// お仕事内容 /////////////// お客様の希望に合わせて 車両の提案/販売や買取に対応します。 ✅販売業務 ▼ ショールームのご案内 ▼ ヒアリング ▼ 展示車両の紹介 ▼ 契約の手続き ▼ 納車後のアフターフォロー ✅買取業務 ▼ 車の状態をチェック（査定） ▼ 走行距離や状態を専用アプリに入力 ▼ データをもとに本部が査定額を算出 ▼ 上司と相談してお客様へ提案 ▼ 査定額に納得いただければ成約♪ ⭐査定について… 査定は以下の2つの方法があります。 ＊来店型査定 店舗に来店したお客様の車を査定 ＊出張型査定 お客様宅を訪問し、車を査定 アポイントはコールセンターが担当◎ ⭐キャリアアップについて… 年功序列ではなく、入社後の頑張りを 平等に評価しているので、 中途入社1年目での"店長昇進"をはじめ 早期キャリアアップ例も多数あります。

⏩️20代30代活躍中！未経験から東証プライム上場企業の本部職も目指せる！

仕事内容: まずは店舗配属（販売、買取）からスタート。 経験を積み、本部職へのキャリアチェンジも可。 ―――★―★――――――――――――――――― 「あなたの“これから”に期待したい。」 次のキャリアは“未来が広がる総合職”で あなたの可能性を広げませんか？ 販売営業、買取営業、人事・経理・総務など 管理部門まで幅広くキャリアパスを描ける 総合職採用をスタート！！ 未来に挑戦したい、環境を変えたい、成長を信じたい 【完全未経験】からでも挑戦できる環境と、 業界トップクラスの成長企業で「新しい自分」に出会いませんか？ ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種：総合職（販売営業・買取営業・本部職等） ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 ネクステージは全国に300以上の自動車販売店を 有する東証プライム上場企業です。 まずは店舗職（販売営業、買取営業等）から スタートしていただき、当社の基礎を知ってください。 ◆総合職内容 ・販売営業 ┗ご来店いただいたお客様へ自動車販売の提案 ・買取営業 ┗自動車の買い取り業務・査定・商談対応 ・本部職 ┗総務、人事、経理の他、広報関係などキャリア多数 ※店舗職、本部職共に上記以外にも職種あり 一定の経験を積んでいただいた後、さらに エキスパートを目指すも可、キャリアチェンジも可。 社内公募制度もありますので、ご自身の未来を 描ける会社です！！

【経験者募集・月残業20時間程度】年商1兆円の宇佐美グループ|反響営業のみ！年休120日＋計画有給5日

仕事内容 【ポイント】 ・経験者募集 ・主任の平均商談成約率60％ ・同年代の仲間とワイワイ働きたい方 ・20代年収1,000万円実績あり ・宇佐美鉱油の完全子会社 【仕事内容】 店舗でSUV・4WDをメインとしたクルマの 販売です。飛び込みは一切なしの反響営業です。 WEBでの集客に力を入れていますので、 来店時点で"目当ての一台"がある場合がほとんど。 クルマ好きの方からファミリーまで幅広い方に 来店いただけるのもグッドスピードの特徴です。 ※入社後最初はお店の業務全体を把握する為、展示車の洗車や車両の並び替え作業などからスタートします。 【主任】 経験者の皆さん限定で、 役職者である主任としてスタートいただけます。 お店に慣れてきたら新卒や未経験者のメンターとしても活躍を期待！ 同年代の後輩のサポートもお願いします。 ・主任の平均商談成約率60％ ・入社半年で月収60万円到達事例あり ●歳や役職が近いメンターが付きます ・誰に聞いたらいいか分からない ・質問すべきか分からない ・雰囲気に馴染めるか不安 慣れない職場で何かと悩みやすい時期だからこそ、 皆さんと目線の近い先輩をメンターとして設定。 最近入社した中途社員からも好評の制度です◎ 【業務の変更範囲】 ◇ジョブローテーションあり 年代に関わらず昇格に積極的な会社なので、ゆくゆくはチーフや店長、本社で管理側に回ることも可能です！ 【勤務地の変更範囲】 ◇総合職 会社が指定する勤務地 東海を中心に関西や九州、北陸などにお店があり、 総合職の場合は全国転勤の可能性がございます。 ※本人の希望を考慮します ◇エリア職 会社が指定する勤務地 但し転居を伴う配置換えはございません。 ご自宅から無理なく通える範囲での異動になります。 ※エリア職の場合昇格がチーフまでになります。 ◆総合職とエリア職は入社後にいつでも変更が可能です。ご家庭の都合やライフステージの変化など理由は問いません。

賞与年3回！休暇制度充実☆未経験から買取店ならおたからや◎

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼スタッフ増員中♪／ 買取のお仕事なら 「おたからや」で決まり！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的なお仕事 ①お客様の接客・査定 ②PC作業 ③発送 ★☆ POINT ★☆ 未経験でも簡単業務◎ 「査定とかしたことない...」 「自分に覚えられるかな...」 そんな心配ナシ！ 査定と言っても、本部に写真を送るだけで簡単！ 未経験の方でもすぐに覚えられますよ☆ アピールポイント: ／ 『おたからや』で働く ３つの魅力★ ＼ 【１】 プライベートも充実◎ 残業はほとんどナシ！ 年間休日はたっぷり120日以上だから、 プライベートの時間も大切にできます♪ メリハリを大切に、ストレスフリーで働ける環境です！ 【２】 年に3回の賞与あり！ がんばりがしっかり評価される職場◎ 賞与はなんと年に3回！ 努力や成果がしっかりカタチになるから、 やりがいも収入もバッチリです♪ 【３】 キャリアアップのチャンスも豊富！ 店長やエリアマネージャーなど、 ステップアップの道がしっかり用意されています★ 未経験からでも成長できるサポート体制があるから、長く安定して働きたい方にもピッタリ！

業務用冷蔵庫のトップクラスメーカーとして東証プライム市場に上場する当社にて、名古屋北営業所での業務用冷熱機器の営業をお任せします。地域密着型のソリューション営業及びアフターサービスが中心業務です。

企業名 大和冷機工業株式会社 求人名 【春日井市/営業職】未経験歓迎/業務用冷蔵庫/年休120日/プライム上場/転勤無 仕事の内容 業務用冷蔵庫のトップクラスメーカーとして東証プライム市場に上場する当社にて、名古屋北営業所での業務用冷熱機器の営業をお任せします。地域密着型のソリューション営業及びアフターサービスが中心業務です。 【入社後1ヵ月】先輩に同行し、営業を見て学ぶ期間です。【研修期間 (最長6ヵ月)】自社取引がない飲食店への営業活動で、保守契約5件の獲得を目指します。期間中に自社機器のメンテナンス業務も習得します。目的は多くの飲食店にお伺いし、顧客のニーズを現場で理解する為です。この期間は商品を「売る」ではなく、自分をまずお客様へ「認知」してもらい、その課題解決を「ご案内」してください。 募集職種 【春日井市/営業職】未経験歓迎/業務用冷蔵庫/年休120日/プライム上場/転勤無

【経験者募集・月残業20時間程度】年商1兆円の宇佐美グループ|反響営業のみ！年休120日＋計画有給5日

仕事内容 【ポイント】 ・経験者募集 ・主任の平均商談成約率60％ ・同年代の仲間とワイワイ働きたい方 ・20代年収1,000万円実績あり ・宇佐美鉱油の完全子会社 【仕事内容】 店舗でSUV・4WDをメインとしたクルマの 販売です。飛び込みは一切なしの反響営業です。 WEBでの集客に力を入れていますので、 来店時点で"目当ての一台"がある場合がほとんど。 クルマ好きの方からファミリーまで幅広い方に 来店いただけるのもグッドスピードの特徴です。 ※入社後最初はお店の業務全体を把握する為、展示車の洗車や車両の並び替え作業などからスタートします。 【主任】 経験者の皆さん限定で、 役職者である主任としてスタートいただけます。 お店に慣れてきたら新卒や未経験者のメンターとしても活躍を期待！ 同年代の後輩のサポートもお願いします。 ・主任の平均商談成約率60％ ・入社半年で月収60万円到達事例あり ●歳や役職が近いメンターが付きます ・誰に聞いたらいいか分からない ・質問すべきか分からない ・雰囲気に馴染めるか不安 慣れない職場で何かと悩みやすい時期だからこそ、 皆さんと目線の近い先輩をメンターとして設定。 最近入社した中途社員からも好評の制度です◎ 【業務の変更範囲】 ◇ジョブローテーションあり 年代に関わらず昇格に積極的な会社なので、ゆくゆくはチーフや店長、本社で管理側に回ることも可能です！ 【勤務地の変更範囲】 ◇総合職 会社が指定する勤務地 東海を中心に関西や九州、北陸などにお店があり、 総合職の場合は全国転勤の可能性がございます。 ※本人の希望を考慮します ◇エリア職 会社が指定する勤務地 但し転居を伴う配置換えはございません。 ご自宅から無理なく通える範囲での異動になります。 ※エリア職の場合昇格がチーフまでになります。 ◆総合職とエリア職は入社後にいつでも変更が可能です。ご家庭の都合やライフステージの変化など理由は問いません。

賞与年3回！車通勤OK♩未経験から買取店で働くならおたからや

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼スタッフ増員募集中／ 買取店で働くならおたからや◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ どんな仕事をするの？ ／ 【STEP1】お客様からのお問い合わせに対応♪ 【STEP2】ご依頼先のご自宅へ訪問し、商品の確認 【STEP3】店舗に戻って、PCを使ってデータ入力 ★ 未経験でもスタートしやすい理由 ★ 難しい専門知識や経験は必要なし！ 「査定」といっても、実際は商品の写真を撮って本部に送信するだけ◎ イチから学べる環境だから、初めての方でも安心して挑戦できます！ 習得もスピーディーで、すぐに現場で活躍可能です♪ アピールポイント: ＼ 働きやすさも、将来性も手に入る！／ 『おたからや』で見つかる“安心の3大ポイント” ◆ POINT①｜自分の時間を大事にできる職場 オフの時間がしっかり取れるのが魅力！ 年間休日は120日以上＆残業はほぼゼロ。 仕事終わりに趣味の時間やリラックスタイムもたっぷり♪ オンオフのバランスが取れるから、毎日を気持ちよく過ごせます。 ◆ POINT②｜成果はしっかりお給料に反映 「頑張り損」なんてありません。 うれしいボーナスは年に3回支給♪ 努力した分が収入にしっかり繋がるから、 働くモチベーションもアップ！ ◆ POINT③｜未来を描けるキャリア制度 未経験からでも、しっかりキャリアアップが目指せます。 現場で経験を積んで、ゆくゆくは店長やマネージャーのポジションへ！ ステップアップの道が明確だから、将来も見据えて働ける環境です。

世界160以上の国と地域に製品を提供している産業用刺繍機のトップメーカーである当社にて、IOT支援(テクニカルサポート)をお願いします。※ 担当顧客は3～5社程度 ※国内外出張あり（年に数回）

企業名 株式会社ＴＩＳＭ 求人名 【IoT支援】世界的有名アパレル企業向け刺繍機の製造メーカー/Web面接OK/英語 仕事の内容 世界160以上の国と地域に製品を提供している産業用刺繍機のトップメーカーである当社にて、IOT支援(テクニカルサポート)をお願いします。※ 担当顧客は3～5社程度 ※国内外出張あり（年に数回） 【具体的な業務】■刺繍機のIoT対応を軸とした顧客サポート（顧客及びカナダのソフトウエア開発拠点と連携）■顧客環境への必要なアプリケーションセットアップ及びメンテナンス お客様の刺繍受注及び生産・管理に対する現状課題をヒアリングで深堀りし、弊社の刺繍機とシステム製品を使った最適なソリューション提案でお困り事解決に導きます。また、技術専門者として迅速なアフターサービスでお客様のビジネスを支えます 募集職種 【IoT支援】世界的有名アパレル企業向け刺繍機の製造メーカー/Web面接OK/英語

⏩️20代30代活躍中！“反響型×営業経験”でキャリアと待遇UP／固定給＋賞与年4回の安定環境※要普通自動車免許

仕事内容: クルマ業界を本気で変えたい―― 営業経験を活かして、“成果が正当に評価される”ステージへ。 本物の業界No.1に向け、新キャリア採用スタート！ 「もっと裁量を持って働きたい」 「成果を正当に評価してほしい」 そんな想いを持つ方へ。 東証プライム上場・全国展開のネクステージで、 固定給メインの安定収入を得ながら、成果は賞与や昇格でしっかり反映。 “数字に追われるだけ”ではない、質×信頼重視の営業ができます。 業界未経験の9割が活躍中。 転職後も安心の研修・マニュアル完備で、 経験を活かしつつ一段上のキャリアを築ける環境です。 ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種：自動車販売店の販売営業 ◆ポジション：一般EX ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 ご来店されたお客様へ最適な1台を提案する“反響型営業”です。 飛び込み・テレアポは一切なし。 成約までのプロセスもチームで共有し、サポートし合う文化が根付いています。 【具体的には】 ・来店されたお客様への接客・商談対応 ・ニーズやライフスタイルのヒアリング ・見積もり作成、契約、納車までのフォロー ・店舗全体の売上・顧客満足向上に向けた取り組み 営業経験で培った「信頼を築く力」が、そのまま強みになります。 販売ノルマに追われるのではなく、“お客様との関係性”を重視する仕事です。 「ご購入いただけなかった＝まだ成長の余地あり」。 その経験が、あなたを次のステージへ導きます。

≪春日井市≫【電化製品の配達など】◆有給休暇有！◆昇給制度有！◆交通費支給！◆未経験OK！

募集要項 職種 家電・リフォームの提案営業 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 電化製品の販売・設置・修理・リフォーム提案 ・電化製品販売 ・電化製品の配送・設置 ＜1日の流れ（例）＞ ■9:00出勤 ⇒お店での朝礼から始まります。 その日の予定確認、資料や工具・部品などを準備します。 ■10:00頃～外回りへ ⇒アポイントがあるお客様宅を1軒1軒訪問して製品の修理やメンテ、 電球の交換、商品案内や提案などお客様のお困りを解決します。 ■12:00昼休憩 ⇒お店に戻ることもあれば外出先で休憩することも。 昼食を食べてしっかり休憩して午後の仕事に備えます。 ■13:00～外回りへ ⇒午前よりも時間がかかる工程を午後にこなすことが多いです。 エアコン設置、水回りのリフォーム、施工後のアフターフォロー 家電購入やリフォームの打ち合せ等々、しっかり仕事があります。 地域のお客様から頼られる「街のでんきやさん」としてやりがい を感じながら午後も楽しく頑張ります。 電気工事の資格があればその資格や経験を活かせますよ。 ■17:00お店へ帰着 ⇒伝票整理、商品の発注、翌日の準備などで1日を締め括ります。 ■18:00退勤 ⇒お疲れ様でした。 ※時間は大体の目安です。

【転勤なし・エリア限定職】年商1兆円の宇佐美グループ|反響営業のみ！転勤なし×年休120日＋計画有給5日

仕事内容 【エリア限定職】 転居を伴う転勤のないエリア職として採用！ 昇格がチーフまでになる以外は給与なども 全て総合職と同じです◎ 【ポイント】 ・宇佐美鉱油の完全子会社 ・最大9割の家賃補助あり(規定あり) ・反響型(来店型)の営業スタイル ・20代年収1,000万円実績あり ・同世代とワイワイ働きたい方へ！ 【仕事内容】 グッドスピードのお店で来店されたお客様へ 接客や商談などの販売職をお任せ！ クルマに憧れを持つお客様が多いので、 難しく考えなくてもSUVというツールが話を膨らませてくれます！ ・主任の平均商談成約率60％ ※入社後最初はお店の業務全体を把握する為、 展示車の洗車や車両の並び替え作業などからスタートします。 【主任】 営業経験者の皆さん限定で、 役職者である主任としてスタートいただけます。 慣れてきたら同年代の後輩の先輩として、 商談の同行やOJT研修などもお願いします◎ ・入社半年で月収60万円到達事例あり ●歳や役職が近いメンターが付きます ・誰に聞いたらいいか分からない ・質問すべきか分からない ・雰囲気に馴染めるか不安 慣れない職場で何かと悩みやすい時期だからこそ、 皆さんと目線の近い先輩をメンターとして設定。 最近入社した中途社員からも好評の制度です◎ 【業務の変更範囲】 ◇ジョブローテーションあり 将来的には本社勤務や現場で別の職種にチャレンジしていただくことも可能です！実力次第で様々なキャリアパスをご用意しています。 【勤務地の変更範囲】 ◇エリア職 会社が指定する勤務地 但し転居を伴う配置換えはございません。ご自身のご自宅から無理なく通える範囲での異動になります。 ※エリア職の場合昇格がチーフまでになります。 ◇総合職 会社が指定する勤務地 ◆総合職とエリア職は入社後にいつでも変更が可能です。ご家庭の都合やライフステージの変化、人間関係など理由は問いませんのでお気軽にご相談ください。

プラスチック成形を行うための機械を製造する電動射出成形機メーカーの当社にて、法人向け営業をお任せします。射出成形機から作り出されるプラスティック製品は自動車部品など様々なシーンで使用されています。

企業名 新潟機械株式会社 求人名 【名古屋支店】法人営業(既存メイン)射出成形機世界No.1メーカーのＧ企業 仕事の内容 プラスチック成形を行うための機械を製造する電動射出成形機メーカーの当社にて、法人向け営業をお任せします。射出成形機から作り出されるプラスティック製品は自動車部品など様々なシーンで使用されています。 【営業スタイル】既存が8割～9割の営業で、入社後は引継ぎによる既存のお客様のフォローアップがメインで新規顧客はあっても反響等が中心です。【実際の手法】販売代理店やエンドユーザーと関係を構築し、工場の新設や増床、機械の入れ替えなどの情報を基に提案を行います。独立前からの既存取引先が多く、入社後まずは商品知識を蓄えていただき、徐々に企業をお任せしていきます。 募集職種 【名古屋支店】法人営業(既存メイン)射出成形機世界No.1メーカーのＧ企業

＜20～30代活躍中！未経験OK＞ 名鉄グループのルート営業｜土日祝休み｜金曜日は15時退社も可｜賞与4か月分

仕事内容: ＼未経験スタート90％・20〜30代が中心！／ 名鉄グループの安定した環境で、 “働きやすさ × 成長 × プライベートの充実” を全部叶える仕事です。 「ルート営業」といっても難しい業務ではありません！ お任せするのは、すでにご契約いただいているオフィスや店舗への定期訪問がメイン。 未経験の方でも始めやすいお仕事です。 ＜主なオシゴト＞ ・玄関マットやモップの交換（1日20～30件程度） ・お客様とのちょっとした会話 ・「こんな商品もありますよ」と商品のご案内 （※ノルマなし） 空気清浄機、浄水器、エアコン清掃、捕虫器など、 空間をクリーンに保つ幅広い商材があります。 ＼ココがPOINT！／ ★訪問は月〜木で行い、金曜日は事務作業や準備の日。 定時前に退社したり、有給を取ることも！ ★決まったお客様ばかりなので、 すぐに顔なじみになれます。 「いつもありがとう」と言っていただけるやりがい◎ ★名鉄グループの安定基盤のもと、創業57年の信頼企業で長く働けます。 先輩たちもほとんどが未経験入社。 未経験でも本社研修（3日）＋先輩同行（2ヶ月）で安心スタート！ 20～40代が中心に活躍している職場です。

【キャリアに応じてハイランクスタート】スタート給与UP制度！営業求人/働き方選択OK★

仕事内容 ■前職キャリアに応じで多彩なスタート給与を■ ・業種問わず今までの営業経験を活かしてみたい ・ワンステップ上のキャリアを目指したい ・柔軟な働き多を見据えたい ・何より前職より収入アップを目指したい！ ▶キャリアに応じて入社時のスタート給与を 弊社内のランク分けの中から選定＆ご説明。 入社後の実績もしっかり明朗に評価していくので、 年齢・社会人歴関係なく昇格＆昇給が実現する企業です！ ※自動車運転免許は必須条件 【アピールポイント】 ・営業､接客経験者優遇！学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・地元転職で年収700万円を目指せる ・賞与年4回(営業実績を反映) ・完全反響型営業(来店型) ・残業時間減少に取り組み(月平均17時間程度) ・業界最高水準の年間休日125日 ・東証プライム上場、 売上5,527億円と右肩上がりの成長企業 【仕事内容/販売接客編】 弊社ショールームに来店いただいたお客様への接客、 お車のご提案をしていただきます。 ※訪問営業や飛込営業は一切なし！ ※来店接客型(反響型営業) 【接客、商談の流れ】 ①お客様のご来店 ②アンケート、ヒアリング (使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種等) ③お車のご案内、ご提案 ④オプション、購入方法(ローン)のご案内 ⑤ご成約、納車 ご案内は1組に対し2～3時間程度で、 弊社の展示車両に目掛けてご来店いただく方が大半のため、 成約率も高いです！ 押し売りをする文化は一切無く、 お客様が何を求められているか、 しっかり聞くことを大切にしていただきたく思います。 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 "責任ある仕事をするのに、年齢制限なし" "20代から圧倒的な活躍を" 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【N-BOOK】 当社オリジナルの営業マニュアル。 1人1人のスキルカルテによってこれから必要な 知識＆道すじを分かりやすく導けるマニュアルです。

未経験でも月給30万～！“好き”を活かせる環境で営業デビュー

仕事内容 ＜ 未経験から始めた先輩が多数活躍中 ＞ ＜ 完全反響型！ノルマ・飛び込みなし ＞ ＜ 月給30万～＋平均インセン15万円 ＞ ＜ 有給取得率90％以上！土日休みも◎ ＞ ＜ 成果次第で早期キャリアアップも可 ＞ 【 ファイントラストについて 】 「クルマのある人生を、 もっと楽しく、もっと自由に。」 そんな想いで中古車販売と 買取事業を展開する 《株式会社ファイントラスト》。 愛知県春日井市を拠点に 業績を右肩上がりで伸ばし、 25年9月には 【売上高152億円】を突破！ 今後も事業拡大を見据え、 新メンバーを増員募集します。 営業経験は一切不問。必要なのは 「クルマが好き」という気持ちと 「チャレンジする意欲」だけです！ 専門知識は入社後にレクチャーするので、 未経験の方も安心してご応募ください！ 【“完全反響営業”！ノルマや飛び込みなし】 《 ご担当いただく業務内容 》 ■ 来店またはお客様宅への出張査定 ┗ アポはコールセンターが取得 ■ 査定内容の本部送信＆金額確認 ■ 上司と相談しながら買取提案を実施 ■ 契約後の書類作成や手続きなどの対応 ＼ 営業職デビューにも最適な理由 ／ ・査定額は専用アプリで自動算出 ・提案フローはマニュアル完備 ・営業・接客スキルをはじめ、 自動車知識などを学べる研修が充実 ―＊ “好き”を強みに変えられる ＊― 「車に詳しくなくても大丈夫かな…」 そう感じている方もご安心ください。 当社では車の知識ゼロから スタートした先輩も多数在籍！ 独自の研修やマニュアルを通じて、 楽しみながらスキルを身につけられます。 「人と話すのが好き」「車が好き」 どちらかに当てはまる方であれば、 バリバリ活躍できますよ◎ ―＊ 早期キャリアアップも実現可能 ＊― 成果に応じたインセンティブ制度で、 1年目から年収800万円以上も可能！ さらに、実力重視の評価体制で 「中途入社1年目で店長へ昇格」した例も。 「成長したい」という気持ちに、 本気で応える職場です。 ＜ 20代・30代前半が活躍中の職場です ＞ ・社員の半数以上が20代 ・管理職の平均年齢32歳！ ┗ 早期キャリアアップの実績多数あり ・社歴や立場に関係なく 意見を発信できる風通しの良い組織 ・中途入社の先輩が多数活躍中！ ┗ ハンデを感じる心配はありません ・年齢や経験、社歴ではなく 「やる気」と「成果」を公平に評価！

【キャリアに応じてハイランクスタート】スタート給与UP制度！営業求人/働き方選択OK★

仕事内容 ■前職キャリアに応じで多彩なスタート給与を■ ・業種問わず今までの営業経験を活かしてみたい ・ワンステップ上のキャリアを目指したい ・柔軟な働き多を見据えたい ・何より前職より収入アップを目指したい！ ▶キャリアに応じて入社時のスタート給与を 弊社内のランク分けの中から選定＆ご説明。 入社後の実績もしっかり明朗に評価していくので、 年齢・社会人歴関係なく昇格＆昇給が実現する企業です！ ※自動車運転免許は必須条件 【アピールポイント】 ・営業､接客経験者優遇！学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・地元転職で年収700万円を目指せる ・賞与年4回(営業実績を反映) ・完全反響型営業(来店型) ・残業時間減少に取り組み(月平均17時間程度) ・業界最高水準の年間休日125日 ・東証プライム上場、 売上5,527億円と右肩上がりの成長企業 【仕事内容/販売接客編】 弊社ショールームに来店いただいたお客様への接客、 お車のご提案をしていただきます。 ※訪問営業や飛込営業は一切なし！ ※来店接客型(反響型営業) 【接客、商談の流れ】 ①お客様のご来店 ②アンケート、ヒアリング (使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種等) ③お車のご案内、ご提案 ④オプション、購入方法(ローン)のご案内 ⑤ご成約、納車 ご案内は1組に対し2～3時間程度で、 弊社の展示車両に目掛けてご来店いただく方が大半のため、 成約率も高いです！ 押し売りをする文化は一切無く、 お客様が何を求められているか、 しっかり聞くことを大切にしていただきたく思います。 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 "責任ある仕事をするのに、年齢制限なし" "20代から圧倒的な活躍を" 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【N-BOOK】 当社オリジナルの営業マニュアル。 1人1人のスキルカルテによってこれから必要な 知識＆道すじを分かりやすく導けるマニュアルです。

未経験OK⭐完全週休2日⭐年間休120日⭐有給取得も推進中！

仕事内容 *◇*・・*◆*・・*◇*・・*◆*・・*◇* ❕このお仕事のおすすめポイント❕ ⭐新規・飛び込み営業は一切ナシ♪ ⭐完全反響型だから未経験でも安心♪ ⭐長期キャリアが築ける抜群の好環境♪ ⭐早期から活躍できるキャリアプラン♪ ⭐異業種から転向した社員が多数活躍中♪ *◇*・・*◆*・・*◇*・・*◆*・・*◇* 現在、店長として活躍している清家さん。 そんな清家さんの前職は、『 美容師✂ 』 まったくの未経験で異業種から転向し、 入社から3年で店長へ就任した清家さんに 色々なお話を伺ってみました✨ ======================= ❓入社のきっかけを教えてください！ ======================= 元々は美容師として活動していましたが、 お休みも少なく、営業時間外にも やらなければならない事が非常に多く、 働き方を変えたいと考えていて... そんな時にこの会社の求人を見て、 “人と関わりながら形として残る仕事” という業種や職種に興味を持ちました✨ 図面をつくる仕事も面白そうでしたので、 『これなら自分もやってみたい！』 そんな想いもあって、未経験でしたが、 この業界に飛び込んじゃいましたね（笑 ======================= ❓入社3年で店長に就任✨ 早期抜擢の秘訣を教えてください！ ======================= 未経験でも、素直に学んでいけば 結果がついてくる環境だったので、 自然とステップアップに繋がりましたね。 そうした環境の中で成果が出せていた事や 学ぶ姿勢・成長意欲を評価してもらえて、 早期に店長へと抜擢して頂けました！ ======================= ❓このお仕事の『やりがい・魅力』を 感じる部分、具体的な業務内容を 教えてください！ ======================= 現在は店長として、店舗の運営・管理や 社員の育成・教育を主に担当していますが、 皆さんにお任せする主な業務内容としては、 住宅外構・エクステリアを商材として扱う 完全反響型の提案営業をお任せします！ ✅具体的には？ ￣￣￣￣￣￣￣ □お客様との打ち合わせ □プラン・デザイン提案 □見積書・各種書類作成 □ご契約業務・工事手配 など これらの業務をお任せしますが、 お客様と意見を出し合い創り上げていく 打ち合わせがとにかく楽しいですよ✨ お客様と一緒にワクワクしながら 外構を築き上げていく一連のプロセスや 自分が描いた図面が形になっていく時の やりがい・達成感も魅力のひとつですね◎ ==================== ❓“ここがキツイ・大変・難しい” と感じる部分はありますか？ ==================== 元々が非常に忙しい美容師というのも ありますが、現在の仕事そのものに 不満や辛さはほとんどありません（笑 ただ、店長になってからは部下の指導や 教育が難しいと感じることはありますね… また、店舗の数字管理にもプレッシャーは ありますが、自身の成長につながる部分だと 思っています✨ ==================== ❓このお仕事に『向いている人』は どんな感じの人ですか？ ==================== 当社はルールやマニュアルがしっかりと しているので、それを素直に受け止め、 取り組める人はグングンと伸びますね！ ですので、倉庫作業やピッキングなど、 マニュアルに従う作業が得意という方、 クリエイティブな仕事に興味がある方、 そんな方はメキメキと成長できるので、 この仕事に向いていますね✨ ⭐未経験でも安心スタート♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社から3ヶ月間の研修を通して 商材知識や営業・CADの基礎をじっくり 学びながらスタートし、4ヶ月目からは 簡単な案件を一人で担当できます◎ ====================== ❓最後に『プライベートの過ごし方』 について教えてください！ ====================== 休みの日などは家族と過ごす時間や 自分の時間を大切にしています！ ⭐完全週休2日！ ⭐年間休日120日！ ⭐有給の取得を推進中！ など、業界の中でも仕事とのバランスが とても取りやすい好環境なので、 ワークライフバランスを重視した 働き方ができて助かっています✨

20～30代活躍中✨要普通自動車免許✅引越無し❗賞与年4回❗固定給で年収800万円可✨営業・販売経験者活躍中✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: 新年度、あなたの"これまで"を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 ""人生を豊かにする選択"" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの""雇われ""では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ ⏩早期キャリアアップ可能！ ⏩最短で店長・幹部候補へ！ ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ 弊社ショールームにご来店されたお客様へ、 最適な一台をご提案。 押し売りではなく、 ""お客様の理想"" を引き出す接客スタイルです。 【接客・商談の流れ】 (1) ご来店対応 お客様を温かくお迎えし、 リラックスできる空間を提供。 (2) ヒアリング アンケートや会話を通じて、 お客様のライフスタイル・家族構成 希望車種を深掘り。 (3) 車両のご案内・ご提案 ニーズに合わせた車種をご紹介し、 最適な選択肢をご提案。 (4) オプション・購入プランのご案内 お客様のご希望に沿った購入プランや 支払い方法をご説明。 (5) ご成約・納車 納得の上でご契約いただき、 最高のカーライフをサポート！ 【POINT】 ✔ 1組あたりのご案内は2～3時間 ✔ 展示車目当ての来店が多く、成約率が高い！ ✔ 訪問営業・飛び込み営業は一切なし！（完全反響型） ✔ ""売る"" ではなく ""寄り添う"" 接客が大切 お客様の想いを形にする、 価値ある仕事に挑戦しませんか？ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから50km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：352,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 ※当社規定営業経験1年以上の方のスタート給与です。 ※給与については前職での実績・スキル・前職年収を基に 採用時に決定いたします。 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 28時間分の固定残業代（43,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

既存のお客様への“エクステリア商材”の提案営業をお任せいたします。

企業名 株式会社三富 求人名 【春日井市/営業】エクステリア建材の営業経験者募集★業界高シェア/月給33万～ 仕事の内容 既存のお客様への“エクステリア商材”の提案営業をお任せいたします。 ■ハウスメーカーやホームセンター、リフォーム店などの既存のお客様へ、ガレージやウッドデッキ・カーポート等のエクステリア商材を提案 ■入社後は、経験に応じて数ヶ月ほど商品知識やシステムの使い方を学んだ後、お客様を担当いただきます。 ■社員インタビューはこちらから＜http://santomi.jp/recruit-new/interview/＞ 募集職種 【春日井市/営業】エクステリア建材の営業経験者募集★業界高シェア/月給33万～

【限定】社会人経験2年以上の方●第二新卒・早期退職者応援●全国から応募OK●営業職未経験でも入社6ヶ月で月収40万円到達可能●入社後6ヶ月は反響営業のみ(平均契約率94%)●土日祝休み・長期休暇あり●完全フルリモート

【仕事内容】 ＼100%在宅でしっかり稼ぐ／ 歯科医院向け集客サービスの営業職を正社員で募集 【限定】社会人経験2年以上の方 ★営業未経験OK★ 第二新卒・異業種出身・早期退職者の方もお待ちしています ★完全フルリモート★ 「時間を大切に、有効に使い、有意義な生活を営むこと」 を大事にしている会社です ─────────────── 【反響営業からスタートなので安心】 ▶はじめは... 歯科医師の先生方からご紹介いただいたお客様、 または当社にお問い合わせをいただいたお客様との商談を実施していただきます 商談のマニュアルやロープレを用いた商談の練習など、 親身にサポートしますのでご安心下さい ▶6ヵ月目以降は... 自分で新しいお客様を開拓する「アウトバウンド営業」にも挑戦 営業スキルを広げて、より多くの成果につなげていけます 段階を踏んで着実に成長できる環境です！ ─────────────── 【じっくり学べる研修体制】 入社後3か月間は、業界の基礎から営業スキルまでを一つひとつ丁寧にレクチャー オンライン上でも先輩がすぐにフォローできる体制が整っているので、 「質問しづらい」「置いていかれる」なんて心配はありません 未経験で不安な気持ちを“自信”に変えながら、一歩ずつ成長していけます ─────────────── 【求人の魅力ポイント】 ■全国どこからでも応募OK ■未経験でも月40万円目指せる ■完全在宅勤務+土日祝休み ■住宅手当一律5万円支給(全社員) ■フィットネス補助(月上限1万円) ─────────────── 【営業のお仕事】 お客様＝日本全国の歯科医院の先生方 扱う商品＝歯科医院向けの集客サービス ■お仕事の流れ ①お問い合わせをいただいたお客様にお電話 ②お客様のニーズを伺い、サービスの説明・提案 ③成約後の手続きを専門チームへ引継ぎ ★1案件にかかる平均時間：準備に1時間、商談に1時間ほど ■この仕事のポイント★ ①フルリモート商談 訪問・出社なし！自宅から全国の医院と商談できます 移動時間ゼロで、効率よく成果を出せます！ ②成約率はなんと9割以上！ すでに関心を持っているお客様への提案が中心 営業デビューでも成果を出しやすい環境です ③分業体制で営業に集中できる 契約後の事務処理や広告運用は別チームが担当 提案・商談に集中できるので、成果につながりやすい体制です ─────────────── 【キャリアステップイメージ】 ～未経験から安定×高収入を実現～ ▶研修終了後は月収40万円も可能！(固定28万円+インセンティブ) ▶ゆくゆくは新規開拓にも挑戦 スキルも収入も着実にアップできる環境です ☆インセンティブの支給平均は15万円(30万円支給の実績もあり！) ─────────────── 【K&R株式会社について】 福岡・博多に本社を構え、企業の課題解決や広告運用をサポートしている成長企業です 完全フルリモートを導入し、チームで役割を分担することで効率的に働ける仕組みを整えています 社員一人ひとりがのびのびと活躍できる“次世代の営業スタイル”を実現し 安定したニーズのもと、右肩上がりに成長を続けています！ ─────────────── ＼異業種からの転職＆未経験スタートOK／ 元カフェ店員など、異業種出身の先輩が多数活躍中！ 営業未経験でも始めやすい体制と環境を用意しております 「人と話すのが好き」「新しいことに挑戦したい」その気持ちがあれば大丈夫！ 皆様からのご応募をお待ちしています！

未経験から始めて、3年後には市場価値あるエンジニアへ

仕事内容 「ITエンジニア」というと、難しそう・理系出身じゃないと無理そう…と感じる方が多いかもしれません。 ですが、実際に当社で活躍しているエンジニアの7割以上が、文系出身・PCはネット検索程度しか使ったことがなかった未経験者です。 入社後は、いきなり専門的な開発や設計を任されるのではなく、システムのテスト業務やサポート業務からスタートします。 ◆最初にお任せする仕事の一例 テスト業務：新しく作られたアプリやシステムを、指示通りに操作して不具合がないかチェックする仕事。例： 「ログイン画面で正しいパスワードを入れたら入れるか」 「登録したメールアドレスに確認メールが届くか」 「金額を入力したときに正しい計算がされるか」 報告業務：結果をExcelや専用ツールに入力して、先輩に共有。簡単な操作ですが、正確さが求められるため、自然と事務力も磨かれます。 「これならできそう」と思えるような業務から始めて、少しずつIT用語や開発の流れに慣れていけます。 キャリアステップ 入門期（1年目） テスト業務やサポート業務を通じてITの基礎を学びます。PCスキルがゼロでも、タイピングやExcel操作から丁寧に教えます。 成長期（2年目） 先輩エンジニアのサポートとして、簡単なプログラム修正やコードレビューに挑戦。例：「表示される文字を変更する」「計算式を修正する」など。 挑戦期（3年目以降） 本格的な開発やクラウド案件に携わるチャンスも。AIやビッグデータなど最新技術へのステップアップも可能です。 実際のキャリア事例 元飲食店スタッフ（24歳・女性） 入社時はPCでメールすら送れなかったが、半年でテスト業務を担当。2年目には簡単なプログラム修正を任され、現在はWebアプリの開発チームに所属。年収280万→400万円にアップ。 元販売員（26歳・男性） 入社時は「PCは趣味でゲームをするくらい」。Excel操作から学び始め、1年でテストリーダーに。現在はクラウド基盤の構築に挑戦中。年収250万→450万円にアップ。 元営業職（29歳・男性） 「将来性のあるスキルを身につけたい」と転職。入社後はOJTでプログラミングに挑戦し、3年目にはリーダーポジションに。チームの進行管理を任され、年収300万→520万円にアップ。 教育体制 当社では「未経験者をプロに育てる」ことをミッションに掲げています。 自社研修プログラム タイピングやExcelなどの基礎操作 → IT用語 → プログラミング基礎（HTML、Java、Pythonなど）と段階的に学べるカリキュラム。 少人数制学習 1～3名の受講者に対し、専任講師がついて質問しやすい環境。 OJTサポート 現場では必ず先輩と一緒に参加。独り立ちまでフォローを徹底。 年収例 1年目（テスト業務中心）：年収300万円 3年目（開発補助／クラウド案件）：年収380万～450万円 5年目（リーダー／設計補助）：年収500万以上も可能 ※あくまで一例です。スキル習得のスピードや担当プロジェクトにより変動します。 勤務地・働き方 原則フルリモート勤務（在宅勤務可能） ※案件先の状況によっては出社をお願いする場合もございます。 東京／神奈川／大阪／名古屋／福岡など主要都市にプロジェクトあり 転勤なし（希望者は地方拠点への異動も可） 求める人材 高卒以上／職種・業界未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK 当社で大切にしているのは、「これから学びたい」という前向きな姿勢です。 「数学が苦手」「文系出身」…そんな方でも問題ありません。 大切なのは「わからないことをそのままにせず調べる・質問する」「一歩ずつ前進する」こと。 研修やOJTを経て一人前になるまでの道筋があるので、自然と努力を重ねられる方が伸びていきます。 選考について 書類選考 面接（1～2回） 適性検査 「ITって難しそう…」そう思っていた先輩たちが、今ではエンジニアとして活躍しています。 キャリアの入口はシンプルなテスト業務でも、その先には無限の可能性が広がっています。 今の延長線上ではなく、将来性のあるキャリアを築きたい。 そう思った方にこそ、ぜひ挑戦していただきたいポジションです。

【12月15日までの特別募集！】⏩️20～30代活躍中✅営業&販売経験者優遇あり×未経験もOK！（研修あり）※要普通自動車免許

仕事内容: ＼12月15日までの特別公開求人！／ 営業・販売経験者は月給35万円以上スタートも可。 未経験もOK！研修制度でキャリアデビュー！ 今だけの採用チャンスをお見逃しなく。 ┏―――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 ⏩️経験者優遇あり！年収UPスタートも可！ ⏩️成果、取り組みを反映する評価制度！ ⏩️歩合に左右されない固定給＆高収入を実現！ ⏩️実質年間休日125日でプライベートも充実！ ⏩️キャリアUPも叶う！店長以上も目指せる！ ⏩️固定給で年収1000万円以上も可！ ┗―――――――――――――――――――┛ 未経験の方や自動車販売営業はもちろん、 営業、販売、飲食、サービス、ブライダル、 フィットネスなど多くの方が当社で挑戦中！ 「未来を変えたい」 「今よりステップアップしたい」 想いをお持ちの方、ぜひご応募ください！ ―――――――――――――――★―★―― ◆職種：自動車販売店の販売営業（店長候補） ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 ご来店のお客様へ、最適なクルマやサービスをご提案。 「売り込む営業」ではなく、お客様と信頼関係を築く“提案型営業”です。 ✅経験者の方は役職付きでスタートも可 ✅未経験の方も安心！基礎研修・マニュアル・OJTでゼロから学べます

★未経験OK★年収800万円以上可★【今までの自分を変えるなら今！】残業月17ｈ以内！

仕事内容 ・"活躍のチャンス"を待ち望んでいる ・インセンティブへの一喜一憂をやめたい ・今の環境を変えて、さらに挑戦、成長したい ・自分自身を変えたい ＝＝＝ ”大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！” を合言葉に運営しております。 スタッフの成果×プロセスを 正当評価することが特徴的です。 早期に店長を目指したい、 キャリアアップをされたい方に向けた 募集となります。 ※自動車運転免許は必須条件 【アピールポイント】 ・営業､接客経験者優遇！学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・地元転職で年収700万円を目指せる ・賞与年4回(営業実績を反映) ・完全反響型営業(来店型) ・残業時間減少に取り組み(月平均17時間程度) ・業界最高水準の年間休日125日 ・東証プライム上場、 売上5,527億円と右肩上がりの成長企業 【仕事内容/販売接客編】 弊社ショールームに来店いただいたお客様への接客、 お車のご提案をしていただきます。 ※訪問営業や飛込営業は一切なし！ ※来店接客型(反響型営業) 【接客、商談の流れ】 ①お客様のご来店 ②アンケート、ヒアリング (使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種等) ③お車のご案内、ご提案 ④オプション、購入方法(ローン)のご案内 ⑤ご成約、納車 ご案内は1組に対し2～3時間程度で、 弊社の展示車両に目掛けてご来店いただく方が大半のため、 成約率も高いです！ 押し売りをする文化は一切無く、 お客様が何を求められているか、 しっかり聞くことを大切にしていただきたく思います。 【N-BOOK】 当社オリジナルの営業マニュアル。 1人1人のスキルカルテによってこれから必要な 知識＆道すじを分かりやすく導けるマニュアルです。 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 "責任ある仕事をするのに、年齢制限なし" "20代から圧倒的な活躍を" 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。

【20代30代が多数活躍中！】営業経験に応じてスタート給与UP！好待遇！

仕事内容 ・業種問わず今までの営業経験を活かしてみたい ・ワンステップ上のキャリアを目指したい ・柔軟な働き多を見据えたい ・何より前職より収入アップを目指したい！ ＝＝＝ ”大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！” を合言葉に運営しております。 スタッフの成果×プロセスを 正当評価することが特徴的です。 ※自動車運転免許は必須条件 【アピールポイント】 ・営業､接客経験者優遇！学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・地元転職で年収700万円を目指せる ・賞与年4回(営業実績を反映) ・完全反響型営業(来店型) ・残業時間減少に取り組み(月平均17時間程度) ・業界最高水準の年間休日125日 ・東証プライム上場、 売上5,527億円と右肩上がりの成長企業 【仕事内容/販売接客編】 弊社ショールームに来店いただいたお客様への接客、 お車のご提案をしていただきます。 ※訪問営業や飛込営業は一切なし！ ※来店接客型(反響型営業) 【接客、商談の流れ】 ①お客様のご来店 ②アンケート、ヒアリング (使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種等) ③お車のご案内、ご提案 ④オプション、購入方法(ローン)のご案内 ⑤ご成約、納車 ご案内は1組に対し2～3時間程度で、 弊社の展示車両に目掛けてご来店いただく方が大半のため、 成約率も高いです！ 押し売りをする文化は一切無く、 お客様が何を求められているか、 しっかり聞くことを大切にしていただきたく思います。 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 "責任ある仕事をするのに、年齢制限なし" "20代から圧倒的な活躍を" 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【N-BOOK】 当社オリジナルの営業マニュアル。 1人1人のスキルカルテによってこれから必要な 知識＆道すじを分かりやすく導けるマニュアルです。

【キャリアに応じてハイランクスタート】スタート給与UP制度！営業求人/働き方選択OK★

仕事内容 ■前職キャリアに応じで多彩なスタート給与を■ ・業種問わず今までの営業経験を活かしてみたい ・ワンステップ上のキャリアを目指したい ・柔軟な働き多を見据えたい ・何より前職より収入アップを目指したい！ ▶キャリアに応じて入社時のスタート給与を 弊社内のランク分けの中から選定＆ご説明。 入社後の実績もしっかり明朗に評価していくので、 年齢・社会人歴関係なく昇格＆昇給が実現する企業です！ ※自動車運転免許は必須条件 【アピールポイント】 ・営業､接客経験者優遇！学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・地元転職で年収700万円を目指せる ・賞与年4回(営業実績を反映) ・完全反響型営業(来店型) ・残業時間減少に取り組み(月平均17時間程度) ・業界最高水準の年間休日125日 ・東証プライム上場、 売上5,527億円と右肩上がりの成長企業 【仕事内容/販売接客編】 弊社ショールームに来店いただいたお客様への接客、 お車のご提案をしていただきます。 ※訪問営業や飛込営業は一切なし！ ※来店接客型(反響型営業) 【接客、商談の流れ】 ①お客様のご来店 ②アンケート、ヒアリング (使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種等) ③お車のご案内、ご提案 ④オプション、購入方法(ローン)のご案内 ⑤ご成約、納車 ご案内は1組に対し2～3時間程度で、 弊社の展示車両に目掛けてご来店いただく方が大半のため、 成約率も高いです！ 押し売りをする文化は一切無く、 お客様が何を求められているか、 しっかり聞くことを大切にしていただきたく思います。 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 "責任ある仕事をするのに、年齢制限なし" "20代から圧倒的な活躍を" 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【N-BOOK】 当社オリジナルの営業マニュアル。 1人1人のスキルカルテによってこれから必要な 知識＆道すじを分かりやすく導けるマニュアルです。

⏩️20代30代活躍中！営業経験者向け給与優遇スタート！業界未経験OK！

仕事内容: ＼今よりステップアップしたい方へ！／ 営業経験者歓迎！あなたのスキルを活かせる会社！ ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 ⏩️経験者優遇給与あり！年収アップスタートも可！ ⏩️選べる働き方！地元で安定／全国でキャリアUP等 ⏩️歩合に左右されない固定給＆高収入が可能！ ⏩️成果、取り組みを賞与・ポジション・待遇に反映！ ⏩️研修、マニュアル、サポートで更にスキルUP！ ⏩️賞与年4回！年間休日は実質125日！ ⏩️キャリアUPもしっかり叶う！最短1年チーフ職も！ ⏩️店長職昇格後は固定給で年収1000万円以上も可！ ┗――――――――――――――――――――――┛ 「自分の実力が正しく評価される環境を」 「数字だけに囚われない"成果×プロセス"の評価制度」 本物の業界No.1に向け、新キャリア採用をスタート！ 挑戦者、求む！！ ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種：自動車販売店の営業スタッフ（店長候補） ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 当社ネクステージは自動車の販売や買取、付属する商品、 サービスを提供している会社です。 上記を通して、より良い店舗、よりお客様に愛される店舗づくりのために、 お客様との店頭対面を大切に業務をお願いします。 ◆具体的には ・ご来店のお客様へご希望に合う車、サービスのご案内 ・お客様とのコミュニケーションからニーズ、声を拾い上げ ┗拾い上げたニーズ、お声はお客様満足度の最大化のため、ぜひ上げてください。 ・より良い売り場づくりに関連する業務全般 など ―――――――――――――――――★―★――― 「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、 ニーズに合わない車を販売する必要はありません。 「ご購入いただけなかった＝まだ成長の余地あり」になりますので、 その詳細も全て教えてください。

≪完全反響型営業！≫飛び込み・ノルマなし！未経験から設計も◎

仕事内容 ◇-おすすめポイント-◇ ◆成約率50％以上！完全反響型営業！ ◆未経験・無資格OK！研修制度◎ ◆年休120日以上！プライベートも充実！ ◇-◇ はじめまして！ 私達は名古屋を拠点とする 庭・外構エクステリア専門の会社です。 今回、家の庭やカーポートなど エクステリアの提案営業・販売職を 募集することになりました！ 営業や販売と言っても、 こちらから新規で営業するのではなく、 HPやWEB広告、口コミからからの お問い合わせ・オンライン相談、 予約していただいたお客様に 対しての完全反響型のご提案になります。 飛び込み営業やノルマは一切ありません！ 実際、お客様のご依頼がとても多くて、 恵まれた環境だなぁと実感しています。 ★具体的な仕事内容としては ・お客様との打ち合わせ ・プランやデザインの提案 ・見積書作成 ・ご契約業務 ・工事の手配 などがあげられます。 ★例えば、 『リビングの先にウッドデッキがほしい』 『カーポートを付けたい』 『庭にドッグランを作りたい』など といったご相談内容に対し、 お客様の良き相談相手となり、 理想のお庭造りをサポートするのが 私達の仕事です！ ～教育・研修体制～ ★3ヶ月間をかけて丁寧に教えます！ わかりやすいマニュアルに加え、 商品知識やお客様との コミュニケーション方法、 そしてCADの基礎から しっかりとお伝えします。 研修完了後も勉強会を通じて、 働きながらスキルアップが可能です。 困ったときにはすぐに サポートしますので 何でも質問してくださいね！ ★4ヶ月目～ 簡単な案件を一人で担当していきます！ ヒアリング項目も決まっていますし、 しっかりフォローするので安心です。 試用期間明け半年～1年で、 月収30万円以上になった先輩も 複数人いますよ！ 快適に仕事に取り組めるよう、 しっかりフォローします◎ ／ 社員が語る！ グランドワークスのイイところ ＼ 【仕事のやりがい】 この仕事をしていて一番のやりがいは、 自分が設計したものが 実際に形になる瞬間を目の当たりに できることです。 それに、日々の業務を通じて 専門的な知識やスキルが 身についていくのも 嬉しいポイントですね。 カタログを隅から隅まで確認したり、 施工の方や先輩に積極的に 質問したりすることで、 さらに理解を深めています。 設計を進める中で 調べ物をすることも多く、 自分が携わったものが1から10まで しっかり見えるのがこの仕事の魅力です。 【働きやすさ】 出社時間は9時～10時までの間で 好きな時間に出勤してOK！ （当日に決めてもOK！） そこから実働8時間の勤務です。 前の日出かけていて遅かったから、 ゆっくりめに出社しよう…とか、 アポイントの関係で9時に出社して 早く帰ろう…など 自由に組むことができます。 僕の場合は残業も1日15分ほどで、 月平均で8時間位です。 会社帰りに趣味のボルダリングを 楽しんだり、仕事の後も プライベートの予定を入れやすい ですよ♪ 平日休みは、いろいろな施設や 観光スポットが空いていたり、 実はいろいろと便利ですよ♪ 「押し活などで 土日に用事ができたらどうしよう…」 そんな方もご安心ください！ 有給も取りやすく、 みんな平均15日位取得してると思います！ しかも1時間単位で取得できるので、 「コンサートがあるから早退」 「病院に行きたいので2時間だけ」 「早上がりして友人と食事♪」 といった感じで各々が 好きなように利用しています。 【職場環境】 みんな本当にいい人達ばかりで、 分からないことや相談事も 友達くらい話しやすい環境です。 同世代も多く、プライベートで 食事するスタッフもいますし、 月1回全体会議があるので、 他店舗との交流もあり、 いつも刺激をもらっています。 ～1日の仕事の流れ（土日の例）～ 【9時】出社 （9時～10時の間でOK） 【10時～12時】1組目打合せ 【11時～12時】昼休憩 【13時～15時】2組目打合せ 【16時～18時】3組目打合せ ※土日は 基本的に打ち合わせがメインで 1回2時間程度の打ち合わせが 多い時で3回あります。 ※平日は 今後の打ち合わせに対しての設計を することが多いです。 現地に行って写真を撮ったり、 採寸をしたり、 測量があっているかどうか 道路から建物までの高さ などを確認し、 ３Dで見れるように 作図を行っています。 ★興味・関心がある方はぜひ 『ブックマーク』ボタンを押して 保存してください。 事業内容 エクステリア全般外構業務 雇用形態：正社員

20代〜30代活躍中！東証プライム企業で安定と高年収をGET

仕事内容 その接客スキル、年収1000万に化ける。 元・販売職、警察官、自衛官が活躍中！ 【土地を仕入れる不動産営業】 「お客様のために頑張っても、給料はなかなか上がらない…」 「今の仕事、5年後、10年後のキャリアが見えない…」 「自分の実力が正当に評価される環境で、思いっきり稼いでみたい！」 もし一つでも当てはまったなら、あなたのための募集です。 私たちケイアイスター不動産は、東証プライム上場の安定基盤を持ちながら、 成果を出した社員に惜しみなく還元する「実力主義」の会社。 その証拠に、アパレル販売、飲食店長、元警察官など、畑違いの未経験者たちが、 入社数年で年収800万円、1000万円を手にし、責任あるポジションで活躍しています。 必要なのは、経験や知識ではありません。 「本気で人生を変えたい」という強い想いだけ。 その想いを、当社でカタチにしませんか？ ◆街づくりの第一歩を担う「土地を仕入れる」営業です。 あなたにお任せするのは、新しく家を建てるための「土地」を購入する仕事。 お客様は100%地域の情報を持つ不動産会社様ですので、個人のお宅に飛び込み営業を行うこともありません。 「営業」といっても、何かを売りつける仕事ではありません。 良い土地の情報をいち早くキャッチし、信頼関係を築き、 「ケイアイさんに買ってもらいたい」と思っていただくことがミッションです。 ＜仕事の流れ＞ 1.不動産会社様を訪問し、情報収集 まずは顔を覚えてもらい、「良い土地が出たら、あなたに一番に声をかけるよ」と言ってもらえる関係を築くことが大切です。あなたのコミュニケーション能力が最大限に活かせます！ 2.土地の調査・企画 「この土地なら、どんな家が喜ばれるだろう？」と想像を膨らませ、日当たりや周辺環境を調査。役所での確認なども行い、事業計画を立てます。専門知識は、入社後にしっかり教えるのでご安心ください。 3.スピード決裁で契約へ！ 良い土地はライバルも狙っています。でも、当社は現場→統括役員の決裁スピードが武器！チャンスを逃さず、成果に繋げられます。 仕入れた土地に、自社のデザイナーが設計したオシャレな家が建ち、 新しい家族の笑顔が生まれる。その出発点に立ち会える、スケールの大きな仕事です。 【未経験のあなたが、なぜ活躍できるのか？】 「不動産業界なんて、難しそう…」そんな不安は一切不要です。 ＜理由1：あなたの経験こそが、最高のスキルになるから＞ 1.販売・接客・飲食業の経験者の方へ お客様との会話の中からニーズを汲み取る力、信頼される人柄。それこそが、不動産業者様との関係構築に不可欠な最高のスキルです。 2.警察官・自衛隊出身の方へ 厳しい規律の中で培った責任感、目標達成への強い意志、タフな精神力。そのポテンシャルは、成果が正当に評価されるこの世界でこそ、最大限に輝きます。 ＜理由2：あなたを"稼げるプロ"に育てる、万全のフォロー体制＞ 1.フォローアップ体制： 先輩がマンツーマンであなたを指導。商談のコツから成功事例まで、すべてを隣で見て学べます。 2.朝礼・終礼でのアドバイス： 朝にその日の行動目標を擦り合わせ、当日に所長から行動フィードバックがもらえるため、一人で悩むことはありません。 3.失敗を歓迎する文化： 挑戦した上での失敗は、成長の糧。上司や先輩が必ずフォローします。だから、思い切ってチャレンジできるんです。 ◆ケイアイスター不動産で働く魅力 【正当な評価と収入】 頑張りが年収に直結！ 公平な評価制度で、あなたの成果を給与と賞与にダイレクトに反映します。毎月の個人・店舗表彰など、モチベーション高く働ける仕組みも多数！ 【圧倒的なキャリアスピード】 3年で店長も夢じゃない！ 会社の成長に伴い、ポストは続々と生まれています。社歴や年齢に関係なく、実力次第でスピーディーなキャリアアップが可能。「3年で店舗責任者」も、現実的な目標です。 【プライベートも充実】 ・デキる営業は、休みも一流。 ・完全週休2日制（火・水） ・平均残業月20時間程度 ・年間休日115日、長期休暇もしっかり取得 仕事は自分でスケジュール管理。 平日の連休で、旅行や趣味も思いっきり楽しめます。 「稼いで、遊んで、休む」。そんなメリハリのある働き方を実現してください。

■当社事務所に来店頂いたお客様に対する木造注文住宅の提案営業全般。 ※飛び込みやテレアポはなく、集客は販促チームが担っております。 ■モデルハウス案内、現地調査、プラン作成、見積やローン計算作成等。

企業名 アサヒグローバルホーム株式会社 求人名 《春日井/注文住宅営業》営業経験者募集！個人ノルマなし！年収1000万円可能！ 仕事の内容 ■当社事務所に来店頂いたお客様に対する木造注文住宅の提案営業全般。 ※飛び込みやテレアポはなく、集客は販促チームが担っております。 ■モデルハウス案内、現地調査、プラン作成、見積やローン計算作成等。 成果を出した社員には賞与と昇給・昇格でしっかり還元し、努力した社員や成果を出した社員が報われる仕組みを作っています。 また当社独自の『成長支援制度』では、「期待する成果」「やるべき業務・ミッション」「必要な知識・スキル」及びそれらの具体的な内容と評価基準が定められているため、定量的な成果もそれ以外のプロセス、後輩育成などの定性的な成果も両方を正当に評価して昇給・昇格する仕組みが整っています。 募集職種 《春日井/注文住宅営業》営業経験者募集！個人ノルマなし！年収1000万円可能！

■建具や床など内装の仕様や色、カーテン、照明、造作家具などをお客様とすり合わせていくコーディネート業務を担当。 ■有資格者が多数在籍し、お客様の要望に応えやすい体制を整えています

企業名 クラシスホーム株式会社 求人名 【春日井/インテリアコーディネーター】★面接1回のスピード選考★事業拡大中 仕事の内容 ■建具や床など内装の仕様や色、カーテン、照明、造作家具などをお客様とすり合わせていくコーディネート業務を担当。 ■有資格者が多数在籍し、お客様の要望に応えやすい体制を整えています ■お客様との打ち合わせ お客様との打ち合わせは、契約後、詳細図を作成したあとからスタート。住宅のコンセプトに合わせ、床、壁、天井、キッチン、洗面、照明、カーテンなどお客様の希望やイメージを細かくヒアリングします。要望を聞いた上で、コスト面なども考えながらお客様にとってベストなプランをご提案します。 募集職種 【春日井/インテリアコーディネーター】★面接1回のスピード選考★事業拡大中

⏩️販サ経験等を活かして収入UP！固定給＋賞与年4回で安定キャリア／20代30代活躍中！※要普通自動車免許

仕事内容: クルマ業界を本気で変えたい―― 販売・接客経験を活かして、“お客様に寄り添う提案”へ。 本物の業界No.1に向け、新キャリア採用スタート！ 「売るだけの販売」から、「信頼を築く提案」へ。 雑貨・アパレル・飲食・ホテルなどで培った コミュニケーション力を、クルマという“人生の相棒”を 提案する仕事で発揮しませんか？ 「転職は不安。でも、ここなら安心して挑戦できる」 そんな気持ちを受け止め、共に成長できる環境です。 東証プライム上場・全国展開のネクステージで、 販売・サービス職からキャリアアップを目指せます。 経験や知識よりも、想いや意欲を重視。 「もっとお客様一人ひとりと向き合いたい」 その気持ちがあれば十分です。 固定給メインで安定収入を得ながら、 成果は賞与や昇格にしっかり反映されます。 研修・マニュアル完備で、業界未経験の9割が活躍中。 年4回の賞与・年間休日125日など、 長く安心して働ける制度が整っています。 ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種：自動車販売店の販売営業 ◆ポジション：一般ミドル ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 当社ネクステージは、自動車の販売や買取、 付属する商品・サービスを提供している会社です。 上記を通して、より良い店舗、よりお客様に愛される 店舗づくりのために、店頭対面を大切に業務をお願いします。 【具体的には】 ・来店されたお客様への接客・提案 ・希望条件のヒアリング、車種・プランのご案内 ・店舗づくり、売り場改善などの業務全般 「売る」より「信頼を築く」がテーマ。 販売・サービス職で磨いた“人と話す力”が、必ず活かせます。 「ご購入いただけなかった＝まだ成長の余地あり」。 その経験を、次の提案につなげてください。

■建具や床など内装の仕様や色、カーテン、照明、造作家具などをお客様とすり合わせていくコーディネート業務を担当。 ■有資格者が多数在籍し、お客様の要望に応えやすい体制を整えています

企業名 クラシスホーム株式会社 求人名 【春日井/インテリアコーディネーター】★面接1回のスピード選考★事業拡大中 仕事の内容 ■建具や床など内装の仕様や色、カーテン、照明、造作家具などをお客様とすり合わせていくコーディネート業務を担当。 ■有資格者が多数在籍し、お客様の要望に応えやすい体制を整えています ■お客様との打ち合わせ お客様との打ち合わせは、契約後、詳細図を作成したあとからスタート。住宅のコンセプトに合わせ、床、壁、天井、キッチン、洗面、照明、カーテンなどお客様の希望やイメージを細かくヒアリングします。要望を聞いた上で、コスト面なども考えながらお客様にとってベストなプランをご提案します。 募集職種 【春日井/インテリアコーディネーター】★面接1回のスピード選考★事業拡大中

■主に学校や公共機関に向けて具（机、イス等）を製造している当社にて、製造オペレーター職として以下業務をお任せいたします。 【具体的には】

企業名 愛知株式会社 求人名 【春日井/製造職】未経験歓迎/日勤/残業月10h程度/年休120日/家具メーカー 仕事の内容 ■主に学校や公共機関に向けて具（机、イス等）を製造している当社にて、製造オペレーター職として以下業務をお任せいたします。 【具体的には】 テーブル・椅子の金属加工ライン又は組み立てラインにて従事頂きます。 金属加工ライン・・マニュアルや手順書に従あ溶接ロボットへ部品をセットする等 組み立てライン・・テーブルや椅子の部品を組み立て等 【配属・キャリア】いずれかのラインに配属後、多能工を目指して各職場をローテーションし様々な経験を積めます。 募集職種 【春日井/製造職】未経験歓迎/日勤/残業月10h程度/年休120日/家具メーカー

★未経験OK★年収800万円以上可★【今までの自分を変えるなら今！】残業月17ｈ以内！

仕事内容 ・"活躍のチャンス"を待ち望んでいる ・インセンティブへの一喜一憂をやめたい ・今の環境を変えて、さらに挑戦、成長したい ・自分自身を変えたい ＝＝＝ ”大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！” を合言葉に運営しております。 スタッフの成果×プロセスを 正当評価することが特徴的です。 早期に店長を目指したい、 キャリアアップをされたい方に向けた 募集となります。 ※自動車運転免許は必須条件 【アピールポイント】 ・営業､接客経験者優遇！学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・地元転職で年収700万円を目指せる ・賞与年4回(営業実績を反映) ・完全反響型営業(来店型) ・残業時間減少に取り組み(月平均17時間程度) ・業界最高水準の年間休日125日 ・東証プライム上場、 売上5,527億円と右肩上がりの成長企業 【仕事内容/販売接客編】 弊社ショールームに来店いただいたお客様への接客、 お車のご提案をしていただきます。 ※訪問営業や飛込営業は一切なし！ ※来店接客型(反響型営業) 【接客、商談の流れ】 ①お客様のご来店 ②アンケート、ヒアリング (使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種等) ③お車のご案内、ご提案 ④オプション、購入方法(ローン)のご案内 ⑤ご成約、納車 ご案内は1組に対し2～3時間程度で、 弊社の展示車両に目掛けてご来店いただく方が大半のため、 成約率も高いです！ 押し売りをする文化は一切無く、 お客様が何を求められているか、 しっかり聞くことを大切にしていただきたく思います。 【N-BOOK】 当社オリジナルの営業マニュアル。 1人1人のスキルカルテによってこれから必要な 知識＆道すじを分かりやすく導けるマニュアルです。 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 "責任ある仕事をするのに、年齢制限なし" "20代から圧倒的な活躍を" 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。

物流拠点の未来を担うリーダー募集します。配車・労務管理・顧客対応・安全指導など、運営全般を統括します。あなたの現場経験が会社の成長を支える大きな力になります。

企業名 株式会社ワンロジスティクス 求人名 春日井市【将来の営業所長候補】物流業界で急成長中の企業/※U・Iターン歓迎 仕事の内容 物流拠点の未来を担うリーダー募集します。配車・労務管理・顧客対応・安全指導など、運営全般を統括します。あなたの現場経験が会社の成長を支える大きな力になります。 入社後はまず、配車や大型乗務のご経験を存分に活かし、運行・納期管理、ドライバーへの指示や安全教育、車両管理など現場の管理業務全般をお任せします。現場を深く理解するあなただからこそできる、質の高い物流体制の構築を期待しています。将来的には、営業所長として既存顧客との関係強化や新規ルート開拓といった営業領域にも挑戦。 募集職種 春日井市【将来の営業所長候補】物流業界で急成長中の企業/※U・Iターン歓迎

トレンドを創る企画営業。著名人×広告制作に関われる。

仕事内容 『NYLON JAPAN』をはじめ、ファッション・ビューティ領域で多数の雑誌・Webメディアを展開する当社。 あなたには 自社メディア・イベントを活用した広告企画の提案営業 をお任せします。 営業と言っても「枠を売るだけ」の仕事ではありません。 著名人のブッキング、クリエイティブ全体のディレクション、撮影立会い、制作進行管理 まで担う、“メディアプロデューサーに近い営業職” です。 ▼ 主な業務 【1）企画・プランニング】 ・自社媒体（雑誌／Web／SNS／イベント）の広告企画立案 ・最新トレンドやSNS反応を見ながら企画を具現化 ・必要に応じてモデル・タレント起用のプランニング → 当社は20年以上の実績があり、旬の俳優・アーティスト・モデルを多数ブッキング可能。営業自身がキャスティングに関わることも魅力の一つ。 【2）法人営業（新規・既存） ・アパレル企業、化粧品メーカーなどへの広告提案 ・新規：既存＝およそ50％：50％ ・売上目標はあるが「数字だけを追う」スタイルではなく、提案の質を重視 【3）制作ディレクション】 ・撮影スタッフ（カメラマン／スタイリスト／ヘアメイク等）との調整 ・ロケ・スタジオ撮影の立会い ・制作物のチェック、クライアント確認対応 ・スケジュール管理 → 営業がディレクター的に動くため、分業しすぎず幅広くスキルを身につけられます。 【4）イベント運営／ブース出展営業 ・自社イベントの企画提案 ・企業ブースの出店営業 ・現場運営のサポート ▼ この仕事で得られる魅力 ・自分が企画した広告に 著名な俳優・タレントが起用される達成感 ・雑誌／Web／SNS／イベント／撮影…幅広いクリエイティブに携われる ・営業でありながら 制作ディレクションのスキル も身につく ・トレンドの最前線で働ける ・20年以上の実績・強力なキャスティング力のある会社だからこその提案ができる ・女性比率9割の組織だが男性も歓迎（むしろ必要としている） ・プライベートも大切にできる働き方 ▼ 1日の流れ（例） 10:00 メール対応、撮影スケジュール調整 11:00 企画ミーティング（オンライン／オフィス） 13:00 クライアント企業へ訪問（アパレル／化粧品など） 15:00 自社スタジオでの撮影へ立会い 17:00 制作物チェック・制作担当と連携 19:00 退社 ※外出・撮影立会いが多く、アクティブな働き方です。 ▼ 配属部署 メディア営業部：5名（20代後半〜30代中心） ▼ 顧客層 アパレル企業 化粧品メーカー 美容・トレンド領域のブランド ▼ 入社後の流れ ・まずは出社いただき、メディアの仕組み・制作フローを習得 ・業務に慣れてきたら リモート勤務へ移行 ・先輩同行 → 小規模案件 → 大型案件の順に成長可能

20～30代活躍中✨要普通自動車免許✅引越無し❗賞与年4回❗固定給で年収800万円可✨営業・販売経験者活躍中✨年間休日120日+有給休暇5日✨

仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 * ✔ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい * ✔ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている * ✔ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 "人生を豊かにする選択" をしたい——。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ——覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの"雇われ"では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ * ⏩早期キャリアアップ可能！ * ⏩最短で店長・幹部候補へ！ * ⏩キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ ✅営業・接客経験者優遇、学歴不問 ✅約3000名の平均年収500万円以上 ✅賞与年4回、高収入可能 ✅業界最高水準の年間休日125日 ✅転居を伴う転勤なし ✅完全反響型営業(来店型) ✅残業時間減少に取り組み(月平均17時間) ✅東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ お客様の大切な愛車を、 最適な価格で 買い取りしていただくお仕事です。 売却や乗り換えを検討されているお客様は、 まず中古車買取査定サイトに登録されます。 その情報をもとに、 買取スタッフやコールセンターがご連絡し、 訪問日時を調整。 実際にお客様のもとへ伺い、 査定・商談を行います。 【具体的な業務】 ✔車検証のチェック └必要項目をしっかり確認 ✔走行距離の確認 └車両の価値を正確に評価 ✔車両状態のチェック └オプション装備の有無や不具合の確認 ※エンジン音、パワーステアリング、 ✔パワーウインドウの動作確認、 事故歴や修復歴のチェックなど 商談時間：1件あたり1～2時間、1日3件程度 成約率：約50％（業界平均の約2倍） └高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立し、 高い成約率を実現 買取時には新しい車への 乗り換えを検討されるお客様も多数。 ニーズに合わせた最適なご提案を行い、 お客様のカーライフを サポートしていただければと思います。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった——」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから50km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回　地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：243,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 ※給与形態は年収制となります（年収は評価により変動します） 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 28時間分の固定残業代（43,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】　※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円　※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（5万円） ・赴任補助（7万円　※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円　※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円　※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 ✊このような方、大歓迎✊ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ✋店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長　広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区栄四丁目1番1号 中日ビル15階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

運転中は1人だけの時間を♪自分のペースで仕事ができる！マニュアル完備なので初心者でも安心です◎ 　　

仕事内容 ▽会社紹介 当社は、社員数約100名で、愛知県を拠点し、 自動販売機の設置から商品選定・商品補充・メンテナンス・ 空き容器の回収まで総合的に担当しています。 その他にも、自社工場における空き容器のリサイクル、 飲食店の経営まで、幅広い事業を展開しています。 ▽仕事内容 ・空容器回収 ・商品の選定や補充 ・代金回収 ・メンテナンス など ▽自分のペースで仕事ができる ・1日当たり20～30台ほどの自販機を巡回します・ ・自分のペースで無理なく回ることができます。 ・「接客なし」なので 口下手・人付き合いが苦手でも全くOKです。 ▽仕事のおもしろみがある 「運動公園の近くの自販機ならスポドリを多めにする」など 補充する商品を自分で工夫できるところがこの仕事のおもしろみです♪ ▽普通運転免許証のみでOK 座学研修～先輩同行で実践研修へ約1ヶ月～3ヶ月ほどで独り立ちできます。 マニュアルが完備されているので初心者の方も安心して働けます。

第二新卒・未経験大歓迎！20代から年収600万円以上可能！

仕事内容 【最重要アピールポイント】 スバルの魅力は「車」だけでなく、「働きやすさ」と「定着率」です！ ◆業界トップクラスの好待遇と安定した経営基盤。 ◆離職率5%以下の圧倒的定着率！ ◆男性の育児休暇取得率90%以上の実績！ ◆飛び込み営業一切なし！「来店型」の営業スタイル ◆年間休日115日！プライベート充実。 ・週2日の定休日（火・水）＋長期連休（GW・夏季・年末年始） ・有給は入社時に10日付与、年間9日以上の取得が当たり前！土日休みもOK！ 【具体的なお仕事内容】 お客様のカーライフを長くサポートする、 「ライフパートナー」としての営業です。 ●提案・販売 お客様のニーズをヒアリングし、最適な車種・プランをご提案。 ●アフターフォロー クレジット・保険の案内、納車手続き、 半年に一度の定期点検や車検など、継続的な関係構築。 など 【スバルの特長】 ◆スバルの営業は、車を「売って終わり」ではありません。 お客様と「長く」お付き合いすることを何よりも大切にし、 購入後の点検・整備を通して、 お客様のカーライフを「徹底的に」支えるパートナーとなります。 【業界トップクラスの好待遇】 当社の営業職は、頑張りがしっかり収入に還元される環境です。 「業界トップクラスの待遇」は実績が証明しています。 ◆平均年収実績(2024年度) 20代:503万円 30代:612万円 40代:724万円 【若手が活躍！風通しの良い職場環境】 当社の営業部門は、未来を担う若手社員が牽引しています！ 営業社員119名のうち、 20代が41名(全体の約34%)を占めています！ 年齢が近い先輩が多く、 質問や相談がしやすい、活気と勢いのある職場です。 入社後もすぐに馴染みやすく、 若いうちから責任ある仕事に挑戦できる環境です。 【定着率抜群！業界未経験からのスタートもOK】 離職率が5%以下と低いのは、人間関係の良さと手厚いサポートがあるからです！ ●抜群のフォロー体制 先輩がマンツーマンで指導する「ブラザー・シスター制度」に加え、 チーム全体で新人をサポートする風土が根付いています。 ●腰を据えて働ける 「長くお客様と」、そして「長く会社と」お付き合いを大切にするため、 頻繁な異動がなく、同じ場所でスキルと信頼を築けます。 ●キャリアアップ 数字だけでなく、成果に至るプロセスもしっかり評価されます。 「見てくれている」と実感でき、昇給・キャリアアップのスピードが速い環境です。

【20代30代が多数活躍中！】営業経験に応じてスタート給与UP！好待遇！

仕事内容 ・業種問わず今までの営業経験を活かしてみたい ・ワンステップ上のキャリアを目指したい ・柔軟な働き多を見据えたい ・何より前職より収入アップを目指したい！ ＝＝＝ ”大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！” を合言葉に運営しております。 スタッフの成果×プロセスを 正当評価することが特徴的です。 ※自動車運転免許は必須条件 【アピールポイント】 ・営業､接客経験者優遇！学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・地元転職で年収700万円を目指せる ・賞与年4回(営業実績を反映) ・完全反響型営業(来店型) ・残業時間減少に取り組み(月平均17時間程度) ・業界最高水準の年間休日125日 ・東証プライム上場、 売上5,527億円と右肩上がりの成長企業 【仕事内容/販売接客編】 弊社ショールームに来店いただいたお客様への接客、 お車のご提案をしていただきます。 ※訪問営業や飛込営業は一切なし！ ※来店接客型(反響型営業) 【接客、商談の流れ】 ①お客様のご来店 ②アンケート、ヒアリング (使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種等) ③お車のご案内、ご提案 ④オプション、購入方法(ローン)のご案内 ⑤ご成約、納車 ご案内は1組に対し2～3時間程度で、 弊社の展示車両に目掛けてご来店いただく方が大半のため、 成約率も高いです！ 押し売りをする文化は一切無く、 お客様が何を求められているか、 しっかり聞くことを大切にしていただきたく思います。 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 "責任ある仕事をするのに、年齢制限なし" "20代から圧倒的な活躍を" 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【N-BOOK】 当社オリジナルの営業マニュアル。 1人1人のスキルカルテによってこれから必要な 知識＆道すじを分かりやすく導けるマニュアルです。

未経験歓迎！育成前提の採用だからしっかり学べる！20代活躍中

仕事内容 ｡･ー･｡ l 充実の研修＆サポート体制あり！ l l 未経験の方こそ始めやすい環境◎ l l 働くメリット満載です٩( ＾ω＾ )و l ･｡ーvー｡･ ◆未経験でも月給30万円スタートを確約！ ◆インセンあり！月平均15万円以上！ ◆ノルマ・飛び込み営業なし！ ◆管理職平均32歳！早期昇格も目指せる！ ◆有給取得率90％以上！オフも充実OK！ ◆転居を伴う転勤なし！家族も安心 ◆月8日以上休み！土日休みもOK！ ――――＜ 具体的な仕事内容 ＞―――― 自動車の買取販売を行う当社店舗にて お客様の車を査定し、 買い取りの提案を行います。 （お客様宅での出張査定もあり） ＜ 仕事の流れ ＞ （1）車の査定 ・来店型…来店されたお客様の車を査定 ・出張型…お客様のお宅を訪問して査定 ※アポイントはコールセンタースタッフが 担当します （2）買取の提案 走行距離やキズの状態などを 専用のアプリに入力。 本部からの査定額をもとに上司と相談し、 お客様に提案します。 ★ご依頼があったお客様に対応する 「反響営業」のみです！ ノルマや飛び込み営業などは 一切ありません。 ★「この値段ならお願いしたい！」と 笑顔で言ってもらえる瞬間が 一番のやりがい。査定から提案まで 一貫してお任せします。 ―――――＜ 働き方と休み方 ＞――――― ◆週休2日制（月8日以上休み） ◆土日休みもOK ◆夏季・年末年始・バースデー休暇あり ◆有給取得率90％以上 ◆9:00～18:30の時間固定勤務 「しっかり働くのはもちろん大事。でも、 自分の時間もちゃんと大切にしたい」 そんな想い、 当社ならきちんと叶えられます！ 無理なく働けて、心にも体にもゆとりがある からこそ、毎日の満足度も高くキープ。 オンもオフも充実させたい方に、 ぴったりの職場です。 ――――――＜ 教育体制 ＞―――――― 育成を前提とした採用のため 入社時の知識・経験は一切問いません◎ 基礎から学べる研修で 車の査定に関する知識を しっかり習得することができますよ。 また、提案フローは完全マニュアル化。 業界・業種未経験の方も 安心してスタートできる環境です！ ――――＜ キャリアアップ ＞―――― 創業以来、安定した成長を続けており、 25年9月には【売上高152億円】を突破！ 着実な成長を続ける、安定性と将来性を 兼ね備えた企業です。 業績好調を背景に、 毎年のように新店舗を出店しており、 事業拡大が進んでいます。 それに伴い、マネージャーや店長などの 管理職ポストも次々と新設。 意欲と実力次第で重要なポジションに 就くチャンスが豊富にあります！ さらに、当社では年齢や社歴に関係なく、 成果に基づいてスピーディに 評価・昇格が可能です。 実際に、中途入社から1年で 店長に抜擢された実績もあります。 「自分の努力や成果を しっかり評価してほしい」 「早くからキャリアアップを目指したい」 そうお考えの方には、 まさに理想的な環境です。 なお、管理職の平均年齢は32歳と若く、 年齢に関わらずチャレンジできる風土が 根づいています。

■建具や床など内装の仕様や色、カーテン、照明、造作家具などをお客様とすり合わせていくコーディネート業務を担当。 ■有資格者が多数在籍し、お客様の要望に応えやすい体制を整えています

企業名 アルボハウス株式会社 求人名 【春日井/インテリアコーディネーター】★面接1回のスピード選考★事業拡大中 仕事の内容 ■建具や床など内装の仕様や色、カーテン、照明、造作家具などをお客様とすり合わせていくコーディネート業務を担当。 ■有資格者が多数在籍し、お客様の要望に応えやすい体制を整えています ■お客様との打ち合わせ お客様との打ち合わせは、契約後、詳細図を作成したあとからスタート。住宅のコンセプトに合わせ、床、壁、天井、キッチン、洗面、照明、カーテンなどお客様の希望やイメージを細かくヒアリングします。要望を聞いた上で、コスト面なども考えながらお客様にとってベストなプランをご提案します。 募集職種 【春日井/インテリアコーディネーター】★面接1回のスピード選考★事業拡大中

未経験でも月30万スタート⭐成果はインセンティブで即反映！

仕事内容 成長企業 × 完全反響営業 働きやすさも全部そろってます。 ⭐ 成長企業で、将来も安心 ・12年連続で売上アップ継続中 ・25年9月には【売上高152億円】を突破！ ・2025年には新店舗を複数オープン予定 → チャンスもポジションも増加中！ ⭐ 飛び込みナシ・ノルマなし。 未経験から成果が出せる ・営業は「完全反響型」 ＝ お問合せに対応するだけ ・業務マニュアル完備で、 ゼロからでも安心 ・先輩のサポートありで スタートもスムーズ！ ⭐ 月給30万円スタート ＋高水準のインセンティブ ・初年度から月収50万円超も可能 ・成果はしっかり評価＆給与に反映 ・平等にチャンスがある職場で 20〜30代が多数活躍中！ ⭐ 働きやすさ、妥協なし ・完全週休2日制（月8日以上） ・土日休みの相談OK／年間休日130日 ・有給取得率90％以上！ 夏季・年末年始、 バースデー休暇なども完備 → プライベートとの両立が叶います！ ――――＊――――＊――――＊―――― ┏ ┓ 未経験でも始めやすい 「提案スタイル」のお仕事です ┗ ┛ お客さまからのお問い合わせに対応し、 クルマの【販売】と【買取】を サポートする提案営業です。 飛び込み・ノルマ一切なしの完全反響型。 ムリなく始められる環境が整っています。 ⭐ここがポイント ・営業は100％反響対応： 興味を持っている方へのご案内のみ ・マニュアル＆研修完備： 未経験でも安心のサポート体制 ・周囲のフォローあり： わからないことはすぐ相談できます ⭐ 具体的な流れ 【 販売対応 】 ご来店されたお客さまに対し、 1．展示車両のご案内・条件のヒアリング ▼ 2．最適な1台のご提案 ▼ 3．契約・納車 アフターフォローまでサポート ★“売る”ではなく、 “寄り添う”接客スタイルが基本です。 【 買取対応 】 お客さまの愛車を査定し、 納得いただける価格をご提案します。 1．店舗での査定（来店型） ▼ 2．ご自宅訪問での査定（出張型） ※アポイント済みのお客さまのみ対応 ＜ 査定の流れ ＞ 車の状態をアプリに入力 → 本部が査定額を算出 → 上司と相談の上ご提案 ★無理な交渉ではなく、 お客さまの信頼を大切にした対応が 評価につながります。 未経験スタートでも 成果が出せる仕組みが整っているので、 「話すのが好き」 「人と関わる仕事がしたい」 そんな方にピッタリです！ ― ―― ―― ―― ―― ―― ― ▼ 未経験から成長できる仕組みあり ✅入社時研修＋毎月の合同研修で、 基礎からしっかり学べます ✅マニュアル完備＆ チームのフォロー体制も万全 実際に、ほとんどの先輩が未経験スタート！ → 今では最前線で活躍中です ▼ 安心の固定給＋しっかり稼げる仕組み ✅未経験でも月給30万円保証！ ✅平均インセンティブ：月15万円以上 ✅1年目から【月収50万円以上】も可能 「なぜ稼げるのか？」その理由は… ▼ 圧倒的な成約率で、成果が出しやすい ✅高価買取が可能で提案が通りやすい ✅成約率は【3件に1件以上】と高水準 → お客さま満足度が高く、 自然と成果につながります 「ゼロから稼げる・成長できる」環境で、 新しいスタートを全力で応援します！